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1、 关于竞聘银行经理演讲稿6篇(银行副行长竞聘演讲稿范文) 敬重的各位领导、各位评委: 大家好!首先感谢市行党委给我这次参加竞聘、检验自我的时机,我叫小陈,现年28岁,共青团员,大学专科学历,现在兴华支行营业室任前台柜员。我竞聘的工作岗位是市行营业部大堂经理。 一、个人根本状况 我于20xx年3月入行参与工作,经过省行两个月的上岗前业务培训,被安排到原东昌府区支行梁水镇办事处做前台柜员工作。同年11月因撤并网点,被调入闫寺办事处任前台柜员。, 20xx年1月至20xx年6月,在香江分理处任前台柜员;在香江分理处工作的三年中,我先后被评为市级优秀共青团员一次,支行级先进工两次。 自20xx年6月至
2、今,在兴华支行营业部任前台柜员;当年被评为支行级先进工。在今年3月份市行开展的“会计内控治理标准年”竞赛活动中,被市分行评为“二星级”柜员。 二、主要工作成绩 (一)立足岗位求进展,着眼本职谋生存 20xx年至20xx年我在香江分理处工作,做为该分理处的第一位柜员在营业室尚无法营业的艰难条件下,通过分行临时搭建的移动式营业厅为刚刚迁入香江市场的商户办理业务,在短短的一个月的时间里,香江分理处储蓄存款快速从零突破至500余万元,抢在其他金融机构进驻香江市场之前有效的汲取了商户的存款,防止了存款的流失。 由于是新成立的机构在一些设施和宣传手段不完善的状况下,通过与商户办理业务时进展必要的交谈,主动
3、请香江市场办理业务的客户帮忙宣传,同时尽可能的为客户满意他们提出的改良工作的要求。并在业余时间,走访到一些优质客户的商铺中,了解他们经营中与金融业务方面有关的困难,帮忙他们解决,并为他们供应例如网上银行,电话银行等新的业务品种,通过推介这些新业务来提高客户对我行的忠诚度。通过我优质的效劳,在柜台内外建立了与客户亲如家人的感情,使客户觉得存款到农行放心,办业务到香江舒心,并利用这种融洽的客户关系为香江分理处办理全额质押承兑300余万元,个人储蓄存款100余万元,连续三年先后被评为市级优秀共青团员和支行先进工。 (二)坚持学习业务学问,做前台柜员的多面手 20xx年6月我轮岗至兴华支行营业室,原以
4、为在香江高强度熬炼的储蓄业务技能已经特别够用,但在实际工作中却发觉自己所学学问还远远不够。我在坚持边学边实践的同时,多请教老同志,在短短半年时间里娴熟把握了国际业务结算,外汇兑换,联行及票据业务结算等业务技能,并取得了省行颁发的国际业务上岗证书。因兴华支行还同时办理西联汇款业务,常常有外国友人到我处办理该业务,为便于与他们沟通,我在自己原有的英语会话力量之外又加强学习并考取了PETS全国英语等级考试三级资格证书。当年就被兴华支行评为先进工称号。20xx年全行开展“强根底、促标准竞赛”活动中,在业务学问、业务技能的综合考核中成绩优异,被市分行评为“二星级”柜员。 三、参加竞聘的主要优势 (一)有
5、良好的道德品质 自参与农行工作第一天起,我就秉承“真诚待人”的信念,做到与每一位同志和谐相处,大事讲原则,小事讲风格,顾大局,识大体。 (二)对农行工作的一片热诚之心和积极进取的精神 自参与农行工作至今,无论在哪个基层单位做柜员,我始终都扎实、仔细地工作,听从领导,团结同志,以行为家,不断加强业务学问的学习,对工作有着无限的热诚,由于喜爱,所以就有了无穷的动力去奋斗、去进取。 (三)积存了丰富的前台工作阅历 参与农行工作五年多的时间,我始终从事前台柜员工作,工作中始终不断总结,不断提高自己,从客户的角度动身考虑前台工作的重点,不但把客户当上帝而更把客户当亲人,拉近与客户之间的距离,建立感情的纽
