2023年-有关集体合同集锦5篇.docx

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1、有关集体合同集锦5篇集体合同篇1集体合同是集体协商的双方代表根据法律、法规的规定就劳动报 酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项在平等协 商一致基础上签订的书面协议。集体劳动合同怎么写呢？以下是为大 家整理的集体劳动合同，感谢您的阅读。本合同由（以下简称公司）与（以下简称工会）签订。第一条根据中华人民共和国劳动法以及有关法律、法规的 规定，经双方友好协商，签订本合同，用以明确和调整双方的权利和 义务关系。第二条 工会代表公司职工（以下简称职工）整体的利益，依据本 合同的原则，指导职工正确处理和公司的劳动关系，并监督和协调这 种关系第三条本合同是双方遵守的共同准则。双方在有关法律、

2、法规规定范围内，遵守不低于有关职工就业、 劳动报酬、劳动保险、劳动保护、生活福利和各种节假日等方面的规 定，并努力提供尽可能高的水平和标准。第四条公司尊重工会维护和代表职工利益的权利。公司制订各 项涉及职工切身利益的规章制度，均应符合本合同的原则并应有工会甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：年月 日年月 日集体合同篇3一、集体合同对人的法律效力集体合同对人的法律效力是指集体合同对什么人具有法律约束 力。根据我国劳动法的规定，依法签订的集体合同对用人单位和 用人单位全体劳动者具有约束力。这种约束力表现在：集体合同双方 当事人必须全面履行集体合同规定的义务，任何一方

3、都不得擅自变更 或解除集体合同。如果集体合同的当事人违反集体合同的规定就要承 担相应的法律责任。劳动者个人与用人单位订立的劳动合同中有关劳 动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同的规定。二、集体合同的时间效力集体合同的时问效力是指集体合同从什么时间开始发生效力，什 么时间终止其效力。集体合同的时间效力通常以其存续时间为标准, 一般从集体合同成立之日起生效。如果当事人另有约定的，应在集体 合同中明确规定。集体合同的期限届满，其效力终止。三、集体合同的空间效力集体合同对空间的效力是指集体合同规定的对于哪些地域、哪些从事同一产业的劳动者、用人单位所具有的约束力。总之，应对集体合同的效力是一个复杂的过

4、程，实践证明，由具 备一定法律知识和工作经验的律师来处理，既可以防范法律纠纷，也 可以更好地解决法律纠纷，最大限度地避免或降低经济损失，有效地 保障您的合法权益。为了更好地帮您解决集体合同效力的问题，防止 陷入法律误区，您可以通过委托当地有经验的律师为您提供专业的法 律服务，使您的合法权益得到最大限度的保护。集体合同篇4甲方（用人单位）名称：法定代表人：地址：乙方（劳动者）姓名：年龄：文化程度：现在住址：根据中华人民共和国劳动法、国营企业实行劳动合同制暂行 规定和有关法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本 合同。第一条合同期限本合同期限从一年月日起至一年月日止，共 年。其中试用期从一

5、年月日起至一年月日止，共 个月。第二条生产（工作）任务甲 方 安 排 乙 方 从 事工作。乙方同意按甲方生产（工作）需要，在岗位，承担任务，担任工种。乙方在生产（工作）上应达到的数量、质量指标：第三条劳动保护和劳动条件为保证乙方完成合同要求的生产（工作）任务，达到规定的数量、 质量指标，保障乙方的安全和健康，甲方应根据国家有关安全生产、 劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的生产（工作）条件。 具体内容如下（略）第四条劳动纪律1 .甲方应根据国家有关规定，制定各项规章制度，具体内容如 下：O2 .乙方应严格遵守国家的各项法律、法规，遵守甲方的各项规 章制度，服从甲方的领导、管理和指挥。第五

6、条劳动报酬1 .乙方在合同期内的工资与甲方同工种、同岗位原固定工人保 持同等水平。乙方在学徒（熟练）期间的生活补贴为：。乙 方试用期间工资为：,试用期满的定级工资为：, 乙方现工种工资为：O2 .甲方应按规定发给乙方工资性补贴。乙方的工资性补贴为其 标准工资的%。3 .乙方的升级按有关规定执行。4 .因生产（工作）需要确需加班的，甲方应为乙方安排同等时 间的调休或按规定付加班费。第六条保险、福利待遇1 .乙方的奖金、津贴、保健食品、劳动保护用品，物价补贴等 待遇，应当与甲方同工种、同岗位固定工人同等对待；2 .乙方患职业病或因工负伤，孕期、产假和哺乳期间，应当与 甲方同工种、同岗位的原固定工人

