公司团队活动总结共3篇团队活动感悟总结.docx
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1、 公司团队活动总结共3篇团队活动感悟总结 有幸成为公司组织的第一批参与团队拓展训练人员之一,经过两天一夜的训练,除了身体上的疲乏外,在精神上也颇有收获,但更重要的是对自己、对团队有了一个全新的熟悉,那就是一个人要进展,自信念是必不行少的,而一个公司要进展,一支富有激情的团队也是必不行少的。 有感一:团队建立所谓团队,就是由某些人为了到达肯定的目标而组成的一个队伍,团队中的人可以是固定的,也可以是临时的,可能是熟悉的,也可能是不熟悉的,他们来自四周八方,男女老少,而我们就是这样的团队,大家来自不同的所、队,差不多每个岗位都有,各方面的力量也参差不齐。 很快在教官的指引下,我们推选了队长,选择了队
2、名,唱出了我们的队歌,一个团队建立由此开头,歌还是一样的歌,而歌声从到开头之初到后来的豪情满怀,是不是标志着我们的团队拓展已经迈出了小小的一步。 有感二:分散力没有人知道接下来会发生什么,直至教官宣布下一个任务,下达的任务往往带有规章,为的是在条件限制下如何让我们完成任务,规章有好几个,由易到难,也代表着多变的环境。每次任务开头之前,教官总会三番五次地让我们确定完成任务的时间或是完成任务的方式方法,此时就需要很好的分散力,能够把大多数人的各方面的特性分散起来,而我们也真正做到了,我看到的是我们在积极争论,献计献策,尽管也有争辩,有分歧,但我们的目标只有一个,那就是百折不挠的完成任务,我们做到了
3、,我们都高举双手,发出成功的喝彩。 有感三:尝试与执行力 “摸着石头过河”是一种尝试,这一尝试带给了我们改革开放三十年来翻天覆地的变化,而踩着梅花桩过河也是一种尝试,这一尝试让我们每个人都体会到了团队的力气,集体的力气,当一个方法不行时,立刻有另一个方法付诸行动,当全部的方法都用了以后,我们找到了一个最可行的方法,这是尝试与执行力最正确结合的最好表达,我们看到的是每一个人都根据既定的方案不折不扣的执行,在执行的同时,每一个行之有效的方法,每一个善意的提示都被准时的传达下去,直到任务的完成,大家都为了一个共同的目标在努力着,努力着 总结参与完这次拓展,可能每个人听得最多的是总结,说得最多的也是总
4、结,由于每完成一个任务时,教官会不厌其烦地让我们作一个小小的总结,有些人说没什么意思,不适合已工作多年的我们,但更多的人是意犹未尽,期盼着有更多更难的任务在等待着我们,其实,细想下来,总结未尝不行,由小见大,由微见著,我们扪心自问一下,你是否对你走过的人生作过一次小小的总结,在我们的工作中,生活中需要总结的地方太多了,有总结才有提高,有提高才会进步。总结可以让你点评过去,正视现在,看清将来,也只有这样,你的人生才会沿着你既定的目标,稳妥的前行。 公司团队活动总结共2 后面为你推举更多公司团队活动总结! 为了提高公司员工的分散力,公司员工团队合作力量和公司员工之间的感情,公司员工在领导的带着下组
5、织了演讲竞赛和辩论竞赛。竞赛中公司员工积极参与,都以良好的风貌投入其中,积极的沟通,充分发挥团队协作的力量,在竞赛中充分展现员工优秀的素养和公司的企业文化气氛。尤其是对我们做客服工作的意义深远。 演讲中,各位同事不管从事何种工作,也不分职位凹凸,在同一个舞台上激扬文字,抒发自己的豪情壮志,有声有色的演讲给听众留下了深刻的印象。此次演讲主要成绩有以下几点: 其一,提高了力量。演讲活动在某种程度上克制了人的惰性,提高了员工的根底写作力量和在公共合演说的力量;特殊是在我们客服工作中,面对客户提出的种种未知问题时,提高了随机应变的力量。 此次实践证明,只有不专心的人,没有做不好的事。 其二,增进了关系
6、。本次演讲是一次全员参加的多层次、多角度的沟通与沟通,通过演讲,大家表达出各自的心声,搭建起相互间沟通的桥梁,利于团结互助、相互协作等团队意识的形成。特殊是我们公司两班制的状况下,员工之间沟通比拟少,通过此次活动,增进了员工的沟通和关系。 其三,形成共识。演讲使大家深刻熟悉到“团队力气是企业进展的动力“,公司要长期进展,必需形成一个口令全都、步调统一、听从指挥的团队。作为老板人,作为关系到老板电器售后效劳形象的我们客服,只有达成老板电器的宗旨,才能占据更大的市场,才能托起更辉煌的明天。 通过演讲,也对公司前段时间的工作进展了仔细地回忆和总结,使全体员工再次感受到了团队精神的重要等思想精华,特殊
7、是对以后的工作起了推动作用,取得了较好的效果。 在辩论竞赛中,各位同事同样展现出了积极的风貌,更是把团队协作精神,团队合作精神,发挥的淋漓尽致。既熬炼了公司员工思维的严密性,又熬炼了员工的语言表达、规律推理、辩驳力量、临场反响、整体意识等。 在辩论中,辩论双方都紧紧围绕辩题,充分运用综合学问进展了剧烈的辩论,辩手们观点鲜亮、反响机敏、规律严密、口齿伶俐,屡次博得大家的热闹掌声。从而辩论赛到达让员工工作力量提升的目的。 通过这次活动,一方面增进各部门之间的了解,增加大家的团体合作精神,增加公司员工的分散力,为公司员工沟通搭建了一个很好的沟通平台,为构建和谐企业制造了条件;另一方面公司为了弘扬公司
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