2023年-有关一般工作方案篇4.docx
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1、有关工作方案5篇为了确保工作或事情顺利进行,常常要根据具体情况预先制定方 案,方案一般包括指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策 措施、具体要求等项目。方案应该怎么制定才好呢?下面是帮大家整 理的工作方案5篇,希望能够帮助到大家。暑假期间,为进一步加强学校的安全稳定工作,预防各类安全事 故的发生,维护学校的安全稳定,确保广大师生过上一个祥和、健康、 文明、和谐的假期,特制定本方案:一、提高认识,强化安全工作意识安全工作关系到师生生命和国家财产的安全,牵动着千家万户的 幸福生活,关系到社会的安全稳定。为进一步增强学校安全工作的责 任感和使命感,努力提高学校安全工作管理水平。坚持“安全第一,
2、 预防为主”方针,把学校安全工作作为“一把手工程”,摆在全校工 作的突出位置,严格落实责任制,做到警钟长鸣,责任常在,常抓不 懈。二、采取措施,加强节日期间学校安全工作1、强化安全宣传教育。在暑假前根据各班的自身实际,进行一 次防交通事故、防溺水、防火灾、防流感、防中毒、防突遇自然灾害、 消防安全、防不法分子伤害、远离毒品和网吧等内容为主的安全防范 教育,不断强化师生的安全意识和自护自救能力。月的城管目标之中,做为重要内容,增大考评分值,降低各街道办事 处对治理占道经营、店外经营的考评分值。二是结合市容巡查,每周 进行暗访,每区随机抽查4条同等道路各10个单位、门店,作为区 城管目标考评的一项
3、内容。三是结合每月城管目标考核,各街道办事 处随机抽查2条道路各10个单位、门店,作为各街道办事处城管目 标考核的内容计入月份总成绩。四是凡达到90%以上落实率,并效 果明显的加1分,达到80%落实率不奖不扣分,达到70%落实率的 扣1分,达到60%落实率扣2分,凡50%落实率以下的扣35分, 并在每月城管目标考核通报中予以公布。(四)年终进行综合考评。年终区达到60%.街道办事处达到70% 落实率为达标,区70%、街道办事处80%落实率为先进,区80%、街 道办事处90%落实率为优秀,列入城管目标考核之中,一并表彰。工作方案篇4为认真贯彻落实公司安全质量标准化推进现场会的指示要求,生 活服务
4、中心作为公司的窗口单位之一,更有责任和义务做好此项工作, 为深入推进质量标准化工作,确保各项工作落到实处,结合我中心实 际,现制定如下实施方案:一、组织机构及职责按照“标准化建设、精细化管理、规范化操作”的管理模式,建 立我中心质量管理体系,制定质量目标,成立生活服务中心领导小组。组长:副组长:组员:明确生活服务中心经理为安全质量标准化工作总负责人,生活服 务中心、副经理全面配合开展各项工作,将生活服务中心划分为4责 任区,每个责任区指定一名负责人,确保安全质量标准化工作的开展 推进,具体责任区划分如下:(1)食堂管理 陈栋斌(2)物业管理(两堂一舍、浴室及托管运营管理)曹功胜(3)安保管理(
5、场区交通秩序及保安形象)段志刚(4)综合管理(井口急救站、职业病防治)安 磊二、指导思想以实现企业科学发展、安全发展、健康发展为导向,以贯彻落实 公司安全质量标准化工作为目标,通过细化分解工作任务,明确工作 质量标准,查找管理短板和薄弱环节,全面提升全体员工的工作质量; 切实做到全力服从于大局,热情服务于群众,建立良好的后勤服务秩 序,做到上标准岗,干标准活,杜绝安全责任事故,确保后勤服务工 作满足生产生活需要,为创建现代化标准示范矿井提供优质的服务和 保障。三、工作目标及时间节点根据后勤工作的特点,按照IS09001质量管理体系规定,建立我 中心质量管理体系目标及时间节点:1、制定标准:完成
6、时间:20xx年xx月xx日前1.1 单身公寓标准;1.2 职工浴室标准;1. 3职工食堂标准;1.4 场区管理标准;1.5 办公大楼管理标准。2、工作职责、岗位职责、工作标准、岗位应知应会完成时间:20xx年xx月xx日前2.1各部室岗位职责2.1综合科岗位职责2. 1.1综合主管岗位职责2. 2. 2综合科采购员岗位职责2. 2. 3综合科文员岗位职责(文件、档案、合同管理)2. 2. 4人事劳资考核员岗位职责2. 2. 5库房管理员岗位职责2. 2. 6井口急救站管理员岗位职责2. 2. 7职业卫生工作管理员岗位职责2. 2工程物业科岗位职责2. 2.1工程物业主管岗位职责2. 2. 2