7、同等对待；3 .乙方患病或非因工负伤，按其为甲方工作时间的长短，给予 个月的医疗期。在医疗期内，乙方医疗待遇和病假工资与甲 方原固定工人同等对待。医疗期满后因不能从事原工作也不能从事甲 方另行安排的工作被解除劳动合同的，由甲方发给相当于本人标准 个月的医疗补助费。4 .乙方因工因病死亡的丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、救 济费，应当与甲方原固定工人同等对待。具体标准为：o5 .乙方的休假、探亲、上下班交通费补贴、取暖和防暑降温补 贴等，应当与甲方原固定工人同等对待。6 .乙方因合同期满或属于第八条第2款第3项规定情况，解除劳动合同时，甲方应当按其在本企业工作年限，每满 年发给相当于乙方标准工资

8、 个月的生活补助费，但是，最多不超过个月的乙方标准工资。乙方按照第八条第2款第3项规定被解除劳动合同的，或按照第 八条第5项规定自行解除劳动合同的，以及自行离职的，甲方不发给 生活补助费。7 .乙方标准工资的.%为乙方本人交纳的退休养老基金， 由甲方按月代为扣缴。8 .甲方按国家规定，按月为乙方缴纳养老保险基金和失业保险 基金。第七条教育与培训1 .甲方应对乙方进行各种必要的政治、思想教育和上岗前培训。2 .甲方对乙方进行必要的职业技术培训、持证上岗，技术培训 应达到国家规定的初级工标准。3 .乙方从事特种作业，要经过专门培训、持证上岗，技术培训 应达到国家规定的初级工标准。4 .甲方出资培训

9、乙方后，乙方须为甲方服务 年，否则乙方须支付甲方培训费 元。第八条合同的变更、解除1 .在下列情况下，甲乙双方可以变更本合同相关内容：(1)甲方经上级主管部门批准转产、调整生产任务，或者由于情况变化，经甲乙双方协商同意的;(2)甲乙双方协商同意，且不损害国家、集体和他人利益的；(3)本合同订立时所依据的法律、法规，已经修改的；(4)由于不可抗力致使本合同无法完全履行的；(5)法律、法规规定的其他情况。2 .下列情况，甲方可以解除合同：(1)乙方在试用期内，经发现不符合录用条件的；(2)乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不 能从事甲方另行安排的工作的；(3)乙方按照国务院国营企业辞

10、退违纪职工暂行规定，属于 应予辞退的；(4)甲方宣告破产，或者濒临破产处于法定整顿期间的。3 .下列情况，乙方可以解除合同：(1)经国家有关部门确认，甲方劳动安全卫生条件恶劣，严重 危害乙方身体健康的；(2)甲方不能按照合同规定支付乙方劳动报酬的；(3)经甲方同意，乙方自费考入中等专业以上学校学习的；(4)甲方不履行本合同，或者违反国家政策、法规，侵害乙方 合法权益的。4 .甲乙双方任何一方解除合同，除试用期内和因本条第2款第 (3)项规定解除合同以外，应提前30天通知对方。解除合同，甲方应当报请上级主管部门和当地劳动行政主管部门 备案。甲方解除乙方合同，应当征求甲方工会的意见。5 .乙方被开

11、除、劳动教养，以及被判刑的，本合同自行解除。6 .下列情况，甲方不得解除合同：(1)乙方合同期限未满，又不符合第八条第2款规定的；(2)乙方患有职业病或因工负伤并经劳动鉴定委员会确认的；(3)乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；(4)乙方在孕期、产假和哺乳期间的；(5)乙方符合国家规定条件的。7 .合同期限届满，应即终止执行，由于生产、工作需要，经甲 乙双方协商同意，可续订合同。如不终止执行，又不履行续订合同手 续，则本合同将视为自动续订同一合同期限。第九条甲乙双方约定的其他事项1 .在本合同没有变更的情况下，甲方不得安排乙方从事本合同 规定以外的工作，但下列约定情况除外：(1)合同期内

