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1、中专学校工会2023年工作方案范文中专学校工会2023年工作方案范文。工作方案是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作方案。工作方案实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。在新的学期里,学校工会工作要从新的起点开场,一如既往地主动争取上级工会和校党总支的关心与大力支持,以“教工利益无小事”为根本工作目的,以“以人为本”为效劳宗旨,以效劳学校大局为工作重点,进步效劳质量,在示范校的创立过程中,积极组织教工开展创先争优和创立“学习型组织”活动。同时,在高中阶段实行绩效工资的新形势新情况下,继续
2、做好教工思想的稳定、关爱教工生活与情感、关注教工工作等民心工程。要发挥工会的桥梁和纽带作用,在争创国家中等职业教育改革开展示范学校的过程中,配合学校党总支主动做好相关工作,确保学校实现每阶段的创立目的。为实现新开展新目的和进步工作标杆,制订如下方案:一、开展主题鲜明的教育活动,提升师德建立新标杆面对新形势新情况新变化,要针对目前教工队伍建立中存在的一些问题,如少数老师爱岗敬业精神、关爱学生、戴校牌上岗与周一参加升旗仪式、关注学校的开展等意识淡化,特别是极少数老师上网言行不标准,对和谐校园建立产生不利的影响。结合存在的问题或现象,工会要在“xx”开局的第二年,继续强化师德教育,以开展核心价值观大
3、讨论为主线,继续带着教工向获得首届全国教书育人楷模的吴邵萍老师学习,教育教工对学生要有真诚的关爱之心、对同事要有春天般的温暖、对学校要有高度的主人翁意识,用实际行动发扬“识大体、顾大局”的风格,以典范为引领,在和谐校园建立和学校的各项创立中能主动作为。1.引导老师深化学习,争创“学习型组织”以继续开展创优争优活动为契机,以争创“学习型组织”为引领,大力做好宣传、发动与施行工作,努力为老师营造良好的学习气氛。同时,还要继续深化学习和贯彻落实中小学老师职业道德标准,加强老师职业道德建立,提升我校老师职业道德水准和自身素养,标准老师教育教学行为,深化“三爱、三关心”教育,以“热爱学生、教书育人”为核
4、心,以“学为人师,行为示范”为准那么,强化教职工理论学习,熟读教育法规和标准,深化领会教育法规根本内容和标准的根本含义,并努力践行教育法规和标准的根本要求;强化教职工法制和责任意识,使教职工结实树立崇高的职业理想和社会责任感、使命感,增强全员参与意识,自觉履行好教书育人的责任。2.弘扬高尚师德,提升师德建立程度要大力弘扬优秀老师事迹,用身边优秀老师忠于教育事业、热爱学生、教书育人、为人师表、默默奉献的崇高品德去影响、带动和感染其他老师。同时,结合绩效工资施行的有关要求,进一步引导老师树立正确的世界观、人生观、价值观和现代教育观、质量观、学生观,使“爱教育、爱学生、爱自己”成为每一名老师的根本素
5、养和自觉行动。把学习吴邵萍老师的先进事迹融于师德建立之中,以进步老师思想政治素质、职业理想和职业道德水准为重点,弘扬高尚师德,力求师德标准,强化师德教育,不断进步师德程度,为开展优质、平衡和人民满意的职业教育作出奉献。3.构建新型师生关系,升华核心价值观以办人民满意的职业教育、做人民满意的老师为工作切入点,深化剖析制约职业教育改革与开展、影响职业教育社会形象的突出问题,提升老师思想境界和职业道德程度,教育老师严格按标准要求进展教好书育好人,努力构建符合新时代的文明和谐、教学亲和与人格平等的新型师生关系,逐步树立爱岗敬业、热爱学生、团结协作、廉洁从教、举止文明的良好社会形象。 为构建这项长期艰巨
6、的良心和民心工程,工会将组织教工深化开展核心价值观大讨论,通过会议、校园网络和公开栏等宣传阵地,开展“学标准、强师德、树典型、展风采” 、“树师表、献师爱、铸师魂”等主题教育活动。同时,对学生的教育要能真正彰显人文关心,把学校的“成人、成才、成功”教育进一步落实到实处,要“急学生之急,想学生所想”,进步学生的综合素养与专业技能,提早为学生做好职业生涯规划,为学生的就业与创业搭建平台,为学校能创立国家中等职业教育改革开展示范学校而努力。 二、继续践行科学开展观,助推学校民主政治建立进程工会要始终把推进学校民主政治建立、激发教工工作热情、增强主人翁意识和创立和谐校园与改革开展示范校当作工会的重中之
