有关个人工作计划模板集锦九篇.docx

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1、有关个人工作计划模板集锦九篇个人工作方案 篇1 一、工作目标 1提高团队分散力和执行力，带动置业顾问工作激情，增加置业顾问工作满意度。 2强化售场管理。 3关心销售经理提高整体销售业绩。 4关心销售经理提高置业顾问整体素养。 5细化办事流程，保证每件事务做到“有据可查，有人可跟，条理分明，层层递进”，从而提高工作的时效性和有效性。 6做到下情上达，上情下达，在置业顾问与经理间起到桥梁纽带作用。 7明确工作职责及范围，明确分工。 二、工作职责明细 （一）、内勤管理工作 1.日常报表。包括日报、周报、月报 2.电话及短信汇报每日现场回款及成交状况 3.跟踪银行回款 4.销控管理 5.合同打印（关心

2、魏主管） 6.吧员管理 （二）、销售管理工作 1.销售。 2.完成接待轮序，人员休假，微星系统录入等日常工作。 3.关心销售经理做好当日工作支配。主要包括主持早晚例会，汇总和梳理客户状况，做好每日工作总结。 4.组织支配和监督值班经理工作。 5.组织置业顾问完成方案的.市场调研工作。 6.编制培训资料，组织置业顾问培训学习宏观政策，统一和完善销售说辞，提高销售技巧，增加模拟训练。 7.规范执行售楼接待程序，监督置业顾问的行为规范，保证服务质量。 8.督促置业顾问的工作，力求完成公司制定的销售方案。 9.关心销售人员完成第一轮销售谈判。 10.处理职责范围内的突发大事，协调处理客户关系。 三、具

3、体工作方案 1.日常报表 日报：每天晚五点前提交至杨芸处 周报：每周二上午12时前提交策划处 月报：每月3号前提交策划处 2.电话及短信汇报 电话：每日晚5时前致电杨芸处汇报当天回款及成交状况 短信：每日下班后汇报当天成交状况。收信人：付董、杨芸、赵经理、李经理。 3.跟踪银行回款 1)将客户状况跟踪表放置前台电脑，由销售人员准时更新自己客户状况，值班经理每天检查销售员更新状况，晚例会汇报。 2)经理助理每周三汇总客户状况跟踪表，并更新台帐；依据客户状况跟踪表中跟踪的时间节点，监督销售员准时跟踪。 3)经理助理于每周五前将当月更新台帐交至经理处。并由经理指导更正下周所需跟进事务。 个人工作方案

4、 篇2 1、进一步巩固会计核算改革工作 搞好会计核算是做好学校财务工作的基础，因此，必需在巩固会计核算改革的基础上，进一步规范会计基础工作，提高会计核算的水平。 2、完善财务制度建设 我们将在20xx年制度建设的基础上，进一步制定和完善一些校内财务规章制度，诸如：、等，使会计工作有一个更加完善的制度环境。 3、进一步加强财务系统信息化建设 我们将进一步开发财务专网在财务管理和会计核算中的作用；进一步加强财务处网页建设，做好财务信息的日常发布工作，便利老师查询，提高办公效率；完善内部报表制度，开发财务分析系统，为决策供应科学依据。 4、协作后勤部门做好社会化改革工作 从财务角度认真总结20xx年

5、后勤改革的阅历，修订和完善后勤单位的经济管理方法，使其在自我进展的轨道上实现良性循环；设立后勤专管员了解后勤财务状况，关怀主管校进步行后勤理财；扩大后勤改革的范围，制定饮食服务中心、接待服务中心等部门的管理方法，协作后勤部门把后勤改革推向深化。 5、加强会计人员的业务培训，提高会计人员的整体核算水平 20xx年将定期对会计核算和使用天财财务软件过程消逝的问题对会计人员进行业务培训。结合20xx年的决算和总复核中发觉的问题，有针对地对一些重点科目进行讲解。 6、拓宽、完善天财软件在管理上的应用 20xx年将重点开发为各系财务负责人和系会计人员使用的财务报表分析系统以及开发离任审计的财务指标评价系

