2023校本教研总结报告5篇.docx
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1、2023校本教研总结报告5篇2023校本教研总结报告(篇1)回顾一学期以来,我们学校的校本教研工作又上了一个新台 阶。我们以创建教育强乡活动为契机,结合我校的教学实际情况, 深入开展了以优化常规教学,促进教学水平提高位目的的系列教 研活动。取得了较好的成果,促进我校校本教研活动的进一步提 高。一、强化教研常规管理加强教研常规管理,是落实教研计划的根本保证。因此,我 们始终认真落实我校的教学常规管理,按照各项规定组织校本 教研。本学期初认真制定了教研工作计划,坚持领导听课评课制 度,坚持单元测试、期中、期末质量监测制度,加强教研过程管 理,以保证学校的教学教研工作扎实高效。同时改往以单一学科 学
2、年组集体卷面分析的形式,采取新的以年级为单位进行各个学 科集体卷面分析的方式,每个班级的所有任课教师共同分析本班 所存在的问题,查找帮助问题学生提高的办法,研究影响学生学 习的一切因素,探讨解决措施,推广可行的教育教学方法,取得 了显著的效果,教学质量大幅度提高。二、积极组织教师参与各种教学竞赛,促进专业素质提高。 提高教育教学质量,教师是关键。现代化的教育呼唤高素质的教 利用这些资源,也帮我大大提高了教学效率,提高了教学有效性, 增强了学生学习化学的兴趣。4、本人还担任“校园文化研究”专题研究,包括我在内参与 研究共五人,本人积极主动进行研究,可望20年底结题。总之,本学期做了许多的工作,本
3、人的态度还是比较端正, 也取得了一定的成绩。付出总有回报,我想,今后我还需要更进 一步的努力,争取做得更好2023校本教研总结报告(篇4)俗语说“春的耕耘、秋的收获“,回顾一学期的教学教研工 作,我们有着几分充实、几分感慨。一、确定教研内容,提高自身业务水平。教研的内容决定着老师们业务水平发展的方向,对于自身素 质的提高起着关键性的影响,本着为教师们负责任的态度,我们 在学期初便让老师们填写“语文组活动开展方案” 一表,让大家 谈谈说说自己内心的想法和自己所需提高的方向与内容,采用共 同协议的办法确定出新学期教研的内容并撰写入教研计划中。这 么一来,我们学习的目标更为明确,学习内容更加贴近了自
4、身发 展的需求,真正达到“为用而学、学以致用”的效果,老师们学 习的劲儿也就更足了,为今后更好地开展教学教研工作奠定了良 好的坚实后盾。二、从思想、理论着手,实践课程改革。本学期我们鼓励老师们采取“多阅读、多反思、多执笔”的 方法,不断促进对课程改革实质内容的进一步领悟,利用好学校 的网络资源,经常上网浏览、查阅相关的材料,及时了解课改动 态,扩大自身的视野,通过多渠道多方位地提高自身的理论素养, 以便更好服务于课改实践。三、紧抓课堂教学,促进综合能力的提高。课堂教学是主渠道、主阵地,是教学教研工作的重中之重, 扎实而有效地开展课堂教学,不仅为教师们才能的施展提供了一 个自我挑战的舞台,更是培
5、养、提高学生综合素质的学习实践基 地。为此我们提倡教师利用课余时间多多阅读相关教育刊物上的 教学实例,在教研上观看中央电教馆网上的教学录像,尽可能地 为老师们提供一个学习、扩展的学习空间。结合学校组织的青年教师优质课竞赛活动,积极开展听评课 活动。在教学中,教师们精心准备,认真备课,自制课件,开展高 效课堂教学方法的研究,取得了一定的成效。四、立足课堂教学,研究教纲考纲,探讨教法,提高课堂教学 质量。九年级的教学成绩是衡量学校教学水平的一个窗口。为了能 在中考中取得好的成绩,我们重点抓住九年级的教学,开展研究。学考纲,研课标,开展复习课研究,利用备课组集体备课的时间, 商讨教法学法等。当然,教
