关于电力安全的工作总结5篇.docx

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1、 关于电力安全的工作总结5篇 20_年，_电力企业工作仅仅围绕安全运行，从班组安全生产、文明生产、根底治理和精神文明建立等根底点动身，加强班组治理，逐步提高班组综合治理水平，顺当完成了各项生产经营任务。对于20_年的工作成果，我在此做下总结： 一、建立制度，健全组织，确保班组建立顺当开展 厂部始终把班组建立工作放在非常重要的位置来抓，不断强化领导、健全组织。年做到了班组建立工作有人抓、有人管，分工负责，层层落实责任，实现治理到位。 我们结合企业改革、进展的现状，仔细总结以往班组治理工作的阅历，量化目标，不断创新、完善班组建立考评标准。我们修订了_发电厂班组建立治理规定，从安全生产、文明生产、根

2、底治理、文明创立、民主治理5个方面，确定了班组建立考核细则，为班组建立供应了考核标准。在此根底上，各单位结合各自的工作实际和所属班组专业特性及特点，制定了具体的考评标准和年度目标。通过把效益工资安排同岗位责任大小相结合、与个人工作业绩相结合，与班组治理和创新相结合，形成了工作中比、学、赶、超的良好势态。 二、以安全文明生产为中心，仔细落实和贯彻班组建立工作的各项规章制度，突出班组建立工作的实效性 各个班组仔细落实“职业安全安康体系”和“质量体系”要求，坚持了每周的安全生产例会，仔细执行了设备日常巡查制度、劳动防护治理等规章制度，同时依据安监部要求，积极开展隐患排查整理工作。提高了班组成员的安全

3、生产意识，确保了全厂设备和人身安全。 根据电厂定置治理、文明施工的治理要求，一线各班组做到了办公室等场所的门窗玻璃齐全干净，办公桌、椅、柜内外放置物体整齐标准，工器具、备品备件等应按规定排列有序。监测分场大坝监测班工作点多面广，工作环境简单，仪器设备昂贵。他们要求每位职工着装做到符合安全防护的要求，现场治理符合文明施工要求。他们加强了资料治理工作，对技术档案、资料、技术图纸等重要资料由专人治理，使用书面材料和电子档案双备份，保存齐全完整，并定期交档案室归档治理，文明、高效、保质保量的完成分场下达的各项工作任务。 三、标准班组记录，加强根底治理 我们对班组记录进展了标准，确定了班长工作日志、技术

4、、安全工作记录及技术档案资料记录、职工培训记录、政治学习与民主治理等，综合治理工作记录也要在班组记录中进展记载，对各局部的记录内容都提出了标准和标准，要求有专人负责记录整理。全年我们进展了_次检查，加强了根底治理工作。 四、以班组长为重点，加强了以班组为根底的技术培训治理 20_年，我们着重抓好班组长的力量提升和培育。我们组织了班组长培训班，聘请专业培训机构就班组治理的理论为班组进步行授课，各班组长都提交了参与培训的心得和体会。同时，我们联系了同行业的_个电厂，分_批组织班组长外出进展了学习和考察，学习了兄弟单位的先进阅历，开拓了班组长的视野。在此根底上，我们组织了班组长培训班座谈会，沟通了学

5、习心得和体会，提出了改良班组各项治理工作的建议和意见。 各单位依据自身特点，开展了形式多样、富有成效的培训活动。运行分场每值每月开展至少两次考问讲解及至少两次反事故演习，全年完成_次考问讲解和反事故演习，同时组织值班员参与厂部事故应急预案演练，提高了值班员处理突发大事的实战力量。电一分场结合实际工作，实行现场和集中针对性培训，保卫中心创新班组方式，建立了“周四学习制”，他们确定每周四为学习日，领导班子成员坚持参加每周四的班组职工安全和思想政治教育工作的学习，既亲密了干群关系，又使每位职工切实熟悉到安全的重要性和必要性，这样的方式值得提倡和推广。 五、扎实有效推动精神文明建立和民主治理工作 全厂

6、各班组较好的坚持了政治学习制度，仔细开展了十七大精神、集团公司和电厂工作会、党建会、职代会、普法等会议精神的学习，确保了各项会议精神在基层的贯彻落实。 20_年是电厂的治理年，全厂各班组通过定期召开生活会，实行重大问题集体争论，贯彻落实上级精神，加强了民主治理工作。通过开展创立职工之家和职工小家活动，提高了班组成员的仆人翁责任感和归属感，形成了团结、互助、民主、和谐的良好风气。一线班组全部参与了“安康杯”，提出合理化建议55条，为全厂安全运行做出了积极奉献。 六、存在的问题和缺乏 由于前台和后台的工作性质有肯定差异，班组建立的标准和起点也不同，水平差异较大。 前方一线班组普遍开展的较标准，前方

