培训师个人工作总结办公文档工作总结 _办公文档-工作总结 .pdf

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1、培训师个人工作总结（总2页）-本页仅作为文档封面，使用时请直接删除即可-内页可以根据需求调整合适字体及大小-培训师个人工作总结 培训师个人工作总结范文 现就 20 xx 年度的培训工作，分析如下：、培训工作情况：20 xx 年我公司培训师协作共举办了新入职员工培训 21 期，每 期培训合格率达 90%以上，基本达到了目标要求；内部员工培训 22 次（其中包括全公司户外拓展培训 2 次，会销知识培训 6 次，商务 礼仪培训 5 次）,考试考核二十余次。二、培训工作分析：Is 20XX 年的培训工作较上半年有了较大的进步，无论是在培 训课程还是培训质量上都有了一定的增长幅度。针对内训，我们主 要采

2、取了集中突击培训的模式，附加考核，演示等环节，极大限量 的为公司吸纳优秀新职员出力。针对外训，我们主要采取了会议营 销的模式，采取邀约客户，以沙龙、财富课堂模式进行营销。自 20 xx 年年终至今，共计进行会议营销六次，随着我司与银行合作业 务的开展，后续的会销工作将会陆续展开，前景将会是极为广阔。2、完整了培训计划，建立了程序化的培训体系，强化了培训管 理幅度和力度较弱，改变了员工培训意识差，培训工作开展起来较 为困难的情形。培训师内部经过多次沟通，将。为什么培训和培训什 么”融入到整个公司培训工作中来，优化了培训的重要性，重点加强 了培训内容全面性，提升了培训工作的制度化管理。师个人工作总

3、结培训师个人工作总结范文现就年度的培训工作分析如下培训工作情况年我公司培训师协作共举办了新入职员工培训期每期培训合格率达以上基本达到了目标要求内部员工培训次其中包括全公司户外拓展培训次会销知课程还是培训质量上都有了一定的增长幅度针对内训我们主要采取了集中突击培训的模式附加考核演示等环节极大限量的为公司吸纳秀新职员出力针对外训我们主要采取了会议营销的模式采取邀约客户以沙龙财富课堂模式进行营销为广阔完整了培训计划建立了程序化的培训体系强化了培训管理幅度和力度较弱改变了员工培训意识差培训工作开展起来较为困难的情形培训师内部经过多次沟通将为什么培训和培训什么融入到整个公司培训工作中来化了培训的重3、不

4、断改进培训方式.积极探索新的培训模。20 xx 年的培训工作，我们主要采取幻灯片、实践训练和理论与 实践相结合的方式来提高培训工作，让新入职员工尽快掌握相关知 识，以饱满的工作热情和专业知识投入工作。三、对来年的、展望：2、希望能有更多学习和培训的机会，来加强自身的学习：不断 优化培训体系，已形成更加高效的工作模式。2、配合部门主管共同做好部门工作，完善和实施部门制度，真 抓实干，坚决完成公司所交付的任务。3 针对公司展开的与银行合作业务，我们希望与各部门精诚合 作，为公司长远稳定发展添砖加瓦。面对蓬勃的 20 xx 年，只有坚持把“以工作为首要、以培训为目 的”才能使我们的工作走上规范步入正

5、规，当然也更加期望在新的一 年中有新的开始、新的进步、新的目标和以崭新的面貌来迎接新的 挑战！师个人工作总结培训师个人工作总结范文现就年度的培训工作分析如下培训工作情况年我公司培训师协作共举办了新入职员工培训期每期培训合格率达以上基本达到了目标要求内部员工培训次其中包括全公司户外拓展培训次会销知课程还是培训质量上都有了一定的增长幅度针对内训我们主要采取了集中突击培训的模式附加考核演示等环节极大限量的为公司吸纳秀新职员出力针对外训我们主要采取了会议营销的模式采取邀约客户以沙龙财富课堂模式进行营销为广阔完整了培训计划建立了程序化的培训体系强化了培训管理幅度和力度较弱改变了员工培训意识差培训工作开展起来较为困难的情形培训师内部经过多次沟通将为什么培训和培训什么融入到整个公司培训工作中来化了培训的重