2023学年度第二学期小学学校工作总结.docx
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1、2023学年度第二学期小学学校工作总结、创新教研方式,让质量在实效中高扬。教研形式的创新性和务实性不仅能激发老师参加教研的热忱, 也直接影响着教研的效果。因此,我们对传统的教研活动形式进行了大 胆的改革与创新,切实提高了教研实效,有效促进了教学质量的提高。1.区域式集体备课。由于老师平常事务性工作多,聚到一起的时间往往得不到保证, 即使备课活动按时进行,由于内容多,时间短,非主讲老师又没有充 分的预备,而使得商量不能深化,不能得到有效的沟通,结果使集体 备课变成了老师的新负担。学校参与了香坊区进修学校组织的区域集体 备课活动,每一次有主题、有内容支配、有人员安排,同时实行“论坛式” 备课,将备
2、课主讲人变为论坛主持人,集体备课时,全组老师人人有备而 来,个个发表看法,最终由主持人将商量结果进行总结梳理,形成比较 完善的教学设计。同时老师们在名师的指导下虚心学习。主动参加研讨, 大家相互取长补短,每次都有所得,并运用到教学中。2、1+4式的管理模式我校老师在中心校的集团化管理下,老师在各自的团队里参与 网上研讨、各抒己见,聘请香坊区进修校数学教研员刘雅兰、语文教 研员祁静伟,英语教研员张宇来校听课研讨和讲座指导,有效的推动了 老师的专业化成长。3 .课题式听课评课。在本学期开展的第三届“美好杯”教学大奖赛中同时开展课题式听评课活动,教研组先梳理出日常教学中主要存在的问题,如课堂 提问的
3、有效性、师生沟通的有效性等,让每个老师选择一两个讨论的“点”作为自己的讨论小课题,作为自己讨论课题,进行说课、上课、 听课、反思和议课,从而带着问题有针对性地听、有选择性地评,加深 了对有效教学与品质课堂的理解,有效促进了听课者与授课者以及备课参 加人员的多向沟通与互动,切实提升了教学讨论实效。4 .导学式教学设计。我们本着“为学而教”的理念,变“教案”为“学案”。强化 二次备课,不断增添备课的有效性。教学组刘金梅主任每周按时检查 教案,赐予真诚的关心和发自内心的欣赏,极大地激发了老师超前备 课的主动性。二、打造美好课堂,让生命在课堂上激扬。为了切实减轻同学课业负担,提高课堂效率,在狠抓常规教
4、学 工作的基础上,我们开展了 “基于生命理念下培育同学自主学习力量的 讨论”的课题实践讨论,也积累了一些讨论阅历:如低班级的识字写字 教学,在进修校祁静伟老师的指导下已整理出识字写字歌诀集;中班级 围绕有效阅读教学,我们初步讨论出30条词语教学策略,正在构建 一个的高效课堂模式,渐渐形成“简明而丰富,灵动而扎实”的课堂 风格。有效促进了老师的专业素养和学校教学质量的提高,同时努力构 建美好课堂,1 .名师引领,在名师式跟踪辅导中把握高效课堂理念。与名师结对子,乡村老师进名校,在进修校教研员的带着下进 行有效的集体备课。2 .一题三研,在实践中提升教学水平。本学期老师们通过集体备课、一题三研,不
5、断提升自己教育教 学的水平和讨论的力量。集体备课形式自主,内容集中,都是老师们 平常课堂中提出的共性问题,一起沟通,说说好的做法,做到了好方 法一起共享。一题三研层次分明,从不同角度层面对授课内容去分析理 解,更深化的对方法的总结策略有所收获与讨论。3 .研训一体,在实战式课堂演练中提升教学艺术。开展骨干公开课、青年展现课、新老师汇报课“三课研训”活 动。全体老师人人对比美好学校课堂教学评价标准原则上好每一节课 课,基本上到达每位老师每学期至少上2节公开课或研讨课。三、构建学习型团队,让精神在书海里徜徉。一个组织是否是学习型组织,是否具有学习力量,是确定这个 组织是否具有生命力的首要因素。所以
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