7、重的任务。能否做好这些工作,事关学校开展进程和社会的影响力与辐射力,而学校的民主管理和民主政治建立,主要是通过教代会和校务公开制度凸显出来。所以,工会要以加强教代会标准化与落实教代会职权为重点,不断践行科学开展观,不断健全和完善教代会制度。抓好教代会中心议题确实立、教代会代表的选举和培训、提案的搜集与落实以及民主评议行政领导等环节,发挥教代会代表群策群力的智慧作用,真正进步教代会的质量。同时,工会要引导教工内化思想政治修养,确立鲜明的核心价值观,树立主人翁的姿态和胸怀全局的意识,同心同德谋划学校开展,自觉投身到学校的民主管理与监视工作中。工会还要为“进一步重视和满足老师参政议政的意愿”、“真正
8、做好校务公开、阳光操作”营造宽松环境,充分落实教工的知情权、参与权、表达权和民主监视权,真正使校务公开工作落在实处、教工满意,并转化成学校跨越开展的内在动力。三、明确工会工作职责,完善相关考核制度工会是一个群众性的组织,在党组织的领导下开展教工工作。随着学校办学规模的不断扩大、办学层次的提升,以及绩效工资的推行,学校的各项制度需要进一步的修订与完善。所以,校工会要配合党总支,做好学校和谐、稳定与创立工作。尤其,在非义务高中阶段已实行绩效工资的新形势下,校工会要主动参与到学校的分配制度改革和绩效考核方案的制订与修订中,如,修订与完善教工的考勤考绩奖惩制度、修订与完善教工的福利制度生、老、病、死慰
9、问金进步到一定合理的标准、修订与完善教工的教科研、老师的教学竞赛与教学质量考核、各项大赛的奖励方案、人才培养与培训机制等制度或方案、制订教工绩效工资的施行方案等。这些制度或方案的制定,要广泛征求全体教工的合理建议,并通过教代会代表的酝酿、修改、完善和表决等合法程序,制定符合我校校情、教工满意的绩效考核等系列方案,配合学校做好组织施行工作。这些民心工作,事关学校的稳定与和谐,工会务必要配合党总支做好这项工作。同时,还要继续做好“有难大家帮”的互助互济工作,对家庭生活确实困难的教工,工会要及时地给与热情的帮助和解决,要把教工的切身利益始终放在首位,要真正能“想教工所想,急教工之急”,从而维护校园的
10、和谐与稳定;还要深化开展“三关心”行动,真正关注教工的工作和生活,帮助教工解决思想、情感和生活等方面面临的困惑等问题,要通过对教工的尊重与支持、对老师的真切关心与帮助解决教工的民生问题,要把好事办好办实,并拓宽为教工办好事办实事的渠道,消除人为制造矛盾和对和谐校园建立与创立的不利因素,共创学校开展与教工获益的双赢场面。四、开展寓教于乐活动,促进教工身心安康为帮助老师构建安康的内心世界,校工会要大力发挥工会群众组织的优势和充分发挥体艺中心的多功能作用,结合教工的兴趣与爱好,组织教工利用业余时间经常开展一些喜闻乐见的文体活动,如乒乓球、台球、羽毛球、网球、篮球、足球、秋季运动会等比赛。本学期,为做
11、好与兄弟学校文体活动的联谊工作,将采取请进来与走出去的方式,通过篮球、乒乓球比赛交流,为学校秋季招生做好对外宣传工作。为拓宽教工活动渠道,与句容挪动公司结合开展相关活动,如钓鱼或足球比赛。通过系列有益身心安康活动的开展,帮助教工调整心态,减轻教工的身心压力,确保教工能把充分的精力与激情投入到教育教学中。除此之外,工会还要做好女工委工作,关心女教工的工作与生活,帮助她们克制工作生活上的困难,进步她们的自信,为她们搭建展示自信和成功的舞台;要加强工会自身建立,不断学习工会先进理念,用于指导工会工作,提升工作标杆,打造创新型工会组织和学习型工会组织等。总之,工会要在上级工会与学校党总支的有力领导下,
12、充分利用实行绩效工资的新形势,在“xx”开局的第二年,结合学校示范校的创立,团结教工,同心同德、群策群力,主动开展系列的创先争优活动,为学校实现跨越性开展再创佳绩。附详细工作方案:二月份:1.开学初制定新学期工会工作方案;2.添置相关教工活动器材羽毛球拍、羽毛球、乒乓球拍、乒乓球等;3. 师德建立:开展“学标准、强师德、树典型、展风采”主题教育内容;4. 深化开展“追求核心价值,追寻教育理想”大讨论的相关工作;5. 整理、装订基层工会工作目的考核材料。三月份:1.教育女教工用实际行动庆贺“三八妇女节”活动内容待定;2.深化开展党建带群建创先争优活动;3.继续做好工会对外宣传报道工作;4.开展一