6、带。针对不同的客户实行不同效劳方式,把换位思索当成工作的动身点,总结出了一整套的为客户优质效劳的胜利阅历,为前台工作的提高供应了一个全新的思路,从而取得了与客户良好融洽的关系,促进了各项业务的进展。 (四)有娴熟的业务技能 业精于勤而荒于疏,在短短五年时间里我快速把握了储蓄、对公、联行及票据结算、国际业务结算、外汇兑换等业务,能认知多个国家的货币,并娴熟操作网上银行,电话银行等新业务,同时取得了从事各项业务相应的资格。 四、今后努力的方向 自参与工作以来,我始终从事前台柜员工作,在平凡的工作岗位上,始终悄悄无闻的工作,但我对农行工作却抱有远大的抱负;这次竞聘,若是胜利,我决不辜负各位领导、各位
7、评委对我的期望,在新的工作岗位上,我将锐意进取,开拓创新,听从各级领导的治理,靠着我对农行工作的一片热诚之心和不服输的干劲,保证能够尽职尽责地做好工作。 各位领导、各位评委,若这次竞聘失败,我决不气馁,在今后的工作中,将仔细地自我剖析,找准工作努力的方向,在本职岗位上发挥自己最大的能量。 感谢各位领导、各位评委! 关于竞聘银行经理演讲稿2 敬重的,评审员: 大家好!我是来自,特别荣幸能够参与理财经理的竞聘,请允许我向大家介绍一下我的状况。 我毕业于*省经济治理学院会计专业,毕业后工作在原新春储蓄所作储蓄员工作。后转至XX区移动公司担当客户经理。3月份回到交行春晖支行担当临柜柜员。工作经受和工作
8、阅历让我具备了竞聘银行经理的力量。 下面就我所具备的竞争条件和优势做一个简要的介绍。 一、我对银行理财工作特别感兴趣,工作勤勉和蔼于学习的人,我有在银行理财岗位能够地我的价值,并且为我行更多的价值。年底开头的股市牛市,客户对个人理财ZYB-B型可调式渣油泵开头有的需求,又凸现出个人理财学问的匮乏,这就需要有专业人士来的,来客户和银行的双赢。在为客户办理理财的,交行个人理财的品牌,来吸引更多的客户。 二、我曾经在移动公司任客户经理,期间,优质客户的营销工作,培育了自身营销的力量;并且这段工作经受,使我的公关力量和的社会关系更加的增加。我深信,在大家的支持下,我能精彩的这项工作。 三、有在一线网点
9、工作ZYB煤焦油泵的经受,接触的客户较多,能够满意客户的需求,对于不同类型的客户,而采纳有针对的营销策略。客户需要,就要给他。让客户把当作朋友甚至于亲人来对待。 假如荣幸的能够竞聘上银行经理,我将从以下四方面进展着手: 1、加强对理财学问的学习,这是关键,够熟识个人理财学问和的理财产品,1)深得客户的信服,任何的效劳和营销将无从谈起。更谈不上客户的开发2)加强营销的技能。在理财经理岗位上不单纯是为客户作理财效劳,目的是要将产品销售出去,增加我行效益。作为理财部门的人每天都会面对很多形形色色的客户,要擅长沟通与沟通,洞察客户的想法,为其满足的效劳。3)加强对学习和对市场行情的把握,为客户建高温导
10、热油泵议。营销,既当前,更着眼于将来。善待客户,善待;客户价值,自我价值。 2、银行理财主要以单一产品销售为主,场上卖得火,就一拥而上都卖,而为了躲避没必要的个人投资风险,只注意短期效应。比方在的基金销售中,依据详细状况,我将着重于组财产品和手段,对每位客户的特点及风险承受力量,量身组合出恰当的理财产品或效劳手段,让其得到更大的收益,从而齿轮沥青泵使客户对我个人得到认可,进而是对我行的忠诚度和认知度。 3、起到客户和银行之间的桥梁作用,将客户的要求及效劳中反映的问题反应回来,从而YHB润滑齿轮泵有助于银行整体效劳和功能的加强。 4、学习,提高个人学问,把握好客户经理进展的方向,学习投资规划、保
11、险、理财等多方面的学问,考到个人理财专业认证。 关于竞聘银行经理演讲稿3 各位领导、各位同事: 大家好,首先作一个自我介绍,本人朱,现年xx岁,在工行营业部工作,中共党员,大专文化,助理睬计师。我竞聘的岗位是个人客户经理。我是一名勤勤恳恳、认仔细真始终在一线工作的员工。今日我怀着满腔的热忱和剧烈的仆人翁责任感来参与这次竞聘。首先感谢行党委、行长室为我供应了这次呈现自我的时机。随着改革不断的进展和推动,对我们每一位员工提出了更高的要求。我觉得我应当主动承受改革的洗礼。客户经理是一份富于挑战性的职业,我喜爱挑战,喜爱去面对未知领域。我决心以坚决的意志,执着的追求去挖掘人生的价值。英勇地去承受将来营
