2023年-鲁能积成职位说明供应部计划组组长.docx

《2023年-鲁能积成职位说明供应部计划组组长.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年-鲁能积成职位说明供应部计划组组长.docx（2页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、鲁能积成电子股份有限公司职位说明书编号:职位名称：计划组组长（材料核算组组长？）所在部门：供应部直接上级（职位）：分管供应部副部长工资等级：所辖人员：3人分析日期:2001/4/17别 名: 部门编号: 定 员: 工资水平: 分析人:1人/年 刘军批准人：包树珍工作职责与具体内容:（完成各项职责时间分配比例）职责1:负责公司供应物资出入库凭单的财务审核，统计，及有关报表的编制与财务分析 具体内容：占工作时间的百分比：70%(1)(2)(3)(4) (6)根据公司有关规定，负责审核出入库凭单的合法性，真实性 完整性，并及时入帐根据公司有关规定，负责对采购发票审核，并及时结算主持对审核入帐后的凭单

2、整理统计，及时正确呈送领导审批 承担编制公司物资收发情况的报表及应付帐款情况表职责 负责成本核算分析并提出可行性建议，努力降低成本 参与公司物资的盘点工作频率:日常日常 日常每月一次 根据需要确定每年一次职责2：组织制订采购计划占工作时间的百分比：10%根据公司各部门提供的材料需求单，指导采购计划的编制工作职责3：具体内容:业务流程及档案管理职责（1）负责规范财务管理，协调服务各部门负责审核财务资料的整理和立档保管占工作时间的百分比：10% 频率: 日常 日常职责4：具体内容:负责对所属员工进行培训及考核（1）对材料会计进行业务指导及培训（2）对所属员工进行绩效考核占工作时间的百分比：10%频

3、率：日常每季一次任职资格要求:受教育水平：最低：大学专科，会计专业。理想:大学本科，会计专业，会计师。工作经历：最低：2年工作经验，1T及相关行业会计工作经验1年。理想：4年工作经验，IT及相关行业会计工作经验3年，管理经验1年。专门培训:必须接受国家最新会计管理规定及政策变化，业务技能培训，财务分析软件培训，相关管理培 训。编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟 页码：第2页共2页专业技能、证书与其他能力：财务工作，财务分析及管理能力；WORD, EXCEL, ACCESS；写作熟练，思维严密，表达完 整；良好协作能力；管理技能。体能要求：健康所用工具及设备：计算机、电

4、话，库存管理和财务管理软件。工作环境特征：一般办公环境，需两个密封文件柜和一个四斗橱。工作时间特征：正常工作时间。有密切关系的其他岗位和人员：部长。财务部。内部：材料会计，采购员，供应部所需记录文档及传送部门、人员：采购计划、出入库凭单，月度（季度）材料报表，成本分析报表，应付帐款明细表，物资盘点表。 财务部，供应部部长工作完成结果及建议考核标准：工作完成结果：在规定时间内完成会计工作，提供对公司的成本核算和物资供应量方面有指导 作用的信息；做好会计基础工作，确保公司财务核算的正确性，完整性，及时性。建议考核标准：1会计数据完整正确程度；2成本分析准确程度；3财务组成员绩效；4周边 ，茜意度；5工作量大小。6、采购计划的准确程度。备注：第2页共2页