集团公司安全教育管理办法人力资源绩效管理_人力资源-绩效管理.pdf

《集团公司安全教育管理办法人力资源绩效管理_人力资源-绩效管理.pdf》由会员分享，可在线阅读，更多相关《集团公司安全教育管理办法人力资源绩效管理_人力资源-绩效管理.pdf（4页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、集 团 公 司 安 全 教 育 管 理 办 法 1 目的 为规范生产教育管理中心安全教育管理的有关事宜，特制定本办法。2 适用范围 教育管理中心及各单位安全教育管理工作。3 术语/定义 4 职责 4.1 铁前区党委、热电厂党委、中厚板区党委分别负责所管单位安全教育的管理工作。4.2 中心各职能部门负责本部门专业技术知识的安全教育工作。4.3 各单位安全主管负责分管区域的安全教育管理工作。4.4 专业技术人员负责分管区域本专业技术范围内的职工安全教育。4.5 各作业区作业长负责本作业区的安全教育管理工作。4.6 班组长负责本班组的安全教育工作。5 管理内容及要求 5.1 安全教育计划 中心安全教

2、育计划分为年度计划、中短期计划、追加计划。编制计划应做到科学、合 理、实用。计划应包括培训课程的设置、培训形式、培训对象和人数、培训时间。中心各部门、各工序正式办班培训项目必须纳入中心年度计划中统一管理，以便各部 门、工序严格按照计划组织实施，中心安委会办公室予以监督管理。中心各职能部门负责 制定各工序的专业知识年度计划，经部门主管领导审阅并批准后，在每年 11月 25日之前 报中心安委会办公室。中心安委会办公室根据各部门（工序）的培训计划，结合教育管理 中心实际情况编制中心年度计划，上报安委会主管主任批准后执行 各职能部门、各大作业区根据职工实际情况或有关安全活动或学习的要求，制定本部 门、

3、作业区中短期培训计划，经部门领导、作业区主任助理审阅并批准后实施，如果涉及 跨部门组织时，上报中心安委会办公室以便协调和管理。部门、作业区如有特殊情况，需要临时进行安全教育培训，并涉及跨部门组织时，部门 应提前 15天与中心安委会办公室联系，申明追加的理由，经中心安委会办公室同意后，制 定追加计划并实施。教育管理中心职工一天至五天课时的培训项目由各工序自行组织实施；五天以上课时 的培训项目必须上报中心安委会办公室。5.2 日常安全教育 521各职能部门每季度应在主管的工作范围内，专题研究一次职工安全教育培训工作，讨论本部门安全教育应如何开展，教育培训计划的制定与落实工作。教育管理中心安全管理文

4、件、各级领导的安全讲话、事故案例、危险源辨识与危险源（点）管理，防事故演习，相关安全技术知识等。培训后必须进行考试，考试应以笔试的形式进 行，各作业区负责保管试卷。各工序每年必须组织进行一次全员安全教育并考试，试卷由 工序负责保存。5.3 三级安全教育 对新入厂职工、复工职工、转岗职工进行区域、作业区、岗位三个级别的安全教育。三级安全教育分为一级（工序）、二级（作业区）、三级（班组）。各区域（厂、工序）负责对新招（调）入职工以及各类假期超过三个月的职工的身体 素质进行把关，组织学习厂规厂纪，政工人员对新招入职工进行法制教育和思想品德教育，组织相关部门、作业区的安全管理人员对职工进行一级安全教育

5、，组织一级安全考试考试。各区域安全主管负责建立分管区域的安全教育台帐，保存一级安全考试试卷，协调、监督、检查各作业区二级安全教育实施情况，对二级安全教育中存在违规行为的单位和责任人进 行考核。5.4 教育、培训内容 理中心及各单位安全教育管理工作术语定义职责铁前区党委热电厂党委中厚板区党委分别负责所管单位安全教育的管理工作中心各职能部门负责本部门专业技术知识的安全教育工作各单位安全主管负责分管区域的安全教育管理工作班组长负责本班组的安全教育工作管理内容及要求安全教育计划中心安全教育计划分为年度计划中短期计划追加计划编制计划应做到科学合理实用计划应包括培训课程的设置培训形式培训对象和人数培训时间