6、研组还存在许多不足,主要表现在以下方面:(1)听课及评课的基本功仍有待于进步,对于听课的方向、 听课前准备以及听课时所要观察的要领(即:听什么?看什么? 想什么?)这三个问题都不能很好地掌握;再者我们评课仍较停 留在点上,未能从全面的进行综合分析评课。方向:采用每次开课由一位教师做为主评,其他老师做为辅 评以提高评课的能力。多观看教学课堂录像,再让老师们对所观看的录像做出综合 的评析及谈谈自己的若干建议。(2)我们的理论水平仍存在着俗语说“春的耕耘、秋的收 获”,回顾一学期的教学教研工作,我们有着几分充实、几分感 慨。2023校本教研总结报告(篇5)我校以“育人为根本,教学为中心,管理为重点,
7、课改为动 力,全面提高教育教学质量”为办学思路,确定了 “自主学习、 实践创新、全面发展、学有所长”的育人目标和“科研兴校、育 人为本、规范管理、办出特色”的管理目标,摸索出一条“倡导 民主、发挥自主、全员参与、逐步深化、主动发展”的教学新路子。一、以校本研修为载体,立足于教师专业化成长校本研修为教师的成长开辟了捷径,为教师专业化发展带给 了保障。力争使每一位教师都成为专业知识渊博、教学艺术高超、 勇于探索、敢于创造的适应时代发展的教师。课改背景下的校本 研修极大地促进了教师的专业化发展。我校的校本研修,是基于 “因为教师,为了教师,发展教师”的目的,营造了浓郁的学习 氛围,浸润其中,每位教师
8、在对自我重新定位、思考的同时,教 育教学行为也在迅速地转变着。1、读书明理感悟升华苏霍姆林斯基说过:“当读书成为生活,才具备当教师的资 格。”在信息化时代的这天,教师的学习尤为重要。为此我们制 定了以校为本的学习制度,每学期制定学期的学习计划,落实教 师读书规划。让教师们读苏霍姆林斯基等中外教育家的教育论著, 研究全国优秀教师的教学案例等。利用业余时间阅读,并写下学 习心得,定期举办教师读书交流会,让教师亲近书籍,在阅读中 与大师对话,在交流中与同伴沟通。阅读使教师的精神亮丽了起 来,内涵丰富了起来。2、专家引领明确方向教师的专业化成长是一项复杂而又系统的工程,需要有专家的引领作保障。我校采取
9、“请进来、走出去”的办法,为教师与 专家、教研员直接对话与交流搭建平台。如我们聘请郑州市教研 员连柯老师到我校指导我校的校本教研,并直接与教师进行对话; 赵校长组织一部分骨干教师到河北衡水中学、山东杜朗口中学参 观学习等,本学期我们还多次组织教师到开封、郑州等地听课学 习,让教师有时间、空间与专家、外校教师进行应对面的交流, 在交流中碰撞,在碰撞中感悟,在感悟中升华,提升教师的专业 化素质。同时我们还充分发挥我校名师、骨干教师的专业引领作 用,通过开展师徒结对、名师上示范课、研讨等活动为教师搭建 对话的平台。3、建设校园网络开阔教师眼界应对“知识爆炸”的现实,极具海量信息的网络便成为人们 的最
10、爱。我校把网络作为提高教师专业成长的又一平台,建立了 我校的网站,开通了校园网、宽带网等网络资源,学校安装了 6个 多媒体教室,建立了一个电子备课室,为各个办公室配置了两台 电脑,购买了教育教学软件等。高效利用网络优势,实现资源共 享,开拓了教师的视野,提高了课堂教学艺术。4、合作研讨共同提高我校把备课、说课、上课、听课、评课等教研活动集于一身, 构成了五位一体的大教研形式,其具体模式是“三阶段两反思”,即三次教学,两次评课、两次反思。这个三次教学是指一人连上 三次同一节课,两次讨论安排在每次教学之后进行,最后一次教 学进行全校展示,等到最后一次展示完毕之后,教导处、教研组 所有成员坐下来反思
