20XX年煤矿辞职报告4篇.docx
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1、20XX年煤矿辞职报告4篇20XX年煤矿辞职报告4篇 本文关键词:煤矿,辞职报告20XX年煤矿辞职报告4篇 本文简介:20XX年煤矿辞职报告4篇【篇一】敬重的公司领导你们好:本人曾终日而思,考虑一再,决意就此辞去此职另谋他途,希望予以准许。我在盛隆公司-工作四月有余,赖李总相携,谋事顺遂,感念不尽,即今从辞,亦不敢忘。另如井区及矿其他同事,平常虽相言不多,交情不深,但处事时时如履薄冰不敢懈怠。今辞职缘由有四:20XX年煤矿辞职报告4篇 本文内容:20XX年煤矿辞职报告4篇【篇一】敬重的公司领导你们好:本人曾终日而思,考虑一再,决意就此辞去此职另谋他途,希望予以准许。我在盛隆公司-工作四月有余,
2、赖李总相携,谋事顺遂,感念不尽,即今从辞,亦不敢忘。另如井区及矿其他同事,平常虽相言不多,交情不深,但处事时时如履薄冰不敢懈怠。今辞职缘由有四:有言道,父母在不远游,此其一也;二十年困守一岗,身心乏累,此其二,鸡西至延东路途遥远,通勤劳苦此为三;劳碌数月,东奔西顾,未曾少安,绩或无表,无功亦苦,薪给微薄,无可奈何,此为四。除此之外,不行言尽。此时离开深感愧疚,因立新煤矿六井正是秣兵厉马大展宏图之时,改扩建胜利指日可待,我不能成为你们中的一员实感缺憾,愧对上下对我的信任与错爱。最大的缺憾是不能亲身经验公司轰轰烈烈的发展和以后的辉煌,不能共享同仁们的甘苦,不能倾听各位的训诲。因为身体欠佳等诸多缘由
3、,我须要养息两年,若现在不辞职我就是在其位不能圆满做其事,不行能为矿做太多的贡献还要累及他人。考虑到矿在人员支配上的合理性,本着对矿负责的看法,我慎重向矿提出辞职。恰象徐志摩的诗写的那样:轻轻的我走了,恰似我轻轻的来,挥一挥衣袖,不带走一丝云彩。我将静静的离开这里,结束我的这份工作。最终,诚心祝福盛隆公司立新煤矿六井健康成长,事业蒸蒸日上,祝福井区各位领导与同事健康欢乐,平安华蜜。【篇二】敬的领导、经理:您们好!我很缺憾自己在这个时候向公司提出辞职。来到公司差不多一年了,在这很感谢各位领导的教育和照看,尤其是经理您!是您给了我一个又一个很好的学习机会,让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理
4、您始终对我的栽培与信任,我在这只能说,我令您悲观了!离开公司的这刻,我诚心向您说声感谢!人生数十年,弹指一挥间,我已去其四分一?三分一?或者更少也说不定。一枯一荣,皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许这真是对的,由此我起先了思索,仔细的思索。我想只有重新再跑到社会上去遭受挫折,在不断打拼中去找寻属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。不论以后的胜利与否,我头始终始终往前看的。离开公司,离开曾经一起共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关切,舍不得经理的和善和信任,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝福公司在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上!以上所述,因个人缘由,现正式向公司提出
5、辞呈,希望领导赐予批准,感谢。煤矿一线工人辞职报告2022年煤矿辞职报告(2)|【篇一】敬重的公司领导:您好!首先感谢您在一百零一忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我是怀着非常困难的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关切、指导和信任,使我获得了许多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在原料选购领域学到了许多学问,积累了肯定的阅历,对此我深表感谢。由于我自身阅历的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思索,觉得公司目前的工作支配和我自己之前做的职业规划并不完全一样。为了不因为我个人的缘由而影响公司的生产销售进度,经过深思熟虑之后我确定辞去这份工作。我知道这个过程
6、会给您带来肯定程度上的不便,对此我深表愧疚。我会在这段时间里完成工作交接,以削减因我的离职而给公司带来的不便。为了尽量削减对现有工作造成的影响,我恳求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月,在此期间,假如有同事对我以前的工作有任何疑问,我将刚好做出答复。特别感谢您在这段时间里对我的教育和照看。在公司的这段经验于我而言特别宝贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经验将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。祝公司领导和全部同事身体健康、工作顺当!再次对我的离职给公司带来的不便表示愧疚,同时我也希望公司能够理解我的实际状况,对我的申请予以考虑并批准
7、。【篇二】敬重的领导:缺憾在这个时候向公司正式提出辞职。在公司工作近四个月中,学到了许多学问,公司的营业状态也是始终表现良好态势。特别感谢公司赐予了我这样的机会,在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的操作学问及日常行为学问已经基本驾驭,但俗话说“学无止境”,有许多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,公司的环境对于对我们很照看(但是外出送货也担当肯定的风险),鉴于我的特性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于爱护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己特性倾于内向,你们也有常常提示我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人须要不断的发展
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