9月教师暑假培训工作计划.doc

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1、9月老师暑假培训工作方案9月老师暑假培训工作方案。一、指导思想进步老师的整体素质，建立一支师德修养高、业务素质精良、教学技能全面、教学根本功过硬、教学理念前卫、把握新课程标准、并具有一定教科研才能、适应新时期新课程改革需求的老师队伍。二、培训目的1.通过师德培训使全体参训人员的师德修养与职业道德程度有明显进步。2.通过新课程理论的学习使各校老师都能转变教育理念，能在科学理论指导下以全新的方法走进新学期的课堂，尽快改良课堂教学的构造、逐步进步课堂教学的效率、不断提升课堂教学的质量。3通过班队知识学习，使参训人员进一步熟悉班队集体建立的详细操作方法，促进学校的德育工作的标准化。4通过教学业务知识的

2、培训，使全体参训人员人人明确教学“六认真”要求，向教学“七认真”迈进；个个懂得参与教育科研活动的根本知识，把握教学教研工作的主动权。5后勤工作人员通过师德培训，进一步确立效劳观念，摆正工作关系，进步工作效率，强化平安防范，确保效劳质量。三、培训方式集中培训，专家讲座，经历交流，互学互动，观摩现场，表态发言。四、组织领导组 长：陈正美副组长：朱建刚 蒋四良 胡关乔主持学习活动，本校老师点名成 员：宋前方负责培训班场地、物资、会议材料安排工作侯颖华 陈德芹来宾接待陈发超伙食安排，茶水供给王 平文秘效劳吴雪芹音响效劳五、培训地点张家港市绿丰学校多功能活动室六、日程安排表时间午别内 容 安 排主讲人主

3、持人8月21日上午1.开学典礼市教育局领导致开幕词 团市委领导讲话 教员代表发言 (新凯学校 学员代表发言 (绿丰学校) 学员体表发言 (渭塘涟水小学)2.全体人员合影3.老师教育理念的更新4.新课标的认识与理解钱洁雅局长李 彬书记蒋四良吴雪芹周仁丽 蒋四良市局袁科长市局赵科长陈正美下午1.三校老师暑假作业展评2.加强个人品德修养 做一名高素质的教职工罗会词孙振中蒋四良上午教学“六认真”工作详细要求港口郑校长胡关乔下午学校教科研知识讲座凤凰钱校长8月23日上午1.做好班集体建立工作 当一名称职的班主任老师2.认识少先队组织 开展好学生的自我教育活动孙振中朱建刚下午1.办公软件电子表格应用技巧w

4、ord文档排版常识2.班主任工作经历交流詹晓玉新凯 李雪梅 张传俊绿丰 成诗琼渭塘 蒋四良有关老师8月24日上午1.小学语文教学2.小学数学教学市局候主任西张卢校长蒋四良下午1.书法教学2.3.学唱歌曲国歌、队歌、团结就是力量泗港陈校长大新夏校长吴雪芹8月25日上午1.学校平安工作要点2.体育课教学3.音乐课教学4评选优秀学员按校评选市局陆科长市局孙忠义孙振中各校校长胡关桥下午1.举行培训班休业式市教育局领导讲话学员代表学习心德交流每校1名颁发优秀学员证书暑期培训班工作总结2.培训班完毕市局领导学员代表陈正美陈正美朱建刚附作息时间:上午:7：40-11：20 下午：1：40-5：40 午饭：1

5、1：30【以下为赠送相关文档】工作方案扩展阅读老师暑假培训工作方案范文一、指导思想进步老师的整体素质，建立一支师德修养高、业务素质精良、教学技能全面、教学根本功过硬、教学理念前卫、把握新课程标准、并具有一定教科研才能、适应新时期新课程改革需求的老师队伍。二、培训目的1.通过师德培训使全体参训人员的师德修养与职业道德程度有明显进步。2.通过新课程理论的学习使各校老师都能转变教育理念，能在科学理论指导下以全新的方法走进新学期的课堂，尽快改良课堂教学的构造、逐步进步课堂教学的效率、不断提升课堂教学的质量。3.通过班队知识学习，使参训人员进一步熟悉班队集体建立的详细操作方法，促进学校的德育工作的标准化

6、。4.通过教学业务知识的培训，使全体参训人员人人明确教学“六认真”要求，向教学“七认真”迈进;个个懂得参与教育科研活动的根本知识，把握教学教研工作的主动权。5.后勤工作人员通过师德培训，进一步确立效劳观念，摆正工作关系，进步工作效率，强化平安防范，确保效劳质量。三、培训方式集中培训，专家讲座，经历交流，互学互动，观摩现场，表态发言。2023老师暑假培训工作方案一、指导思想进步老师的整体素质，建立一支师德修养高、业务素质精良、教学技能全面、教学根本功过硬、教学理念前卫、把握新课程标准、并具有一定教科研才能、适应新时期新课程改革需求的老师队伍。二、培训目的1.通过师德培训使全体参训人员的师德修养与

