2023年-安全生产责任状汇编.docx

《2023年-安全生产责任状汇编.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年-安全生产责任状汇编.docx（44页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、蓬莱市虎威矿业投资有限公司安全生产目标责任状2015年2月作负全责。及时汇报安全生中各种情况，为总经理决策为提供 基础依据；3、负责及时向碉井传达上级、公司安全生产文件和精神并 督促实施；4、组织制定各项管理制度和操作规程，建立健全各类人员 和职能部门的安全生产责任制。制定考核办法；5、建立安全检查、会议记录、隐患整改和设备运行记录等 一整套安全管理档案，及时回收各种生产中的原始记录；6、负责入井人员的安全教育工作。开展行之有效的安全生 产宣传教育活动，保证管理人员、职工具有必需的安全生产知 识；7、组织制定本部门年、月度工作计划，并对计划执行情况 进行落实和监督、检查；8、负责全矿生产调度。

2、组织有计划地进行采掘生产，对不 按计划、不按安全方案和冒险生产的作业点（面）要及时制止， 并下达停产、整改通知，严重的要进行必要的处罚；9、加强日常安全检查，经常性的组织碉井进行全面安全隐 患排查，对有关问题及时作出处理意见（方案）；10、认真执行领导带班下井制度，完成带班下井规定的工 作任务，作为总经理的第一代理人负责代替其不在矿时的下井 带班任务；11、组织矿山的风险控制、隐患治理、危害源辩识等研究 工作；负责对新开作业点（面）制定作业安全方案并在施工前 组织作业人员，现场安全管理人员进行学习交底；12、负责组织一年一到二次的事故应急演练，确保在事故 发生时工作人员、施工人员职责分明，方法

3、得当，措施得力， 组织有方和保障到位；13、搞好安全生产协调，正确处理安全与生产任务的冲突， 确保施工队正常生产；重点是要加强与公司技术人员和井口负 责人的沟通与协调；14、负责组织安全生产工作会议。每周要召开安全例会， 对公司的安全生产工作提出要求并做出部署。对会上提出的安 全问题要及时作出处置意见，不能处置的要向上汇报；15、负责事故现场的指挥和处置工作，按规定上报各种安 全事故，参与各类事件、事故的调查及处理工作。四、奖惩办法1、年内将对以上目标进行考核，达到目标要求的，可获得 公司年度绩效奖金。2、工作突出的向总公司推荐为安全生产先进管理者。3、违反有关规定按公司（矿）制度进行处罚。4

4、、因管理不力、玩忽职守，工作不负责任或者在生产中因 瞎指挥而造成一定后果，或因重大安全隐患不及时整改造成安 全事故的，给予罚款和报请上级公司给予免职处分，情节严重 的依法追究刑事责任。考核人签字:责任人签字:签字日期： 年 月 日后勤协调副矿长安全生产责任状考核人：责任人：为了促进我矿安全生产，明确本职工作岗位的职责，提高各层 管理人员的安全责任感，杜绝安全事故的发生，实现全矿安全 工作的根本好转，特制定如下责任状：一一、全矿安全目标1、全年安全生产无重伤以上事故。2、工伤事故控制在六次以内，损失金额控制在十万元元以 下。3、井下实现无吸烟、无喝酒入井、矿区无打架斗殴现象。 二、安全生产职责1

5、、负责与当地老百姓沟通关系，要把各种关系协调好，确 保矿山正常生产；2、管理本矿货运车辆，确保生产顺利进行；3、搞好职工食堂、澡堂、职工宿舍的工业卫生，保证职工 能够吃上可口的假菜，能够洗上热水澡；4、协助总经理抓好公司日常管理工作，确保公司的一切经 营活动正常进行；5、参与公司重大目标与规划的制定，认真完成具体分管工 作的目标任务；6、对分管部门的工作计划完成情况进行督导、检查和考核;7、积极协调处理公司生产经营过程中发生的一切重大事项 并及时向总经理汇报；8、协助总经理抓好公司队伍建设和文化建设；9、协助安全矿长组织开展安全宣传教育活动和全矿的安全 保卫治安工作和事故处理工作；10、在总经