12、销活动中的毎一次挑战。工行要生存要进展,靠的是我们每一位热血青年,因此,我打算来参与此次竞聘,展现自己。 一、对个人客户经理岗位的熟悉。 客户经理制是转变银行过去等客上门的效劳方式,以市场为导向,以客户为中心,从客户需求动身,营销银行产品,为客户供应全方位的金融效劳,实现客户价值最大化的同时实现银行自身效益的最大化。个人理财业务是我行经营效益的一个新的支撑。将客户经理以竞聘的形式产生充分表达了行党委、行长室对该岗位的高度重视和寄予的无限厚望。作为新到岗位的人员要有一种吃苦耐劳和对市场的敏锐洞察力,去挖掘市场,不负众望。 二、我的竞聘优势。 1、有着较强工作责任心和进取心。 进展以来先后从事出纳
13、、会计等岗位的工作,做到干一行爱一行,对待工作仔细负责,出纳点钞获省行级能手,所办理业务无一重大过失,XX年被评为支行“优秀行员”。我总觉得作为年青人总该有点追求,改革的浪潮迎面而来,想回避是不行能的。历史的重任已经落在我们肩上,我们只有迎难而上,苦干实干,全面奉献自己。个人客户经理对我来说是个新的课题,但我信任我自己的力量。假如我能走上这一岗位,我将仔细学习、虚心请教不断地调整自己,争做一名精彩的客户经理。 2、具有肯定的公关力量和良好的社会关系。 本人性格比拟谦和,但从不畏首畏尾,具有较强的独立处事的力量。在自己生活中,处了不少的朋友,证券公司办公室主任XXX、如皋市XXX中心主任XXX、
14、XX局XX分局局长XXX等等,和我都是很铁的。还有我的xx在XX镇政府分管招商引资工作,这也是一个有利条件。老家XX叶片厂副厂长朱XX是我家的老本家,关系相当不错。我xx的舅舅XXX现任XX县X长,曾在如皋工作,有时还是能供应肯定的帮忙的。我深信,在自己努力和多方面的支持下,我能精彩了做好这项工作。 三、目标和任务。 这次竞聘假如胜利,我将竭尽所能搞好优质效劳,挖掘市场潜力,争取优质客户源,全力拓展个人住房贷款及个人消费贷款市场。我的目标是:一年中个人类贷款XXX万。 四、详细措施。 尽快适应岗位转换。首先是业务技能的娴熟把握。这是关键,不能够熟识业务学问,任何的效劳和营销将无从谈起。更谈不上
15、客户的开发。其次是营销的技能。在客户经理岗位上不单纯是优质的效劳,更重要的是一种营销。我们每天都会面对很多形形色色的客户,要擅长和他们进展广泛的沟通与沟通,洞察客户的想法,为其供应满足的效劳。“客户经理与客户的关系不仅是业务关系,更是一种人的关系;客户经理的效劳要有创意,要走在客户的前面。”然后在这一理念的指导下,通过对业务的学习和对市场行情的精确把握,为客户供应合理建议。而不能将与客户的合作停留在的“饭局公关”上。客户关系营销,是一种经营理念上的超越,反映了一种新型的营销文化,从本质上表达出了对“以客户为中心”理念的认同,而不是骨子里仍残留着“以自我为中心”的优越感,要真正表达银行对客户的一
16、种人文关心和对银企鱼水关系的爱惜。这种营销,既立足当前,更着眼于将来。善待客户,就是善待自己;提升客户价值,就是提升自我价值。 关于竞聘银行经理演讲稿4 各位领导,各位同事: 大家下午好! 此时此刻,我本着熬炼、提高自己的目的安静地站在这挑战与机遇并存,胜利与失败同在的演讲台上,展现自我,承受考评。现就此做述职演讲。 这次能参加xx支行营业部经理岗位的竞聘,首先要感谢分行和支行领导为我们制造了这次公正竞争的时机。感谢各位。 我叫xx,现年26岁,XX年7月我大学本科毕业于xx经济治理系。同年到上海复旦大学经济治理系讨论生班进修一年,次年6月参与了xx省农村信用联社招工考试,应试合格被招录到xx