12、发生事故或自然灾害，需要及时抢修或救灾；(2)合同期内因工作需要而进行的临时调动(个月为限)；(3)合同期内发生不超过 个月时间的短期停工；(4)法律、法规、规章、政策规定的其他情况。2 .甲方可解除合同约定的情况：(1)乙方经批准出境定居的；(2)乙方试用期满经考核不合格的；(3)乙方有其他特殊情况。3 .乙方在享受法定假期期间，以及 情况下，甲方不得解除合同。4 .乙方除第八条第3款的规定以外，应征入伍的，以及 情况下，可以同甲方解除合同。5 .乙方在合同期间享受住房的规定或补贴（住房公积金）为：6 .其他需要约定的事项 o第十条违约责任1 .由于甲乙双方因本方的过错造成合同不能履行或者不

13、能完全 履行，由有过错的一方承担法律责任,如属双方过错,根据实际情况， 由双方分别承担各自应负的法律责任；2 .因不可抗力造成不能履行合同或者一方受损害的，可不承担 法律责任；3 .甲乙双方任何一方违反合同时，应向对方支付违约金，违约 金标准是：O4.甲乙双方任何一方违反本合同，给对方造成损害的，应根据 后果和责任向对方支付赔偿金，赔偿金标准是：o第十一条劳动争议处理甲乙双方执行本合同发生争议，可以向本企业调解委员会申请调 解。调解无效，当事人一方要求仲裁的，按企业劳动争议处理有关规 定向当地劳动仲裁委员会申请仲裁：当事人一方也可以直接向劳动争 议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人

14、民法院提起诉 讼。第十二条本合同未尽事宜或条款与法律、法规、政策等有抵触的, 按国家现行的法律、法规、政策执行。第十三条本合同自签订之日起生效，一式二份，甲乙双方各持一 份。本合同用钢笔或毛笔填写，涂改、未经合法授权代签无效。甲方：（盖章）法定代表人：乙方：（签章）（委托代理人）：（签章）合同签订时间：年 月 日合同鉴证机关：（盖章）合同鉴证人：（签章）合同鉴证时间：年 月 日合同要点城镇集体所有制劳动合同制职工劳动合同是指以城镇集体所有 制企业为合同一方当事人（用人单位）与劳动者签订的明确相互之间 权利义务关系的协议。特别提示签订与履行城镇集体所有制劳动合同制职工劳动合同，除与履行 全民所有

15、制劳动合同制职工劳动合同应注意的问题以外，还包括下列 问题：（1）劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上，当事人双方同意延续劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同, 应当订立无固定期限的劳动合同。(2)劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业 秘密的有关事项。(3)当事人双方应当在合同中明确约定工作时间和休息休假条 款，一般情况下，劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作 时间不超过40小时。实行计件工作的，也应参照此规定合理确定劳 动定额，计件报酬标准。同时，用人单位应当保证劳动者每周至少休 息一日。如果用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后 可以延长工

16、作时间，一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长 工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得 超过3小时，每月不得超过36小时。加班工作的，用人单位需按照 劳动法的规定支付劳动报酬。(4)当事人双方应当在合同中明确约定工资条款，最低工资保 障制度以及工资支付的形式、币种。阅读本文的人还阅读了：中外合资经营企业劳动合同之三日资 企业劳动合同集体合同篇5第一条订立合同双方当事人转让方(以下简称甲方)：地址：代表参加，听取工会意见，取得工会合作。工会有义务支持公司的 生产、经营和管理，支持公司的合法权益，教育职工认真履行劳动合 同，遵守劳动纪律和公司各项规章制度，努力完成生产、工

17、作任务, 促进公司发展。第五条 公司根据生产经营情况，本着择优录用的原则，有权招 聘职工。第六条公司分别与职工签订个人劳动合同，在签订个人劳动合 同之前，工会和公司应指导职工明确履行合同的权利和义务及违约责 任的处理。工会有权监督个人劳动合同的执行情况。第七条公司制订和修改个人劳动合同标准文本，应听取工会意 见。第八条因履行个人劳动合同而发生争议，按中华人民共和国 劳动法第七十九条的规定处理。第九条公司根据生产经营情况，以不超过政府规定的标准，实 行本公司工作日制度。第十条公司有责任严格控制延长职工的工作时间，尽可能减少 加班加点。第十一条公司执行政府规定的各类节假日制度，在制订本公司 休假制

