公司安全生产会议管理制度6篇.docx

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1、公司安全生产会议管理制度6篇 1、目的 为仔细贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和制度,保障政令畅通,做到安全生产规章制度的 有效执行,同时对各项工作准时的沟通和总结,特制定本治理制度。 2、适用范围 本制度适用于本公司各部门、车间。 3、内容与要求 3.1、本公司的各级领导人员在治理生产的同时,必需负责治理安全工作,仔细贯彻执行国家有关安全 生产的法律、法规和制度,在规划、布置、检查、总结、评比生产的同时规划、布置、检查、总结、评 比安全工作。 3.2 、每月召开一次安全生产办公会议,讨论安全生产有关事项,并做好会议记录。 3.2.1、会议由安全生产委员会组织,相关部门人员参与。 3.2.

2、2、汇总和审查安全技术措施、规划并监视有关部门切实按期执行。 3.2.3 、组织和协调有关部门制定或修订安全生产制度和安全技术操作规程。 3.2.4、讨论落实安全生产检查,有明确的目的和详细规划(安全月、年检、季检、月检规划的布置、 落实)。 3.2.5 、总结和推广安全生产的先进阅历。 3.3 、审查、批准新建、改建、大修的设计、规划以及工程验收和运行工作的监控。 3.4 、组织有关部门讨论企业职业安全安康工作,制定防止职业病和职业卫生的安全措施,催促有关部 门做好职业安全卫生和妇女爱护工作。 3.5、讨论有关安全生产教育,在采纳新工艺、新方法、新技术、新设备时,要有规划的组织进展职业 安全

3、生产教育培训。 3.6 、审核生产安全事故的调查分析报告,明确责任,确定责任人。 3.7 、审核企业安全生产责任目标的内容。 3.8 、审批企业安全生产奖惩制度的落实方案。 4、相关记录 会议记录 【第2篇】工程集团公司安全生产会议治理制度 为加强安全生产治理工作，把施工安全治理工作落实到实处，努力提高全体职工的安全生产意识，彻底去除担心全因素，确保施工人员的人身安全，制生产安全生产会议制度。 第一条：公司执行定期和不定期安全生产工作会议，公司召开的安全生产工作会议由公司安全部负责组织召集。以下人员必需参与会议，主管安全的副经理，安全部全体人员，公司各部室相关人员，工程经理，工程部安全员及各班

4、组长。 其次条：公司每月30日召开一次安全生产工作会议，总结上月安全生产工作状况，部署和加强下月安全生产工作。 第三条：结合本公司实际状况及施工工程特点为，发觉安全隐患或消失安全事故时，随时召开安全生产工作会议，形式实行敏捷分析，可召开现场会、临时安全会等，分析缘由、强化整改、抓好落实，做到施工生产肯定安全。 第四条：公司每年在12月份召开一次安全生产总结表彰大会，总结上年度安全生产工作，表彰在安全生产工作做出突出奉献的先进集体和个人，实行物质嘉奖和精神嘉奖，最终实现安全生产工作全面提高。 第五条：工程部每周召开一次全体施工人员参与的安全生产会议，总结本周安全生产状况，查找缺乏，落实整改。 第

5、六条：工程部安全员发觉安全隐患睅，可随时召开安全会议，准时提出整改建议，催促落实整改。 第七条：各施工班组，由班组长牵头每天利用班前班后时间召开安全会议，讲解安全操作规程，重点防范部位，使全体施工人到达人人重视安全，人人明白，施工操作中时时留意。 第八条：公司工程部、班组所召开的各级安全工作会议，必需做好记录，记录要具体精确，年终或该施工工程完成存入安全技术资料。 第九条：所召开的安全生产工作会议记录，要证明时间、地点、参与人员安全隐患和事故缘由，整改落实措施方法，责任落实到人，监视人员，解除和消退隐患具体状况等。 【第3篇】公司安全生产会议治理制度（2） 公司安全生产会议治理制度(二) 一、

6、目的 为了确保公司的安全生产,保障员工的人身安全,全面贯彻“安全第一,预防为主”的方针,公司制定本制度。 二、范围 安全生产会议包括公司级安全生产例会(公司例会)、车间级安全生产例会、班组例会。 三、例会的召开 (一)公司例会 1.公司确定每月召开公司级安全生产例会,会议由企业安全委员会主持,各部门主管人员及分管人员必需参与。 2.例会的主题 (1)安全生产会议主题为本月安全生产检查状况的总结和汇报,针对公司的安全生产事故隐患事项,发出整改通知书,责令有关部门限期整改,不能立刻整改的讨论解决方法,并实行相应的爱护措施。 (2)学习安全生产法律、法规及最新文件精神。 (3)表彰安全生产工作做得好

7、的部门和个人,批判安全生产工作有待改善的部门及个人。 (二)车间级例会 车间级例会每三周召开一次。例会主题: 1.上周安全生产工作总结及下周安全生产工作留意事项。 2.学习安全生产规章制度和相关法律、法规。 3.开展安全生产活动等。 (三)班组级例会 班组级例会每周一次,主讲安全生产留意事项及部门安全生产规章。 (四)季度全员安全学问教育 公司每季度进行一次全员安全学问争论会或培训活动,内容包括安全生产学问讲座、安全生产学问问答及消防演练等,以加强全员的安全生产意识。 四、建档事项 对公司级的安全生产例会、学问讲座等企业安全委员会必需做好会议、讲座记录,进展归类存档及发送相关部门,用以进一步学