7、职业道德程度有明显进步。2.通过新课程理论的学习使各校老师都能转变教育理念，能在科学理论指导下以全新的方法走进新学期的课堂，尽快改良课堂教学的构造、逐步进步课堂教学的效率、不断提升课堂教学的质量。3通过班队知识学习，使参训人员进一步熟悉班队集体建立的详细操作方法，促进学校的德育工作的标准化。4通过教学业务知识的培训，使全体参训人员人人明确教学“六认真”要求，向教学“七认真”迈进；个个懂得参与教育科研活动的根本知识，把握教学教研工作的主动权。5后勤工作人员通过师德培训，进一步确立效劳观念，摆正工作关系，进步工作效率，强化平安防范，确保效劳质量。三、培训方式集中培训，专家讲座，经历交流，互学互动，

8、观摩现场，表态发言。四、组织领导组 长：陈正美副组长：朱建刚 蒋四良 胡关乔主持学习活动，本校老师点名成 员：宋前方负责培训班场地、物资、会议材料安排工作侯颖华 陈德芹来宾接待陈发超伙食安排，茶水供给王 平文秘效劳吴雪芹音响效劳五、培训地点张家港市绿丰学校多功能活动室六、日程安排表时间午别内 容 安 排主讲人主持人8月21日上午1.开学典礼市教育局领导致开幕词 团市委领导讲话 教员代表发言 (新凯学校 学员代表发言 (绿丰学校) 学员体表发言 (渭塘涟水小学)2.全体人员合影3.老师教育理念的更新4.新课标的认识与理解钱洁雅局长李 彬书记蒋四良吴雪芹周仁丽 蒋四良市局袁科长市局赵科长陈正美下午

9、1.三校老师暑假作业展评2.加强个人品德修养 做一名高素质的教职工罗会词孙振中蒋四良8月22日上午教学“六认真”工作详细要求港口郑校长胡关乔下午学校教科研知识讲座凤凰钱校长8月23日上午1.做好班集体建立工作 当一名称职的班主任老师2.认识少先队组织 开展好学生的自我教育活动孙振中朱建刚下午1.办公软件电子表格应用技巧word文档排版常识2.班主任工作经历交流詹晓玉新凯 李雪梅 张传俊绿丰 成诗琼渭塘 蒋四良有关老师8月24日上午1.小学语文教学2.小学数学教学市局候主任西张卢校长蒋四良下午1.书法教学2.3.学唱歌曲国歌、队歌、团结就是力量泗港陈校长大新夏校长吴雪芹8月25日上午1.学校平安

10、工作要点2.体育课教学3.音乐课教学4评选优秀学员按校评选市局陆科长市局孙忠义孙振中各校校长胡关桥下午1.举行培训班休业式市教育局领导讲话学员代表学习心德交流每校1名颁发优秀学员证书暑期培训班工作总结2.培训班完毕市局领导学员代表陈正美陈正美朱建刚附作息时间:上午:7：40-11：20 下午：1：40-5：40 午饭：11：309月老师工作方案新的学期，新的开场。我们的教学工作又将在繁忙中充实着，在喜悦中收获着。我要把上学期的缺乏和收获的经历，转化成这学期的工作动力。现制定如下方案：一、思想方面始终如一地热爱祖国，拥护党的领导，热爱本职工作，关心国家大事，坚持政治学习，记录政治笔记，进步觉悟和

11、意识。注重个人道德修养，为人师表，严于律己，关心学生的学习、生活，做学生的良师益友。二、个人业务作为一名老师，除了要具备良好的思想品德，高尚的道德情操;还需要具备较高程度的业务技能。本学年我将注重开拓视野，随时记下可借鉴的教学经历、优秀案例等材料，以备参考。三.教学工作方案关注课堂教学，把日常的每一节课都当作公开课来上，并对所上的课进展课后分析p 和反思。即使把教学中点点滴滴的感受写下来。勤读，勤做，勤思，勤写，在读书的根底上，结合自身教育生活实际，撰写教育随笔或读书笔记。四、教研工作方案:我将积极参加教学研究工作,不断对教法进展探究和研究.谦虚慎重,尊重同志,互相学习,互相帮助.对于素质教育