7、工程维修电工岗位职责2. 2. 3水暖维修工岗位职责2. 2. 4宿舍管理员岗位职责2. 4. 5房卡发放员岗位职责2. 4. 6保洁人员岗位职责3. 4. 7洗衣房人员岗位职责4. 4. 8浴室人员岗位职责5. 3安保科岗位职责6. 3.1安保科主管岗位职责7. 3. 2安保科安保人员岗位职责8. 3. 3保安人员岗位职责9. 4食堂岗位职责10. 4.1食堂主管岗位职责11. 4. 2食堂会计岗位职责12. 4. 3食堂出纳岗位职责13. 4. 4食堂充卡员岗位职责14. 4. 5食堂采购岗位职责15. 4. 6食堂库管员岗位职责16. 4. 7食堂厨师岗位职责17. 4. 8食堂服务员岗
8、位职责18. 4. 9食堂操作人员岗位职责2. 5各岗位工作标准及应知应会3、各项管理制度3.1 生活服务中心综合管理制度3. 2会议管理制度3. 3印章管理制度3. 4档案管理制度3. 5合同管理制度3. 6维修管理制度3. 7环境管理制度3. 8环境卫生管理制度3 . 9绿化管理管护制度4 .10要害场所管理制度3. 11停车场管理制度3. 12职工食堂管理制度3. 13公寓管理制度3. 14洗衣房管理制度3. 15浴室管理制度19. 16消防安全管理制度3.17办公生活低值易耗品管理制度3. 18办公、生活物品闲置、报废处理制度4、办公家具资产管理制度3.1 办公家具资产管理制度4. 2
9、耗材更换维修管理制度20. 3物资出入库管理制度5、托管运营单位管理制度5.1污水排放、净化水处理管理制度5. 2锅炉房管理制度5. 3办公、生活及场区保洁管理制度5. 4餐厅管理制度21. 5安全保卫管理制度6、业务流程图操作规程操作规范22. 1业务流程图22.1.1 化服务业务流程图6. 1.2环卫服务业务流程图6. 1.3保安服务业务流程图6. 1.4水、暖、电维修业务流程图6. 1.5食堂业务流程图6. 1.6公寓(单职楼)业务流程图6. 1.7洗衣房业务流程图浴室业务流程图6. 1.9锅炉房业务流程图6. 1. 10锅炉房水质化验业务流程图6. 1. 11污水处理业务流程图6. 1
10、. 12出入通行证管理业务流程图顾客投诉接待业务流程图6.2岗位技术操作规程6. 2. 1电工安全技术操作规程6. 2. 2机修工操作规程6. 2. 3水暖维修安全技术操作规程6. 2. 4机电维修操作规程7. 2. 5焊接操作规程8. 2. 6电梯工操作规程9. 2. 7园林绿化种植管护操作规程10. 3设备操作规程11. 3.1锅炉安全技术操作规程12. 3. 2锅炉、热风炉控制台操作规程13. 3. 3上煤机控制台操作规程14. 3. 4水质处理操作规程15. 3. 5消毒蒸车操作规程16. 3. 6蒸汽消毒锅操作规程17. 3. 7调温多功能蒸炒锅操作规程18. 3. 8和面机操作规程
11、19. 3. 9揉面机操作规程20. 3. 10馒头机操作规程21. 3. 11电饼铛操作规程22. 3. 12蒸车的操作规程23. 3. 13洗衣机操作规程24. 3. 14脱水机操作规程25. 3. 15烘干机操作规程6. 3.16垃圾车操作规程7、应急预案7.1 生活服务中心应急预案7. 2重大事故应急救援预案7. 3电梯运行事故应急预案7. 4锅炉运行事故预案7. 5各种火灾应急预案7. 6食物中毒应急预案7. 7冬季防寒抗灾应急预案7. 8夏季“三防”工作应急预案26. 9停水停电应急预案8、制定考核办法8.1质量标准化综合管理考核办法8. 2星级服务实施办法27. 3星级员工考核办