13、次教工文体活动走出去,学校、活动内容待定;5.开展“追求核心价值,追寻教育理想”的广泛讨论和全员剖析工作;6.迎接教育工会基层工会工作目的考核检查,确保获一等奖;7.修订、完善教工福利制度,适度进步慰问金标准。四月份:1.加强“教工之家”的阵地建立,为教工提供温馨的工作生活与活动环境;2.组织教工报名,参加学校春季田径运动会;3.邀请兄弟学校篮球队来校进展篮球联谊赛请进来;4.继续深化开展党建带群建创先争优活动;5.配合党总支,召开部分老师座谈会,征请教工对学校管理的合理建议;6.配合有关处室,做好系列考核制度或方案的修订、完善工作。五月份:1.师德建立:继续开展“树师表、献师爱、铸师魂”主题
14、教育活动;2.庆贺“五一”,与句容挪动公司,结合开展一次文体比赛活动内容待定;3.为配合学校秋季招生邀请兄弟学校教工来校进展乒乓球联谊赛;4.开展“追求核心价值,追寻教育理想”的广泛讨论和总结工作;5.落实开展“争先创优”与争创“学习型组织”活动的相关工作。六月份:1.征请教工建议,开展一次文体比赛活动内容待定;2.做好开展“树师表、献师爱、铸师魂”主题教育活动的总结工作;3.做好开展“追求核心价值,追寻教育理想”的表彰工作;4.配合学校,做好有关老师职称评定考核工作;5.做好学期完毕前工会工作的总结;6.配合学校做好教工的学期考核与评优评先工作;7.在实行绩效工资政策可行情况下,适当进步教工
15、福利。不尽事宜,将根据上级工会与学校要求,补充、完善,且另行通知!职业中专学校工作方案职业中专学校工作方案20xx年,是十二五规划的收官之年,也是我校在经历整合、搬迁、转型之后趁势崛起的关键之年。学校将继续在县委县政府及主管部门的坚强领导下,以各级职业教育工作全会精神为指引,励精图治,打破开展,奋力创始职业学校开展的崭新场面。指导思想:深化贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神,紧紧围绕山东省标准化和示范性中等职业学校创立目的,坚持标准办学,特色兴校,以人为本,改革创新的工作理念,坚持“高质量、有特色、现代化”的总体工作目的,坚持“让每个生命都绽放荣耀”的办学宗旨,以优化资配置、改善办学
16、条件、强化队伍建立、加强德育管理、提升管理程度、进步教学质量为主要内容,大力推进“内涵建立”,促进学校开展再上新台阶。总体要求:以软硬件建立为根底,以作风建立为保障,以教育教学质量为核心,以就业升学双轮驱动,锐意改革创新,奋力攻坚克难,全面完成年度目的任务。预期目的:完成20xx年度创立省标准化学校中期验收任务;招生到达1500人,在校生达4500人以上;本科录取打破600人;培训规模达2600人次以上;毕业生就业率达95%以上;完成综合楼续建工程、学生公寓建立工程工作规划:一稳固一项成果认真总结、反思*年党的群众道路教育理论活动和“纪律作风年”活动的经历和问题,认认真真自查,扎扎实实整改,持
17、续不断的改良作风,稳固活动成果。加强对中央八项规定和省、市、县委关于改良作风等有关要求执行情况的监视检查,着力标准办学行为,加强师德师风建立,推进党务政务校务公开,落实督导检查制度,营造气正风清的良好环境;落实制度,发扬民主,科学决策,提升效劳质量,进步领导集体的战斗力;加强加强党风廉政建立和学校干_伍建立,举办党员干部培训班,进步党员干部的政治意识、大局意识、规矩意识以及组织、协调和落实才能,提升队伍整体素质;落实党建工作责任制,发挥党员的基层模范带动作用,推动学校工作顺利开展。二夯实两个根底一是夯实“硬件”根底。做好20xx年我校承当的县政府重点工程工程工作,完成综合楼续建和学生公寓楼新建
18、工程工程及相关设施配套工作,全面提升办学条件;购置实训设备,提升技能培训才能;做好校舍及设施维修改造及绿化美化工作,完成校园围墙维修改造,信息楼、图书楼、学生公寓暖气管道改造工作;加大食堂投入,更新老旧设备,进步效劳质量;落实新建综合楼内外的视频监控系统安装、消防器材配置、消防管道维修改造工作,建立警务室和监控室,确保校园平安。二是夯实“软件”根底。坚持和完善以教代会为根本形式的民主管理和民主监视制度,增强教职工主人翁意识,维护教职工的合法权益。坚持依法治校,建章立制,修订完善学校规章制度,进一步完善部门考评、教职工考核等制度,健全有效督查机制,依法行事,依法办事,推动学校工作安康有序开展。加
