公司假期值班制度公司放假值班算不算加班(三篇).docx
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1、 公司假期值班制度公司放假值班算不算加班(三篇) 2、各科负责人,负责落实并检查各种抢救药品及设备,保证节假日中使用。 3、节假日前,院部组织有关科室对全院各科室的值班安排及急症抢救预备进展一次检查。 4、各级值班人员均应精力集中,不能分心,不干私活。严守工作岗位,不得擅自离开。 5、各级值班人员不得私自与他人换班,如因特别状况务必换班者,经院长同意批准,另行安排值班人员。 6、进修人员节假日期间,未经科主任批准,不得安排单独值班。 公司假期值班制度 公司放假值班算不算加班篇二 一、实行门卫、教师、中层领导三结合的值班制度。 二、值班教师按时到岗位,有特别状况提前做好协调请假手续。 三、值班人
2、员在值班时间内,不得擅离岗位,不做私活。 四、值班人员应填写好值班记录,并收发好刊杂志及上级文件、来函,有事准时通知校领导及当事人。 五、定时巡察校园,发觉危急或其他突发大事准时处理,并通报校领导。 六、加强进出校门检查,来客进门须履行登记手续,不准外人任凭进出。 七、做好校园门前三包工作。 八、遇到紧急状况时,应准时拨打110或119。 九、仔细接、转电话,并对重要电话做好记录,热忱接待来访人员,妥当处理有关事务,作好值班登记。 十、值班人员遇有紧急、重要事务时,要准时向有关领导请示报告,不得延误和擅自处理。 十一、值班人员要按规定时间交接班。交接班时,要具体交接值班状况,尤其要把未处理完的
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