6、理授权下，代表公司参与各种活动及业务的谈 判并负责处理相关事宜。n、完成总经理交办的其它各项任务。三、考核和奖惩1、年内将对以上目标进行考核，达到目标要求的，可获得公司 年度绩效奖金。2、工作突出的向总公司推荐为安全生产先进管理者。3、违反有关规定按公司（矿）制度进行处罚。4、因管理不力、玩忽职守，工作不负责任或者在生产中因瞎指 挥而造成一定后果，或因重大安全隐患不及时整改造成安全事 故的，给予罚款和报请上级公司给予免职处分，情节严重的依 法追究刑事责任。考核人签字：责任人签字：签字时日期： 年 月 日主管会计安全生产责任状考核人：责任人：为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合

7、， 根据我矿2015年度安全生产目标的内容，现与主管会计签订如 下安全生产目标责任书：一、目标值：1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容：1、对本单位的安全管理负直接领导责任，必须规范遵守公司的 各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令， 严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实， 并全力支持安全工作。2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施, 并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3、在确保安

8、全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位。4、参加安全生产会议时，首先汇报本单位的安全生产情况和安 全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工 作内容，并写入记录。5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，有记 录。7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现 象负有查禁的责任，同时要予以查处。8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则 召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填 写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。10、

9、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产各项禁令，保证本单位所有人员不 违章作业。三、安全奖惩：1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作 说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进 行处罚。2、接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考 核。3、发生一起死亡、重伤、轻伤事故，按照考核规定处罚和处理。4、发生事故，不按规定处理的或隐瞒不报，除按照考核规定处 罚外按公司相关安全规定进行处理。5、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象，除按照考 核规定处罚外，同时按公司相关安全规定进行处理。6、安全管理目全部达标，按公司奖惩规

10、定进行奖励。四、本责任状一式二份，双方各持一份。五、本责任状自签字之日起执行，至2015年12月31日止。考核人签字：责任人签字：签字日期： 年 月 日工程师安全生产责任状考核人：责任人：为加强公司安全生产管理，认真贯彻落实国家安全生产法 律、法规，确保生产从业人员和公司财产安全，根据县安全生 产监督管理局及总部矿业部有关矿山安全生产要求，结合本企 业实际，特签订以下安全生产责任状。工作目标1、井口软、硬件设施均要达到国家安全标准化标准的二级 标准。设计图、施工方案均应达到要求。2、生产中死亡事故为零；工伤事故控制在六次以内，损失 金额控制在十万元元以下；百万工时伤害率为零；年内职业病 发病率

11、为零；隐患整改率100%；全员三级安全教育率为100%； 环保事故为零。二、考核方授予责任方的权力1、技术、施工方案编审和决策权。施工过程必须使用责 任工程师审签后的安全技术方案和图纸。或者经其口头同意的 方案。2、生产现场指挥权。生产现场的指挥应当按照国家和公 司有关规定执行，不得有违反规定的行为。3、安全生产检查、督办和处罚权。有权对公司各碉井（安 全管理区域）进行安全检查、督办并有权根据公司安全奖惩制 度对各碉井出现的“三违”等违规现象行使处罚权。三、责任人在安全生产管理过程中承担以下责任1、认真贯彻执行国家和上级有关矿山安全生产的方针政策, 法律法规，条例决定及本公司的安全生产管理制度

12、，在确保安 全的前提下组织矿山生产。2、协助公司总经理做好矿山日常管理工作，负责矿山日常 生产制订合理的生产施工计划并组织实行验收、考核。3、负责矿山的生产技术工作，根据地质构造设计优良的采 掘方案对井下生产设施、作业现场进行设计管理，制定生产技 术实施方案和安全技术施工组织设计，报公司总经理审批，并 检查监督，验收考核。4、做好矿山日常的技术管理工作，根据实际情况绘制井下 生产图纸并保留相关测绘数据，登记建档。5、经常性地深入工作现场检查、督促，制止“三违”现象， 发现安全隐患及时处理。发生伤亡事故时应及时采取有效措施 和做好技术方案处理现场。防止事故扩大及次生事故的发生， 安排专人负责保护

