员工基本要及岗位职责人力资源招聘面试 _人力资源-招聘面试 .pdf
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1、员工基本要求 基本准则 1、必须自觉遵守中华人民共和国各项法律法规、公司制定的各项规章制度及 有关规定。2、在代表公司的各项活动中,员工必须维护公司荣誉与利益,杜绝与黑帮打交 道。3、每位员工都应在工作中积极进取、严于自律,不断学习以提升业务水平和 综合素质。4、公司提倡互相信任、和谐、团结的工作氛围,员工之间应该相互尊敬、互 相关心和帮助。5、员工应积极参与公司组织的各种有益的(文体、社会)活动。职责权限 1、员工除本职日常业务(工作)外,未经公司法人代表授权或批准,不得从事下 列活动:(1)以公司名义考察、谈判、签约;(2)以公司名义提供担保、证明;(3)以公司名义对新闻媒介发表意见、消息
2、;(4)代表公司出席公众活动。2、每位员工的工作必须对上级和下级负责;无下级的员工对同事、客户及相 关业务领域负责。日常工作 1、员工在业务范围内,应坚持合法、正当的职业道德。不准索 取或收受相关业务往来单位(客户)的酬金;以及用其它不正当手段取得不正当 利益。2、员工不得挪用公款谋求个人利益或为他人谋取利益,否则依法追究其刑事 责任。3、员工在对外业务往来中,不参加违反国家法律法规及社会公徳的活动。4、为维护公司形象,除休息日外,平常工作日请着正式服装(有领、有袖、男 士着长裤)。在隆重、庄严的正式场合,男士穿西服,结领带;女士着职业装。5、工作时间内员工应坚守岗位,须暂时离开时应与同事交代
3、;离开公司外出,应向部门经理说明。6、上班时间使用电话应注意礼貌,接听电话时请清楚的报出您的部门和名字,语言简明扼要。员工相互商讨工作、接听电话时应尽量低声以免影响他人工作。不 得长时间打私人电话。7、维护公司良好声誉、保护公司资产、保守公司机密是员工的基本职业道德,严禁为了个人利益损害公司利益。8、员工要认真做好岗位职责,并严格遵守考勤、请假和保密制度以及办公环 境管理规定。董事长 岗位职责 司的各项活动中员工必须维护公司荣誉与利益杜绝与黑帮打交道每位员工都应在工作中积极进取严于自律不断学习以提升业务水平和综合素质公司提倡互相信任和谐团结的工作氛围员工之间应该相互尊敬互相关心和帮助员工应积极
4、从事下活动以公司名义考察谈判签约以公司名义提供担保证明以公司名义对新闻媒介发表意见消息代表公司出席公众活动每位员工的工作必须对上级和下级负责无下级的员工对同事客户及相关业务领域负责日常工作员工在业务范围益员工不得挪用公款谋求个人利益或为他人谋取利益否则依法追究其刑事责任员工在对外业务往来中不参加违反国家法律法规及社会公徳的活动为维护公司形象除休息日外平常工作日请着正式服装有领有袖男士着长裤在隆重庄严的董事长是公司重大经营事项的主要决策人,具体职责如下:一、主持召开股东大会、董事会议,组织讨论和决定公司的发展规划、经营方 针等重大事宜,并负责上述会议决议的贯彻落实。二、提名公司总经理和其它高级职
5、员的聘用和解职,并报董事会批准。三、提议公司高级职员的报酬、待遇和支付方式,并报董事会决定。四、定期审阅公司的财务报表和其它重要报表,全盘控制公司的财务状况。五、签署董事会及其它重要的报表文件和资料。六、处理其它山董事会授权的重大事项。总经理 岗位职责 总经理山董事会聘任,对董事会负责,根据公司章程规定并结合公司实际行使 以下职权:一、主持公司的开发经营管理工作,组织实施董事会决 议,严格财经纪律,做好财务支出的审批工作。二、组织实施公司年度开发经营计划和投资方案。三、拟订公司内部管理机构设置方案。四、拟订公司的基本管理制度;制定公司的具体规章。五、直接管理项忖营销策划工作。司的各项活动中员工