12、的理论,进展更加深化的学习.在平时的教学工作中努力帮助后进生,采取各种措施使他们得到进步.五、出勤:在工作中我一定要做到不迟到,不早退,听从领导分配,平时团结同志,尊老爱幼,做到互相关心,互相保护.作为一名老师,我一定自觉遵守学校的各项规章制度,工作严肃认真,一丝不苟,决不应付了事,得过且过,以工作事业为重,按时完成领导交待的工作。六、学期目的：通过本学期教学，使学生形成一定的化学素质，能自觉运用化学知识解决生活中的化学问题，形成扎实的化学根本功，为今后学习化学打下良好的根底。希望在期末考试中所教班级都能获得好成绩。2023老师暑假培训工作方案范文20xx老师暑假培训工作方案范文一、指导思想进

13、步老师的整体素质，建立一支师德修养高、业务素质精良、教学技能全面、教学根本功过硬、教学理念前卫、把握新课程标准、并具有一定教科研才能、适应新时期新课程改革需求的老师队伍。二、培训目的通过师德培训使全体参训人员的师德修养与职业道德程度有明显进步。2.通过新课程理论的学习使各校老师都能转变教育理念，能在科学理论指导下以全新的方法走进新学期的课堂，尽快改良课堂教学的构造、逐步进步课堂教学的效率、不断提升课堂教学的质量。3.通过班队知识学习，使参训人员进一步熟悉班队集体建立的详细操作方法，促进学校的德育工作的标准化。4.通过教学业务知识的培训，使全体参训人员人人明确教学“六认真”要求，向教学“七认真”

14、迈进;个个懂得参与教育科研活动的根本知识，把握教学教研工作的主动权。5.后勤工作人员通过师德培训，进一步确立效劳观念，摆正工作关系，进步工作效率，强化平安防范，确保效劳质量。三、培训方式集中培训，专家讲座，经历交流，互学互动，观摩现场，表态发言。四、组织领导组 长：陈正美副组长：朱建刚 蒋四良 胡关乔(主持学习活动，本校老师点名)成 员：宋前方(负责培训班场地、物资、会议材料安排工作)侯颖华 陈德芹(来宾接待)陈发超(伙食安排，茶水供给)王 平(文秘效劳)吴雪芹(音响效劳)五、培训地点张家港市绿丰学校多功能活动室六、日程安排表时间午别内 容 安 排主讲人主持人8月21日上午开学典礼市教育局领导

15、致开幕词团市委领导讲话教员代表发言 (新凯学校学员代表发言 (绿丰学校)学员体表发言 (渭塘涟水小学)2.全体人员合影3.老师教育理念的更新4.新课标的认识与理解钱洁雅局长李 彬书记蒋四良吴雪芹周仁丽蒋四良市局袁科长市局赵科长陈正美下午三校老师暑假作业展评2.加强个人品德修养 做一名高素质的教职工罗会词孙振中蒋四良8月22日上午教学“六认真”工作详细要求港口郑校长胡关乔下午学校教科研知识讲座凤凰钱校长8月23日上午做好班集体建立工作 当一名称职的班主任老师2.认识少先队组织 开展好学生的自我教育活动孙振中朱建刚下午办公软件电子表格应用技巧word文档排版常识2.班主任工作经历交流詹晓玉(新凯)

16、 李雪梅 张传俊(绿丰) 成诗琼(渭塘) 9月老师工作方案模板我从事办公室工作已是一年有余的时间了。记得在读书时，对办公室工作甚是向往，总觉得这份工作是很单纯的，整理一下资料，帮领导传达一下消息等，觉得不那么琐碎。当认真从事时，却跟想象中大不一样，办公室工作承上启下，联络内外等。当因我们的繁忙而受到大家的认可时，心中再多的累也化作甘霖。2023年到了，我们也有了新的办公室工作方案。指导思想以_理论和“三个代表”重要思想为指导，结实树立科学开展观，坚持“效劳第一”的指导方针，始终把办公室工作当成是促进单位开展的助推器和保障线，全面进步办公室工作的总体程度。以和谐开展为主题，以创品牌为契机，在强化

17、工作人员效劳意识的同时，不断进步效劳的质量与效益，力争使办公室的各项工作在原有根底上实现新打破，为把青少年宫打造成一流、省内知名的高品质校外活动场所做出应有的奉献。目的措施一、强化管理，进步效劳质量。加强对工作人员的教育和管理，结实树立“办公室工作就是效劳”的思想，努力造就一支观念新、才能强、业务精的工作队伍。做好办公室个人工作方案，加强政治业务学习，要求办公室人员模范遵守单位的各项规章制度，坚决克制自由散漫、纪律观念淡薄等不良倾向，在进步自身效劳意识与效劳程度上狠下功夫，进一步增强办公室工作人员的思想业务素质和整体合力。二、优化手段，推进标准管理。建立健全各项规章制度，积极推进我宫行政管理的