6、统。 7、管好、用好各种专项经费 xx做好211工程的验收检查及财务文件的归档以及财务数据和财务统计分析工作。把握985经费的使用方案，加强平日管理、检查、分析和把握工作。 8、清理睬计档案库，开发票据管理软件 对全部的会计档案进行整理、清查和分类，开发票据管理软件，加强票据的管理和监督。 9、完成助学金一级核算工作 在工资实现一级核算之后，完成助学金一级核算的动员、劝告、组织、协调以及数据的采集、核算、岗位责任方面的工作，实现助学金的银行代发，从而提高助学金管理的运行效率。 10、加强平安互助基金、住房公积金的管理及核算工作 进一步加强平安互助基金的管理，落实财务处、校医院和工会三方面的责任

7、，建立科学、现代化的平安互助基金管理体系。 11、拓宽结算中心业务，实现金融创新 恢复结算中心对公部分核算业务;协作校内卡工程，争论落实校内卡小钱包结算功能方案;争论资金增值方案及方式;参与全国结算中心工作的争论;在总结20xx年同学学费收取工作的基础上，进一步做好20xx年的收费工作。 12、进一步做好部门预算工作，探究基层单位预算管理规律 依据教育部、财政部的要求，总结大口径预算工作的规律，提高预算工作的预见性、民主性和科学性，做好学校部门预算的编制和落实工作。在试点的基础上，探究院系等基层单位预算管理的规律，促进资源配置优化和基层管理水平的提高。 13、加强财务管理体制和会计委派制的争论

8、、落实工作 鉴于天财财务软件适于规模化、分工流水作业的特点， 20xx年将着力争论办公地点比较近的院一级财务的实质性合并工作，合理调配校内资源，实现资源共享，为进一步实现财务分区办公服务和会计人员委派制打好基础。 个人工作方案 篇3 到公司已有一年时间，在此期间为适应本岗位的需要，我不断学习新的学问及技能，力求将工作做得更好更精彩。经过这段时间的不懈努力，在工作技巧、技能方面都有了确定的提高，同时，也收获了不少的阅历和教训，在此基础之上从而使每一项工作都能完成得还算可以吧。 一刺眼我们又踏进20xx年了。新的一年，每个人都有新理想、新目标，为能逐一实现它们，现将新年工作做如下方案： 1、适时做

9、好网站监控，观看学习同类网站，扬长补短，并不断优化我们自己的网站。 2、网站的日常工作：做好工作规划，分清轻重主次，细心认真地做好信息上传更新，选取更具新闻价值的信息，力求做到我们网站更具专业化。 4、网站服务方面多做回访跟踪方案，多了解“读者”需求和看法，为网站功能的健全、服务健全积更多信息和数据。 5、日常工作方面，坚持不迟到不早退，听从领导嘱咐，学会管理自己的心情，准时调整自己的工作态度，准时并保质保量地完成工作任务;乐观主动地关心其他部门领导及同事。 6、网站推广工作仍将是重点，除邮发、论坛推广、友情链接等方式以外，策划网站活动更加重要，我方案每季度应时应景搞一到两次(或虚或实)网络活

10、动，挑动网站人气。 在网络不断进展的今日，我将立足实际，认真做好信息的收集及编整，采编更具新闻点的信息，提高可读性，使我的工作有所开拓，有所进取，有所创新。为公司的进展奉献自己的一份力气。 个人工作方案 篇4 20xx年xx月我加入了xx建筑有限公司这个大家庭，作为一名新进员工，施工建设给我有一种家的感觉一种乐观向上奋勉进取的观念，我很欣慰能加入到这个集团成为一名测量员。 刚刚进公司我被支配到xx巡道目部担当测量员，对于生疏的环境，同事们都对我特殊热忱，我有什么测量方面的问题去请教领导及前辈们，他们都能热忱的关怀我，交给我阅历教育我技术，很快的我就适应了新环境，并乐观的投身到项目建设的施工工作