19、强管理体制改革,优化资配置,发挥好校园办公平台的作用,降低办公本钱,促进学校工作高效运转;标准办公行为,推进工作的精细化和标准化,强化督导考评和结果运用,提升工作效能;整合功能相近实验室,设备统一调度使用,进步实验设备使用效率。三力争三个打破实现人才培养形式改革的打破积极探究推进“理实一体化”教学改革,加强校企合作,促进产教交融,推动学校对接企业、专业对接产业、课程对接岗位、课堂对接车间、师资对接师傅,在人才培养形式改革上实现打破;积极开展面向社会的各种培训,做好企业职工岗前培训、新农民创业培训工作;做好全县老师教育培训及成人高等教育函授学员招生等工作,力争在量与质上实现打破。实现升学、就业的
20、打破做好20xx年高考备考工作,认真研究考情、学情,做好高三级部20xx年春季高考技能训练工作,并突出抓好复习备考,确保实现高考本科录取600人的目的任务,实现春夏季高考录取人数和录取率的打破。完善教学质量考核评价体系,制定具有职业教育特点的人才培养质量标准,做好 20xx级学生职业技能鉴定考核工作,进步“出口”人才的职业素质,不断进步毕业生获得与所学专业对口的职业资格证书的比例,增强学生就业竞争力;做好市场调研,坚持就业安置与学生自主择业相结合,努力拓宽毕业生就业渠道,加强就业效劳指导,实现优质高效就业。实现中考招生的打破要超前谋划,出台招生方法,组建招生队伍,分片包干做好招生宣传。要用好用
21、足政策,确保普通学籍学生生,扩大职业学籍生数量,在完成招生任务的同时,努力提升生质量,确保20xx年实现中考招生录取量与质的新打破。四做好五项类工作做好教学中心工作探究课堂教学新形式,组建讲课形式探究小组,推动形成合适学科特点的课堂讲课形式,并做好理实一体化课堂教学推广工作;做好教学科研工作,组织国家、省、市课题的论证、申报工作,确保确立2-3个重点科研课题;做好20xx年技能大赛工作,在学校竞赛根底上,选拔参赛选手,组队参加20xx年东营市职业技能大赛。做好学生管理工作做好顶层设计,德育为首,管教结合,强化学生思想道德建立;加强班主任队伍建立,强化教育和培训,建立健全班主任和班级的综合考核评
22、比方法,着力进步班主任的工作责任心和工作成效;加强学生会管理队伍建立,并组织好首届学生干部经历交流论坛;全面完善教学常规工作的催促检查机制,推动学生管理重心下移,夯实过程管理,细化班级管理;完善学生社团建立。开展更加丰富多彩的社团活动,搭建学生施展才能的舞台。做好老师队伍建立工作探究人才引进制度,吸引优秀的企业消费技术骨干担当理论教学任务,加大公共根底课老师转行专业老师的培训力度,聘请校外专家到校讲课,进步动手操作才能,努力进步“双师”素质;制定实在可行的措施,设立专项培训经费,加强老师外修内训,将学习、培训情况与教职工业务考核、晋级等挂钩,鼓励教职工积极参加“拔高”教育。做好重点工程性工作做
23、好党的群众道路教育理论活动相关整改及后续工作;做好20xx年我校承当的县府重点工程工程工作;做好省政府职业教育督导专项评估迎评工作;做好省标准化学校中期验收工作;组织参加全国中等职业学校第十二届“文明风采”大赛;配合做好语言文字示范县创立工作。做好工会、团委、女工委工作;做好精神文明建立、综治、_、平安、教育宣传以及上级安排的各项工作。2023年中专学校工作方案一、指导思想新学年以十八大精神为指导,坚持“夯实根底、提升内涵、创立特色、打造品牌”的开展思路,聚精会神抓教育,求真创新促开展;继续深化“让每一个人都享受成功”的办学理念,坚持“以学生为中心、以素质为根底,以技能为重点”的教育原那么,努
24、力进步教育教学质量;努力进步学校管理程度和办学效益,实现“学生开展、老师开展、学校开展”的办学目的,打造名校品牌,争创示范学校,学校开展实现新打破、迈上新台阶,再创新辉煌。本学年将突出抓好老师队伍建立、课堂教学改革、教育教学研究、特色校园建立、实训才能提升、专业设置优化、学生升学与就业等重点工作,努力进步学校整体工作程度,打造学校开展晋级版,进步办学吸引力。二、工作目的1.积极开展学校内涵建立,培育具有职业教育特色的人文精神和学校文化。2.内强素质,外树形象,继续强化学校教学常规管理和学生管理工作。3.施行幸福教育工程,实现技能立校,幸福育人。4. 加强队伍建立,建立一只合适学校开展的高素质老