18、科学化与标准化，将现代化的管理手段更多地应用于办公室工作的方方面面。本学期要求办公室工作人员继续加强计算机技术的学习，要求单位人事、职称、上报的材料等必须在电脑上操作，每个人学会使用电子文档，在网上发送传播信息，最大限度的防止或减少人为的失误，以节省人力资，进步办公室工作效率，促进各项管理工作的科学化、标准化，更好地为我宫的开展效劳。三、认真学习，进步文字性工作才能。办公室要做好单位各种方案、总结、报告、请示等的起草、报送工作，这就要求办公室工作人员要认真学习，强化自身修养，不断进步文字处理才能，特别加强年轻老师的业务培训，给他们多磨练的时机，使办公室真正成为领导的得力助手。平时要注意加强同新

19、闻媒体的联络，搞好单位的对外宣传报道工作，把单位在工作中探究出的新经历、新做法、开展的特色活动介绍推广出去，进步我宫在社会上的知名度。四、协调关系，使我宫全面工作顺利开展。在做好对外接待、人事、档案管理、方案生育、离退休老师的安抚等一系列工作的同时，发挥好枢纽作用，积极协调配合各部门认真完成各种临时性工作。主要工作一、根据办公室主任工作方案中的要求，坚持周三的定期学习制度，抓好全宫的政治、业务学习。二、年初制定出单位的目的任务，年终撰写好目的自查报告，做好目的管理工作。三、及时收发书面和网上文件，并交办公室主任审阅，根据主任的审阅意见，转达给分管主任及相关人员办理或通知相关老师。四、及时向教育

20、局和相关上级部门上报各类工作材料。五、及时出好单位工作安排通知、节假日放假安排通知等事宜。六、做好主任办公会议、宫务会议、支委会会议、教职工会议、党员大会和其它重要会议的筹备工作，并做好会议记录。七、负责起草并拟定好单位各种规划、方案、决定、总结、通知等文件材料。八、管理好单位印章，实事求是地开具各类证明、介绍，慎重使用学校印章。九、做好各种迎检和接待工作。十、安排好节、假日的老师值班和行政带班工作。十一、按时完成人事统计及有关报表工作，做好各类考核、职称评聘、评优选先工作。十二、做好单位考勤工作。十三、做好单位宣传工作。完成下达的信息指标和有关的统计，全年出简讯两期。十四、做好单位档案管理工

21、作和保密工作。十五、做好单位临时性工作和班主任工作。9月老师工作方案范文新的学期，新的开场。我们的教学工作又将在繁忙中充实着，在喜悦中收获着。我要把上学期的缺乏和收获的经历，转化成这学期的工作动力。一、思想方面始终如一地热爱祖国，拥护党的领导，热爱本职工作，关心国家大事，坚持政治学习，记录政治笔记，进步觉悟和意识。注重个人道德修养，为人师表，严于律己，关心学生的学习、生活，做学生的良师益友。二、个人业务作为一名老师，除了要具备良好的思想品德，高尚的道德情操;还需要具备较高程度的业务技能。本学年我将注重开拓视野，随时记下可借鉴的教学经历、优秀案例等材料，以备参考。三.教学工作方案关注课堂教学，把

22、日常的每一节课都当作公开课来上，并对所上的课进展课后分析p 和反思。即使把教学中点点滴滴的感受写下来。勤读，勤做，勤思，勤写，在读书的根底上，结合自身教育生活实际，撰写教育随笔或读书笔记。四、教研工作方案:我将积极参加教学研究工作,不断对教法进展探究和研究.谦虚慎重,尊重同志,互相学习,互相帮助.对于素质教育的理论,进展更加深化的学习.在平时的教学工作中努力帮助后进生,采取各种措施使他们得到进步.五、出勤:在工作中我一定要做到不迟到,不早退,听从领导分配,平时团结同志,尊老爱幼,做到互相关心,互相保护.作为一名老师,我一定自觉遵守学校的各项规章制度,工作严肃认真,一丝不苟,决不应付了事,得过且