18、度时应听取工会意见。第十二条公司根据按劳分配的原则和实际需要，确定本公司工 资制度。第十三条 公司工资分配制度（工资标准、工资分配形式、工资发由B编：电话：法定代表人：身份证号码：委托代理人： 身份证号码： 受让方（以下简称乙方）： 地址：邮编：电话：法定代表人：身份证号码：委托代理人：身份证号码：甲乙双方根据广东省集体建设用地使用权流转管理办法的有 关规定，本着平等、自愿、诚实、守信的原则，经友好协商，就集体 建设用地使用权转让事宜，达成如下合同条文，以共同遵守。第二条转让土地基本情况：1、地块位置：2、集体建设用地使用证号：3、集体建设用地使用权出让合同号： 4、地号：5、土地用途：6、土

19、地面积：7、建筑面积：8、现状：9、抵押、查封情况：10、地块的具体位置详见附图，附图已经双方签字盖章确认。第三条甲方保证本合同第二条所述内容真实，保证土地权属清 晰，符合法律法规规定的土地使用权转让应具备的条件。第四条甲乙双方确定转让土地面积为 平方米，转让价格为人民币 元（大写：人民币 亿 仟佰 拾 万 仟 佰拾 元整）。第五条集体建设用地使用权设定抵押的，应取得抵押权人同意 方可转让。土地转让后，原出让合同的权利和义务由乙方履行。第六条转让土地的剩余使用年限自 年 月日起，至 年 月 日止。第七条 签订本合同的同时乙方应向甲方支付转让成交价款的 %（即人民币 元，大写：元人民币）作为首期

20、款兼履约保证金。其余款项乙方同意采用以下第 种方式支付给甲方：1、年 月 日前一次性以现金或现金支票支付；2、采用分期付款方式，具体如下：（1）第一期：本合同经双方签字盖章（画押）后 日内，乙方须支付地价款总额的%,共计 元人民币（大写:（2）第二期：本合同经双方签字盖章（画押）后 日内，乙方须支付地价款总额的%,共计 元人民币（大写：（3）第三期：本合同经双方签字盖章（画押）后 日内，乙 方须支付地价款总额的%,共计 元人民币（大写: ）0第八条甲方将本合同项下的土地使用权提供给乙方使用的时间 为 年 月 日前，如甲方不能按时将本合 同项下的土地提供给乙方使用，延迟期间甲方同意将履约保证金双

21、倍 返还给乙方，作为违约赔偿。延迟超过两个月的，乙方有权解除合同; 甲方应及时退还乙方已支付的全部款项并承担乙方由此遭受的实际 经济损失。第九条如果乙方不能按时支付应付款项，逾期两个月内（含两个 月），乙方愿意以已支付的履约保证金向甲方支付违约赔偿。逾期超 过两个月仍未按合同规定缴齐应付的款项，甲方有权解除合同并可向 乙方追索由此遭受的实际经济损失;对乙方已支付的价款，扣除违约 损失后，予以退还。第十条甲乙双方应在签订合同后三十日内，到土地所在地的县 级以上土地行政主管部门办理有关土地登记手续O转让所需缴纳的税 费由甲、乙双方按规定各自承担，双方有约定的除外。第十一条除法律规定的免责因素之外，

22、甲乙双方均应严格履行 各自的职责，并依法承担违约责任。出现纠纷或违约行为，应本着实 事求是的原则协商解决，协商不成时，甲乙双方同意向仲裁委员会申请仲裁;人民法院提起诉讼。第十二条其他约定事项：第十三条本合同在中华人民共和国广东省 市（县、区）签订。第十四条 本合同自甲乙双方签字、盖章（画押）后生效。第十五条本合同和附件（图）共 页，以中文书写为准。第十六条本合同一式陆份，甲乙双方各执贰份，贰份送市（县、区）土地行政主管部门留存，各份具有同等法律效 力。甲方（盖章）：乙方（盖章）：法定代表人（签字）： 法定代表人（签字）：委托代理人（签字）： 委托代理人（签字）:年 月 日 年月日签订地点：签订

23、地点：附件一、本合同适用于土地使用者转让集体土地使用权时，由转让方 与受让方共同签订。二、集体建设用地使用权转让合同包括合同正文和附件流转宗地图以及合同双方当事人另行约定的其他附件。二、本合同为示范文本，可作为签约文本，但监制、ER制单位不 负法律责任。四、甲乙双方在签订本合同前应先到当地土地、规划行政主管部 门查询该土地使用权是否符合转让的条件。放办法）的制定和变更，由公司决定。第十四条 公司应定期提取福利费用、职工医疗费用、福利奖励 基金等，用于职工集体福利和奖励。其中用于福利的部分，由工会协 助公司合理安排使用。第十五条 公司各项重大福利的设置、标准、实施办法等，或由 公司提出方案、或由