25、师队伍。5.加大招生宣传力度,招收新生1100人。普通中专招收新生600人以上,其中春季招生力保500人;大专学历招生完成500人。6、努力改善办学条件,进一步加强硬件建立,突出抓好软件建立,打造办学条件晋级。7、积极推进课堂教学改革,改变教学形式,施行高效课堂,进步教学程度。8、大力开展教育科研。培养研究型老师,实行科研兴校战略。实现教育科研常态化、标准化、制度化。9、积极推进深层次的校企合作,创新学校开展形式。10、全面启动学生高考工程,组建高考班,抓好学生的对口升学和对口单招,实现以高考促提升。11、构建就业网络,拓宽就业渠道,进步就业质量。12、抓好已就业学生的跟踪调查,安排好失业学生
26、的再就业。就业工作面向社会,盘活资。13、短期培训要广开思路,寻找新的切入点,要落实2-3个专业工程的培训,到达年内培训200人的目的。14、充分利用学校各种资积极创收,努力精打细算节约开支降本钱。进步办学收益,增加造血功能,为学校开展增添动力。15、争取幼教专业办学资质,启动省示范校建立工程,筹建教育部计算机培训技能认证培训基地建立,建立劳务派遣公司,提升办学竞争力。三、工作措施(一)重视师德师能,推进老师队伍建立师资队伍建立的重点是培养专业带头人,技能骨干,管理骨干和学校中层管理队伍。1、加强领导班子建立。各级领导增强责任意识、大局意识、效劳意识和开展意识,真抓实干,率先示范,攻坚克难,乐
27、于奉献,凝聚力量、推动开展。2、加强老师根本功训练与考核,积极推广新的教学理念,尝试新的教学形式及教法,开展研究课、评优课、公开课,建立听评课及撰写听后感制度,充分利用网络平台提供的教育教学资,促进老师教学才能的进步。中专学校2023年工作方案中专学校20xx年工作方案一、指导思想20xx年是学校“十三五”规划的开局之年,*省*职业院校工程重点建立之年。在经济开展新常态背景下,学校根据党中央、国务院、教育部等各级行政部门公布的新政策,准确地把握新常态下职业教育工作的新挑战。认真学习贯彻国务院关于加快开展现代职业教育的决定、教育部职业院校管理程度提升方案20xx20xx年、教育部关于深化职业教育
28、教学改革全面进步人才培养质量的假设干意见教职成20xx6号、*省现代职业教育体系建立规划20xx-2023年、*省教育改革方案20xx2023年*政发20xx45号等文件及县委经济工作会议精神,掌握及运用职业教育开展规律,根据*省*职业院校建立方案,有序开展学校各项工作。二、总体目的20xx年学校根据*省*职业院校建立方案,重点建立两个特色专业群,一是建立以服装设计与工艺专业为核心集皮具、美术专业为一体的服装产业专业科;二是建立以机电技术应用专业为核心集模具、汽修、电子为一体的装备制造业专业群。持续推进理论型高素质教学团队建立,推进学校治理才能建立,把学校建立成为适应开展要求、校企深度交融、中
29、职高职衔接的学历教育、职业培训、技术效劳“三位一体”的综合实力省内领先的现代中等职业学校。围绕总体目的,学校强力施行“专业立校、课改兴校、创业活校、工程强校”开展战略,坚持以人为本,立德树人,坚持内涵开展,效劳社会,坚持深化改革,提升学校治理才能,实现中共隆回县委“职中做强”的教育规划目的。三、主要工作任务及措施一坚持立德树人,进步人才培养质量认真落实教育部教职成20xx14号中等职业学校德育大纲20xx年修订、中小学生守那么20xx年修订,坚持育人为本,德育为先,保证人才培养质量。1、让社会核心价值观教育进入学校德育课堂,发挥学校培养和践行社会核心价值观的根底性作用,深化中国特色社会和中国梦
30、宣传教育。2、完善推进“三心教育”,施行以校科两级为管理体系、以“爱心、信心、责任心”为主线,以详细的活动为载体、以班级管理为终端的“三心教育”德育教育形式。3、推进学生生活技能教育,让学生在生活、学习、实习体验中学会做人、学会做事、学会交往、学会生存,不断进步学生的社会适应才能。二坚持文明创立,提升学校育人气氛1、加强党总支、工会、共青团、妇女、方案生育等各方面的工作,争取20xx年创立*省文明窗口单位。2、创新运用新媒体加强校园文化建立,提炼校园精神文化,营造师生员工教有其所、学有其所、乐有其所的文化育人气氛。三坚持工程强校,进步学校办学品位1、启动*省*中等*学校工程建立,认真按照*省*