17、市农村信用社工作,做过综合柜员,柜台主管等工作,XX年11月哈尔滨银行建三江支行成立,经详读哈行聘请广告,探究了哈行的进展空间与前景后,我毅然放弃了较为优越的xx农村信用社的工作,选择报名参与了哈行建三江支行的聘请考试,应试被招录到哈行建三江支行。先后在建三江支行的事业保障部,营业部工作。做过政务、文秘、库管员、携款员,复核员,atm治理员,票据交换员等工作。担当过团支书和大堂经理。XX年6月分行打算筹建哈尔滨银行xx支行,承蒙分行领导信任,我被委派到xx,负责xx支行的选址,租房,监视装修等筹建事宜。xx支行成立后被任命为xx支行营业部副经理至今。 经过几年银行工作的熬炼和组织的培育,并通过
18、努力,自己的综合素养有了很大提高。几年的工作实践中,我始终坚持尽全力做好组织交办的每一项工作,较好的完成了各项工作任务。得到了组织和同事们的认可,先后获得了诸多荣誉:XX年初组织并参加了三江支行“案件防控学问竞赛”,所代表的队获得了第一名,我个人被评为最正确选手;XX年被三江支行评为“XX年度效劳标兵”获“XX度最正确奉献奖”。任三江支行团支书期间被建三江分局团委授予“优秀团干部标兵”。特殊是任xx营业部副经理期间,在唐经理的言传身教下,我努力协作经理的工作,并虚向唐经理学习,使自己在业务、柜面治理等方面都有了很大的提高,自己对能胜任营业部经理这一岗位布满了自信。同时我也深深地感到机遇和挑战并
19、存,胜利与辛酸同在。 假如我竞聘胜利,我的工作思路是: 一、勤奋学习、在学习与实践中提高自己。 详细我要读好人生的二本书,一本是有字的,那就是理论书籍和文章;一本是无字的,就是实践。无志缺乏谋远、无才缺乏博见。在今后的工作实践中,我要把学习视为猎取学问、提高素养的重要途径。对此,我要把加强自身学习和组织员工学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种思想境地,我要勤于学习,敏于求知、擅长思索,加强对哈行营业部以及全行工作的讨论,坚持把学习与讨论解决实际问题结合起来,以学习推动实践、以实践促进学习。使自己的政治理论和业务力量得到提高。 二、要求真务实,解放思想。 对此我要在工作中讲求“三实”即:说实
20、话、办实事、求实效。“空谈误国,实干兴邦”,一个国家是这样,一个单位是这样、一个人也是这样。工作千头万绪,全靠落实。假如我竞聘胜利,我将以支行各项工作的目标任务为已任,力求把组织交办的工作做实做好,让领导放心 三、努力增加自身的责任意识。 责任胜于力量。责任是一种与生俱来的使命,它伴随着每一个生命的始终。对于民族而言,只有每个人都担当责任,民族才能真正崛起。对于个体而言,只有选择责任,担当责任,坚守责任,才能真正增加内控力。假如我竞聘胜利,加强对营业部门的治理,提升优质效劳水平,促进xx支行营业部上新台阶就是我的责任。对此我会仔细履职,负起责任,尽全力打造出一个品牌的xx营业部。 假如我竞聘胜
21、利,我要强化两力,确立三个观念, 强化两力: 一是强化团结群众的分散力。人心齐泰山移。一个部门的经理能否把部门工作搞上去让领导放心。打造出一个品牌的部门,最根本的一点就在于能否把部门员工最大限度地团结在一起,分散人心,鼓舞人心,带着部门员工仔细完成支行交办的各项工作。做为一个部门的经理,除了对下属严格要求,严密制度,严守纪律的大胆治理,还应讲究领导艺术。为此,我会把提高员工的素养,调发动工的积极性和制造性,建立融洽的人际关系,放在对营业部治理工作的首位。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。以自身的行动带发动工。从而分散合力,增加员工的集体荣誉感,在工作中形成动力,使部门成为