23、过,以工作事业为重,按时完成领导交待的工作。六、学期目的：通过本学期教学，使学生形成一定的化学素质，能自觉运用化学知识解决生活中的化学问题，形成扎实的化学根本功，为今后学习化学打下良好的根底。希望在期末考试中所教班级都能获得好成绩。2023年老师暑假培训工作方案范本一、指导思想进步老师的整体素质，建立一支师德修养高、业务素质精良、教学技能全面、教学根本功过硬、教学理念前卫、把握新课程标准、并具有一定教科研才能、适应新时期新课程改革需求的老师队伍。二、培训目的1.通过师德培训使全体参训人员的师德修养与职业道德程度有明显进步。2.通过新课程理论的学习使各校老师都能转变教育理念，能在科学理论指导下以

24、全新的方法走进新学期的课堂，尽快改良课堂教学的构造、逐步进步课堂教学的效率、不断提升课堂教学的质量。3.通过班队知识学习，使参训人员进一步熟悉班队集体建立的详细操作方法，促进学校的德育工作的标准化。4.通过教学业务知识的培训，使全体参训人员人人明确教学“六认真”要求，向教学“七认真”迈进;个个懂得参与教育科研活动的根本知识，把握教学教研工作的主动权。5.后勤工作人员通过师德培训，进一步确立效劳观念，摆正工作关系，进步工作效率，强化平安防范，确保效劳质量。三、培训方式集中培训，专家讲座，经历交流，互学互动，观摩现场，表态发言。四、组织领导组 长：陈正美副组长：朱建刚 蒋四良 胡关乔(主持学习活动

25、，本校老师点名)成 员：宋前方(负责培训班场地、物资、会议材料安排工作)侯颖华 陈德芹(来宾接待)陈发超(伙食安排，茶水供给)王 平(文秘效劳)吴雪芹(音响效劳)五、培训地点张家港市绿丰学校多功能活动室六、日程安排表时间午别内 容 安 排主讲人主持人8月21日上午1.开学典礼市教育局领导致开幕词团市委领导讲话教员代表发言 (新凯学校学员代表发言 (绿丰学校)学员体表发言 (渭塘涟水小学)2.全体人员合影3.老师教育理念的更新4.新课标的认识与理解钱洁雅局长李 彬书记蒋四良吴雪芹周仁丽蒋四良市局袁科长市局赵科长陈正美下午1.三校老师暑假作业展评2.加强个人品德修养 做一名高素质的教职工罗会词孙振

26、中蒋四良8月22日上午教学“六认真”工作详细要求港口郑校长胡关乔下午学校教科研知识讲座凤凰钱校长8月23日上午1.做好班集体建立工作 当一名称职的班主任老师2.认识少先队组织 开展好学生的自我教育活动孙振中朱建刚下午1.办公软件电子表格应用技巧word文档排版常识2.班主任工作经历交流詹晓玉(新凯) 李雪梅 张传俊(绿丰) 成诗琼(渭塘)蒋四良有关老师8月24日上午1.小学语文教学2.小学数学教学市局候主任西张卢校长蒋四良下午1.书法教学2.3.学唱歌曲国歌、队歌、团结就是力量泗港陈校长大新夏校长吴雪芹8月25日上午1.学校平安工作要点2.体育课教学3.音乐课教学4.评选优秀学员(按校评选)市

27、局陆科长市局孙忠义孙振中各校校长胡关桥下午1.举行培训班休业式市教育局领导讲话学员代表学习心德交流(每校1名)颁发优秀学员证书暑期培训班工作总结2.培训班完毕市局领导学员代表陈正美陈正美朱建刚附作息时间:上午:7：40-11：20 下午：1：40-5：40 午饭：11：309月全镇青年老师培训方案一、培训目的我镇现有35周岁含35周岁以下的青年老师近60名，他们各自奋战在教育教学最前沿，他们安康向上，精力充盈，才智过人，他们是一支推动学校教育开展，丰富学校文化内涵的一支强有力的生力军，他们是我镇学校教育的珍贵资。对他们进展有组织、有目的、有方案的培养是全镇师资培训的重点。 让青年老师在培训中：

28、塑造完美人格；拥有伟大精神；热心教育理论；践行爱的教育；养成学习习惯；学会教育考虑；具有创造品质；建立交流平台；建立和谐团队；振兴沙河教育。 二、根本要求 1、职业品质 自觉遵守老师职业道德，培养自己的职业自觉，懂得个人才华、创造力、个性品质始终居于道德修养、群众威信之后，认真履行岗位职责。 树立主人翁意识；讲大局，重效率，个人意志要服从于教育开展需求，服从于学校文化建立，服从于公共关系秩序。 善将自己的情感与行为自觉融入学校的开展意志中来。 勤于自省，检视自己的思想、言行，可以开展批评与自我批评。 2、标准力 遵循省市标准管理规定，标准镇校师训工作。 标准制度：建立科学、全面、标准、有现实效

