保险公司员工个人工作总结集合15篇.docx
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1、 保险公司员工个人工作总结集合15篇保险公司员工个人工作总结1 时间荏苒,岁月如梭。转瞬间,今年已是我入司的第五个年头,但是今年对于我来说又是全新的一年。自四月份以来,我面对全新的工作岗位,从生疏到适应再到初步熟识,在这里我要感谢各位领导和同仁的指导和帮忙。 下面,我就将这段时间以来的工作及思想状况,各位领导和同仁做一个全面的汇报: 一、20xx年重点工作 (一)从头开头,数据先行 从四月份,步入新岗位伊始,如何快速熟识新岗位工作成为摆在我面前的一大难题。幸而有部门领导的教导,安排我先不局限于一个险种,而是全面了解政保安康险、政保责任险及信用保证险的根本状况。 我定时从报表系统调取数据,制作当
2、月政保报表及信用险清单,与商务局及非车险业务部进展数据对接,全面了解政保业务各险种的进展状况及运作机制,为日后更好的工作打下良好的根底。 (二)全面学习,实干为先 1、申报补贴 目前首台套、新材料作为政保业务的两大规模险种,从分公司到中支的重视程度正逐年增加。为了更好的效劳中支,我在今年首台套、新材料两大险种的补贴工作中主要是帮助部门其他同仁进展政策梳理,并对局部的重点保单的申报材料进展整理。 在实际工作中,我发觉在申报补贴逐年透亮化的前提下,申报材料的重要性也在逐年彰显。无论是对国家补贴政策的把握,亦或是对企业产品详细参数的了解,还是对于详细申报材料的编写,都要求我们一切要从细节动身。这不仅
3、仅是针对申报补贴,而是在承保工作时就需要从承保产品详细参数及投保资料进展审核,不能有一丝一毫的大意甚至疏漏,否则一个参数的遗漏或者一份发票的日期都有可能导致最终申报的失败。 2、标书制作 今年面对新的岗位,也是一个全新学习的过程,对于一个从来没有接触过标书的新人而言,学习的最好途径即为实际操作。今年,我全程参加了芜湖防贫保及淮北淮矿集团安责险的标书制作,通过材料收集、撰写、印制、封装等全流程的操作,我对标书制作从一无所知到初步熟识。 后期我通过协同中支同仁访问主管部门、参与现场开标等环节,对于工程招投标的整体运行模式有了根本把握,为以后可能的投标工作积存了珍贵的阅历。 (三)动力引擎,安康扶贫
4、 1、关注安康,助力进展 今年我司中标了蚌埠大病工程,保费规模前所未有,但相对应的也暴露了我司对于类似工程的阅历缺乏。为了更好的帮忙机构做好该工程,部门领导安排我协同部门同仁共同对机构做好跟踪保障工作。 定期与机构工程详细负责人联系,沟通所遇到的问题,协同部门同仁及其他部门相关同仁一起解决详细困难。在本月,根据当地医保局要求我司组织专家对于该工程的病例进展评审工作,我全程帮助部门领导组织并接送六位省级专家前往蚌埠进展病例评审。在这个过程中,我还与机构同仁一起实际操作了病例评审的帮助工作,对病例评审的详细工作流程有了根本把握,对于一些缺乏和疏漏也有了大致了解,为后期的相关工作积存了珍贵的阅历。
5、2、多方协同,防贫落地 在全面学习各险种的同时,今年我还专注于“防贫保”的推广与效劳工作。在防贫保的推开工作中,我通过沟通总公司对口部门及分公司非车险部、依据当地实际需求制定详细“防贫保”方案、反复与当地机构沟通、制作宣传物料等工作,帮忙机构开展“防贫保”业务,并为后期“防贫保”在安徽辖内的进展积存了阅历。 经过分、支公司多位领导和同仁长时间的攻关和努力,最终在12月签单安徽省内首个防贫保工程“利辛县防贫保工程”。 二、工作中缺乏 (一)分清主次,优化条理 在同时面对多项工作时,肯定要有一个清楚的规划,梳理出一个完成各项工作的挨次,这样才能在工作中游刃有余,不急不慢。而我在同时面对多项工作时,
6、条理性并不是很明确,常常消失分不清主次的状况,这也是我需要提高地方。 (二)提升专业学问 新的工作岗位要求具备新的专业力量,经过八个月的政保工作发觉个人技能需要进一步加强。尤其在详细险种的运作模式及与客户及政府的沟通技巧等方面需要进一步深入学习。 三、20xx年重点工作 (一)防贫保的深入推动 依据总公司对于“防贫保”的详细要求,20xx年需要进一步加大推广力度,制定“防贫保”详细实施方法,加强跟踪,争取早日完成总公司下达的“2535”目标。 (二)大病保险的持续效劳 针对蚌埠的大病工程,20xx年是首期效劳的其次年,也是续保的关键一年。在这一年里,我将连续与分、支公司各位领导及同仁一起效劳大