11、本次活动的状况,汇总资料,并进行概括提 炼,写出课例研讨总结,明确今后努力的方向。在本学期共开展 三阶段两反思活动中,共有17位教师参加了上课,其中杨靖冉、 马改红、牛玉霞、张桂莲、王丹丹五位教师执教的课获得一等奖。二、实施人本管理,促进教学工作的发展本学期,在教学管理工作中,我们进一步规范了教学行为, 加强了教学常规管理制度。1、教学分级段管理,以“帮”促“教”。我校教学采取分级段管理,分成了低年级、高年级两个级段 进行管理。王淑娥老师负责46年级的语文,王烈荣负责4 -6年级的数学,商学真、王娜则分别负责13年级的数学、 语文。从抓教师的培养;抓教材,了解本学段教材的教学目标, 重、难点;
12、抓教师的教法、学生的学习方法的指导等开展工作。 级段主任每一天听课不少于两节,以听本学段教师的课为主,兼 顾另一学段教师的课。听课后,及时评课,从“学生的精神面貌、 学生的参与度、教师挖掘教材的深度、教学效果”四个方面进行 评课,提出问题,提出改善意见。对课堂教学存在问题较大的教师,采取跟踪听课的方法,即听一节、评一节,然后再听再评,直 至到达要求为至。发现好的课堂教学,组织本学段或本年级教师 共同听课学习。级段主任对本学段的课一月内至少普遍听一遍, 分出优质课、合格课、一般课三种类型,对优质课,教导处组织 全校同科教师进行观摩;对一般的课,级段主任会同本组有经验 的教师,指导其备课上课,直到
13、到达规范课要求。教导处分级段 管理,以帮促教,促进了课堂教学改革,提高了教师的教学水平。2、开展氛围浓厚的教研活动,以“研”促教我校自04年起进行了教案改革,使用了统一的电子教案,教 研对青年教师就显得个性重要。我们除了要求加强平时的教研外, 本学期我们确定每周五为群众教研日,中午前两节为科任教师教 研,三、四节为语文教师教研,下午前两节为数学教师教研,第 三节和课外活动时间为英语教师教研。要求领导务必参与:确定 中心发言人,确定主题;一个确保:确保效果。各学科组开展形 式新颖、实效性强的教学研讨活动。除总结、交流、反思本周教 学状况,思考、研讨下周教学资料外,还结合教学实际中出现的 问题进行
14、小课题研究,如:“怎样指导学生课前预习”、“如何 调动学生参与学习数学的用心性”、“如何进行小组合作学习”、 “比例知识的解题技巧”等,这些小问题的研究,使教师在观念 的碰撞与交流中达成新的共识,在实践与摸索中找到解决问题的途径,对教学更有指导性。我校提出了 “人人有问题,组组有主题,学校有课题”的要 求,即每位教师要提出研究的问题,每个教研组要有研究的主题, 学校要有研究的课题。倡导教师运用行动研究这一方法,树立“问 题即课题、行动即研究、改善即效果”的教研思想,让教研真正 走入我们的每一个学科,每一个课堂,渗透进我们的每一节课, 从而全面优化提升我们的办学质量和水平,打造名牌学校,培养 出
15、一批名牌教师,使学校工作走上可持续发展之路。近年来,我 校多次被评为郑州市教科研先进单位,荥阳市教育教学先进单位 等。20年度我校已结题的郑州市科研课题2个,一批有价值的 校本教研成果也已产生,正在研究的郑州市重点科研课题,郑州 市名师课题,同时还承担有国家级课题等。近年来,学校有多名 教师的论文在国家、省市级论文评比中获奖。20年3月我校结 合本校实际,围绕课堂教学、学生成长教育等,共向郑州市教育 科学研究所申报25个科研课题,有3项课题被批准为郑州市级重 点课题,他们分别是新课标下的阅读教学研究、小学语文学 困生转化对策研究、培养小学生欣赏与评价作文的研究。20 年5月申报了河南省十一五课