7、局部班组有相当大的差距。 二是根底治理工作缺乏，相当一局部单位和班组做了许多工作，没有相关记录或记录不完整; 三是有局部班组记录有虚假成分。 四是局部班组没有纳入到班组建立的范围。这些问题要在以后的工作中进展整改。 关于电力安全的工作总结2 一年来，我司安全生产工作在上级单位及公司领导的正确领导下，坚持“安全第一、预防为主”的安全生产工作方针，加强安全治理，严格履行各级安全工作职责，不断建立、健全安全生产责任制，仔细落实安全生产各项规章制度和操作规程，准时做好自查自纠消退事故隐患和设备缺陷，为实现全年的安全生产目标做了大量的工作，取得了较好的成绩。主要工作状况是： 一、加强组织领导、明确工作职

8、责 本着谁主管、谁负责的原则，我们依据安全生产法的有关规定，逐级建立了安全生产责任制，把安全生产的任务指标层层落实，明确了安全生产的各岗位职责，并把安全工作的效果纳入了年终绩效考核。下半年因公司人员异动，为防止公司安全领导机构在交接更替期对安全生产工作带来影响，公司在定员之后准时重新成立了三级安全监察体系，明确各级、各人员的安全工作职责，严格履行一级查一级，一级对一级负责，实行三级监察连带责任。并且对“两票三制” 制度及工作票签发人、工作负责人、工作许可人人员安全责任作出了明确规定，对相关人员也准时作了调整。 二、做好安全检查、消退事故隐患和设备缺陷 为了保障安全生产目标的实现，安全检查作为安

9、全治理的重要内容，公司一是每月定期组织进展一次全面的安全检查;二是不定期和专项检查相结合;三是在保春节供电、迎峰度夏、迎峰度冬等负荷顶峰时段以及在重要节假日前进展强化安全检查。全年共组织安全检查深入各变电站、输配电线路、施工现场及隐患较大的游乐、商业等场所十屡次。在检查过程中，我们坚持“实事求是、细致全面、不留死角、不走过场”的原则，针对薄弱环节和可能消失的问题，仔细进展全面排查，重点检查安全制度是否落实，安全措施是否到位，安全防护设施、设备是否齐全完好，漏洞隐患是否订正。通过这项活动，在识别和发觉一些担心全因素的同时，我们根据“定人员、定措施、定时间”的三定原则，准时跟进消退事故隐患。对本单

10、位不能解决的安全隐患问题，照实上报实业公司及相关职能部门，责令其做好安全整改。如今年五月我们排查发觉，创造家广场游乐设施业主私拉乱接不标准用电，对人身安全构成严峻隐患，通过上报，最终取缔。 三、加强安全教育培训、提高全员安全意识和技能 狠抓安全生产法律法规的学习，加强安全防范和警示教育。今年来，我们一是组织全司干部职工听取市公安消防大队专家现场授课，学习消防法律法规和防火、灭火技能;二是通过用视频教学的方法组织员工学习供电企业相关工作操作规程和一些事故典型案例;三是输送专业岗位人员参与省电力工程企业协会专业培训;四是在六月份的安全生产月期间，我们充分利用这一声势浩大、宣教力强的活动，广泛开展安

11、全生产自查自纠和安全法律法规、学问技能的宣传教育，购置“安全生产月”活动宣传挂图，进展张贴，传播安全学问，营造“安全生产”活动气氛，同时对全体员工进行了一次安全大考试。通过这一系列的活动，全体员工的安全法律意识、防范意识和忧患意识得到明显加强，安全操作技能进一步得到提高。 四、做好应急预案、提高应对突发事故力量 为加强我司电力系统应对突发供电事故的应急处理，确保稳定供电，最大限度削减损失和社会影响，公司有针对性的做出了“防冰冷灾难应急预案、自供电网黑启动应急预案、迎峰度夏、迎峰度冬”等一系列工作预案，这些工作措施极大提高了公司预防事故发生和保障稳定供电的力量。 五、存在的问题和因难 一是工资待

12、遇低(马的。21世纪了人平还不到20_/月，严峻了拖同行业后腿)导致员工工作积极性不够高;二是员工安全操作技能有待提高;三是个别人员思想僵化工作效率不高;四是一些制度和职责有待厘清从而能更好的协调和落实;五是局部设备老化，特殊是变电站一次设备锈蚀严峻，处理资金和方案迟迟不能得到落实。这些问题的存在，对我们整个企业的安全文化、安全工作建立都起到阻碍作用。 关于电力安全的工作总结3 _年在全体职工的共同努力下，坚持“安全第一、预防为主”的方针，仔细落实电力局安全生产相关文件精神，全面强化安全治理，连续抓好了最根本的安全治理规定制度的建立和贯彻落实，建立健全了安全保障体系，落实各级人员安全治理责任制