7、病工程,做好总、分、中支公司之间的沟通与协调工作。 (三)持续加强学习 业务部门与理赔部门的专业要求与素养要求都有较大不同,20xx年我需要着重加强自身专业力量学习,并与司内优秀分公司多多沟通,多多学习。 四、工作中的心得和体会 我很感谢公司及领导可以给我时机接触不同的领域,让我可以较为全面的考虑问题。尤其是我目前在处理的政保业务时,我很感谢自己四年的理赔经受,让我可以很快的了解险种的保险责任与理赔风险,也可以很快了解客户的真实需求,这些都让我在处理政保业务时可以较为快速的上手。 通过这段时间的工作,我最大的体会是不管是业务或者理赔端口,也不管是一线工作人员还是后台保障人员,都是公司的组成局部
8、。只有全司一体化考虑,都以公司的效益为导向,前台后台共同努力,才能将公司的业务进一步扩大。假如各个端口或者各个部门只盯着自己的一块利益,可怕担责,前后脱节,那么损害的将是公司的利益。 最终再次感谢各位领导和同仁长期以来的指导和帮忙,以上就是我今年的工作和思想汇报。 汇报人: 日期:12月15日 保险公司员工个人工作总结2 主要工作 完成状况 备注/想法 1,报销,条线费用入账进度催促 部门报销按已按要求完成,条线整体较慢 2,三季度竞赛方案 1,确认最终获奖名单 2,明确兑现方式(实物+荣誉晚宴) 整体兑现形式已确定,但晚宴日期迟迟未定,且实物鼓励选购进度较慢。总费用102023元,均需11月
9、报销完毕,但按目前进度,仅入账进度620元(我选购的红酒+椰奶),整体缺口较大 3,年度竞赛方案 1,调整年度竞赛方案(iloan调动,架构调动,客服中心要求削减入围人员) 2,明确年度方案入围人数,各层级奖品金额,各奖项名称 关于人数,奖品确实定,如明年副手还未到任的话,是否可以各中心/部门各自做各自的年度或者季度方案,目前我夹在中间,领导的意见都要听,但是提出了我觉得合理的意见,他们有时候又不承受,就很难做。 4,无抵押政策课件 课件思路: 1,近三个月无抵押政策的主要变动 2,呈现政策变动的有利影响(通过申请量,通过量,件均提升) 3,呈现部门贷后数据及客户质量数据,重点首逾及短逾 4,
10、合规宣导(重点:制止供应虚假资料,制止帮助客户过桥) 5,下户 正常完成下户安排 6,虚假保单关注 关注每日总部下发的关于虚假保单报表以及非平安保单占比变化报表 目前苏州未发觉虚假保单状况,但非平安保单占比拟往月较高,需关注其中可能存在的风险 保险公司员工个人工作总结3 一年来,xxx部在上级公司的领导下,在我公司全体员工的不懈努力下,公司业务取得了突破性进展,各项工作也在安康顺当的进展。下面谈谈我这一年来的工作经受与缺乏之处: 一、工作思想 积极贯彻落实分公司关于公司进展的一系列重要指示,与时俱进,勤奋工作,务实求效,勇争一流,带着各部门员工,紧紧围绕“承保有利润 ,进展有效益”的战略方针,
11、进一步转变观念,改革创新,面对竞争日趋剧烈的胶南保险市场,强化核心竞争力,经过努力和拼搏,公司保持了较好的进展态势,为公司的可持续性进展做了一个良好的铺垫。 全方面加强学习,努力提高自身业务素养水平和治理水平。作为一名领导者,肩负着上级领导和全体员工给予的重要职责和使命。公司的经营方针政策需要我去贯彻落实,因此,我非常注意保险理论的学习和治理力量的培育,注意用科学的方法指导自己的工作,标准自己的言行,树立剧烈的责任感和事业心,不断提高自己的业务力量和治理力量。 不断提高公司业务人员队伍的整体素养水平,一年来,我始终把培育展业人员的业务素养作为团队建立的一项重要内容来抓,并和各部门一起实施有针对