6、中心各部门各工序正式管理中心各职能部门负责制定各工序的专业知识年度计划经部门主管领导审阅并批准后在每年月日之前报中心安委会办公室中心安委会办公室根据各部门工序的培训计划结合教育管理中心实际情况编制中心年度计划上报安委会主管541三级安全教育主要内容 a.厂（工序）级安全教育：本单位生产工艺流程、主要危险源及控制措施；集团公司及厂 里的安全生产管理制度及规定；职业健康安全管理体系知识；本单位安全动态；典型事故 案例；应急救援预案；安全生产方面的方针、政策、法律、法规。b.作业区（分厂）级安全教育：本作业区生产工艺流程、主要危险源及控制措施；危险源 辩识方法；各种事故的处理、紧急救护知识；应急救援

7、预案；作业区的安全生产管理制度、规定。c.班组级安全教育：本班组危险源及控制措施；本岗位、工种及对应工种的安全操作规程;安全防护用品的正确使用方法；所操作机械设备、工器具的安全使用要求；常见事故的处 理、紧急救护知识；基本的安全生产技术知识；安全色、安全标志的内容；应急救援预案；本班组发生过的事故教训及控制措施；互保对象及内容。5.4.2 转岗安全教育：以新岗位的生产工艺流程、安全操作规程、相关管理制度、危险源 及控制措施为主要教育内容。5.4.3 复工安全教育：以新工艺、新设施、新材料等的危险源及控制措施为主要教育内容。5.4.4 外来参观、检查、旅游等人员的安全教育：以参观、检查、旅游路线

8、所经过区域的 危险源及控制措施、相关制度要求为主要内容。5.4.5 实习人员的安全教育：实习区域的危险源及控制措施；岗位安全操作规程；与实习 内容有关的安全管理规定；常见事故的处理、紧急救护知识；安全色及安全标志的内容；应急救援预案等。5.4.6 日常安全教育的内容由各单位自定。各单位在实施新工艺、新技术或使用新产品、新设备、新设施、新材料时应及时对有关人员进行有针对性的安全教育培训；节假日前后 应组织全体职工进行节前、节后安全教育。5.4.7 安全资质培训应按照国家及集团公司制定的培训大纲来制定教学内容、编写教案或 教学课件，培训内容应切合实际。5.5 外来施工人员安全教育 5.6 培训考试

9、（考核）5.5.1 各类安全教育、培训结业时都必须进行闭卷考试，开卷考试须经安全主管部门同意 后方理中心及各单位安全教育管理工作术语定义职责铁前区党委热电厂党委中厚板区党委分别负责所管单位安全教育的管理工作中心各职能部门负责本部门专业技术知识的安全教育工作各单位安全主管负责分管区域的安全教育管理工作班组长负责本班组的安全教育工作管理内容及要求安全教育计划中心安全教育计划分为年度计划中短期计划追加计划编制计划应做到科学合理实用计划应包括培训课程的设置培训形式培训对象和人数培训时间中心各部门各工序正式管理中心各职能部门负责制定各工序的专业知识年度计划经部门主管领导审阅并批准后在每年月日之前报中心安

10、委会办公室中心安委会办公室根据各部门工序的培训计划结合教育管理中心实际情况编制中心年度计划上报安委会主管可进行。5.5.2 安全操作规程、危险源控制措施一类的考试，以 100分为及格线，其它内容的考试 以 85分为及格线。5.5.3 各部门/单位/项目部对安全生产管理网络中的人员按公司规定进行安全管理绩效评 价，将评价结果作为考核依据。5.5.4 对考试、考核过程中弄虚作假的单位、人员，按规定给予考核 6 相关/支持性文件 7 记录 8 附录 理中心及各单位安全教育管理工作术语定义职责铁前区党委热电厂党委中厚板区党委分别负责所管单位安全教育的管理工作中心各职能部门负责本部门专业技术知识的安全教育工作各单位安全主管负责分管区域的安全教育管理工作班组长负责本班组的安全教育工作管理内容及要求安全教育计划中心安全教育计划分为年度计划中短期计划追加计划编制计划应做到科学合理实用计划应包括培训课程的设置培训形式培训对象和人数培训时间中心各部门各工序正式管理中心各职能部门负责制定各工序的专业知识年度计划经部门主管领导审阅并批准后在每年月日之前报中心安委会办公室中心安委会办公室根据各部门工序的培训计划结合教育管理中心实际情况编制中心年度计划上报安委会主管