8、习和对有关事项的追踪。 五、相关记录 安全生产会议签到表 【第4篇】公司安全生产会议治理制度 公司安全生产会议治理制度 (二) 一、目的为了确保公司的安全生产,保障员工的人身安全,全面贯彻“安全第一,预防为主”的方针,公司制定本制度。 二、范围安全生产会议包括公司级安全生产例会(公司例会)、车间级安全生产例会、班组例会。 三、例会的召开 (一)公司例会 1.公司确定每月召开公司级安全生产例会,会议由企业安全委员会主持,各部门主管人员及分管人员必需参与。 2.例会的主题 (1)安全生产会议主题为本月安全生产检查状况的总结和汇报,针对公司的安全生产事故隐患事项,发出整改通知书,责令有关部门限期整改

9、,不能立刻整改的讨论解决方法,并实行相应的爱护措施。 (2)学习安全生产法律、法规及最新文件精神。 表彰安全生产工作做得好的部门和个人,批判安全生产工作有待改善的部门及个人。 (二)车间级例会车间级例会每三周召开一次。例会主题: 1.上周安全生产工作总结及下周安全生产工作留意事项。 2.学习安全生产规章制度和相关法律、法规。 3开展安全生产活动等。 (三)班组级例会班组级例会每周一次,主讲安全生产留意事项及部门安全生产规章。 (四)季度全员安全学问教育公司每季度进行一次全员安全学问争论会或培训活动,内容包括安全生产学问讲座、安全生产学问问答及消防演练等,以加强全员的安全生产意识。 四、建档事项

10、对公司级的安全生产例会、学问讲座等企业安全委员会必需做好会议、讲座记录,进展归类存档及发送相关部门,用以进一步学习和对有关事项的追踪。 【第5篇】生物公司安全生产会议治理制度 1、目的 为仔细贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和制度，保障政令畅通，做到安全生产规章制度的 有效执行，同时对各项工作准时的沟通和总结，特制定本治理制度。 2、适用范围 本制度适用于本公司各部门、车间。 3、内容与要求 3.1、本公司的各级领导人员在治理生产的同时，必需负责治理安全工作，仔细贯彻执行国家有关安全 生产的法律、法规和制度，在规划、布置、检查、总结、评比生产的同时规划、布置、检查、总结、评 比安全工作。

11、3.2 、每月召开一次安全生产办公会议，讨论安全生产有关事项，并做好会议记录。 3.2.1、会议由安全生产委员会组织，相关部门人员参与。 3.2.2、汇总和审查安全技术措施、规划并监视有关部门切实按期执行。 3.2.3 、组织和协调有关部门制定或修订安全生产制度和安全技术操作规程。 3.2.4、讨论落实安全生产检查，有明确的目的和详细规划（安全月、年检、季检、月检规划的布置、 落实）。 3.2.5 、总结和推广安全生产的先进阅历。 3.3 、审查、批准新建、改建、大修的设计、规划以及工程验收和运行工作的监控。 3.4 、组织有关部门讨论企业职业安全安康工作，制定防止职业病和职业卫生的安全措施，

12、催促有关部 门做好职业安全卫生和妇女爱护工作。 3.5、讨论有关安全生产教育，在采纳新工艺、新方法、新技术、新设备时，要有规划的组织进展职业 安全生产教育培训。 3.6 、审核生产安全事故的调查分析报告，明确责任，确定责任人。 3.7 、审核企业安全生产责任目标的内容。 3.8 、审批企业安全生产奖惩制度的落实方案。 4、相关记录 会议记录 【第6篇】某生物公司安全生产会议治理制度怎么写 1、目的 为仔细贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和制度,保障政令畅通,做到安全生产规章制度的 有效执行,同时对各项工作准时的沟通和总结,特制定本治理制度。 2、适用范围 本制度适用于本公司各部门、车间。

13、3、内容与要求3.1、本公司的各级领导人员在治理生产的同时,必需负责治理安全工作,仔细贯彻执行国家有关安全 生产的法律、法规和制度,在规划、布置、检查、总结、评比生产的同时规划、布置、检查、总结、评 比安全工作。 3.2 、每月召开一次安全生产办公会议,讨论安全生产有关事项,并做好会议记录。 3.2.1、会议由安全生产委员会组织,相关部门人员参与。 3.2.2、汇总和审查安全技术措施、规划并监视有关部门切实按期执行。 3.2.3 、组织和协调有关部门制定或修订安全生产制度和安全技术操作规程。 3.2.4、讨论落实安全生产检查,有明确的目的和详细规划(安全月、年检、季检、月检规划的布置、 落实)。 3.2.5 、总结和推广安全生产的先进阅历。 3.3 、审查、批准新建、改建、大修的设计、规划以及工程验收和运行工作的监控。 3.4 、组织有关部门讨论企业职业安全安康工作,制定防止职业病和职业卫生的安全措施,催促有关部 门做好职业安全卫生和妇女爱护工作。 3.5、讨论有关安全生产教育,在采纳新工艺、新方法、新技术、新设备时,要有规划的组织进展职业 安全生产教育培训。 3.6 、审核生产安全事故的调查分析报告,明确责任,确定责任人。 3.7 、审核企业安全生产责任目标的内容。 3.8 、审批企业安全生产奖惩制度的落实方案。 4、相关记录 会议记录