12、法四、实施方案1、职工公寓管理。国家没有统一标准,参照兄弟单位,结合公 司实际情况,职工宿舍要实现公寓化管理,应每层配备4名人员,需 每栋楼需配备24人,实际配备每栋楼6人,服务人员配备不足,每 栋公寓需增加18名服务人员;2、场区车辆管理工作。根据场区设计,结合实际使用情况,进 行功能分区,按标准对场区内公路及路口设计指示牌、划线,以规范 场区车辆管理;3、场区内标示牌管理工作。按照公司企业文化理念规范要求,协助党群部制作统一标示牌,规范场区管理,展示企业形象。4、规范出入管理。同办公室共同协商制作胸卡,胸卡上显示相 片、姓名、部室及职务等有效信息。佩戴胸卡,使用车辆通行证,能 有效的控制外
13、部人员非公事进入场区及办公区域,规范办公区域人员、 车辆的出入管理。5、浴室管理工作。按照标准化标准,需将浴室所需物品统一配 置摆放,做到浴室全部同时启用,并安排服务人员全天候服务,做到 浴室卫生洁净。但目前浴室人员配备不足,要做到标准化标准,需增 加部分服务人员。6、食堂管理工作。成立食堂监督管理小组,对食堂的运转进行 监督检查指导。狠抓食堂管理制度,严格采购验收关,从源头上把好 质量关,保证菜品安全卫生;每周制定标准菜谱,张贴于公告栏,按 照菜谱配备菜品,并及时了解职工需求,随时调整菜品种类、样式, 以满足职工生活需要;利用业余时间组织员工进行技能培训,提高服 务技巧,提升服务质量。7、建
14、立蔬菜大棚园区,精心种植各类蔬菜,保证蔬菜供应质量, 为职工食堂提供新鲜健康的绿色蔬菜。8、完善制度管理工作。将各部门、各岗位制度、操作规程及业 务流程按企业文化理念要求,制作成牌板,悬挂上墙,让人人熟知岗 位职责、操作规范及业务流程,做到上标准岗,干标准活。9、按照国家职业病防治条例,联合相关部室开展好职业病防治 的各项具体工作,按要求配置劳动保护装备及设施,加强作业场所职 业危害因素检测,提高职业健康监护水平,降低职业病发病率,杜绝 重大职业中毒事故发生。10、建立井口急救站,承担公司职工常见病的诊治和矿井伤员的 现场急救、监护转送工作,负责对公司职工普及急救知识和技能培训I, 并需与当地
15、有资质的医院或医疗结构签订救护(急救)服务保障协议。11、规范托管运营管理,加大考核力度,组织定期、不定期的检 查、抽查工作。定期对净化水站及污水处理站进行水质化验,保证饮 用水符合国家标准要求,使用安全;污水排放符合环保要求;对锅炉 房的安全运营进行操作进行检查,满足场区办公、住宿供暖及浴室热 水供应需求;对场区、办公区域及职工公寓的环境卫生检查、抽查, 营造一个干净卫生的办公生活环境。12、加大培训管理工作。组织全体职工贯彻学习质量标准化标准, 提高思想认识,规范操作行为,更新观念,增强服务意识,全心全意 为安全生产提供优质服务。强化业务技能和综合素质的提高,增加服 务能力和水平,树立“整
16、洁、文明、协调、高效”的良好形象,把场 区营造成“环境优美、和谐文明”的办公、生活场区,不断提升我公 司的外部形象。工作方案篇5为加快解决影响我镇社会发展和损害群众健康的突出环境问题, 着力推进环境质量改善,根据国务院办公厅关于加强环境监管执法 的通知(国办发20xx56号)和省政府办公厅关于印发江苏省环要特别严禁学生到江河、湖泊、池塘、水库、海边等水域游泳、 游玩;不要燃放烟花爆竹;严禁到营业性网吧、营业性歌舞厅等不利 于青少年健康成长的场所,拒绝黄、赌、毒、各种封建迷信、及XX 组织活动。同时要通过告家长书、短信等形式呼吁家长切实履行监护 人职责,管好自己的孩子,严防各种安全事故的发生。2
17、、开展一次彻底的“网格化”安全隐患排查。我校安全领导小 组在放假前组织对影响学校安全稳定的各种因素进行一次安全隐患 “回头看”全面排查,用“网格化”管理机制认真开展一次“拉网式” 安全隐患大排查,重点针对学校周边环境、教师办公室、课室、宿舍、 食堂、图书馆、护栏等场所,发现隐患及时整改并落实工作和责任追 究制度,确保校园安全。切实加强校园安全管理和防范工作,暑假期 间严格控制闲散人员进入校园。对假期停止使用的微机房、课室、办 公室、食堂和贵重物品存放室进一步完善安全措施,落实专人负责, 严加管理和看护,严防犯罪分子伺机破坏。加强校园网站的看护,及 时封堵、删除有害信息。3、加强学校安全保卫工作
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- 2023 有关 一般 工作方案
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