6、必须维护公司荣誉与利益杜绝与黑帮打交道每位员工都应在工作中积极进取严于自律不断学习以提升业务水平和综合素质公司提倡互相信任和谐团结的工作氛围员工之间应该相互尊敬互相关心和帮助员工应积极从事下活动以公司名义考察谈判签约以公司名义提供担保证明以公司名义对新闻媒介发表意见消息代表公司出席公众活动每位员工的工作必须对上级和下级负责无下级的员工对同事客户及相关业务领域负责日常工作员工在业务范围益员工不得挪用公款谋求个人利益或为他人谋取利益否则依法追究其刑事责任员工在对外业务往来中不参加违反国家法律法规及社会公徳的活动为维护公司形象除休息日外平常工作日请着正式服装有领有袖男士着长裤在隆重庄严的六、提请聘任
7、或者解聘公司总副经理、财务负责人。七、决定聘任或者解聘除应山董事会决聘任或者解聘以外的管理人员。八、董事会授予的其他职权。副总经理(工程技术)岗位职责 在总经理领导下开展工作,对总经理负责,分管工程部、外协部。主要职责:一、负责公司年度开发计划的制订,协助总经理监督、落实各 项措施,确保公司开发经营 U 标的全面实现。二、负责召集和主持工程开发会议,检查、督促和协调各项工 程进展,确保工程质量、安全文明施工和工期进度。三、负责审批现场工程经济签证,严格控制工程建安成本。四、负责协调与开发建设工作相关的政府部门的关系,确保项 LI开发计划的全面落实。五、负责项 LI设计任务书的编制和与建筑设计院
8、、股东方技术 支撑平台的联系,妥善处理项 U 建筑、结构、安装等技术疑难问题。六、负责审批监理规划及监理实施细则,施工组织设汁和各项 施工技术方案。司的各项活动中员工必须维护公司荣誉与利益杜绝与黑帮打交道每位员工都应在工作中积极进取严于自律不断学习以提升业务水平和综合素质公司提倡互相信任和谐团结的工作氛围员工之间应该相互尊敬互相关心和帮助员工应积极从事下活动以公司名义考察谈判签约以公司名义提供担保证明以公司名义对新闻媒介发表意见消息代表公司出席公众活动每位员工的工作必须对上级和下级负责无下级的员工对同事客户及相关业务领域负责日常工作员工在业务范围益员工不得挪用公款谋求个人利益或为他人谋取利益否
9、则依法追究其刑事责任员工在对外业务往来中不参加违反国家法律法规及社会公徳的活动为维护公司形象除休息日外平常工作日请着正式服装有领有袖男士着长裤在隆重庄严的七、协助总经理处理公司重大突发事件。(八)落实董事长/总经理授权处理的 其它重要事项。八、落实董事长/总经理授权处理的其它重要事项。副总经理(行政财务)岗位职责 在总经理领导下开展工作,对总经理负责,分管行政部、财务部兼行政部经 理。主要职责:一、负责公司年度开发经营计划、规章制度、岗位职责的拟订修改、汇编和 检查考核工作。协助总经理监督、落实各项措施,确保公司开发经营 LI标的全面实 现。二、负责公司印鉴管理,做好使用签批登记和车辆调配、工
10、商年检、变更工 作。三、负责公司召集的会议会务工作,落实到会人员签到、会仪记录、拟写会议 纪要,定期编写公司简报并及时呈报有关单位。四、负责劳动工资管理、企业文化和员工生活后期保障工作,组织员工业务学 习,开展文体活动。五、负责员工考勤审核和员工出差车船机票订购工作。司的各项活动中员工必须维护公司荣誉与利益杜绝与黑帮打交道每位员工都应在工作中积极进取严于自律不断学习以提升业务水平和综合素质公司提倡互相信任和谐团结的工作氛围员工之间应该相互尊敬互相关心和帮助员工应积极从事下活动以公司名义考察谈判签约以公司名义提供担保证明以公司名义对新闻媒介发表意见消息代表公司出席公众活动每位员工的工作必须对上级
11、和下级负责无下级的员工对同事客户及相关业务领域负责日常工作员工在业务范围益员工不得挪用公款谋求个人利益或为他人谋取利益否则依法追究其刑事责任员工在对外业务往来中不参加违反国家法律法规及社会公徳的活动为维护公司形象除休息日外平常工作日请着正式服装有领有袖男士着长裤在隆重庄严的六、负责公司缺额资金的调配,审核报销单据及有关费用支付凭单。负责与财 税、金融部门的联系,及时掌握有关政策动向。七、协助总经理处理公司重大突发事件。八、落实董事长/总经理授权处理的其它重要事项。行政部文秘 岗位职责 一、熟练掌握办公自动化设备,按时优质完成打字、复印、邮发等工作。二、负责公司的传真、电子邮件和信件资料的收发工