13、，以落实“两票三制”为着力点，以杜绝人员责任性事故的发生，以防止人身伤亡事故为重点，开展了以反“六不”(不办工作票、作业前不交底、现场不监护、作业不停电、不验电、不挂接地线)、防倒杆、防触电为主要内容的反人身事故斗争，实行多种形式提高了安全治理水平，使我所安全形势到达了根本稳定。现将_年安全工作进展简要回忆，并将_年安全工作目标进展安排。 一、_年安全生产目标完成状况 1、全年安全生产365天; 2、未发生电力生产人身重伤及以上事故; 3、未发生重大农电电网事故; 4、未发生经济损失在_以上的火灾事故; 5、未发生电气误操作事故; 6、未发生高空坠落事故; 7、未发生重大交通事故和与电力生产有

14、关的负有同等及以上责任的交通事故; 8、未发生由人员责任造成的经济损失超过5000100_以内的设备、机械、工器具、车辆损坏事故; 9、未发生因通讯中断而影响重大操作及事故处理造成事故扩大或构成事故的通讯障碍; 10、未发生因检修质量不良引起的设备事故。 11、截止_年_月_日，实现年度安全生产334天，累计安全生产天。 二、抓好线路设备运行维护，解决疑难突出问题 依据往年线路设备运行的状况分析，线路跳闸根本是由避雷器、变压器故障引起的。从避雷器故障的缘由分析，老式阀型的较多，主要是运行时间长从未做过试验，从变压器故障的缘由分析，绝缘油性能降低占的比例较大。我所_年淘汰更换了一批灭弧跌落开关和

15、氧化锌避雷器，加装了一批变压器装头护套，依据运行的状况分析，实际效果非常明显。所以，在今年我所对全网区剩余58组老式阀型避雷器进展更换为氧化锌避雷器，更换灭弧跌落开关23组和变压器加装护套232套。本年度我所10kv线路共发生开关跳闸_，与_年同期(_)相比削减_，为确保全年安全生产打好了根底。 三、强化根底治理、建立安全生产治理长效机制 1、强化安全培训，提高职工安全素养：实践证明提高职工安全素养是预防事故的跟本措施，必需加大力度，不会什么学什么，不懂什么学什么，在今年我所依据年初制定的职工培训规划，有目标，有针对性开展了各项安全培训活动，组织职工学习电力局编印成册的现场应重点防止的习惯性违

16、章行为，并针对工作中的违章易发环节，开展争论活动，提高全员反违章的思想熟悉。从而帮忙职工把握了安全生产工作中的主动权。 2 、切实搞好了危急点分析预控防患于未然。依据过去和现在已知的状况，对作业中存在的危急点进展分析，推断和推想，充分发挥职工的作用，深入长久的开展好危急点分析预控工作，求真务实，抓出成效。提高危急点分析预控在实际工作中的精确运用。 3、连续加大对“两票”的执行力度，切实保证了“两票”的严厉性，今年我所共办理各种工作票?份，经电力局审查全部合格，实现了“两票”合格率1_的好成绩。 4、仔细扎实的开展了“季度安全无事故活动”的考核，以短周期来确保了全年安全目标的实现。 5、依据电力

17、局的年度“两措”规划，制定了切合我所实际的年度“两措”规划，并做到了落实到位，实施到位。 6、层层分解安全责任，杜绝了各种违章行为，加大了对“三违”现象的查处力度，落实个人保班组、班组保全所，全所上下协同全都、共同奋斗，在今年的工作中我所没有发生违章行为，从而实现“零”违章的目标。 7、加强了对设备的两季检修和日常的维护治理。依据负荷的变化状况和季节性特点对多发性、危急性事故有针对性的开展了专项安全大检查，并实行预先防范的措施，保证了设备的安康运行。在今年的两季检修工作中，我所本着“应修必修，修必修好”的检修原则，对全部针瓶，悬瓶进展了清擦，对全部变压器、电容器及附属设备进展了清擦、引线连接点

