外籍专家聘用合同范本人力资源劳动合同_人力资源-劳动合同.pdf
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1、外籍专家聘用合同范本 聘用合同是的一种,是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系 的协议。这种协议,是指以招聘或聘请在职和非在职劳动 者中有特定技术业 务专长者为专职或兼职的技术专业人员或管理人员为目的的一种合同。聘用 合同是按照用人方式不同来划分,劳动合同可以分为录用合同、聘用合同和 借调合同。外籍专家聘用 _ 聘请 _ 籍 _ 外(文姓名)(译名)女士(先生)为 双方本着友好合作精神,自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的 各项义务。一、合同期自年 月 日起至年 月 日止。二、受聘方的工作任务(另附页):三、受聘方的月薪为人民币元,其中可按月兑换外汇。四、聘方的义务:1、向受聘方介绍
2、中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外 国专家的管理规定。2、对受聘方的工作进行指导、检查和评估。3、向受聘方提供必要的工作和生活条件。4、配合合作共事人员。5、按时支付受聘方的报酬。五、.受聘方的义务:1、遵守中国的法律、法规,不干预中国的内部事务2、遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定,接受聘方的工作 安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意,不得兼任与聘方无关的其他 劳务。3、按期完成所在学院的教学、科研任务,保证工作质量,并参与一定 数量的校内其它学术活动和社会工作。4、尊重中国的宗教政策。不从事与专家身份不符的活动。5、尊重中国人民的道德规范和风俗习惯。六、合同的变更、
3、解除和终止:1、双方应信守合同,未经双方一致同意,任何一方不得擅自更改、解 除和终止合同。2、经当事人双方协商同意后,可以变更、解除和终止合同。在未达成 一致意见前,仍应当严格履行合同。3、聘方在下述条件下,有权以书面形式通知受聘方解除合同:(1)受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件,经聘方指出 后,仍不改正的;(2)根据医生诊断,受聘方在病假连续 30天后不能恢复正常工作的。4、受聘方在下述情况下,有权以书面形式通知聘方解除合同:(1)聘方未按合同约定提供受聘方必要的工作和生活条件;(2)聘方未按时支付受聘方报酬。七、违约金:当事人一方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件,即违
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