2023大学生职业发展与就业指导期末测试答案(17级).docx

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1、高校生职业发展与就业指导期末答案一、单选题1完成高校专业的体系化建构，须要的途径是什么？A、记忆大量的学问点B、争取考试都得到高分C、多听从老师的支配D、按专业培育目标系统成长正确答案：D2对于程序员而言，哪种类型会更有优势？A、NB、FC、SD、E、I正确答案：C3爱好的Holland理论与PTID理论的最大差异是什么？A、具有相交关系B、可以相互替换运用C、没有区分D、区分出的爱好类别数量不同正确答案：D4作为一名高校生，要提升个人的技能,须要做什么？A、在课堂上好好听课B、主动多实践以探究、磨炼自己C、多做一些兼职D、找到相关的辅导机构正确答案：B5用爱好定位适合的职业类别,1型适合以下

2、哪种？A、机械操作B、科学探讨C、创意设计D、管理正确答案：B6 一个人是否具备某种技能(Skill)的标记是什么？A、他人评价高B、考试成果好C、能讲出相关的学问D、能做出相应的成果正确答案：D7 “具有劝服力，擅长向人推销自己的产品或观点”是哪种类型？A、RB、EC、CD、S正确答案：B8学心理学专业的人只适合做心理询问工作。这是一种：A、主动的专业认同表现B、职业规划刻板印象C、主动正向的人生看法D、心理询问是将来朝阳产业正确答案：B9体系化的专业学问,如何表达才能证明？A、有劝服人即可B、能够清楚、成体系讲给别人C、好成果D、老师认可正确答案：B10随时生活条件越来越好，各个国家逐个步

3、入老龄化社会。因此：A、社会将产生劳动巨大不足的状况B、以老人为客户的产业是一个大趋势C、世界正在走向衰败D、这就是科技的消极后遗症正确答案：B11拆解问题的目标是什么？A、让问题关键点突出B、让问题从描述变成待做事项C、把在问题化小D、全部问题都要拆解正确答案：B12系统的、大视野框架下的生涯规划对人的作用,以下表述不对的是:A、会让人更加无助B、对现实更加投入C、助人定位更具发展性的目标D、有时会使人想得多做得少正确答案：A13以下描述正确的是：A、可以用Gati的模型定位个人职业决策短板,从而有针对性干预。B、在Gati的模型中，各个因素的重要性不同C、Gati模型是西方背景，会有本土化

4、问题D、Gati模型只关注了信息，缺乏情感因素关注 正确答案：D14信息在传递过程中会快速衰减，因此须要：A、更多的表达自己B、即时反馈来确认、校正C、沟通是很难客观的D、沟通是件困难的任务正确答案：B15 “情有可原，法不容恕”是一种什么类型？A、TB、FC、SD、N正确答案：A16以下不属于情境化面试类别的是？A、电话模拟B、无领导小组探讨C、即席发言D、结构化面试正确答案：D17高校阶段属于生涯的“自我认同”阶段,意味着什么？A、对自己的特征、目标有清楚的认定性B、找到稳定的密切关系C、提升个人的信念水平D、在群体中找到归属正确答案：A18求职过程中，即使已经被拒绝，也值得跟进究竟,因为

5、：A、这样才能显示自己的毅志力B、要有从一而终的坚决性C、可能中途会有人退出D、有志者事竟成正确答案：C19可以总体上把生涯规划方法归类为“非系统规划”与“系统规划其最大的区分是：A、前者运用起来效率高B、后者须要专业人员指导C、是否关注到长远目标与眼前资源的整合D、详细落实方面没有区分正确答案：C20 牢骚太盛防肠断，风物长宜放眼量”在生涯规划的角度如何理解？A、一个人应当志存高远B、规划首先要有更大的视野C、小得小失并不是那么重要D、人 活着就是为了变更世界正确答案：B21高校在促进学生实力成长方面,K、S、T哪个权重最高？A、KB、SC、TD、皆有正确答案：A22关于霍兰德爱好A型,以下

6、描述不对的是？A、做艺术创意方面的事有优势B、更追求事情的多样性C、对于严谨的事情有热忱D、更 情愿与人打交道正确答案：C23 一个拥有“休闲”价值观的人，是：A、受财宝影响很大B、期望拥有更强的限制感C、往往追求更高的收入D、缺乏长远追 求的人正确答案：B24对于支配做的事情总是一拖再拖，到最终关头才找到行动的动力，是哪种类型倾向？A、PB、JC、SD、N 正确答案：A25沟通最大的阻力就在个人表达的“不完整性”如何理解？A、语言都有表达的局限性B、相同词汇不同人理解不同C、人们只能表达想表达的部分信 息D、通过不完整来表达隐含意思正确答案：C26有效的职业生涯规划，为什么能让人沉醉于过程实