13、现场，立即向上汇报。6、负责每月一次的安全生产大检查活动，每月定期召开安 全生产调度会，总结安全生产先进经验，及时组织推广。7、负责制订年度和每月的安全生产工作计划，对计划的实 施进行严格监控，检查督促，组织验收考评。8、组织人员制定矿山安全生产规章制度及各项制度的考评 办法，报公司总经理审批，组织实施。9、协助上级部门和总经理做好矿山事故的调查处理工作。10、带头遵守矿山的劳动纪律和安全生产管理制度，认真 履行矿级领导井下带班工作。四、奖惩办法1、年内将对以上目标进行考核，达到目标要求的，可获得 公司年度绩效奖金。2、工作突出的向总公司推荐为安全生产先进管理者。3、违反有关规定按公司（矿）制

14、度进行处罚。目录1、总经理安全生产目标责任书-3-2、矿长安全生产责任状-5-3、安全生产副矿长责任状-8-4、后勤协调副矿长安全生产责任状-12-5、主管会计安全生产责任状-14-6、工程师安全生产责任状-17-7、安全管理员安全生产责任状-20-8、火工品库管员安全生产责任状-23-9、办公室主任安全生产责任状-25-10、测量员安全生产责任状-28-11、公司水电管理人员责任状-31-12、财务人员安全生产责任状-33-13、小车司机安全生产责任状-34-14、过磅员安全生产责任状-36-15、开票员安全生产责任状-38-16、矿山施工单位安全生产责任状-40-17、班组安全生产责任状-

15、44-18、施工生产人员安全生产责任状-46-4、因管理不力、玩忽职守，工作不负责任或者在生产中因 瞎指挥而造成一定后果，或因重大安全隐患不及时整改造成安 全事故的，给予罚款和报请公司给予免职处分，情节严重的依 法追究刑事责任。考核人签字:责任人签字:签字日期:安全管理员安全生产责任状考核人: 责任人:为加强公司安全生产管理，认真贯彻落实国家安全生产法 律、法规，确保生产从业人员和公司财产安全，根据县安全生 产监督管理局及总部矿业部有关矿山安全生产要求，结合本企 业实际，特签订以下安全生产责任状。一、工作目标1、井口软、硬件设施均要达到国家安全标准化标准的二级标准。2、生产中死亡事故为零；工伤

16、事故控制在六次以内，损失 金额控制在十万元元以下；百万工时伤害率为零；年内职业病 发病率为零；隐患整改率100%;全员三级安全教育率为100%； 环保事故为零。二、考核方授予责任下列权限1、生产现场安全监督检查和处罚权。有权对公司各碉井（安 全管理区域）进行安全检查、督办并有权根据公司安全奖惩制 度对各碉井出现的“三违”等违规现象行使处罚权。2、对安全生产有建议和越级汇报权。对安全生产出现的问 题有建议的权利，出现重大安全隐患时可向上一级领导汇报。三、责任方应在安全生产管理过程中承担以下职责1、按照公司安全生产管理的要求进行带班巡查。2、负责及时向碉井传达上级、公司安全生产文件和精神并 督促实

17、施。3、带班期间，按照安全生产管理要求和标准对碉井进行排 查。4、督促碉井井下从业人员搞好劳保穿戴，落实各岗位（工 种）操作规程，制止纠正安全生产中的“三违”现象。5、复核碉井从业人员资格，确保从业人员三级安全教育率、 特种作业人员持证上岗率、办理工伤保险率及体检率百分之百。6、查改碉井隐患，指导安全生产，参与碉井安全事故调查处理。7、检查、监督爆破员、安全员按规程进行爆破作业，确保 碉井不出现私藏和流失火工品及违章操作现象。8、参与公司和碉井的安全学习、教育、会议等活动。9、做好安全检查及带班检查记录，完成分配的其他相关安 全管理工作。10、及时回收各种软件记录资料并归档。四、奖惩办法1、按