24、工会提出要求，均应需双方同意后实施。第十六条公司根据劳动保险有关法律的规定，实行劳动保险制 度并努力扩大保险险种。第十七条职工因工负伤、致残、死亡以及患职业病等的待遇按 照国家有关规定执行。第十八条公司应组织职工定期进行专项体检。第十九条工会协助公司做好各项劳动保险工作。第二十条公司执行政府的有关劳动保护法规和条例，并负责加 强和改善劳动安全技术和工业卫生、劳动防护以及特殊工种和女职工 的特殊保护工作。第二十一条工会支持公司劳动保护管理，配合公司检查、监督 劳动保护情况。工会发现违章指挥、强令工人冒险作业或者在生产过 程中发现明显的重大事故隐患和职业危害，有权提出解决建议；当发 现危及职工生命

25、安全的情况时，有权向公司建议组织职工撤离危险现 场，公司行政方面必须及时作出处理决定。第二十二条公司根据工种岗位需要，保证供应相应的劳动防护 用品。第二十三条公司优先保证用于改善职工生产安全和劳动条件的 资金。每年由公司提出年度安全技术措施项目方案，落实资金，组织 实施。工会参与安全技术措施专项讨论并监督实施情况。第二十四条公司和工会有责任教育职工严格遵守公司各项安全 生产规章制度及操作规程，教育和组织职工接受安全技术培训和管理。 工会支持公司对危及企业和职工安全的行为的惩处。第二十五条公司发生职工因工伤亡事故或其他危及职工劳动安 全的重大事故，应及时通知工会，工会有权参与调查和提出建议。第二

26、十六条公司应积极举办培训，帮助职工获得和提高文化及 专业知识，公司教育管理机构负责职工的教育及培训。第二十七条公司有权制定劳动纪律与奖惩制度，有权依据劳动 纪律与奖惩制度决定对职工进行奖励或惩罚。第二十八条公司对于模范执行公司各项规章制度，在完成生产、 工作任务、产品开发、技术改造、提高质量和提高劳动生产率、改善 经营管理等方面作出优异成绩的职工，有权分别给予荣誉奖励和物质 奖励。第二十九条公司对于违反企业各项规章制度的职工，可视具体 情况给予批评教育、警告、通报批评、记过、记大过、留企查看等行 政处分，情况严重的，可以开除。对职工进行行政处分时，须先征求工会意见，并听取被处分职工 本人的申辩

27、后，公司方能作出决定。开除职工时，事先应经工会参加处分文件的会签。工会认为不合理的，有权得出异议，与公司协商解决。因生产经营条件变化，公司大规模变更职工的工作或裁员时，须 征得工会同意。第三十条 发生下列情况之一的，可以变更或解除本合同：(1)当事人双方经过协商同意；(2)制定本合同所依据的法律、法规发生变化；(3)公司因生产经营管理不善而停产、转产、破产或面临破产边 缘，使集体合同无法履行或完全履行；(4)因出现不可抗力，使集体合同无法履行或完全履行；当事人一 方提出变更或解除合同的建议，须经双方协商。协商一致的，签订书 面协议，书面协议应当提交公司职工代表大会或职工大会审议通过, 审议通过

28、后，由原订立集体合同的双方当事人的代表人签字。第三十一条因履行本合同发生争议，双方应协商解决，协商解 决不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的， 可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。第三十二条为保证执行本合同，双方联合成立集体合同监督检 查小组，其成员由工会代表和公司代表根据人数对等的原则组成。本合同每年检查一次，检查结果以书面报告形式提交双方签约代 表。签约代表应认真研究和处理检查结果。第三十三条本合同有效期为年。合同期满前新合同未签订生效前，本合同继续有效。第三十四条 本合同在执行过程中，发生特殊情况双方都有权提 出修改本合同。经双方协商同意后，进行修改