29、能的学校制度体系。 标准育人：主动承当班主任工作、落实学科德育 标准课程：严格执行国家、省课程方案，开齐开好各门课程 标准教学：将教学工作的每一个环节、每一个细节做实、做标准 标准教研：依问题定主题，有高度，讲参与，重实效，守纪律 标准课题：科学论证，慎重选题；方案缜密，过程严谨，注重理论，共享成果 标准备课：认真研究镇单元整体课例备课，有效选择借鉴，进展个性化修改 标准课堂：课堂时间的完好性、课堂过程的效率性、课堂中的纪律性 标准活动：主要指大型集体活动、大课间学生兴趣活动，制度健全，职责明确，方案详实，过程性强 标准档案：尤其是德育活动、平安教育活动、教研组、课题组、兴趣组的各种过程性材料

30、要及时、要健全 标准时间：严格执行学校作息时间、上下课时间、会议或集会时间、活动时间 标准习性：学会学习，进步言行素养，养成良好的教育习惯，课堂习惯，与人交往、交流才能，加强自我约束力 3、内驱力精神 时代需要精神，学校需要精神，青年老师需要精神。 苏霍姆林斯基认为：只有精神力量才能使人成为真正的人；真正的人，是具有和谐的、多方面精神生活的人。精神生活、精神力量，是一个人生活的“理由”和存在的价值。失去对人的精神、情感、心灵、人格的关注、陶冶、滋养，教育就不复存在。 周一贯老师说过：简单的工作反复地做，而且越做越好，这就是专家。反复的工作，快乐的做，而且越做越乐，这就是赢家。专家加赢家就是大家

31、。 教育需要精神上的阳光享受与生命动力，每一位青年老师都应该找到属于自己或团队的精神，用我们的精神带动起一支精神的团队。 学习是精神；关爱是精神；慎独是精神；行动是精神；实干是精神；规划开展是精神；科学研究是精神；是精神；鼓励赏识是精神；价值期望是精神；有幸福感是一种精神；乐观自信是一种精神；履行职责是精神；学会感恩是精神；创立引领是精神；张弛有道是精神；和谐共融是精神；率先垂范是精神；交流合作是精神；博采众长是精神；独树一帜是精神；英勇无畏是精神；敢于挑战是精神；胸襟坦荡是精神；质疑发现是精神；解决问题是精神，士为知己者死是精神；感化入微是精神；锲而不舍是精神；持之以恒是精神；梦想成真是精神

32、；厚积薄发是精神 这些精神多是在默默中、不知不觉中进展着，教育的精神是一种美丽，教育的美丽是一种心情，是不知奉献而在奉献的心情，是不知追求而在追求的心情，是不知执着而在执着的心情，是一种靠近你温暖我的心情。 4、学习力、考虑力 哲人说：“仅有知识的人，看一块石头就是一块石头，一粒沙子就是一粒沙子。有思想、有视野、有智慧的人，他能从一块石头里看到风景，从一粒沙子里发现灵魂。” 叶澜教授说：一个老师写一辈子教案不可能成为名师，假如一个老师写三年教学反思，就有可能成为名师。 谈永康认为，老师要有静心走进阅读世界，有勇气做自己可以改变的事，有恒心去记录教育生活的点滴，一定要有梦想去引领繁忙而平庸的今天

33、。 青年老师不要做照本宣科的、学而不思的、思而不用的教书匠，要努力成为学者型、研究型、思想型、专业型、理论型的教育者。要建立和培养自己的教学主张。要可以跳出教育看教育，跳出老师看老师，跳出学校看开展，跳出课堂看效率，跳出教育者看孩子。 三、措施与过程 一发动阶段 1、征询青年老师培训意见。 2、宣传发动，传达培训方案。 3、邀请城港路街道杨超副校长做综合理论活动、小课题研究、学生创造创造专题报告。 4、局部骨干老师做成长交流，骨干老师、教诲主任、学科带头人、老老师代表 5、自己制定开展方案成长规划 二课堂教学与听评课才能方面培训 1、推荐参加市级以上课堂教学观摩研讨活动，可以承当市级公开课、研

34、究课。 2、中心小学每学期全校主题性听评课活动，全镇青年老师全程参与。 3、参加中心学科教研组教研活动，在学科教研中主动承当公开课、研究课，评课中有自 己的教学观点。 4、选拔参与全镇送课活动，鼓励敢于毛遂自荐。 5、参加学校常规性听评课活动，并主动承当公开课、研究课 6、推荐集中观摩名家课堂教学或专业讲座 7、每人每学期提供一节主题课堂教学，一篇学术论文或教学案例。 三科学研究才能方面培训 1、为教诲主任、中心教研组长每人订阅人民教育、山东教育 2、为青年老师推荐学习的教育理论。采取集中学习与分散自学结合，有自己的读书随笔。 3、每人每月推荐一本书，教育类、文学类、综合类皆可，交流或上交读书