31、院校建立方案完成20xx年服装产业特色专业群、装备制造业特色专业群、教学团队、治理才能和特色工程建立任务。2、改善教学、实习、实训、师生生活条件。20xx年预计投资800万元,完成新校区运动场地建立,预计投资200万元完成两个特色专业群实训基地建立。3、推进服装设计与工艺专业省级示范性特色专业群工程建立、中高职衔接试点,逐步形成标准机制。确保学校在各级行政主管部门举办的微课竞赛、信息化教学设计大赛、教学比武等工程中获得奖励。4、配合县政府和教育局创立全国农村职业教育和成人教育示范县。四坚持课改兴校,推进产教深度整合根据教育部关于深化职业教育教学改革全面提升人才培养质量的假设干意见,推动学校教育
32、教学改革,加强行业指导、评价、效劳,发挥企业重要办学主体作用,实现校企共同育人。1、加强校企合作,成立重点建立专业群服装产业专业群、装备制造产业专业群专业建立指导委员会,完善产教深度交融的协调联动机制。2、加强推行与企业岗位工作任务接轨的教学形式改革,施行工程和任务驱动等教学形式。3、标准“工学交替”培养形式,推进装备制造产业专业群与“*集团”、“北汽集团”的“工学交替”、“现代学徒制”育人形式,进步学生的职业素质。4、拓展就业渠道,着力进步就业档次,确保毕业生对口就业率达86%、满意率达95%以上。五坚持创业活校,进步学校办学声誉。积极响应总理“群众创新、万众创业”的号召,积极推行创业教育。
33、1、积极推行创业教育,通过聘请企业专家、毕业生创业典型,回校讲座,激发学生创业热情;通过校内举行科技创新大赛、黄炎培创业规划大赛等活动培育学生创业创新激情;通过培育孵化学生创业规划工程,促进一批创业工程实在施行。2、加强学生动手才能培养,确保学生在技能竞赛、专业技能抽考、职业才能考试等工程中获得优异成绩。3、严格高三管理,加强高考研究,重视高考信息,力争20xx年对口高考本科上线超过70人。六坚持依法治校,提升学校治理才能。根据教育部职业院校管理程度提升方案20xx20xx文件精神,提升学校管理程度成为促进职业院校内涵开展的现实要求和进步人才培养质量的重要保障。20xx年,学校将根据*省*职业
34、院校建立方案,重点推进学校治理才能建立。1、建立科学民主的治理构造科学构建学校内部利益相关者的权利分配,规划设计制约利益实现的制度,用法治的思维优化学校治理构造。加快制定学校章程。成立章程建立组织机构,依法开展章程建立。完善内部管理制度。健全以学校章程为统领,标准行使办学自主权的制度体系。修订完善学校党政工团群、教学、实训、学生、人事、资产与财务、后勤、平安、对外合作、学生组织、学生社团等方面的内部管理制度体系。落实校长负责制,完善“校一科”两级管理,构建由理事会、各指导委员会、校务委员会、教代会、学代会及学生家长委员会共同参与的治理构造。2、创新权利协同的运行机制以学校章程、制度建立为根底,
35、按照决策权、执行权、监视权既互相制约又互相协调的原那么,健全和标准权利运行规那么,构建科学决策、高效执行、民主监视、社会参与权利协同创新的运行机制。健全科学民主的决策机制。选择性吸纳政府职能部门、高校专家、企行业技能专家、社会社区、学生家长成立学校理事会、开展指导委员会、专业建立指导委员会、教学指导委员会。建立顺畅高效的执行机制。健全学校_,标准中层干部选拔任用制度,进步机构的办事协调才能。建立全员参与的监视制衡机制。认真落实教职工代表大会制度,定期召开教代会,推行教代会代表任期制和提案制,定期召开教工代表大会。逐步实现管理信息化,健全质量监控体系。依托阳光效劳平台、数字化智慧校园平台、绩效考
36、核平台等推行校务、科务公开,完善公开制度。3、推进关键领域改革打破推进人事分配制度改革。按照“精简、统一、高效”和“围绕效劳教育教学和学生管理设置机构”的原那么,推行全员竞聘上岗的人事分配制度改革,优化人力资配置与管理,做到人尽其才、才尽其用。修订校科两级管理体制施行方法、绩酬分配方案、处室专业科考核方法等制度,改革人事分配制度。开展多元主体办学机制探究。加强校企合作,建成3个“股份合作制”的“校中厂场”或“厂场中校”,实现各专业订单培养“全覆盖”,实现学生“零间隔 ”上岗就业。建立社会效劳鼓励机制,修订老师到企业参加理论工作施行方案,施行专业技术人员“走出去”方案,鼓励老师主动进企业下车间为