29、。修改后的条款，作为本合同附件执行，与本合同具有同等效力。未经双方同意，任何一方无权变更本合同。第三十五条公司支持工会开展的活动，并提供必要的物质条件。 工会开展活动应在生产、工作时间以外进行，如有必要占用生产、工 作时间活动的，应事先征得公司同意。在条件许可的情况下，公司应 给予支持。甲方（盖章）： 乙方：代表人（签字）： 身份证号码：年 月 日 年 月日集体合同篇2转让方（以下简称甲方）：受让方（以下简称乙方）：见证方：甲乙双方按照中华人民共和国农村土地承包法和农村土地 承包经营权流转管理办法等有关法律法规和国家有关政策的规定, 本着依法、自愿、有偿的原则，经双方协商一致，就农村土地承包经

30、 营权转让事宜，订立本合同。一、转让标的甲方将其承包经营的位于乡（镇）村组的亩（具体面积以现场测 量为准）土地的承包经营权转让给乙方依法占有、使用、收益、处分。转让土地状况：地块名称及坐落：四至界限：东至南至西至北至具体转让包括的承包农户情况及各 自土地、转让金清单及签认详见附后清单。二、转让期限转让的土地承包经营权年限为年，即自年月日起至年月日止（转 让期限不得超过承包期的剩余年限）。期满后，若国家法律和政策没 有明文禁止延长承包期限的，则转让期满自动无条件无偿延长至下轮 承包期限届满，甲方及村组集体协助办妥相关手续。三、转让费转让土地承包经营权的转让金为总计人民币元。（具体转让包括 的承包

31、农户土地、转让金清单及签认详见附后清单）。四、支付方式和时间1、本协议签订后日内乙方支付元作为定金；2、甲方收到定金后向乙方移交土地并着手办理农村土地流转的 手续，移交完成及手续办妥后，乙方按双方约定分期支付给甲方转让 金。3、分期分红付款办法：乙方承诺甲方每五年进行一次分红第一次250/亩（5年期）年月日至年月第二次400/亩（5年期）年月日至年月第三次600/亩（5年期）年月日至年月第四次800/亩（5年期）年月日至年月剩余合同时间按1000/亩计算，每5年分红一次。五、承包经营权转让土地的交付时间和方式：甲方应于年日前将 转让土地交付乙方。交付方式为：甲方腾空地上一切附着物后由乙方 直接

32、占有并接手土地。甲方未按前款约定时间交付的，双方约定乙方 可以单方面直接自行占有接收土地及并自行处置地上一切附着物，甲 方不得干预。甲方应因此承担违约责任。六、承包经营权转让和使用的特别约定：1、甲方转让土地承包经营权须办理转让认可手续，在合同生效 后各农户终止与发包方（甲方）的承包关系。2、甲方交付的转让土地必须符合双方约定的标准。3、乙方依据合同获得土地承包经营权后即与发包方甲方确立新 的承包关系，办理有关手续。附件清单内农户直接适用本合同约定, 不再另签合同。4、乙方获得土地承包经营权后，承包期内依法享有该土地的使 用、经营决策、产品处置和收益等权利。5、乙方获得土地承包经营权后，必须按

33、土地亩数承担国家政策 规定的费用和其他义务。6、乙方必须管好用好承包土地。七、违约责任1、甲乙双方在合同生效后应本着诚信的原则严格履行合同义务。如一方当事人违约，应承担违约责任，向守约一方赔偿经济损失的同 时，合同继续履行。违约经济损失的计算方法：乙方对土地未作任何投入之前，按照本合同总价款的10倍计 算；乙方对土地进行任何形式的投入之后，则按照乙方委托评估的 投资市场价值的10倍计算。2、如果违约金尚不足以弥补守约方经济损失时，违约方应在违 约金之外增加支付赔偿金。赔偿金的具体数额依具体损失情况确定。八、争议条款因本合同的订立、效力、履行、变更及终止等发生 争议时，甲乙双方应协商解决，协商不成的按下列第3种方式解决:1、提请村民委员会、乡（镇）人民政府、农业承包合同管理机 关调解；2、提请仲裁委员会仲裁；3、向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、生效条件甲乙双方约定，本合同须经双方在本合同上签字或者盖章，各承 包经营农户在附后清单上签字捺印后生效，按规定报经转让承包经营 权土地的所在地乡（镇）人民政府备案。十、其他条款本合同未尽事宜，可经双方协商一致签定补充协议。补充协议与 本合同具有同等效力。本合同一式多份，由甲乙双方、发包方等各执一份。