党员在2023年度组织生活会上发言稿.docx
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1、 党员在年度组织生活会上发言稿(完整文档) 党员在2023年度组织生活会上的发言稿 个人自学相结合的方式,仔细学习了习近平一系列重要讲话、中国共产党章程等,紧紧围绕中心、省委巡察组问题和省局领导关于作风整顿工作中提到的问题以及我局巡察组发觉的问题,结合当前系统开展的干部作风整顿,结合岗位职责,深入查找了我们食品流通处党支部在抓党建工作和个人在作风建立方面的问题,并对问题的缘由进展了更深层次的分析,以到达自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点的目的。 一、存在的主要问题 1、理论学习方面,理论功底还不够扎实。寻常忙于业务性工作多,在理论学习上还存在以下三个问题。一是学习积极性不高,对理论武装头脑
2、的紧迫性熟悉缺乏,学习不主动、不系统。二是学习不够深入,缺乏挤劲和钻劲,许多时候不求甚解、为学习而学习。三是联系实际不够严密,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践严密地联系起来,用以分析和解决问题、提高工作水平。 2、调查讨论不够深入,公仆意识和效劳意识需要进一步增加。效劳基层、效劳群众的意识不强,到食品监管的第一线调查讨论不够,对基层食品安全方面存在的突出问题、特殊是近年来消失的一些新问题了解不深、不透、不够全面,在切实帮忙基层解决热点、难点问题方面投入精力较少。 3、有时有安于现状、自我满意的思想,工作有形式主义倾向,创新意识、开拓意识不够强。比方,在抓党建工作中,相对业务工作
3、来说,思索党建工作不够,抓党建还远不如抓业务热心,结合还不够严密,在业务工作繁忙时还存在“两张皮”的现象。特殊是抓党建工作的思路和方法创新缺乏,有时局限在上级党组织要求开展的活动上。再比方,在对全处同志素养力量、业务力量特殊是文字材料力量的培育上抓的不到位、培育不到位,手把手教方法、教思路、传帮带不够。还比方,在创新食品监管方式方法、总结阅历等方面做的还不够,总认为在国家总局层面我们已经连续两年作了阅历介绍,今年就是搞的再好总局也不会安排我们省作大会沟通了,这无形中放松和降低了工作标准,导致满意现状、创新意识、开拓意识不强。 4、工作作风方面,亲密联系群众的方法还需要不断改良。同群众交心不够、
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