18、月考核以上目标工作，与季度绩效工资挂钩，按完成 任务的比率计算季度、年度绩效工资。2、工作突出的向总公司推荐为安全生产先进管理者。3、因管理不力、玩忽职守，工作不负责任或者在生产中因 瞎指挥而造成一定后果，或因重大安全隐患不及时整改造成安 全事故的，给予罚款和免职处分，情节严重的依法追究刑事责 任。考核人签字：责任人签字：签字日期： 年 月 日火工品库管员安全生产责任状考核人：责任人：为了加强本矿山的安全生产管理，杜绝火工品的流失，保 障人民生命和集体财产不受损失，促进企业发展。结合矿山实 际，特签订以下安全责任状。一、考核方职责1、负责给乙方进行民爆物品安全管理培训，宣传民爆物品 管理政策及

19、上级有关文件精神和法律、法规及规章制度，对乙 方管理民爆物品情况进行监督指导。2、负责给乙方配备民爆物品的储存仓库，购置领取、消耗、 退库登记分账供乙方使用。3、负责给乙方购置劳动保护用品。二、责任方职责1、严格履行火工品出入库检查、验证、登记手续，收存和 发放爆破器材时必须认真进行登记，双方经手人签字，做到账 账清晰，帐物相符。2、严禁无关人员进入库区，严禁在库区吸烟和用火，严禁 把易燃物品以及带静电物体、手机等带入仓库，凡进入 库房的人员均应办理登记和收存危险物品。3、发现爆破物品丢失、被盗必须及时报告所在地公安机关。4、火工品库管员必须及时反馈火工品库房内的情况，如防 火、防潮、防盗、防

20、雷电情况，发现隐患及时整改，杜绝事故 发生，随时保持库房内的环境卫生整洁。5、严格按照公安机关及本单位“火工品管理制度”要求搞 好仓库保管和交接班，按要求向有关部门上报数据，由于本人 原因造成罚款的按责任大小承担。6、严格执行火工品的领、用、退制度，对未或不退的爆破 作业人员实行停发或罚款。7、使用单位退回的火工品，要认真检查，上交人签字后入 库。8、乙方不得将火工品私藏、转移、变卖、转借。否则发现 一次处罚2000元，并移交公安机关处理，对社会造成危害的, 将承担法律责任。9、此状一式两份，甲乙双方各持一份。10、此状从双方签字之日起生效，至乙方辞退或调离本单 位之日终止。考核人签字：责任人

21、签字：签字日期： 年 月 日办公室主任安全生产责任状考核人：责任人：为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相 结合，根据公司2015年度安全生产目标的内容，现与办公室主 任签订如下安全生产目标：一、目标值：1、建立岗位责任制，明确职责，提高工作效率。2、实施安全标准化，提高公司安全管理水平。3、无火灾、无爆炸、无死亡、无重大责任事故。4、负责公司办公室的安全管理工作，确保安全设施完好率 100%o5、协助安全科搞好对员工安全培训和新员工入矿安全教育 工作，做好员工的调动登记和安全再教育的管理工作。6、按时做好各项社会保险交纳工作，确保交纳率100%。7、做好公司作息时间表，安排节假日

22、放假期间公司领导值 班时间表。8、做好工伤事故的调查、申报和处理工作。9、完成领导交办的临时性安全方面的工作。二、本单位安全工作上必须做到以下内容：1、对本单位的安全管理负直接领导责任，必须模范遵守公 司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的 指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全 面落实，并全力支持安全工作。2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面 实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首 位。4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和 安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排

23、安全 工作内容，并写入记录。5、在公司及各管理部门的安全检查中杜绝各类违章。6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改， 记录全。7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违 章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的 原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见， 并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。10、必须按规定协助安全科对单位员工进行培训和新员工 上岗教育；11、严格执行公司安全生产各项禁令，保证本单位所有人 员不违章作业。三、安全奖惩：1、对于

24、全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和 工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规 定进行处罚。2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情 况进行考核。3、发生安全责任事故除按照考核规定处罚外，同时按公司 相关安全规定进行处理。4、发生事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的， 除按照考核规定处罚外，同时按公司相关安全规定进行处理。5、公司、管理部门组织安全检查中每发现一起违章现象， 除按照考核规定处罚外，同时按公司相关安全规定进行处理。8、安全管理目全部达标，按公司奖惩规定进行奖励。四、本责任状自签字之日起执行，至2015年12月31日止。考核人签字：责任人签字

