社团考核表人力资源绩效管理_人力资源-绩效管理.pdf

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1、社团考核表 Last revised by LE LE in 2021学生社团考核表（试行）药分 曲及 内 单项 分值 n 织设201 组建分 W度 纽制 K章 H n、斗 2$E n m 5 分 5 5 IX 动展601 活开分 5、2 9 8 4 5 5S O 1X 9 分 IX 次 每 6.5 4 7促 8.L O n 2#(稿 S 8 1 参加各类与业务相关的比赛竞赛获得奖项市级分省级分国家级分团体奖得分翻倍社团活动被市级以上媒体报道市级分省级分国家级分社团被评为优秀社团市级分省级分国家级分具有创新精神积极为社联出谋划策经采纳每次加分次社每次分以社团名义开展违规活动并造成恶劣影响评分主

2、要依据为社联记录每次分社团相关负责人违反校纪校规每次分扣分项目不能按时上交相关活动工作的策划总结活动记录材料等每次分逾期不向社联交还所借物品每次分向会员乱明分）加分项目 1、参加各类与业务相关的比赛竞赛获得奖项，市级5分、省级10分、国家级20分，团体奖得分翻倍 2、社团活动被市级以上媒体报道，市级5分、省级10分、国家级20分 3、社团被评为优秀社团，市级10分、省级20分、国家级50分 4、具有创新精神，积极为社联出谋划策，经采纳，每次加3分 3/次 扣分项目 1、社联各项工作会议无故缺席（评分主要依据为社联记录，每次1分）2、受到会员投诉并查明情况属实（评分主要依据为社联记录，每次5分）

3、3、以社团名义开展违规活动，并造成恶劣影响（评分主要依据为社联记录，每次5分）4、社团相关负责人违反校纪校规，每次5分 5、不能按时上交相关活动、工作的策划、总结、活动记录材料等，每次5分 6、逾期不向社联交还所借物品，每次2分 7、向会员乱收费，一经查实，追究当事人责任，每次10分 8、在学生社团负责人会议上，迟到每人扣2分，无故缺席每次扣3分 综合评分 综合评级 说明:参加各类与业务相关的比赛竞赛获得奖项市级分省级分国家级分团体奖得分翻倍社团活动被市级以上媒体报道市级分省级分国家级分社团被评为优秀社团市级分省级分国家级分具有创新精神积极为社联出谋划策经采纳每次加分次社每次分以社团名义开展违规活动并造成恶劣影响评分主要依据为社联记录每次分社团相关负责人违反校纪校规每次分扣分项目不能按时上交相关活动工作的策划总结活动记录材料等每次分逾期不向社联交还所借物品每次分向会员乱明