11、中。 测量是工程的眼睛，作为测量人员，我们本着实际求实、一切以数据说话的原则从事测量工作。记得第一个踏上月球阿姆斯特丹说过，他在月球上踏上的一小步，是人类进步的一大步。 当然，在我踏上戴南的一小步，也是我在人生中前进的一大步，是的，由于我最终开头了人生中最重要的部分，我开头工作了。 我总结了我这半年以来学到的东西，得到了至深的熬炼。现将20xx下半年切实工作方案如下： 一、严谨科学、认真求证 在施工测量之前，认真审图，对图上有误、有疑义的地方准时向领导及前辈们请教、询问、学习。在测量放线之前，利用CAD算出坐标，反复查看，确保万无一失。对各种原始数据留意保存和准时整理，由于阅历，是从众多的数据

12、中总结出来的！ 测量放线后应认真复合线的位置确保每条线的实际误差不超过半公分。 二、不断进取、精益求精 社会在进步，时代在进展，只有不断学习，才能与时俱进。各种新的施工材料和施工机具不断地应用到施工建设中来，相对的，也消逝了更多的施工工艺和施工方法，各项规范也跟着进展。在如今高速进展的，不能自我提高，就意味着落后，就不能适应目前施工建设工作的进展要求。 三、纳百家之长，补自家之短 在与甲方、监理等单位专业人士的接触中吸取他人的阅历，平常到多跑跑施工现场检查与学习，学习工人们施工方法和施工工艺。从他人的成败中，看到问题的所在，同时也看到自身的不足，以达到博众家之长，补一已之短的目的。 天道酬勤，

13、不欣喜于以往的任何成就，时刻预备着解决各种难题、乐观应对可能面临的挑战。路漫漫其修远兮，测量队本着实事求是的精神，敬重科学，敬重事实，在项目部领导指导思想和精神的指引下，把好工程测量质量关，完善测量工作内外一体制度，落实各项任务及指标，协作各个部门工作，为建筑世界一流工程贡献力气。 测量工作的严密实施，靠项目领导的支持和理解，靠我们各位测量员在工作中每时每刻的谨小慎微，不断思索求证，保证万无一失。为了又快又好的圆满服务现场施工、为领导供应前期决策、充分的迎接铁路上的各项检查工作，针对某一件事，我们做了许多次的重复工作，风里来、雨里去，当完成任务背着仪器闲逛归来，我们照旧用笑脸向其他同事们呈现我

14、们的魅力。 测量工作的严密实施，靠项目领导的支持和理解，靠我们各位测量员在工作中每时每刻的谨小慎微，不断思索求证，保证万无一失。 在此感谢xx经理及项目部各位领导、前辈、同事的关怀、指导与支持！信任我确定能在xx项目这个大熔炉中不断学习不断成长，为公司为项目部尽自己的一份力。 个人工作方案 篇5 为了在新的一年能够在工作中突破自已，特写下20xx年工作方案： 一、努力提高服务质量 认真接听每一个电话，并且熟记每个部门的分机号，严格接照公司的指引赐予电话转接同时做好保密工作。客户参观时我将时刻留意保持良好的服务态度，将热忱的接待。在合适的环境下向客户宣扬公司文化，奇异回答客户提出的问题。做到笑脸

15、相迎、急躁细致、温馨提示等。在业余时间我将加强学习一些关于电话技巧和礼仪学问。不断的为自己充电，以适应公司的快速进展。 二、留意行政前台的卫生和形象 按时提示卫生人员打扫，清洁。对自己责任范围内的茶水间将会保持室内的洁清和饮水机的消毒工作，每月最少消毒一次。按时更换打印机的硒鼓和维护前台的办公用品。 三、做好文具选购工作，学习一些选购技巧 了解所选购文具的市场价格，对现有的供应商将和他们进一步的沟通，希望将原选购的价格再降低点。并且多找些优质的文具供应商。从中选择物美价廉，服务周到的供应商。为公司节约每一分钱。保持有两家以上的固定的供应商。 四、以大局为重，不计较个人得失 不管是工作时间还是休