18、的并钩线夹拆开进展清理;并对本网区232组阀型避雷器全部更换为氧化锌避雷器，加装了配电变压器高压护套232装低压护套165套，清理线路通道90处，砍伐或修剪沿线树木1216棵;更换高压引线为绝缘导线的2处;更换不合格的针瓶11只，更换悬瓶2处3片;更换扎线5处;采纳支柱瓶加高的方法调整特别杆型上担与担、线与线、担与线的距离支撑点2处;杆根培土11基;去除其它缺陷45处。 四、积极开展“爱心活动”、实施“平安工程” 今年以来我所仔细贯彻国家电网公司关于开展“爱心活动”，实施“平安工程”的打算精神，严格根据电力局民电发_号文件关于安全生产开展“爱心活动”、实施“平安工程”工作方案要求，仔细抓好了落

19、实。通过开展“爱心活动”，把刚性的制度和人性化的治理有机结合起来，在职工中大力提倡关爱企业、关爱他人、关爱自己、关爱家庭、关爱社会的“爱心理念”，大力加强教育培训，提高全员素养，实现员工、企业和社会的共同进展与和谐进步;通过实施“平安工程”，以电网安全、员工平安、企业稳定、社会和谐为目标，在全所上下树立“平安理念”，建立“平安机制”，构建“平安文化”，推动实现安全、稳定的长治久安。通过开展“爱心活动”、实施“平安工程”，在全所安全生产工作中仔细开展“八项爱心活动”，实施“三项创立工作”，实现“三项平安工程”，引导广阔员工培育“爱心理念”、“平安理念”，培育“爱心文化”、“平安文化”，为全面完成

20、_年安全生产工作任务，实现年度安全生产目标奠定了良好的根底。 五、加大安全用电宣传，完成“三个三”的改造任务 为全面贯彻落实电力局三届三次职代会议局长郭宏同志提出的我局“_”总体工作规划，加快观念更新，不断强化安全生产，积极创新企业科学治理，全力推动科技进步，强化电网科技改造，提升电网安全运行水平，努力实现“一强三优”的总体目标，我所利用冬季农闲之即，加大了安全用电宣传力度，仔细组织开展了“三个三”整改工作，严格落实电力局有关标准采纳新产品、新技术、新工艺完成网区眼机井引线采纳pvc管出线，完成了_生产队的整改工作，完成了生产队变台整改工作。 关于电力安全的工作总结4 在公司领导的正确领导及各

21、部门的大力支持下，安监部20_年主要做了以下几个方面工作： 一、健全安全生产领导机构，完善公司安全生产网络。 公司于20_年3月21日调整成立由总经理、副总经理、各部、室主任、副总工、副总会及专(兼)安全员组成的安全生产委员会，并落实了安全生产职责。公司所属各部、所相应成立了安全生产领导小组，均配备了兼职安全员。各安全生产领导小组均能正常地开展工作，使整个公司从上而上形式了安全生产网络，真正做到安全工作上有领导管，下有详细人抓，为今年安全生产工作打下了坚实的根底。 二、结合公司实际状况，层层落实安全生产责任制。 公司下辖六部及鑫泉公司和25个供电、运行所，分布在县19个乡(镇)。安全生产治理工

22、作点多、面广、难度大。公司为了把安全生产责任落实到人，第一责任人与下属生产单位第一责任人签订了安全生产目标治理责任状。各下属单位第一责任人与各员工签订了安全生产目标治理责任状，实行风险抵押金，一票拒绝制。今年公司以全水电司20_30号文关于全员安全风险金奖惩有关规定的通知规定，自推行安全奖以来，全公司上下都严格遵守电业安全工作规程，从“要我安全”到“我要安全”的思想熟悉的转变，从而确保安全生产有规划，有组织正常地开展工作。 三、加快安全生产标准化治理，不断提高企业治理水平。 为确保安全生产标准化治理工作扎实有序地进展，公司首先建立健全了组织机构，加大了完善各项规章制度及安全治理规程制度等根底治

23、理工作力度。一是成立安全生产标准化治理工作领导小组，从组织上强化了安全治理，做到了组织落实。二是为了积极推动科学化、标准化、法制化，依法治理安全，编制了_县水利电业有限公司安全生产治理文件汇编、文件汇编包括了安全生产标准化治理岗位职责、安全生产标准化治理现行规章制度、安全生产标准化治理技术标准等一系列完整安全生产规章、制度、标准6本书，安装电子安全记录牌39块;制作并安装上墙规程、标准、制度、各种图板821块;购置文件柜、安全工器具柜118个;购置并更换消防器件195件;购置并安装各种安全标示牌;警标牌、图600块;购置更换安全工器具480件;修订印刷安全台帐、记录本3800本;并对调度室及1

