外来务工人员劳动合同范本人力资源劳动合同_人力资源-劳动合同.pdf

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1、外来务工人员劳动合同范本 外来务工人员劳动合同范本 甲方名称：_ 性质：_ 地址：_ 法人代表_ 乙方姓名：_ 性别：_ 年龄：_ 常住户口地址：_ 属于：农业人口非农业人口 居民身份证号码：_ 劳动手册号码：_ 外来人员就业证号码：_ 甲方因生产需要，经劳动部门批准，同意招用乙方到本企业工作，根据国家和省有关规定，经双方自愿协商同意订立本合同。条 合同期限 合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。外来务工人员劳动合同范本 第二条 生产任务 乙方同意服从甲方生产需要，在_岗位，承担_生产任务。第三条 生产条件 根据工作岗位需要，并参照国家和省有关规定，甲方应配备必要安全防护设施：_，并发给乙

2、方劳动保护用品：_，保健食品费：_.第四条 劳动纪律 甲方应依据国家和省有关规定制定各项规章制度；乙方应自觉遵守国家和省规定有关劳动法律、法规和企业各项规章制度，服从管理，积极做好工作。第五条 劳动时间与劳动报酬 劳动时间：甲方实行每周_日工作制，每日_小时制，因生产需要加班时，每月加班不得超过_小时。确需超过，须经乙方及企业工会同意方能安排加班。劳动报酬：按国家有关规定和单位实际，根据乙方岗位和承担任务定为每月 元。加班工资：法定休假日为_元，休息日为_元，平日为_元；夜间工作，每晚发给乙方夜餐费用_元；奖金根据单 位 效 益 和 乙 方 劳 动 贡 献 定 为 每 月 _ 元 至_元。在合

3、同期间，如发生停工待料，甲方每天发址属于农业人口非农业人口居民身份证号码劳动手册号码外来人员就业证号码甲方因生产需要经劳动部门批准同意招用乙方到本企业工作根据国家和省有关规定经双方自愿协商同意订立本合同条合同期限合同期限自年月日起至年月根据工作岗位需要并参照国家和省有关规定甲方应配备必要安全防护设施并发给乙方劳动保护用品保健食品费第四条劳动纪律甲方应依据国家和省有关规定制定各项规章制度乙方应自觉遵守国家和省规定有关劳动法律法规和企业各需要加班时每月加班不得超过小时确需超过须经乙方及企业工会同意方能安排加班劳动报酬按国家有关规定和单位实际根据乙方岗位和承担任务定为每月元加班工资法定休假日为元休日

4、为元平日为元夜间工作每晚发给乙方夜餐费用外来务工人员劳动合同范本 给_元。作为基本生活费用。甲方每月_号定期足额发放工资。如超过规定日期，从第 6 日起计算拖欠天数，甲方每天按拖欠工资额 1%支付给乙方赔偿金。第六条 社会保险福利待遇 1、在本合同期内，甲乙双方应按劳动保险规定，向省劳动保险机构缴纳养老保险金，乙方负担金额，由甲方按月在乙方当月工资中扣缴。乙方符合招工条件，单位又有指标，可招为劳动合同制工人，所缴纳养老保险金可随同转移，合并计算投保时间，其在本单位工龄可连续计算。2、乙方因工死亡待遇及因工负伤在医疗期内待遇与合同制工人相同。因工负伤医疗终结，由县、市劳动能力鉴定委员会确定其伤残

5、程度。完全丧失劳动能力，与合同制工人同等对待；部分丧失劳动能力，企业应当安排力所能及工作，合同期满，根据其伤残程度，由甲方按照省人民政府确定具体办法办理。3、乙方患病或非因工负伤，医疗期最长不超过三个月。医疗期内待遇与合同制工人同等对待，伤病假期间由甲方酌情发给生活补助费。乙方在甲方工作半年以上，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作被解除劳动合同，由甲方应发给一次性医疗补助费_元。乙方死亡，甲方应发给丧葬补助费_元，一次性发给供养直系亲属救济费_元。址属于农业人口非农业人口居民身份证号码劳动手册号码外来人员就业证号码甲方因生产需要经劳动部门批准同意招用乙方到本企业工作根据国家和省有关

6、规定经双方自愿协商同意订立本合同条合同期限合同期限自年月日起至年月根据工作岗位需要并参照国家和省有关规定甲方应配备必要安全防护设施并发给乙方劳动保护用品保健食品费第四条劳动纪律甲方应依据国家和省有关规定制定各项规章制度乙方应自觉遵守国家和省规定有关劳动法律法规和企业各需要加班时每月加班不得超过小时确需超过须经乙方及企业工会同意方能安排加班劳动报酬按国家有关规定和单位实际根据乙方岗位和承担任务定为每月元加班工资法定休假日为元休日为元平日为元夜间工作每晚发给乙方夜餐费用外来务工人员劳动合同范本 4、乙方在甲方工作一年以上，重新签订合同时，甲方应按国家规定安排乙方探亲，服务每满一年假期为_天，乙方如