25、：签字日期:测量员安全生产责任状考核人：责任人：为加强公司安全生产管理，认真贯彻落实国家安全生产法 律、法规，确保生产从业人员和公司财产安全，根据县安全生 产监督管理局及总部矿业部有关矿山安全生产要求，结合本企 业实际，特签订以下安全生产责任状。一、工作目标1、井口软、硬件设施均要达到国家安全标准化标准的二级 标准。设计图、施工方案均应达到要求。2、生产中死亡事故为零；工伤事故控制在六次以内，损失 金额控制在十万元元以下；百万工时伤害率为零；年内职业病 发病率为零；隐患整改率100%；全员三级安全教育率为100%； 环保事故为零。3、测量达到国家及公司制定的各项标准。二、考核方授予责任方下列权

26、力1、对公司各碉井（安全管理区域）的安全生产检查、督办 权利。2、根据公司安全奖惩制度对各碉井出现的“三违”现象行 使处罚权。3、乙方在安全生产管理方面有建议权，可越级汇报，并要 求负责任的回复和落实。4、代理工程师生产现场指挥权，工程师离职时代理行使指 挥权。三、责任方应在安全生产管理过程中承担以下职责1、认真贯彻执行国家和上级有关矿山安全生产的方针政策, 法律法规，条例决定及本公司的安全生产管理制度，在确保安 全的前提下组织矿山生产。2、按要求完成矿井地质测绘工作，及时编制添绘各种矿图， 添绘矿井实际收集的地质情况变化点、地质情况变化带，及时 指导矿井采掘工程。3、参与编制生产作业规程，操

27、作规程并组织实施。4、参与职工技术培训工作。5、负责全矿生产技术资料、图纸、措施、各种报表的整理。6、协助安全生产事故的调查、分析和处理。协助上级部门 和总经理做好矿山事故的调查处理工作。四、奖惩办法1、工作突出的向总公司推荐为安全生产先进管理者。2、因管理不力、玩忽职守，工作不负责任或者在生产中因总经理安全生产目标责任书为了认真贯彻落实安全生产法、职业病防治法和“安全 第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进 一步落实安全生产责任制，建立、健全安全标准化管理体系， 强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系, 确保公司生产经营目标的全面实现，按照“谁主管、谁负责”

28、的原则，公司董事长特与你签订安全生产责任书。一、责任目标：1、公司全年人身死亡事故为0,重伤事故为0。2、公司全年火灾、爆炸事故为0o3、公司全年资金安全事故为04、公司全年职业病事故为0o5、公司全年质量管理责任事故为0。6、公司全年新闻危机事故为0。7、为安全生产提供资源及时率达到100%。二、责任内容1、遵守国家和上级有关安全生产的法律、法规，坚持“以人为 本、安全发展”的理念，加强安全生产管理，对公司的安全生 产工作负主要责任。2、建立、健全安全生产责任制，组织制定本单位安全生产规章 制度和操作规程。3、按照国家关于企业安全生产费用的提取使用的有关规定，提瞎指挥而造成一定后果，或因重大

29、安全隐患不及时整改造成安 全事故的，给予罚款和免职处分，情节严重的依法追究刑事责 任。3、测绘、制图、不及时，影响生产导致不能完成生产任务 的，按照公司管理规章制度进行处罚。4、用其年度工资的百分之十用于工作考核并与季度绩效工 资挂钩，同时，责任方对其表现好的要进行奖励。考核人签字:责任人签字：签字日期： 年 月 日公司水电管理人员责任状考核人：责任人：为加强公司安全生产管理，认真贯彻落实国家安全生产法律、 法规，确保生产从业人员和公司财产安全，根据县安全生产监 督管理局及总部矿业部有关矿山安全生产要求，结合本企业实 际，特签订以下安全生产责任状。一、安全管理目标1、无人员伤亡事故；2、无火灾