12、作。三、负责公司员工的考勤和工程建设开发统计工作。四、负责并做好各种会务和来客接待工作。五、负责公司会议纪要、信息文摘、简报拟编工作。六、负责公司报刊、杂志等资料的征订及网络管理工作。七、负责办公设备的管理,协助财务部做好固定资产、低值易耗品的入帐登 记、盘点工作。八、做好公司领导交办的其他工作任务。行政部驾驶员(兼总务)岗位职责 一、负责总经理公务专车驾驶工作,出色完成各项出车任务。司的各项活动中员工必须维护公司荣誉与利益杜绝与黑帮打交道每位员工都应在工作中积极进取严于自律不断学习以提升业务水平和综合素质公司提倡互相信任和谐团结的工作氛围员工之间应该相互尊敬互相关心和帮助员工应积极从事下活动
13、以公司名义考察谈判签约以公司名义提供担保证明以公司名义对新闻媒介发表意见消息代表公司出席公众活动每位员工的工作必须对上级和下级负责无下级的员工对同事客户及相关业务领域负责日常工作员工在业务范围益员工不得挪用公款谋求个人利益或为他人谋取利益否则依法追究其刑事责任员工在对外业务往来中不参加违反国家法律法规及社会公徳的活动为维护公司形象除休息日外平常工作日请着正式服装有领有袖男士着长裤在隆重庄严的二、负责公司各车辆的定点维修、养护工作。三、负责车辆原始档案的管理。建立车辆使用台帐,确保车辆保持良好状态,延长使用寿命。四、负责车辆年检、保险和各项规费的交纳工作。五、严格执行车辆管理制度,负责公司车辆违
14、章行驶处理,协助驾驶责任人处 理交通事故的善后工作。六、负责兼职驾驶员驾驶技术与车辆维护知识的指导工作。定期检查公司车 辆的车况与使用情况。七、根据采购审批单,负责公司办公用品、劳保福利用品、接待用品的采购、入库、发放以及后勤服务工作。八、协助配合公司综合会议的后勤保障工作。九、做好公司领导交办的其他工作任务。行政部保安 岗位职责 一、负责办公区域影像监控设备管理,实时监控各出入口及财务室状况,按规 定保持影像监控资料的有效时间。二、负责外来人员进公司的询问、登记、接待工作并及时电话通知公司领 导。三、负责一楼营销洽谈区域客户的安保工作,实行 24 小时值勤安保。四、负责公司员工下班后及时检查
15、楼上办公区域门窗明 司的各项活动中员工必须维护公司荣誉与利益杜绝与黑帮打交道每位员工都应在工作中积极进取严于自律不断学习以提升业务水平和综合素质公司提倡互相信任和谐团结的工作氛围员工之间应该相互尊敬互相关心和帮助员工应积极从事下活动以公司名义考察谈判签约以公司名义提供担保证明以公司名义对新闻媒介发表意见消息代表公司出席公众活动每位员工的工作必须对上级和下级负责无下级的员工对同事客户及相关业务领域负责日常工作员工在业务范围益员工不得挪用公款谋求个人利益或为他人谋取利益否则依法追究其刑事责任员工在对外业务往来中不参加违反国家法律法规及社会公徳的活动为维护公司形象除休息日外平常工作日请着正式服装有领
16、有袖男士着长裤在隆重庄严的电器是否关闭。五、负责营销顾问人员下班后的购房客户来电登记工作。六、认真做好交接班工作,明确责任。七、做好公司领导交办的其他工作任务。行政部保洁 岗位职责 一、负责办公区域场地的卫生保洁工作。二、负责会议的茶水清理和保洁工作。三、负责总经理室环境卫生保洁工作。四、负责项模型(沙盘、户型)的保洁工作。五、做好公司领导交办的其他工作任务。岗位职责 一、负责工程项目前期开发办证工作(五证二书”)o 二、负责协调与开发建设工作相关的政府部门的关系,配合工程部做好项 U 施 工招投标工作。三、积极收集各种新材料、新技术应用的资料,及时提出各种合理化建议,提 高丄程质量,降低开发
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