37、企业效劳。七坚持学培并举,进步效劳社会才能。1、创新工作方法,拓宽招生网络,完善招生制度,进步生质量,确保学校办学规模到达国家示范校标准。2、充分发挥职教中心统筹作用,组织专门队伍,结合人社局、农业局、扶贫办等部门做好各项培训工作,进步培训质量。20xx年力争完成新型职业农民培育工程800人;创业培训500人;企业职工培训1000人;其他培训2000人。八坚持专兼结合,提升教学团队素质改革老师管理方法,以老师培养、评聘和考核为核心,注重进步老师的德育工作才能、专业教学才能、实训指导才能,形成与现代职业教育管理相适应的老师管理制度。创新老师成长和鼓励机制,以“双师型”老师队伍建立为核心,加强教学
38、名师、专业带头人、学科带头人、骨干老师培养,聘用有理论经历的行业专家、企业工程技术人员和社会能工巧匠等担任兼职老师,建立相对稳定、动态更新的兼职老师队伍,建成“名师领衔、骨干支撑、技术精湛”的专业教学团队。1、老师队伍成长机制建立。加强师德师风建立。将师德表现作为老师考核、聘任和评价的首要内容,形成师德师风建立长效机制。健全老师培养培训机制。继续加大对教职工培训专项经费的投入,确保每年不少于学校收入的5%投入老师培训,完善老师赴企业理论锻炼工作方案,加强对企业理论工作的指导、监视和评估。健全鼓励约束机制。明确老师教学岗位职责,完善学校内部分配制度,实行以岗定薪、优劳优酬的分配制度,构建“能进能
39、出、能上能下、能高能低”的竞争鼓励机制。2、启动名师、大师建立。制定并施行名师工作室管理方法,遴选12名在教育教学领域有突出奉献的优秀老师,建立服装产业专业群、装备制造业专业群等名师工作室。制定并施行大师工作室管理方法。3、加强专业带头人建立。修订并施行专业带头人选拔标准及管理方法、专业带头人培养方案,落实专业带头人学习和培训任务,每年择优选择专业带头人学习先进的职业教育理念、先进的专业建立与课程建立形式。4、加强骨干老师建立。修订并施行骨干老师选拔标准及管理方法。根据任职标准和准入制度,遴选一批具有老师职业道德、理论工作经历、较强教学才能、课程开发才能的双师老师。5、加强兼职老师队伍建立。完
40、善兼职老师管理,面向行业企业,扩大兼职老师队伍。完善兼职老师管理方法,努力拓宽师资来渠道,发挥校企合作企业优势与潜力,广泛聘请有理论经历的企业管理人员、工程技术人员和能工巧匠担任兼职老师,参与学校教学、消费实训、产品研发。加强管理兼职老师,通过教学才能培训,标准兼职老师教学过程,提升兼职老师教学程度。2023年中专学校工作方案模板一、指导思想新学年以十八大精神为指导,坚持“夯实根底、提升内涵、创立特色、打造品牌”的开展思路,聚精会神抓教育,求真创新促开展;继续深化“让每一个人都享受成功”的办学理念,坚持“以学生为中心、以素质为根底,以技能为重点”的教育原那么,努力进步教育教学质量;努力进步学校
41、管理程度和办学效益,实现“学生开展、老师开展、学校开展”的办学目的,打造名校品牌,争创示范学校,学校开展实现新打破、迈上新台阶,再创新辉煌。本学年将突出抓好老师队伍建立、课堂教学改革、教育教学研究、特色校园建立、实训才能提升、专业设置优化、学生升学与就业等重点工作,努力进步学校整体工作程度,打造学校开展晋级版,进步办学吸引力。二、工作目的1.积极开展学校内涵建立,培育具有职业教育特色的人文精神和学校文化。2.内强素质,外树形象,继续强化学校教学常规管理和学生管理工作。3.施行幸福教育工程,实现技能立校,幸福育人。4. 加强队伍建立,建立一只合适学校开展的高素质老师队伍。5.加大招生宣传力度,招
42、收新生1100人。普通中专招收新生600人以上,其中春季招生力保500人;大专学历招生完成500人。6、努力改善办学条件,进一步加强硬件建立,突出抓好软件建立,打造办学条件晋级。7、积极推进课堂教学改革,改变教学形式,施行高效课堂,进步教学程度。8、大力开展教育科研。培养研究型老师,实行科研兴校战略。实现教育科研常态化、标准化、制度化。9、积极推进深层次的校企合作,创新学校开展形式。10、全面启动学生高考工程,组建高考班,抓好学生的对口升学和对口单招,实现以高考促提升。11、构建就业网络,拓宽就业渠道,进步就业质量。12、抓好已就业学生的跟踪调查,安排好失业学生的再就业。就业工作面向社会,盘活