30、、爆炸和重大生产事故；3、无水电事故。二、管理职责1、坚持“安全第一，预防为主”的方针，履行安全工作责 任，确保公司水、电安全无事故；2、主动参加水、电工专业知识培训，持证上岗，依法运作。3、定期不定期进行检查，及时排除隐患，落实防范措施， 制定事故紧急处理预案计划，做好检查记录；4、抓好水、电工程线路器件检测，检测合格率为100%；5、认真记录各井口电力设备运行情况；6、参与制定水电事故的应急预案；7、真实记录用电、用水情况，按时收取费用。三、考核办法1、按月考核以上目标工作，与季度绩效工资挂钩，按完成任务 的比率计算季度、年度绩效工资。2、工作突出的向总公司推荐为安全生产先进管理者。3、因

31、管理不力、玩忽职守，工作不负责任或者在生产中因瞎指 挥而造成一定后果，或因重大安全隐患不及时整改造成安全事 故的，给予罚款和免职处分，情节严重的依法追究刑事责任。 本责任书一式两份，考核方和签字责任人各执一份。考核人签字:责任人签字：签字日期： 年 月 日财务人员安全生产责任状考核人：责任人：为加强公司内部经营管理，双方本着“安全第一，预防为 主”的方针，充分调动干部、员工的的生产积极性，确保安全 生产等管理目标的实现，维护双方及广大员工的生命及财产安 全，明确各方责任，特制定本安全责任书。一、财务部人员安全职责：1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，深 化安全生产的“双基”工作；

32、2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法 律、法规并自觉接受监督；3、财务部要做好财务帐簿、保险柜的管理工作，做好防火、 防盗、防破坏工作，积极协助其它部门做好安全生产工作；4、严格执行已制定的安全投入保障制度，确定安全费 用提取标准，专项用于安全生产，保证资金到位；5、加强工作责任心，提高安全意识，认真做好本职工作， 对财务账薄等妥善保管，做好“四防”工作；6、积极参加公司组织的各类安全培训、教育活动；二、目标：1、安全、环保、职业健康安全零事故。2、按计划参加培训率达90%。3、部门办公区域危险源控制率100%。4、安全生产投入资金到位率100%o三、奖惩办法：1、年内公司将对

33、以上目标进行考核，达到目标要求的，进 行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工 作先进个人。3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比 先进的资格。4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公 司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整 改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院关于 特大安全事故行政责任追究的规定给予行政处分；构成犯罪 的，依法追究刑事责任。考核人签字：责任人签字：签字日期： 年 月 日小车司机安全生产责任状考核人:责任人:为贯彻国家安全

34、生产法律、法规和政策，落实“安全第一、 预防为主、综合治理”的安全生产方针，按照“谁主管、谁负 责”的原则，不断强化“没有不可预防的事故”的安全理念， 促进安全生产保障能力持续增强，提高我矿总体安全生产水平, 确保我矿全年施工安全生产，特制定本责任书。一、安全生产目标不发生车辆违规违纪事件，不违章车辆驾驶，不发生交通 责任事故。二、安全生产工作要求1、小车司机必须持证上岗。2、出车前必须检查电路、油路以及各主要零部件是否正常、 完好。3、要保证车辆外观整洁和车况良好。4、严禁无证驾驶、疲劳驾驶、酒后驾驶、超速行驶等违章 驾驶。5、大雨、大风、大雪、大雾等复杂天气，要做好防范措施， 以免出现意外

35、。6、要做好每天的行车记录7、要有安全意识，做到“宁停三分、不抢一秒”。8、严禁超载拉人。9、要做到文明驾驶，争做文明驾驶员。认真学习和遵守交 通法规，在日常工作中始终把安全第一放在首位，车辆责任到 人，谁出问题谁负责。10、每位驾驶员必须按照车辆使用说明书要求，维护保养 车辆，严禁带“病”行车，确保行车安全。三、责任形式部门负责人和小车司机签订本责任书四、考核办法年终结合安全生产考核目标进行考核。五、奖惩办法1、参照安全责任考核奖励制度有关规定进行奖罚。2、凡当年发生各类安全责任事故的，取消本人评选年度先 进资格。3、凡当年发生本部门范围内的安全责任事故，本部门职员 的年终奖金将受到一定程度