16、假时间，假如公司有临时任务支配，我将听从支配，乐观去协作，不找理由推脱。作为京信的一员，我将奉献自己的一份力气为公司效命。平常乐观参加公司组织的活动，加强同事之间的感情和部门之间的沟通，并且多了解公司的基本状况和经营内容，为了往后能更好的工作不断的打下基础。 五、在行政工作中 (1)做好各部门服务：加强与各部门之间信息员的联络与沟通，系统的、快速的传递信息，保证信息在公司内部准时精确传递到位。 (2)做好员工服务：准时的将公司员工的信息向公司领导反馈，做好员工与领导沟通的桥梁。 (3)关心公司上级领导完善公司各项规章制度。 20xx年，要做到办事到位而不越位，服务而不决策，做好真正的参谋助手，

17、做好上、下沟通的桥梁。 个人工作方案 篇6 20xx年检验科在医院领导的正确带领下，在科室全体工作人员的共同努力下，检验科乐观参加医院组织的各项政治活动和业务学习，提高自身思想熟识和服务技能，提高检验队伍素养，树立全心全意为人民服务的思想，想病人之所想，急病人之所急，围绕医院进展大局，乐观开展各项工作，顺当完成20xx年的各种工作，现将20xx年检验科的工作总结如下。 一、基本状况 1、人员方面：检验科20xx年新聘请2名检验人员，目前共有15名工作人员。其中采血护士2名，另有2名检验人员暂未取得资格证。 2、科室行政组成：现含检验科、输血科、病理科。目前检验科下设临检室、生化室、免疫室、微生

18、物室、产前筛查室、HIV初筛试验室。在人员少，试验室多、工作压力大的状况下，除完成日常门诊、住院患者的常规检验工作外，还完成了全区幼儿老师及幼儿园同学体检工作及全区妇女两癌筛查等检查项目工作。 二、医德医风和医疗质量方面 全科人员具有猛烈的责任感和事业心，热忱的对待每一个前来检查的病人，做到急病人之所急，想病人之所想，全 心全意为病人服务。为保证工作质量，我科工作人员努力完成各项日常检验工作及各类仪器的每日校准、质控等工作，确保检验结果的精确牢靠。 在工作中对不符合检验要求的标本，急躁地向病人解释，和病人说明缘由，取得病人的认可，重新留取标本。对工作中发觉的问题准时订正，与各科室保持紧密联系。

19、我科员工严格遵守纪律，不迟到、不早退、不串岗、不旷工，无重大医疗差错。在工作上，大家留意各种学问的学习与积累，不断提高综合素养和工作力气。 三、科室建设 20xx年我科引进两名医学检验本科生，弥补了我科人员上的不足，有利于检验流程的优化和服务质量的提高。上半年我科派出下乡人员一名，下半年派出进修人员一名。 四、工作完成状况 1、16年我科在医院统一部署下，在每天保质保量完成日常各种检验常规工作外，乐观参与三级医院的创建工作。 2、截止16年12月底，全科共检测标本*份，较去年同期增长了%。随着工作量不断攀升，科室成员提前到岗、推迟下班，认真检测，保证每天结果按时发出，对病人服务态度明显改善;检

20、验科工作量大，环节多，工作上稍有疏忽便会造成极大的工作隐患，并会导致临床医生的误诊误治，因此工作中，我科工作人员都严格执行查对制度，包括病人的信 息、采血留意事项等，严把分析前、中、后的质量把握关。 3、做好各试验仪器的维护保养和保养工作，对消逝各类故障，认真争论，乐观应对，准时自行或在工程师的远程指导下解决问题，保证我科各类仪器的正常运行，从而保证检验结果的准时性。 4、留意检验质量，保证检验结果的精确性。规范了临床检验室内质量把握，同时乐观参加了省临床中心、卫生部临床中心的室间质量评价活动，在临检、免疫、生化、微生物学及输血等专业项目评价中，均取得了良好成果，充分显示了我科试验项目的精确性