12、性的培训,加强领导班子和员工队伍的建立。 二、业务治理 “没有法规,不成方圆”要想使一个公司稳步进展,必需制定标准的治理制度 1、依据分公司下发的全年保费任务及考核方法,制定各部门的月、季度、年的保费任务和考核方法,我本着“事事落实,事事督导”的方针,通过加强过程的治理和监控,来确保各部门的目标规划顺当完成。 2、作为一名机构负责人来讲,非常注意各部门的团队建立,注意各部门成员的思想和业务素养教育。一年来,屡次组织各部门员工开展各项业务培训会,理赔研讨会,组织大家学学问,找阅历,提高员工的全面素养,为公司的持续稳定进展打下扎实的根底。 3、全面推动薪酬制度的创新,不断夯实公司的根底治理工作,建
13、立与岗位和绩效挂钩的薪酬制度改革,充分激发员工工作的积极性和制造性。 三、工作中的缺乏 由于工作千头万绪,加上治理阅历的缺乏,有时难免出错,有时工作有急躁心情,有时工作急于求成,反而影响了工作的进度和质量,使得处理一些工作关系时还不能得心应手。 总之,一年来,我严于律己,克己奉公,用自身的带头作用,在思想上提高职工熟悉,在行动上用严格的制度标准。在我的带着下,公司员工以不断进展建立为己任,以“诚信为先,稳健经营,价值至上,效劳社会”为经营宗旨,锐意改革,不断创新标准运作,取得了很大的成绩。 新的一年马上到来,保险市场的竞争将更加剧烈,公司要想连续保持较好的进展态势必需进一步解放思想,更新观念,
14、突破自我,渐渐提升公司品牌及市场份额。新的一年,我将以饱满的激情,以百倍的信念,迎接将来的挑战,使本职工作再上新台阶。我信任,在上级领导的正确领导下,在全体员工的共同努力下,在社会各界同仁的支持下,上下一心,艰难奋斗,同舟共济,全力拼搏,我公司肯定能够制造出更加辉煌的业绩! 保险公司员工个人工作总结4 转瞬参加国元保险公司已经4年了。在这一年中,在各级领导的悉心教育下,在同事的热忱帮忙下,我较好地完成了全年的各项工作任务,保险业务技能及学问水平取得了长足的进步,思想觉悟和业务素养得到较好地提升。现将全年工作总结如下: 一、承保工作方面: 1、接收业务拓展的投保单、批改申请书、保险投标书、询价单
15、等; 2、保单信息录入后进展复核,负责对输入的投保单信息与原始投保单进展核对; 3、在出具机动车辆强制责任保险的同时录入车船税信息; 4、在保单被核保通过后打印保单; 5、负责将保单及批单等重要单证按险种进展整理。 二、财务工作方面: 1、现金的收取,包括现金保费,现金收入要准时送存开户银行,准时将存款凭条送至中支财务。 2、客户的刷卡缴费,转账缴费的系统确认,做好与中支财务的对接工作。 3、做好单证的领用与回销。今年由于营业部出单点比拟多,在单证治理上压力较大,为了做好单证的整理工作加了许多班,付出许多的时间和精力。 4、营业部全部收付系统的操作工作。 三、销售治理方面: 1、提前打印续保清
16、单交给业务人员; 2、每月的个人代理手续费结算单的绑定及打印、审核; 3、每月的兼业代理手续费结算单的绑定及打印、审核。 4、系统代理渠道及手续费录入的掌握。 四、农业保险承保工作方面: 为积极响应中心关于建立社会主义新农村的号召,我司增加了进展农村市场的责任感、使命感和紧迫感,随着公司业务进展的需要,中支将市区的农险划给营业部经营,其中包括市区的六个片区和整个博望区的农险业务,作为一个专业的政策性农险公司,我司在以往的工作中对市区的农险业务品种拓展较单一,还有很大的市场等待我们去开拓,作为营业部的承保岗我感到这既是机遇又是挑战,今年上半年我负责中支业部的农险承保工作,并顺当完成了农险的午季承
17、保工作。 我所从事的承保工作实际上对应四个部门:车险部、非车险部、财务会计部以及农业保险部。经过今年下半年的工作调整我已不从事农险的工作。看似简洁的承保工作其实并不简洁,每天处理的事务非常繁杂、琐碎,稍不留神就简单出过失。我深知我的工作是公司业务环节中的重要一环,必需要仔细工作,全力以赴。这几年保险市场竞争特别剧烈,我们柜面人员要在售前效劳方面做到尽可能的让客户满足。 我在工作中能立足全局与整体,从宏观层面切入问题的思索,较好处理整体与局部、大我与小我的关系,遇事能从大局考虑。心态平和,为人谦和,处世积极。限于阅历与眼界,还须加强修养与行业、业务讨论,仔细学习业务学问,战胜自我,提升自我。 在