22、一支布满活力和战斗力的集体。 二是强化领先垂范的感召力。“喊破嗓子不如干出样子”。这是我在几年的工作实践中的切身体会,做为一个部门的经理要把工作摆在首位,事事要做到严于律己,宽以待人,领先垂范。 确立三个观念:一是坚固树立终身学习的观念;二是坚固树立群众观念;三是坚固树立自律的观念。 详细是淡化作官的心理,强化奉献意识,视名利如水,看事业如山;强化公仆意识,尽全力做好各项工作;更主要的是做人处事要坦荡,诚信。将脚踏实地视为我的人生宗旨。 通过这次竞聘,我愿在以后的工作当中,以常人之心对待自己,以坦诚之心对待别人,以炽热之心对待事业,以淡薄之心对待名利。为哈行的进展与壮大,我要励精图治,立足本职
23、,专研业务,勤奋工作。在求真务实中熟悉自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在竞争中选准自己的坐标。胜固可喜,败亦无悔! 感谢大家! 关于竞聘银行经理演讲稿5 敬重的各位领导,评委: 大家好!特别感谢领导给了我这次展现自己、挑战自己的时机、推销自己的时机,固然这种推销同市场中的推销不同,这种推销讲求的是实际,用势力说话!今日,我也正是为推销自己而来,盼望大家能够赏识我的竞聘优势和工作思路,并认同我这个“商品”。 下面简洁地介绍一下我自己。我叫,今年岁,学历,职称,我于1992年到20xx年先后在、从事柜面效劳工作;20xx年当了6月的大堂经理,由于业绩突出,当年10月份又走上了客户
24、经理的岗位;09年9月至今,始终担当贵宾理财中心主任,兼营业部副主任。 众所周知,个金部副经理这个岗位工作既多又杂,不仅要担当日常治理工作,还要参加各种规章制度的制定;不仅要做好信息收集,还要搞好培训;不仅要加强客户关系的维护和营销,还要做好其他零碎的工作。所以,要做好这个工作不仅要求具备扎实的专业技能,还应具备肯定的组织协调和治理力量。 我从参与工作至今始终从事与效劳有关的工作,这些工作不仅练就了我较强的工作力量,还让我积存了丰富的营销工作阅历。我在08、09年客户经理岗位上表现优秀,业绩突出,成绩名列前茅;10年的贵宾理财中心业绩也特别不错(数据自己填写)。我想,这都是对个金部副经理工作有
25、益的。现在的贵宾理财中心主任,兼营业部副主任工作,更是对我综合力量的全方位熬炼。她不仅提高了我的业务力量,还让我的组织协调力量有了很大提高,我能协调好各方关系,使各项工作在和谐的环境中绽开并完成。 除此之外,我性格活泼,头脑敏捷,具有有定的独立处事力量。我擅长从不同的角度思索问题、解决问题。能够了解各类客户的需求,依据不同类型的客户,采纳有针对性的营销策略。我想,这都是作为一名个金部副经理所必需的。 固然,有优势也有缺乏。我最大的缺乏就是,这个岗位没有从事过,还是生手;再就是我还年轻,在一些麻烦问题的处理上不太老练。但这并不怕,可怕的是没有一颗上进的心。请大家放心,我会积极学习专业学问,用最短
26、的时间弥补自己在学问上的缺陷。同时,遇到问题积极同四周的同事商议,集思广益,把问题处理好。 最终,请大家给我一次时机,我将还您一个满足! 感谢大家! 关于竞聘银行经理演讲稿6 敬重的各位领导、各位评委: 大家好! 我竞聘的岗位是大堂经理。 首先感谢行领导为全体员工提立,我竞聘的岗供了一个公正、公正、公开的竞争环境,使大家能有时机走上这个演讲台,各显其能。作为其中的一员,我感到特别荣幸。国际竞争理论创始人迈克尔?波特有句名言:“不要把竞争看作是争夺第一的竞争,而是通过竞争变得与众不同,更独特。”这次竞争对我来说,胜利当然重要,但更主要的是能熬炼自己,提高自己,使自己在竞争中走向成熟。梯子的梯阶从
27、来不是用来搁脚的,它只是让人们的脚放上一段时间,以便让另一只脚能够再往上登。我会抓住这次竞争的”梯阶,使自己在事业上更上一层楼。 下面,向各位评委和领导介绍一个我的根本状况,使大家对我有一个比拟全面的了解。 有这样一句话:自信是胜利的第一步。今日我之所以有士气站在这里,是由于我有足够的信念和力量做好银行大堂经理这个职务。以下是我的竞聘优势。 第一,我具有扎实的专业学问。 我很观赏这样一句话:唯一长久的竞争优势,或许是具备比你的竞争对手学习得更快的力量。所以,不管在学校里还是参与工作后,我都坚持不断地学习,把握了坚固的专业学问,为我今日的工作奠定了根底。 其次,丰富的实践阅历。 从工作到现在已有