21、和与全省及全国各试验室间的可比性。 5、加强与临床沟通。为更好服务于患者和临床，我科人员乐观主动与相关科室进行沟通。工作中发觉问题，主到联系相关科室的医护人员，乐观协调处理各种工作中消逝的问题。同时乐观与外部单位如*医院、*医院及合作的独立试验室进行协调，处理相关问题。 6、科室服务水平不断提高。一切工作以检验质量为核心，避开差错事故的发生，坚持要求我科医务人员具有高度的服务意识，全力搞好以病人为中心的服务工作。针对群众提出的热点难点问题，结合科室实际状况认真加以争论和解决，赢得病人的信任。 7、为了满足临床对检验项目的需求，坚持每年都有新项目、 新技术的开展，今年我科新增加了*、*、*等项目

22、的检测，为临床供应更新更全的诊断指标。 二、存在的问题 1、试验室房屋设施不合理，只能等以后医院改扩建工程重新设计才能从根本上解决问题。 2、科室人员结构不尽合理，科学分工难以实现;部分检验人员进修学习机会较少，业务素养有待提高。 3、学科建设不尽合理，目前医院病理科缺失，外包服务虽能为临床供应所需病理报告，但在报告结果精确性与准时性上不能让临床满意，在与临床联系上更缺失。所以目前临床反馈最多的也是病理报告问题。 4、个别专业设备、技术落后，严峻影响检验结果的精确性和准时性。 5、科室工作人员的工作及学习乐观性有待提高，须不断增加为患者服务的思想意识。 xx年工作方案： 1、我们将连续按等级医

23、院评审的要求认真完成各种工作，完善各种制度、流程，包括各种仪器、试剂的管理工作，工作中严格依据操作规程进行各种检验，依据各种流程进行各项工作。 2、不断改进工作方式，提高工作效率，降低工作成本。 3、查找出我科现有的薄弱环节，依据实际状况，适当派出人员进修学习，同时加科室内部的学习培训，不断加强工作人员对新技术、新项目的学习，推动人力资源建设，提高人员检验力气，从而保证工作稳中有进，有所突破。 4、加强管理。加强科室人员责任心及医德管理，严防检验工作中医疗差错大事的发生;加强职工医德医风的教育，削减患者的投诉，造就一个良好、和谐的医患关系氛围;进一步加强试剂耗材管理，以满足工作之需，又不至造成

24、铺张。总之，在过去的一年内，我科取得了不少成果，但照旧存在较多问题，在即将到来的20xx年，我科始终交准时、精确、牢靠作为我们工作的核心和动力，始终将提高检验服务质量作为我们的生命线，以更加旺盛的精力和饱满的热忱投入到明年的工作中去。 个人工作方案 篇7 在20xx年新的一年里,我们坚持把“以病人为中心”的人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。在管理形式上追求“以病人需求为服务导向”,在业务上留意学问更新乐观吸纳多学科学问,在队伍建设上强调知法、守法、文明规范服务和为病人营造良好的修养环境，逐步把护理人员培训成为病人健康的管理者、教育者、照料者和争论者角色。特制订20xx年内科护理工作方案:

25、 一、加强护士在职教育,提高护理人员的专业素养 1.强化相关学问的学习把握,定期组织护士授课,实行轮番主讲,进行规章制度及专业的培训。如遇特殊疑难状况,可通过请医生授课等形式更新学问和技能。相互学习促进,并作记录。 2.重点加强对护士的考核,强化学习意识,护理部工作方案以强化“三基”护理学问及专科技能训练为主,由高年资的护士轮番出题,增加考核力度,讲究实效,不流于形式,进行排名次,成果纳入个人档案,作为个人考评的客观依据,相互竞争,直至达标。 3.做好聘用护士的轮转工作,使年轻护理人员理论与实践相结合,把握多学科学问和力气。 4.随着护理水平与医疗技术进展不平衡的现状有方案的选送部分护士外出学