24、8个变电站作了“五防”处理措施。在区公司安全生产标准化治理达标验收后取得了96分好成绩，顺当达标验收合格。 四、安全教育和消防治理到位，职工安全思想意识得到进一步提高 全年共举办5期安全生产学问培训班，培训职工达238人次，其中农村电工上岗培训2期，新生产人员培训2期，工作票签发人、工作负责人及工作许可人安全培训2期，培训考核合格率达99.2%。今年10月-11月首次采纳理论培训和反事故演习相结合的方式举办了3期消防安全学问培训，培训136人次，娴熟把握了根本的消防学问和发生火灾事故的处理措施，并对安全重要岗位、重点部位制定了事故应急处理预案，建立了重大事故应急救援组织，明确了职责及分工，遇有

25、事故时随时即可启动。 五、丰富宣传载体，加大宣传力度，力求营造良好的安全生产社会气氛 为营造良好的安全生产社会气氛和进展环境，全年6月份胜利举办了首届安全学问竞赛，对表现突出的单位和个人进展了嘉奖;积极组织参与了区公司安全学问演讲竞赛，取得了三等奖好成绩;在“安全生产月”活动中，组织宣传学习和“五个一”活动和读一本书活动反习惯性违章，开展了一系列有声有色，形式多样内容丰富的宣传教育活动，全年公司共出版宣传墙报32版，6期安全生产宣传栏，11期安全生产简报;张贴印刷标语625条、电力安全宣传画280张，散发各类电力安全宣传资料8860份，使电力安全学问真正深入千家万户，人人皆知，深受社会各界好评

26、。 六、深入开展安全生产大检查，以检查促整改，将事故毁灭在萌芽状态 坚持定期或不定期安全督查制度，准时发觉或订正职工担心全行为，设备的担心全状态，消退事故隐患，防止人为设备事故的发生，真正做到预防为主。全年共开展4次大的安全生产大检查和例行检查15次，查处安全事故隐患80处，并准时进展了处理。 七、加大对用电大户的检查，严惩偷漏电行为 今年8-9月份对直供用户开展了一次用电检查，查处大新蒋建生塑料厂、发机坪红砖厂、大新玻璃拉丝厂等3家偷漏电行为，共追回电费45000元，追回电量50多万度。 八、帮助处理纠纷，完成公司领导交办的临时性任务 帮助处理了公司仓库和农网仓库旧变压器及废旧材料、处理35

27、KV线路施工纠纷及补偿工作，帮助完成公司招收农村电工考试、考核及其次届“电业杯”篮球赛工作。 安全监察部 二_年十二月七日 关于电力安全的工作总结5 安全生产是电力企业不变的主题更是干好各项工作的重要保证我班始终把“安全工作放在重之又重的位置从抓组员安全教育入手培训员工操作技能落实安全责任制加大考核力度从而提高了组员对安全生产重要性的熟悉。从思想上坚固树立了“安全第一”方针。 现将全年安全工作总结如下 1、仔细开展安全活动加强职工安全思想教育。 为了提高组员对安全生产重要性的熟悉一年来我班始终坚持每周一次的安全活动从未连续过。每次安全活动不仅仅是准时学习安全事故通报更重要的是分析事故发生的缘由

28、从中吸取教训。使每位班员清晰的熟悉到事故的危害性清晰的熟悉到安全工作不容无视。从思想上坚固的树立“安全第一”方针。 2、按时开展安全培训不断提高职工安全思想意识 为了加强工作人员安全方面的学问我们根据年度培训规划适时对职工进展安全培训在春季大检查前进展电业安全工作规程考试十月底进展了新电业安全工作规程学习并经考试合格。同时在日常工作中准时对工作人员进展安全教育使工作人员不断提高安全自我爱护意识。 3、严格规章制度杜绝习惯性违章 为了保证安全生产我们要求每位工作人员必需严格规章制度和规程规定执行坚持杜绝习惯性违章作业对工作不仔细者严格根据经济考核的规定进展惩罚。加强对车辆的治理补充完善了车辆治理

29、规定严格了出车纪律杜绝了交通事故的发生。 4、加强客户的安全用电治理确保电网安全运行 客户的安全用电直接关系着客户的经济效益也影响着电网的安全运行。今年因客户责任引发了电网越级跳闸事故给客户和我公司造成了肯定程度的损失所以加强客户安全用电治理是一项特别重要的工作。为此我们依据相关安全治理规定要求10kv专线客户加强设备线路的巡检工作、实行有效防止小动物入室的措施并定期对这些用户进展检查准时有效的处理缺陷做到客户的安全治理可控、在控。帮助和催促10kv客户建立健全内部安全治理制度及资料使客户的安全治理工作有章可循、有据可依。通过大量的工作使客户的安全用电水平有了较大的提高。 关于电力安全的工作总结