36、的影响。本责任书从2015年2月1日起至2015年12月31日止，期限一年考核人签字：责任人签字：签字日期： 年 月 日过磅员安全生产责任状考核人:责任人:为加强公司内部经营管理，双方本着“安全第一，预防为 主”的方针，充分调动干部、员工的的生产积极性，确保安全 生产等管理目标的实现，维护双方及广大员工的生命及财产安 全，明确各方责任，特制定本安全责任书。一、过磅员安全职责：1、严格遵守各项规章制度，按时上下班，坚守工作，尽职 尽责搞好过磅工作。2、履行职责，认真细心，公平公正，不徇私情，过磅准确， 报数清楚，杜绝弄虚作假。3、认真核对票据所开的数量，发现问题及时督促开票员更 正。4、努力学习

37、，精通业务，经常维护，校正地磅及显示器, 确保过磅准确无误。5、确立为客户诚信服务的思想，坦诚相待，热情服务，努 力提高工作效率。6、服从上级领导，认真完成领导交办的其它工作任务。二、目标：1、安全、环保、职业健康安全零事故。2、按计划参加培训率达90%。3、部门办公区域危险源控制率100%。4、安全生产投入到位率100%o三、奖惩办法：1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进 行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工 作先进个人。3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比 先进的资格。4、对于玩忽职守，工作不

38、负责任造成一定后果的人员，公 司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整 改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院关于 特大安全事故行政责任追究的规定给予行政处分；构成犯罪 的，依法追究刑事责任。考核人签字：责任人签字：签字日期： 年 月 日开票员安全生产责任状考核人:责任人:为加强公司内部经营管理，双方本着“安全第一，预防为 主”的方针，充分调动干部、员工的的生产积极性，确保安全 生产等管理目标的实现，维护双方及广大员工的生命及财产安 全，明确各方责任，特制定本安全责任书。一、开票员安全职责：1、严格执行矿定票据管理制度，遵守国家

39、有关票据管理政 策。2、以过磅员报数为准，不得多开或少开，按票据有关要求 认真填写，不得涂改3、每本票开完后及时与收款员核对，无差错后将存根联交 财务室存档。4、逐月报告运输数量。5、票据管理要妥善保存，防止盗窃或丢失，领退票要履行 严格的登记手续。6、坚持原则，严守纪律，不撕空白票，不开空白票，不弄 虚作假、损公肥私。7、不随便补票，特殊情况要征得上级领导和财务专管人员 的同意方可补票，并说明情况。8、票据开好后要交过磅员核对数量。二、目标：1、安全、环保、职业健康安全零事故。2、按计划参加培训率达90%。取安全费用，切实保证对安全生产的资金投入，保证用于完善 和改进安全生产条件，安全技术措

40、施，安全培训教育费用到位。 4、督促检查公司的安全生产工作，及时如实报告安全生产事故, 组织对重大事故的调查处理、分析和制定防范措施，落实好“四 不放过”的原则，对造成安全事故责任者提出处理意见。5、督促检查安全生产工作，及时消除安全事故隐患，总结推广 安全生产经验，对安全生产有突出贡献者给予表彰和奖励，对 失职者或事故责任者给予责任追究。6、新建、改建、扩建工程项目的安全设施必须与主体工程同时 设计、同时施工、同时投入生产和使用。7、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案并督促 演练。8、组织召开安委会，研究解决安全生产中的问题，检查、考核 同级副职和公司所属单位正职安全生产责任制落

41、实情况。9、充实安全生产技术管理人员，听取安全部门工作汇报，接受 安全培训考核，具备相应的安全生产知识和管理能力。10、及时、如实报告安全事故。三、考核与奖惩1、本责任书由公司董事长负责组织进行检查考核，公司设立专 项安全生产奖励基金，用于安全生产目标考核奖惩兑现。2、年度完成本责任书各项考核指标，实现安全生产无事故，安 全管理达标，给主要负责人进行奖励。3、部门办公区域危险源控制率100%。4、安全生产投入到位率100%o三、奖惩办法：1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进 行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工

42、作先进个人。3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比 先进的资格。4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公 司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整 改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院关于 特大安全事故行政责任追究的规定给予行政处分；构成犯罪 的，依法追究刑事责任。考核人签字：责任人签字：签字日期： 年 月 日矿山施工单位安全生产责任状为了贯彻执行中华人民共和国安全生产法、中华人 民共和国矿山安全法、金属非金属矿山安全规程、中 华人民共和国民用爆炸物品管理条例的方针、政策、规定， 明确安全生产责任，强