26、习,提高护理人员的素养,优化护理队伍。不断的更新护理学问。 二、护理平安是护理管理的重点,平安工作长抓不懈 1、护理人员的环节监控:对新调入护士以及有思想心情的护士加强管理,做到重点交待、重点跟班。切实做好护理平安管理工作,削减医疗纠纷和医疗事故隐患,保障病人就医平安。 2、病人的环节监控:新入院、新转入、急危重病人、有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控。 3、时间的环节监控:节假日、双休日、工作繁忙、易疲乏时间、交接班时均要加强监督和管理。 4、护理操作的环节监控:输液、输血、注射、各种过敏试验等。虽然是日常工作,但假如一旦发生问题,都是人命关天的大事,作为护理管理中监控的重点之

27、重点。 5、护理部不定期的进行护理平安隐患检查,发觉问题,解决问题,从自身及科室的角度进行分析,分析发生的缘由,吸取的教训,提出防范与改进措施。对同样问题反复消逝的科室及个人,追究相关责任,杜绝严峻差错及事故的发生。 三、转变护理观念,提高服务质量 1.护理部连续加强医德医风建设,增加工作责任心。培育护理人员树立“以病人为中心”的观念,把病人的呼声作为第一信号,把病人的需要作为第一需要,把病人的利益作为第一考虑,把病人的满意作为第一标准。加强主动服务意识,质量意识,平安意识,在进一步规范护理操作的基础上,提高护患沟通技能,从而促使护理质量提高,确爱惜理工作平安、有效。 2.留意收集护理服务需求

28、信息,护理部通过了解回访看法、与门诊和住院病人的交谈,发放满意度调查表等,猎取病人的需求及反馈信息,经常听取医生的看法准时的提出改进措施,同时对护士工作赐予激励,调动她们的工作乐观性,从思想上,行动上作到真正的主动服务。把“用心服务,制造感动”的.服务理念运用到实际工作中。 3、严格执行查对制度,强调二次核对的执行到位,加强平安管理的责任,杜绝严峻差错及事故的发生。在平安的基础上提高我们的护理质量。 4、深化亲情服务,提高服务质量。在培育护士日常礼仪的基础上,进一步规范护理操作用语,护患沟通技能。培育护士树立良好的职业形象。 四、合理利用人力资源,避开人浮于事的局面 我院的医护比例搭配不合理,

29、护士的人员少。工作繁重,护士长应依据科室病人状况和护理工作量合理支配人力资源,弹性排班,增加高峰期上班人数,全院护理人员做到工作需要时,随叫随到,以达到保质保量为病人供应满意的护理服务。 五、树立法律意识,规范护理文件书写 随着人们法律意识的提高,医疗事故处理条例的颁布,如何在护理服务中加强法制建设,提高护理人员法制意识,已成为护理管理的一个重要环节。护理部严格依据省卫生厅护理文件书写规范要求,护理记录完整、客观。明确护理文件书写的意义,规范护理文件书写,并向上级医院的的同行请教,明确怎样才能书写好护理文件,以达标准要求。结合我院书写护理文件的实际状况,进行工作总结和分析,提出相应对策,为举证

30、供应法律依据,爱惜护患的合法权益。组织护理病历书写竞赛,优胜者赐予嘉奖。 个人工作方案 篇8 宣扬部是院同学会的窗口，作为宣扬部的成员，我们要用艺术的眼光、创新的意识、正确的理念乐观投入到宣扬工作中。 以下是我对于宣扬部工作方案的提议： 1.适时举办书画赛，海报设计赛，漫画作品展等校内文化活动，既丰富了同学们的课余生活，又可以提高同学们的审美观，同时也陶冶了同学们的情操。 2.负责本学期同学会各部举办活动以及全部的其他同学工作的具体时间、地点、内容的通知。 3.重大节日的宣扬。在确定具体日期后，依据需要做好各文化节的对外宣扬。例如我校此次进行的读书节，宣扬部可关心学习部进行宣扬。 4.用相机、