18、今后的工作中,我将坚持不懈地努力学习各种保险学问,并用于指导实践工作;更努力地熟识承保政策和费用政策,加强专业技能;更加积极努力提高自己,不断总结阅历教训,使自己更好地做好本职工作,效劳公司。同时,在工作中如有困难,还需同事领导的帮忙。 保险公司员工个人工作总结5 为进一步加强政风行风建立,全面提高教育教学质量和效劳水平,根据晋江市教育系统20xx年民主评议政风行风工作实施方案以及市纠风部门的部署和要求,我校以树立良好教育形象、办人民满足学校为目的,进一步加强学校政风行风建立,着力解决人民群众反映剧烈的突出问题,努力提升教育质量和效劳水平,不断提高社会对学校的满足度。现将我校政风行风建立状况总
19、结如下: 全面实行校务公开 学校利用教师会、家长会、公示栏、LED大屏幕、布条标语宣传等形式,利用意见箱、监视电话、校长信箱等公开的形式,积极地向教师、学生、家长、社会宣传学校的办学思想、课程改革、开展的活动、有关收费、取得的突出成绩等等,让家长、社会时时了解学校的状况,取得家长的理解和支持。我校公开的内容有: 1、规章制度的公开。我校将上级的文件或本校的规章制度下发到教师手中去学习、争论,再仔细组织贯彻实施。 2、人事治理工作的公开。招录新教师、教师绩效考核、职称评审、中层干部竞争上岗做到公正公开。 3、财务治理工作公开。 A、学校的收费工程、标准严格根据上级主管部门下发的有关文件执行。 B
20、、学校经费的收入和使用,都向全校教职工公开,自觉承受群众的监视。 4、基建、选购招标工作公开。 A、加强对工程建立工程的透亮度和群众监视。学校把工程设计方案、工程造价、资金来源、施工单位中标状况、工程建立、工程竣工验收等状况准时向教师公布。 B、办公用品、教学设备、仪器的选购均按上级的有关规定实行招标,操作过程公开,承受教职工监视。 5、招生治理工作公开。招收新生、插班生时,做到招收条件公开,程序公开、录用名单公开。 保险公司员工个人工作总结6 “仔细、务实、创新、激情”这是今年给自己定下的岗位关键词,在xx年的工作中,我时刻用详细的工作绩效来诠释这些词汇的真正内涵,用自已的实际行动证明自己能
21、做的更好! 在xx年马上过去之际,回忆我在年初总结时“立的誓”,有一点点欣慰,也有一点点圆满,固然随着整个公司的蓬勃进展,我更多看到的则是我所致力于的Xx个险将来的向往和盼望。 不积跬步,无以成千里。在过去的一年中,由于工作阅历的欠缺,我在实践中暴露出了一些问题,虽然因此碰了不少壁,但相应地,也得到了不少的磨砺时机,这些时机对我来说都是实际而有效的。 有了这些不行或缺的阅历,和去年的业务水平比起来,现在的我工作起来明显会感觉较之以往更加的顺手,效率自然就高了。其实所谓事倍功半,所谓厚积薄发,就是每天都要尽可能地累积进步,哪怕只是几处“微缺乏道”的细节,天长日久下来也是一笔可以极大助力工作的财宝
22、,要知道专业和不专业的区分就在于那些看似无足轻重,事实上却特别关键的差异。 这是今年下半年以来,在工作中让我体会最深也受益最大的一点心得。今后的工作中,我将连续坚持自己一贯以来“宽以待人,严以律己”的工作格言,并将在不断完善细化自己工作的同时,通过理论与实践相结合的方式来进一步充实自己,从技术层面提高自己的业务力量。 “百尺竿头,更进一步”。20xx年,我肯定会以新的姿势、新的面貌,努力工作,绝不辜负各位领导和同事的期望,坚决打好开门红首战,为Xx太保的稳健、快速、高效进展做出应有的奉献。 保险公司员工个人工作总结7 20xx年,对于我来说是艰辛的一年,也是收获的一年,是生命转变的一年,也是心
23、满足足的一年。有压力困难,有低谷煎熬,有拼搏奋战,有皆大高兴,这一年的工作纠结辗转而又硕果累累,这一年的生活也是精彩纷呈而又收获匪浅。总结反思自己的20xx年,还有很多值得学习的地方。 一、在煎熬中成长 一年来始终是纠结在周单元经营述职煎熬中。四项指标中两项指标收费困难,三项指标进度缓慢,一项指标持续不能达标,周周面临总公司述职预警,全省续收队伍新人多技能低,多个三级机构由于人员调整导致队伍不稳定,四级机构业务问题多,每天纠结在业务品质问题、自保件问题、银险特别规退保劝阻、大量无法联系客户查找等问题中,困难前行,拼搏奋战。走过来才真实地体会到:指标不好不等于付出的少,指标达成不等于困难少。今日
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