43、化矿山安全管理工作，保障安全生产， 杜绝重特大事故、减少工伤事故的发生，甲方本着“谁主管, 谁负责”的原则，制定本安全生产责任状下达给乙方，乙方必 须承担以下责任与做好以下工作：一、乙方是甲方蓬莱市虎威矿业投资有限公司主井口采、 掘、支工程承包施工的安全生产的第一责任人，乙方对其单位 及所属各部门在甲方矿区的安全生产工作（包括交通安全）负 全面、直接的责任。二、必须认真贯彻执行国家、地方政府、公司“安全第一、 预防为主、综合治理”的安全生产方针。按照矿山有关安全生 产的法律、法规、规章的规定要求，把安全工作放在生产的首 要位置，保障人民群众的生命财产安全，实现安全生产目标。三、定期召开安全生产

44、工作会议，研究制定科学、严密、 有效、可行的预警方案，及时解决安全生产中的各类问题；每 次会议形成会议纪要，做好台帐登记工作。四、建立健全本单位的安全生产管理体系：设立安全生产 机构，配备安全生产专兼职管理人员；保证安全费用的投入， 为安全生产提供资金的支持；认真开展劳动保护与职业病防治 工作；狠抓安全检查与隐患整改工作，把各类事故消灭在萌芽 状态，防止事故的发生；推行安全生产奖罚考核工作，营造浓 厚的安全生产氛围；加强对人、机、料、法、环境各环节因素 的安全管理，使安全管理工作更具体化、更具可操作性。五、采取多种形式，对工人进行安全生产法律、法规和安 全知识的宣传教育，提高工人的安全意识、安

45、全生产知识、安 全操作技能和安全管理水平，建设一支能出色完成安全生产任 务的队伍。六、按照中华人民共和国民用爆炸物品管理条例、中 华人民共和国社会治安处罚条例及当地公安部门的规定要求, 严抓火工材料的领取、运输、储存、使用的安全管理工作，打 击各种涉爆的违法犯罪、违规违纪行为；加强社会治安综合治 理工作，确保本单位的人员、财产、物业的安全，防止各类治 安案件和事故的发生，创建平安、文明、和谐的矿区。七、认真开展采空区、采空区上方地表、渣场等场所的安 全观测工作，预防地质灾害对人员、设备的危害。八、严格执行安全生产操作规程，建立全员、全过程的安 全管理机制：1、制定并严格执行安全生产技术规程与规

46、章制度。2、严格按照安全规程要求用火、用电、用水。3、严格按照井下爆破作业规程实施井下爆破作业； 发生盲炮、哑炮问题时，由班组长、班组安全员组织有经验的 爆破人员进行专项处理工作。4、确保消防器材性能正常、有效，落实消防责任，做到人防、物防与技防的有机结合，防止火灾事故的发生。5、特种作业的从业人员，必须持证上岗，并加强岗前培 训和在岗人员的复训再教育，做好设备的日常维护和保养工作。6、按照开采设计方案的要求施工，使井巷断面形状、规 格符合设计要求。7、加强采掘工作面的敲帮问顶、破碎带的井巷支护工作， 防止因冒顶、片帮、塌方伤害人员、设备安全。8、认真开展井下探水、防水、排水工作，预防透水、突

47、 水事故发生；加强地表水的防治工作，防止暴雨造成山洪淹井 事故的发生。9、认真抓好井下通风与洒水降尘工作，特别要保证天井 掘进时的足时通风，确保井下工作人员安全、健康。10、高处作业，必须先落实架设安全操作平台、绑安全绳 等安全措施方准进行。11、做好井下各种安全标识牌与警示牌的保护与维修工作, 使之保持完好。12、对于开采设计方案中的永久性保安矿柱，未经公司总 经理和总工程师批准，不得安排回采作业。九、应切实保障员工的合法权益，解决员工实际困难，改 善员工安全作业环境，合理安排工人休息时间，不拖欠工人工 资。十、按内容要求和时间要求，每天8:00前向甲方安全生 产领导小组报告本单位安全生产工作情况；每半年（每年6月 25日