7、遇婚、丧，女工怀孕、分娩、哺乳，甲方应按规定安排假期。上述假期为有薪假期，超出规定日期，经批准按事假处理。第七条 劳动纠纷处理：合同变更、终止、解除 1、甲方因转产，调整生产项目或者由于情况变化，经乙方同意可以变更合同相关内容。2、合同期满劳动合同即行终止，应办理终止合同手续。如生产需要，甲方继续招用乙方，需经乙方同意，并经劳动部门批准，双方重新签订劳动合同。3、在合同期内，有下列情形之一，甲方可以解除合同：患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作。按照 国营企业辞退违纪职工暂行规定 属于应予辞退。甲方宣告破产，或者濒临破产处于法定整顿期间。被依法追究刑事责任。4、在合

8、同期内，甲方有下列情形之一，乙方可以解除合同：经国家有关部门确认，劳动安全卫生条件恶劣，无有效保护措施，严重损害工人身体健康；址属于农业人口非农业人口居民身份证号码劳动手册号码外来人员就业证号码甲方因生产需要经劳动部门批准同意招用乙方到本企业工作根据国家和省有关规定经双方自愿协商同意订立本合同条合同期限合同期限自年月日起至年月根据工作岗位需要并参照国家和省有关规定甲方应配备必要安全防护设施并发给乙方劳动保护用品保健食品费第四条劳动纪律甲方应依据国家和省有关规定制定各项规章制度乙方应自觉遵守国家和省规定有关劳动法律法规和企业各需要加班时每月加班不得超过小时确需超过须经乙方及企业工会同意方能安排加

9、班劳动报酬按国家有关规定和单位实际根据乙方岗位和承担任务定为每月元加班工资法定休假日为元休日为元平日为元夜间工作每晚发给乙方夜餐费用外来务工人员劳动合同范本 甲方不按合同约定发放工资或连续两个月不支付工资；甲方不履行劳动合同，或违反国家劳动法规、政策、侵犯工人合法权益。5、在合同期内，乙方有下列情况，甲方不得解除合同：合同期未满，又不符合本条第 3 款规定；患职业病或因工负伤并经县、市劳动能力鉴定委员会鉴定；患病或非因工负伤，在规定医疗期内；女工在孕期、产假和哺乳期间。6、一方要求解除合同，必须提前 30 日通知对方。但因本条第 3 款第项、第四款第项规定解除合同除外。7、乙方被开除、劳动教养

10、或判刑，劳动合同自行解除。8、解除劳动合同时，乙方如不属违纪，应允许其另找工作。如属违纪或本人愿意回原籍，甲方必须收回劳动手册、外来人员就业证及暂住证，并出具证明领回其全部保险金。所交养老保险金，乙方属城镇户口，保险关系予以保留；农村户口，除开除、自动离职、劳教、劳改以外，年投保险在扣除 5%管理费后，一次性全部退还本人作为还乡补助费，不再享受其它补助金。第八条 双方认为需要约定事项：第九条 违约责任 址属于农业人口非农业人口居民身份证号码劳动手册号码外来人员就业证号码甲方因生产需要经劳动部门批准同意招用乙方到本企业工作根据国家和省有关规定经双方自愿协商同意订立本合同条合同期限合同期限自年月日

11、起至年月根据工作岗位需要并参照国家和省有关规定甲方应配备必要安全防护设施并发给乙方劳动保护用品保健食品费第四条劳动纪律甲方应依据国家和省有关规定制定各项规章制度乙方应自觉遵守国家和省规定有关劳动法律法规和企业各需要加班时每月加班不得超过小时确需超过须经乙方及企业工会同意方能安排加班劳动报酬按国家有关规定和单位实际根据乙方岗位和承担任务定为每月元加班工资法定休假日为元休日为元平日为元夜间工作每晚发给乙方夜餐费用外来务工人员劳动合同范本 任何一方违反劳动合同，给对方造成经济损失，应当依照国家和省有关规定给予对方经济补偿。第十条 因履行本劳动合同发生争议，当事人应在争议发生 15 日内向本企业劳动争

12、议调解委员会申请调解，调解无效，可在 60 日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条 本合同条款现国家和省新颁布法律、法规、规章有抵触，按新法律、法规、规章执行。第十二条 本合同自签订之日起生效，一式三份，甲乙双方各持一份，鉴证机关保留一份。涂改或未经合法授权代签无效。甲方盖章 乙方签章_ 法定代表人签章：_ 合同签订日期：_ 年_ 月_日 签证人：_ 签证机关：_ 合同鉴证日期：_ 年_ 月 址属于农业人口非农业人口居民身份证号码劳动手册号码外来人员就业证号码甲方因生产需要经劳动部门批准同意招用乙方到本企业工作根据国家和省有关规定经双方自愿协商同意订立本合同条合同期限合同期限自年月日起至年月根据工作岗位需要并参照国家和省有关规定甲方应配备必要安全防护设施并发给乙方劳动保护用品保健食品费第四条劳动纪律甲方应依据国家和省有关规定制定各项规章制度乙方应自觉遵守国家和省规定有关劳动法律法规和企业各需要加班时每月加班不得超过小时确需超过须经乙方及企业工会同意方能安排加班劳动报酬按国家有关规定和单位实际根据乙方岗位和承担任务定为每月元加班工资法定休假日为元休日为元平日为元夜间工作每晚发给乙方夜餐费用