35、心得。 4、积极承当学校教育教学先锋，参与上级、学校科研课题研究，有自己的科研成果，在镇校教研活动中发挥积极作用。 5、邀请全市各研究领域专家、名师讲座、作课。 四德育方面培训 1、阅读班主任工作经历书籍，撰写自己的教育随笔。 2、每人每月讲一个教育故事。 3、举行镇校班主任工作学生管理工作或师德经历交流培训会 4、平安教育知识培训 5、中小学老师职业道德学习研讨会 6、学习研究小学生日常行为标准 五现代教育技术培训 1、纯熟运用多媒体技术进展教学 2、可以制作简单实用的教学课件 3、建立自己的教育博客 六开展社团活动 1、青年老师自由组建青年文化社团，确定社团名称、章程、社团组织分工、活动方

36、案。 2、与骨干老师、优秀老老师结对子，对口指导与交流。 3、组织参观镇内或市内的特色学校，例如：城港路街道的小课题创造研究，莱州中心小学的老师读书工程，双语的艺术教育、科技教育，土山的写字，金城的大量阅读，程郭武官的太极拳运动等，开阔视野。 4、每人具有并展示一项以上爱好或技能。 5、每人每学期提交一份合理化建议 6、与节庆或重大活动结合，组织文化娱乐活动，建立广泛爱好，陶冶生活情趣。 7、年末，各社团文化活动成果展示 四、管理与考核 1、建立名册，建立青年老师成长档案。 2、将青年老师参训实绩纳入对学校的考核。 3、对优秀学员在老师节进展表彰，评先选优优先推荐。 4、对成长快的青年老师优先

37、开展与培养，充实到教育管理队伍。9月远程教育老师培训方案为了全面贯彻教育部关于施行“现代远程教育扶贫示范工程工程”的通知精神，扎实有效地做好老师培训工作，实在发挥“远程教育”设备的独特效益，全面进步我校老师素质，积极推动我校教育教学工作的顺利开展，结合我校实际，特制定本方案。一、培训目的 通过培训，使学校骨干老师和学科老师进一步理解农村中小学现代远程教育工程的目的和意义；认识教育信息化对进步教育教学程度的重要作用；理解接收资的内容及资的分类和特点；使学校技术骨干老师掌握软硬件系统的操作使用和维护管理；使学校骨干老师和学科老师具有使用系统和应用资上课的才能，掌握获取、传输、处理和应用信息根本才能

38、；通过培训，使学校的骨干老师和学科骨干老师可以承当起完成校本培训、教学示范、为教学和当地经济建立效劳的重任。 二、培训的组织管理 培训工作在学校施行农村中小学现代远程教育工程领导小组的领导下进展，分层次有序开展培训。 三、培训对象及培训内容 1、全体老师：农村中小学现代远程教育工程的目的和意义；远教设备使用与维护；ip资下载与调用；各类配套软件的操作使用；资应用新课标、教学设计和教学应用。农村中小学现代远程教育工程的目的和意义；形式的组成及特点；计算机根底知识；windows的根本操作；常用办公软件的使用方法；简单课件制作远教资二次开发；inter网络根本知识，_的收发；ip资下载与调用；远教

39、ip资应用新课标、教学设计和教学应用；电视机和dvd机的使用方法等；电视教学的特点和配套教学光盘的使用方法。 2、学科骨干老师和学科老师：农村中小学现代远程教育工程的目的和意义；电视机和dvd机的使用方法；机房的使用；电视教学的特点和配套教学光盘的使用方法。 四、培训安排 培训时间：每月至少2次，安排在周二或周四进展。 培训方式：培训将采取集中培训的方式进展： 培训地点：学校计算机教室 五、有关要求 1、要充分认识到老师承受远程教育应用培训的紧迫性和重要性，积极鼓励老师参加培训，为老师培训提供必要的时间和物质保证。 2、要加强培训学习工作的管理，要定方案、定时间、定任务、定考核。要充分利用好远