7、践？A、知道了什么是重要资源,从而有效应用B、能够刚好评价自己做得对不对,做到心中有数C、当资源整合到位的时候,就会心无所疑D、有了生涯的全局观，让过程实践更有认同性、 目标意识正确答案：D27专业对口的本质是什么？A、专业与职业一一对应B、所学有所用C、专业学问要用上D、工作要有肯定社会地位正 确答案：B28生涯发展具有肯定的规律性，其意指：A、生涯领域有很多理论B、人生发展是一个确定性的事C、不同人生阶段有不同的生涯 任务D、个人可以主动变更的东西不多 正确答案：C29投射法是探究价值观的重要方法,它是：A、通过分析一个人在做各种事情时的独特表现来反推其价值观准则B、须要专业人员才能 有效

8、运用的方法C、无法简洁地做出简洁判定的D、须要借助特定的工具才能进行的正确 答案：A30畜牧专家坦普葛兰汀是比较严峻的自闭症患者，她看到的世界与一般人特别不同。价值 观就 是类似这样一种，独特的看待世界的规则体系。那么,以下描述错误的是：A、价值观的形成很受生理状态影响B、可以用价值观来定义一个人的典型特征C、价值观 是完全生理决策的D、极端状态的价值观可能会有病态倾向正确答案：C31最具职业决策权重的信息是哪一类？A、可读B、可触C、可感D、听专家正确答案：C32生涯规划中的“补课”意味着什么？A、比别人学更多的东西B、曾经的生涯任务没完成须要去弥补C、规划没有做好，不得不做 出调整D、遇到

9、了生涯的转折点 正确答案：B33凡全部可以流程化的工作渚B会被机械取代而且更高效,所以：A、机械终将取代人类B、全部的工作都可以流程化C、技能在这个时代已经不重要了 D、 建立困难的专业学问体系更关键 正确答案：D34以下哪些是团队？A、赛龙舟B、旅游大巴C、机场候机人群D、一个课堂正确答案：A35高校里有很多同学考证、兼职都是看别人这样做的仿照，这说明：A、这样决策比较简洁B、这就是战略遮挡的表现C、仿照是压力最小的决策方式D、这样 更平安，资源更多 正确答案：B36作为探究期的高校阶段，生涯规划要做的事情,不包括以下哪一项？A、拓展更多可能性B、尝试、验证一些幻想C、读万卷书D、初步锚定人

10、生目标正确答 案：C37职业生涯规划是：A、就是做支配B、定位职业目标C、目标认同的脚踏实地行动D、找到好的职业机会正 确答案：C38价值观具有“屏蔽”作用，是因为:A、价值观会吸引我们做特定的事B、我们会自动排斥 不吻合价值观的事C、与价值观不吻合的事往往不在我们的生活里出现D、特定环境创建 特定价值观正确答案：B39人生涯彩虹图中，休闲角色意味着什么？A、基本是奢侈时间的B、是消耗资源的过程C、助人释放压力获得能量D、休闲可以帮助建立人际关系正确答案：c40关于价值观的描述，以下错误的是：A、人与人交往时的善恶推断标准B、关于一件事物价值凹凸的推断准则C、面对不同的 人、事,价值是变动的D

11、、一个人内在的，对外界人、事、物价值凹凸的推断准则。正确答 案：C41简历的目的是什么？A、充分展示自己B、获得面试机会C、获得职位D、得到Offer正确答案：B42以下关于价值观的影响，错误的是：A、价值观是个结果而不是缘由B、影响我们看待事物的方式C、影响我们对事物的意义推 断D、会影响我们的心理状态 正确答案：A43爱好在职业生涯规划中的理解与日常理解的区分：A、职业爱好特地指向专业B、日常理解的爱好更敏捷C、前者指内在稳定倾向，后者则更 强调详细事D、没有本质区分正确答案：C44解决问题之前，更关键的是描述问题，须要如何描述？A、5W2HB、5WHYC、按时间线索D、按逻辑流程正确答案

12、：A45 ”人以类聚，物以群分”在职业爱好上的理解是：A、人是会被社会地位自动分类的B、人是社会性动物，会自然聚集C、相像爱好的人会被相像的职业吸引D、家庭背景相同的人会自动吸引到一起 正确答案：C46课程中示例的“生涯彩虹图”中的个案，其生涯华蜜度很高，是因为：A、生涯的诸角色都比较平衡B、角色很丰富C、有张弛起伏的变更性D、活到了将近80岁正确答案：A47生涯规划就是要找到独特的自我特征，从而设计有针对性的人生路径与行动方式。那么：A、价值观是描述自我特征的重要指标B、人是环境的产物,所以没有常性C、人要致力于变更环境D、生涯规划就是规划自己的价值观正确答案：A48假如一个人是追求“高手入

13、”的,说明：A、他适合从事金融行业B、他应当成为资深专业人员C、他会不择手段地做事D、他往往也追求高职位 正确答案：A49对求职信念比较低的人,求职过程中往往会：A、躲避找工作这个事B、追求胜利C、避开失败D、难以找到好工作正确答案：C50高校阶段应当：A、通过大量探笼做出认同的将来定位B、广交挚友，为将来找工作做好铺垫C、多学几门辅修专业D、谈恋爱正确答案：A 二、推断题1某种意义上，管理实力就是问题分解与恰当分工的实力。正确答案：V2任何状况下遇到决策问题渚B要运用决策平衡单？正确答案：X3面试中全部的问题渚K是在探测与岗位的适配性。正确答案：V4困难问题往往不能干脆加以解决。正确答案：V