43、资。13、短期培训要广开思路,寻找新的切入点,要落实2-3个专业工程的培训,到达年内培训200人的目的。14、充分利用学校各种资积极创收,努力精打细算节约开支降本钱。进步办学收益,增加造血功能,为学校开展增添动力。15、争取幼教专业办学资质,启动省示范校建立工程,筹建教育部计算机培训技能认证培训基地建立,建立劳务派遣公司,提升办学竞争力。三、工作措施(一)重视师德师能,推进老师队伍建立师资队伍建立的重点是培养专业带头人,技能骨干,管理骨干和学校中层管理队伍。1、加强领导班子建立。各级领导增强责任意识、大局意识、效劳意识和开展意识,真抓实干,率先示范,攻坚克难,乐于奉献,凝聚力量、推动开展。2、
44、加强老师根本功训练与考核,积极推广新的教学理念,尝试新的教学形式及教法,开展研究课、评优课、公开课,建立听评课及撰写听后感制度,充分利用网络平台提供的教育教学资,促进老师教学才能的进步。中专学校团支书工作方案【篇一】时间如白驹过隙,又迎来了一个新的学期,见到大家充满笑容的面孔,我非常开心,新的学期,我们又将充满激情,去迎接每一个欢笑和挑战。想到又能与大家并肩作战了,我感到些许自豪。经过一年的团支书工作,我学到了许多,每一件事都需要自己亲自经历了,才知道其中的酸与甜,走捷径得来的东西,始终是虚幻。而且,每一件事物都有它的规律,掌握了,才能做到游刃有余。最重要的是态度问题,在工作上不是每一件事都是
45、有意义的,有些形式上的东西也是不得不做的,这就需要调整好自己的心态,努力做到:要事放心上,次事不放弃。新的一个学期开场了,其实在此之前,我班就组织了班干部会议,就一些班级存在的问题进展了讨论解决,并对新的学期做了详细的方案,作为团支书,在班级团委工作方面,我也有了一些自己的想法和方案,详细我把本学期的工作方案分为了这么几个方面。一、学习方面随着更多专业课的开课,学习是越来越紧张了,上个学期的期末考试,一直让我们印象深化。我们是多么的狼狈,是多么的无奈。所以在这个学期,我们应该加深对学习重要性的认识,我们不能再像以前那样为了考试而学习,其实考试是比拟简单的,仅仅会考试是远远不够的,因此,我们必需
46、要改正以前缺乏的地方。首先要把学习放在最重要的位置,再者必须把班级的学习气氛提上去,让大家有个好的学习环境。更好的学习专业知识,更好的发挥个人才能。单单抓学习可能是到不到目的的,还要通过抓其他方面带动学习,目的是要大家紧张起来,收起自己散漫的心。例如,严格要求大家按时来参加团日活动、班会,以及各个课程。只有端正学习态度了,才能有好的效果。假设没有好的学习态度,那么是决对不会有好成绩的,每天都是无精打采,每天都是毫无目的地过着日子,那么大学真是白上了。因此,态度好了,学习作风也就上来了。二、活动方面活动是班级不能少的,他是进步班级凝聚力的一大保证。每次只有活动才能让大家的激情到达点。并且跟班上的
47、同学有更大一步的接触和理解,甚至是合作。所以必需要制定一些合理的活动,要分清大小。这个学期我们班要举行一次大的户外活动,以及一些小的活动,丰富大家的生活,但是要注意的东西有很多,包括平安方面,这个都是我们不能无视。组织班上同学篮球赛,通过比赛,锻炼大家身体,并提升班上的凝聚力。在每周一次的团日活动上,我们必须做出改革,好的方面就不说了,首先改掉以前照本宣科方式,增加一些大家感兴趣的东西或者小活动,让班上同学都参加进来;再是,改变以前一个主持人的形式,一来可以增加大家的合作才能,二来可以让团日活动*迭起,不在冷清枯燥;还有就是,增加活动摄影师一职,每次活动拍十张左右的照片,以备评优时做材料用。总之,活动我们一定要办起来。一定要办好,不能让大家绝望。三、团委工作本学期的团委工作将继续有条不紊的坚持下去,在这个学期即将到来的五四评优,以及评红旗团支部等,我们团委要进步重视,在五四评优方面,我会投入更多的细心,争取不让班上的同学有情绪,起纠纷,严格做到公平公正公开,不留下一丝遗憾。在红旗团支部评比时,我会更加的重视他,做好书面材料,力争我班第二个红旗团支部称号。本学期新增加的一项工作就是班级博客建立,班级博客都由团支书负责,所以,我会把每周的团日活动方案以及班会心得发表在博客上,还有一些学校下发的重要书面文件,以及班长团支书和班级的工作方案,班费使
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