31、文字记录学校活动的精彩时刻。 5.充分利用展板和橱窗栏，做好学校活动总结和宣扬工作。 6.挖掘并创作体现我校精神文明、同学工作和和同学会活动的稿件，以海报形式进行宣扬。 我认为，宣扬要达到预期最好的效果，关键要做到立竿见影,突出主题,瞬间抓住公众的眼球。重要看两个方面：形式和内容。只有开动脑筋,发散思维,擅长创新,不断变化形式,创新形式,优化结构,完善内容，逐步形成独到的工作思维方式，才能从容对待迎面的挑战。 个人工作方案 篇9 本人有幸加入张前文名师工作室，成为义安区首批名师工作室的成员。有望在此工作室的培育下乐观提高自身的思想和业务素养，做一个学习型、争论型的老师。争取早日成为我区教育事业

32、先行人才，早日成为名副其实的名师。现针对自身的特点制定20xx个人工作方案。 一、指导思想 依据“张前文名师工作室”实施指导思想，紧紧围绕“专业引领、同伴互助、沟通研讨、共同成长”这一宗旨，在这一年里我会履行工作室成员的义务，乐观参加各级各类活动，通过学习提高自己，通过活动呈现自己，通过工作确定自己，通过创新突破自己。 二、工作目标 1、一丝不苟的完成工作室的各项任务。 2、坚持撰写教学反思和教学论文。 3、乐观参加各类教育教学活动提高自己素养。 4、做好课题争论，并取得相应成果。 三、主要工作及措施 (一)、勤于学习，树立终身学习的观念。深刻理解语文学科的特性，不断学习先进的教学理念。在先进

33、理念的引领下，以自己的课堂教学行为变革语文课堂教学，让语文教学贴近同学的心灵世界、情感世界和生活世界，真正落实素养教育。 具体措施： 1、语文学科教育理论：学习叶圣陶和余映潮的语文教育思想。 2、加强语文课程标准和语文考纲的争论。 3、学科专业学问上：养成阅读的好习惯，每月一好书。精读一部古代文学和一部现当代名家名篇，并撰写读书心得。 (二)勤于思考，时刻把工作与思考相结合。对自己的教学活动不断进行反思，准时积累教育教学工作中的成功与失败，总结阅历、教训。提高自己的教研力气。 具体措施： 1、开设自己的研修博客，并通过群或微信群，乐观的同工作室成员沟通教学阅历和教学反思。 2、每学期听课评课不

34、少于10节，并提出切实的改进看法。 (三)、 勤于动笔，提高科研水平。勤写教学札记、读书笔记，不断提升自己的理论水平，乐观撰写教育教学论文和阅历总结，争取每学年都有论文获奖或发表。 具体措施： 1、认真做好教学反思，养成写教学随笔的习惯。 2、认真做好读书笔记，将别人的思想精华吸取、转化为自己的东西，为教学服务。每月在研修博客上发表日志不少于十篇。 3市级刊物至少发表一篇教育教学论文，力争在公开出版的省级刊物上也有所收获。 (四)、勇于实践，示范引领。在工作室组长的带领下，乐观发挥名师工作室的辐射作用，培育、带动青年老师的专业成长，提高自己的引领水平。 具体措施： 1、乐观担当公开课，提高自己的教学水平和教研力气。在一学年中担当校级公开课2次 2、每年录播示范课不少于一节，设计微课不少于2节。 3、与本校青年老师结对，实施一对一的关怀与指导，加速青年老师的专业成长。 总之，教学之艺，变化无穷，我将不断吸取先进阅历，取长补短推陈出新，力争自己能够在名师工作室这个大家庭中健壮成长!21