16、题的立项,根据我校的实际状况, 班大人多,学生差异明显等问题,把针对学生差异的有效教学 研究作为校际课题进行研究,有商学真老师具体负责,田瑞霞、王晓蕾、吉英鸽三位教师参与了课题的实验。3、开展课堂展示活动,以“课”促“教”新课改带给教师们全新的理念,我们的老师在将新理念转化 为课堂教学行为的过程中,将这种教学观念演变为自我的个性化 理念。这就要求我们的每个教师在教学活动中做到教学有个性, 教学资料有个性,教学方法有个性,也就是说,在课堂教学中要 构成自己独特的教学风格。新理念下的课堂是动态生成的课堂,它打破了传统教学的预 设性、计划性、规定性,学生不再那么听话,常常会节外生枝;教 师也不再那么
17、权威,也常常会不耻下问。“演讲、辩论、讨论、交 流、切磋”,这才是此刻我们的课堂应表现出来的基本形式,师 生互动,生生互动,畅所欲言,各抒己见,欲罢不能,整个课堂显 得生动活泼、丰富多彩、充满活力,这才是我们期望的课堂教学。 为此我校举行了不一样层面的课堂教学展示活动:(1)名师、骨干教师上观摩课(2)青年教师上展示课(3)同组同研同上一节课(4)实验年级上研讨课(5)课堂向社会、家长开放活动。通过教学能手、骨干教师的观摩课,为老师们带给了优秀的观摩课例,老师们找准了自己的差距,上课有了努力的方向。同 组同研同上一节课为每一位教师带给了展示自己的机会,发现了 一批课堂教学新秀。在青年教师展示课
18、中,宋俊彦、贾晓云、宋 瑞平三位教师获一等奖,胡晓惠、贾雪茹、许静获二等奖。这一系列的课堂展示活动,使我校的课堂教学焕发出了勃勃 生机。我们欣喜地看到:一小的课堂变了,老师变了,学生变了, 教法变了,学法变了。学生真正成了课堂的主人,老师只是课堂 的组织者,学生学习的帮忙者、引导者。在四月份教研室举行的调研校本教研时,对我校的课堂教学 改革给予了高度的评价,课前积累、预习展示、当堂检测等环节 得到充分肯定。并选派张艳丽、张慧敏、胡艳柳三位教师分别代 表我校到高村、庙子送课下乡。举行不一样层面的课堂教学展示活动,把所有教师置身于共 同的、真实的具体的教学情境中,应对共同的话题课堂大家有话 可说,
19、也有资料可写,这样各种有构成果随之产生,如精品教案、 教后反思、案例分析、教育故事等。这样,将教学于教研有机的 结合起来,既改善了课堂教学,也提高了教师的教学研究潜力。4、课堂教学评价活动,以“评”促“教”课堂教学评价是教学管理的重要措施之一。听课、评课是教 育管理者检查教学质量以及教师相互交流经验的重要途径。我校师队伍,以培养学生创新精神和实践能力为核心的素质教育,要 求教师由经验型转向科研型,由知识型转向学者型。为此,我们 学校在师培工作基础上,积极组织教师参与参加各类各级的教学 竞赛活动,目的是检验培训成果,促进教师自主学习,提高理论 水和驾驭课堂的艺术性、灵活性。本学期我校只要得知某校
20、要开展教研活动便积极组织学校教 师参加。在县名师教研活动中,我们组织老师全员参与。我们期 望通过这样的参与来开阔教师的视野,增长教师的专业知识,从 而提高教师的教育水平。三、抓实课堂教学,促教育教学改革。素质教育的主渠道是课堂教学,教师认识的提高,观念的转 变,最终要通过课堂来实践。因此,加强教师对课堂教学研究, 就显得尤为重要。所以本学期我校借“创强”活动的契机,开展 了以促进课堂实效为目的的“同上一节课,人人争上优秀课”系 列常规教研活动。在这项活动中我们从以下几方面来促进了课堂 教学实效的提高:1、落实好课标精神,用好教材。学期初,我们在学校备课的 基础上,各学学科主任与老师们通研课标,
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- 2023 校本 教研 总结报告
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