40、程教育工程装备的教学设备，严格按照培训学习要求和培训内容组织好校本培训学习工作。 3、各类受训老师一定要端正学习态度，通过培训学习，要实在进步自已应用现代教育技术的才能。要高度重视此项工作，要将培训学习考核成绩作为老师年度考核与职称评定的重要根据。 4、按时进展培训学习，但凡任课老师都要参加学习培训，迟到、早退、旷课等作息奖惩制度按平时所上课的情节一样等同处理。除非特殊事情如大型集体活动以及放假耽误培训学习时间，还有放假和停电可以不学习外，其余时间照常进展培训学习。 5、对于培训和学习所要求的各种远程教育个人相关资料表册，方案、总结等在规定时间内上交完成，假如不完成者或不按时完成者，情节视为和

41、平时的教学业务工作表册方案、总结等一样的奖惩制度执行。每次参加培训的老师必须在每期培训学习完后进展签字，假如培训学习了没有签字那么奖惩制度和平时的老师考勤一样的奖惩制度执行。9月幼儿老师工作方案从事幼儿老师行业以来，我的知识面、理论经历发生了变化，经历了一次质的飞跃。我从一名在校大学生逐渐蜕变成一名幼教工作人员，虽然我已从一名没有理论经历的新老师逐步转变成拥有一定经历的老师，但更多的教学经历还是不够的，幸亏园领导及老师们在工作上给予了我极大的帮助，使我很快成长起来。经过半学期的教学理论，已使自身各方面才能得到了锻炼。作为一名新老师，我深深的感到，应以创新精神为出发点，努力完善自身的综合文化素养

42、，尽快形成自己的教学特色，以适应时代的需求、幼儿的需求，成为一名合格的好老师。为了自己更好的工作，并在学习工作中得到成长，特制定老师自我成长方案，并在方案施行中不断修正自己、完善自己，不断进步作为一名老师应具有的素质。一、现状分析p ：1、优势：(1)半学期的教学工作经历，让我对教育孩子有了一定的经历和心得，让我在面对孩子的时候少了一份刚踏上工作岗位时的担忧和无措。(2)随着上半学期家长工作的开展，在家长工作方面积累了一定的经历，并且我和班中家长的关系比拟融洽，家长也很谅解、配合老师的工作。(3)有好学精神，敢于承受新事物的挑战，乐于承受教学新理念的冲击。2、缺乏：因为我是一名新老师，工作只有

43、半年时间，工作上还缺乏经历，面对一些问题还不能圆满解决。二、个人开展总目的：1)尽快进步自己对小班幼儿的管理和教学才能。2)努力进步自己的专业素质，认真学习、钻研业务，能更熟悉小班幼儿的年龄特征和开展特点。3)继续加强家长工作的开展，做到与家长适时、有效的沟通。措施：1)多向富有教学经历的搭班老师学习，注重典范借鉴、内化，争取尽快进步自己对小班年龄幼儿的管理和教学才能。2)自从幼儿园网站建立以来我与家长们的关系更进了一步,本学期将继续努力。除了及时关注论坛外,还要加快家园联络窗内容的更换频率,为家长提供更优质效劳。除此之外，我还必须做到每周向家长反应幼儿在园的情况，经常理解家长的需求，努力使自

44、己做的更好，成为家长心目中的好老师。3)主动关心国内外学前教育信息和专业理论，并通过多种途径：幼教刊物、多媒体技术、观摩、听讲座等，汲取教育学科的新知识、新技能。作为幼儿园老师单单有满腔的热情，良好的职业道德是远远不够的，自己还要多学几门技能，利用空闲时间多听听其他老师的讲课，多看光盘，在家多查有关教学的资料，人活到老学到老，这样是绝对有百益而无一害的。我希望以后在主班的指导下，积极进取，齐心协力把班级教的越来越好，有光阴说不行，要看自己的行动!每当自己想要懒惰时，一定要提醒自己，懒惰只会给自己带来失败，只有真正付出的人才是最后的成功者!8月老师暑假师德培训工作安排一、指导思想进步老师的整体素

45、质，建立一支师德修养高、业务素质精良、教学技能全面、教学根本功过硬、教学理念前卫、把握新课程标准、并具有一定教科研才能、适应新时期新课程改革需求的老师队伍。二、培训目的1.通过师德培训使全体参训人员的师德修养与职业道德程度有明显进步。2.通过新课程理论的学习使各校老师都能转变教育理念，能在科学理论指导下以全新的方法走进新学期的课堂，尽快改良课堂教学的构造、逐步进步课堂教学的效率、不断提升课堂教学的质量。3.通过班队知识学习，使参训人员进一步熟悉班队集体建立的详细操作方法，促进学校的德育工作的标准化。4.通过教学业务知识的培训，使全体参训人员人人明确教学六认真要求，向教学七认真迈进;个个懂得参与教育科研活动的根本知识，把握教学教研工作的主动权。5.后勤工作人员通过师德培训，进一步确立效劳观念，摆正工作