28、二十多年的时间了,参与工作的这几千个日日夜夜,我曾在几个不同的岗位工作过,非常熟识各岗位的工作流程。尤其是我曾做过xxx,这为我今后的工作积存了丰富的实践阅历,会使我干起工作来得心应手。 第三,较强的事业心和吃苦耐劳的精神。 我始终笃信拿破仑的那句名言:不想当将军的士兵绝不是好士兵。无论做任何事情,我的信条是:既然做了,就肯定要尽自己的最大努力去做的最好。虽然我不肯定能够成为将军,但就算作为士兵,我也肯定要做一名最好的士兵! 第四,较强的沟通力量和协调力量。 沟通是治理的浓缩。日本经营之神松下幸之助有句名言:企业治理过去是沟通,现在是沟通,将来还是沟通。工作中我擅长与领导和同事沟通,擅长与客户
29、沟通。 第五,较强的观看力量和敏捷应变力量。 在工作中,我具有敏锐的观看力,能准时捕获市场和客户信息,做好客户市场分析和市场分析,制定出可行的操作方案。对瞬息万变的市场有较强的应变力量。 不去播种,不去耕耘,再肥的沃土也长不出庄稼;不去奋斗,不去制造,再美的青春也结不出硕果。各位评委、各位领导,假如这次能够得到大家的信任和支持,使我能够走了大堂经理这个职位,我会在新的岗位上努力耕耘,积极制造。以下是我在新岗位上的工作思路,请评委和领导们评议。 第一,帮助网点负责人做好网点的效劳和营销工作。 作为大堂经理,我会积极帮助主任,做好银行大堂的治理工作。定期归纳分析市场信息、客户信息、客户需求及客户对
30、本网点产品营销、优质效劳等方面的意见,提出改良的建议,以书面形式做出具体详细的报告。以便于领导准时讨论,并实行有针对性的措施加以解决。 其次,大胆创新,探究新的竞争形式下的新的工作模式。 市场经济中靠竞争图进展如同逆水行舟,不进别退。兵书云:兵无常法。只有不断地创新,才能在剧烈的竞争中立于不败之地。在工作中,我会积极探究新的营销模式,把“脚踏实地、不抱有一丝梦想、不放弃一点时机、不停顿一日努力”的思想作为全体员工的营销理念。 第三,建立完善的竞争机制。 竞争推动进展,建立完善的竞争鼓励机制,不但可以充分调动了员工的主观能动性和制造性,从中发觉人才,选拔人才,也可以增加行内的分散力和向心力。在员
31、工中实行定期评比、定期考核制度,并以评比和考核为依据实行奖惩制度,鼓舞先进、推动后进,完善效劳。 第四,提升效劳层次,丰富效劳内涵。 效劳是银行的生命线。大堂效劳是银行对外效劳的窗口,代表银行对外的形象,所以,要把“客户至上”的效劳理念深入到每一个员工心中。主动与客户沟通,主动与客户建立一种良好的感情。在工作中严格执行用户效劳标准、效劳标准、效劳目标和效劳流程,促进效劳全方位、多层次、高水平的进展。 第五,挖掘新的客户资源,查找新的增长点。 客户是银行进展的根底,没有一个稳定高效的客户群,银行进展就成了无源之水,无本之木。所以,在今后的工作中,我会利用自己主动营销的优势,积极查找新的客户群体,要以最优质的效劳赢得客户的满足,努力稳定老客户、老业务,以积极拓展新客户,新业务,为银行多创效益。 只有制造,才是真正的享受,只有拚搏,才是充实的生活。各位领导、各位评委,假如这次能够得到大家的信任和支持,我会在新的岗位上努力拼搏、积极制造,将汗水汇合在奋斗的江河里,将事业之舟驶到了抱负的此岸。在我演讲马上完毕的时候,我最想说的是:假如我在竞争中不能取胜,我仍将一如既往的努力工作,为公司奉献自己的微薄力气。 我的演讲完毕,感谢大家!
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