14、5目标侵蚀的一种表现就是“温水煮青蛙最终让人成为环境附庸。正确答案：V6随着“大数据时代”的到来,人工智能将成为各行业的基础建设，社会将步入智能时代。正 确答案：V7建立扎实基础体系的专业学问，具有向相关领域迁移的实力。正确答案：V8高校课堂里可以供应技能成长的机会较少,因此须要尽可能多的课堂外实践。正确答案：V9生涯规划不是一个静态的支配过程，而是一个动态成长的过程。正确答案：V10要有“增量思维就必要要眼光放远，避开短视。正确答案：V11学问(K)的目标是建立体系，学习方式是虚心涵泳。正确答案：V12与优秀的同学建立求职小组，有利于个人信念的提升。正确答案：V13这个时代强调专业性，其实就

15、是在强调专业地解决问题实力。正确答案：V14聘请过程，企业考核的要点就是围围着“胜任”这个原则绽开的。正确答案：V15主动在兼职、实践/习中以雇主的立场思索想要雇用的人，是可以提升自己求职信念的。 正确答案：V16提升思维就是要从当前的思维框架里跳出来,看到更多的可能性。正确答案：V17不怜悯境下人会有不同喜好表现,但爱好具有稳定性。正确答案：V18职业化的礼仪可以强化个的求职信念。正确答案：V19在职场，当一个人总能看到自己所做工作最终的目标，其发展会更好。正确答案：V20基于问题的“元”分析，就可以形成一个个待完成目标。正确答案：V21坚决不移地坚决一个高的目标，即使明知无法实现也要坚持。

16、这就是对目标侵蚀的克服。 正确答案：X22合作决策平衡单，打分凹凸在综合考虑一类要素。正确答案：V23作为探究阶段的高校生涯,须要丰富的社会体验来探究、定位自己。正确答案：V24 一个人能够想到的职业，确定了其将来可能的发展空间。正确答案：V25对于定目标为“我要起先努力学习”的人,目标侵蚀基本是会发生的。正确答案：J26从社会标准而言,更多关注的是“外生涯”成长。正确答案：V27成就事务法是探究个人实力的一个便捷方法。正确答案：V28就像“疑邻盗斧我们总是因为信而行动，再证明所信的。正确答案：V29参加无领导小组面试，为了更好地呈现自己，最好争取做协调者角色。正确答案：X30过分强调技能的专

17、业，很简洁在这个智能时代被取代。正确答案：V31经济发展的地域差别特别大，因为把握地域趋势也是特别重要的。正确答案：V32体系化的专业学问可以塑造人的思维,所以高校生涯阶段的核心素养就是体系化的专业 掌握。正确答案：V33生涯规划的一个重要前提就是要有多个选项。正确答案：V34通过趋势来拓展职业目标选择的空间，其中科技趋势是最重要的方面。正确答案：V35岗位胜任力往往包括了 K、S、T各方面的内容。正确答案：V36假如你在高校期间利用假期仔细、广泛地实习、实践,就可以充分拓展自己的职业认知范 围，就可以有更好的将来规划。正确答案：V37沟通表达中进行“编码信息维度越多越利于对方理解。正确答案：

18、V38科技推动各个行业都迅猛发展与变更，但不浮躁的、扎实的专业学习是将来立身之本。正 确答案：V39读名校给人的信念是促人成长的一个关键要素。正确答案：V40职业生涯规划的过程就是一个先增选项多后削减的过程。正确答案：V41技能的提升,假如没有刚好的反馈，是很难进行的。正确答案：X42假如不喜爱当前的专业,须要避开因为路径依靠而接着读探讨生。正确答案：V43主动接触不同领域的人，以开放的姿态感受更多可能性，是可以促进人的成长性思维的。 正确答案：V44 这都是命就是典型的“简化”思维特征。正确答案：V45信念会影响人的行为，会使胜利与失败都被放大。正确答案：V46生涯发展不仅仅要追求高效提升，

19、更要关注自己期望的生涯目标。这就是对战术遮挡的突 破。正确答案：V47生涯发展中遇到阻力与挑战即归因于他人与环境，这就是一种简化思维正确答案：V48沟通的时候往往有表层与深层意思，因此须要主动往深化进行探究。正确答案：V49在专业的学问体系基础上的技能更有成长性与将来竞争力。正确答案：V50假如你从来没见过大象,你把长鼻子、粗腿、尖牙等组合起来,会形成大象的真实形象吗? 正确答案：X附加外向特征人常常显得”说话不算数，是因为： 他们所说是思索过程而非结论对于有否定词的表达，我们的大脑会自动去掉否定词。正确答案：V企业在评价高校毕业生时彳主往比较少呈现对专业学问的关注，因为专业学问已经筛选过了对于一个真正拥有坚实专业基础的人，跨领域换工作很简洁。201099658r 3r irfalse049b24ce62dc正确答案：V对于一个真正抵U201099658r31r true950ec81a632e决策平衡单里的相关要素是固定不变的。决策平衡单里的正确答案：x