2023年-有关雇佣合同范文锦集10篇.docx

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1、有关雇佣合同范文锦集10篇雇佣合同篇1甲方（聘用方）：乙方（受聘方）：甲方家中老人年事已高，需要家政服务人员提供相关家政服务； 乙方自称今年 岁、身体健康，能够照顾甲方老人的生活起居等家政服务各项工作的能力。甲乙双方根据平等自愿的原则，经协 商就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务达成协议，具体内容如下:一、甲方老人需要乙方提供的家政服务主要工作内容：1、负责制作好老人每天三顿饭和与之相关的采买工作；2、负责居室环境卫生工作；3、住在老人家中，照顾好老人的饮食和起居及与之相关的服务 工作；4、如果老人生病住院，负责照看和陪护工作。二、甲方的权利和义务1、甲方应及时按月支付给乙方足额劳务工资，试用

2、期半个月，劳务工资按每月 元计发；试用期满后，劳务工资按每月元计发。每个月安排乙方2个休息日，如果乙方没有按日 得以休息，甲方应按日加倍计发劳务工资。第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：1、乙方享受的劳务费用：元/月。支付时间每月日。2、甲方以法定货币按月以银行代发形式支付乙方。第七条乙方应依法缴纳个人所得税，甲方有权依法代为扣缴。第八条发生下列情形之一，本合同终止：1、本合同期限届满的。2、双方就结束本合同协商一致的。3、甲方调整乙方的工作岗位，乙方在不予服从的同时也没能与 甲方达成和解的。4、乙方提供的劳务质量达不到约定的要求或标准的。5、因乙方过错给甲方造成较大经济损失的。6、

3、乙方由于健康等原因，不能履行本合同义务的。第九条甲、乙双方协商一致或任何一方提前一个月提出单方面 解除本协议的，本协议可以解除。第十条 乙方声明，在本合同签订前，乙方已与其他单位建立劳 动关系，社会保险费已由与之建立劳动关系的单位缴纳，且在本合同 有效期内会继续缴纳（附劳动合同、社会保险费缴纳凭证），并保证 不会因此对甲方造成不利影响，否则甲方有权在任何时候单方面解除 合同。第十一条乙方同意合同期间各类医疗费用均自理，甲方不予负 担，停工治疗期间甲方不支付劳务报酬。第十二条双方协商约定的其他事项：1、甲方的合法的规章制度（如员工手册等）均属本合同的主要 附件，其效力与本合同条款同等。2、乙方不

4、及时将个人信息属性变动通知甲方的，视作本合同终 止，且甲方有权向乙方追诉其因此而受到的经济损失。2、乙方在工作过程中造成任何第三人损害而给甲方造成损失的, 甲方可向乙方追偿。3、本合同首部甲乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯 地址，若在履行本合同中双方有任何争议，甚至涉及诉讼时，该地址 为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另 一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。第十三条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（签章）：乙方（签章）：日期：年 月曰日期：年 月曰雇佣合同篇5签订日期：年 月 日甲方：有限公司乙方:性别：居民身份证号码：出生日期：年 月 日在

5、甲方工作起始时间：年月日家庭住址：邮政编码：鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为 有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式劳务雇佣协议书如下：一、协议期限第一条本协议于 年 月 日生效，期限年，其中试用期至 年 月 日止。如双方需要，可在协议期满前一个月协商续签劳务雇佣协议。如 协议期已满，双方不再续签协议，但受雇方从事的有关工作和业务尚 未结束，则协议应顺延至有关工作业务结束。二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担岗位（工种）工作。第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该 岗位之特别规定（详见岗位责任书）的标准。第四条乙方每周工作时间为 天，每天工作 小时

6、;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。第五条乙方应接受甲方的绩效考核。第六条未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档 案，均由乙方原单位保管缴纳。第九条乙方应严格遵守本协议的附加条款。三、劳务报酬第十条甲方每月11日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为 元/月或按董事会拟定的标准额执行。乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%-90%或双方约定。甲乙双方对劳务报酬的其他约定.甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：1.因乙方的 过失给甲方造成经济损失的；2.

7、乙方违反公司管理制度的；3.双方约 定的其他情况。四、协议的终止与解除第十一条协议期满如未续签，则视为劳务雇佣协议书自行终 止，双方应及时办理相关手续。第十二条经甲乙双方协商一致，本协议可以解除。第十三条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本协议：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反甲方有关规定及按照本协议约定可以解除劳务协 议的；（三）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（四）被依法追究刑事责任的。五、双方约定的其他内容第十四条甲乙双方约定本协议增加以下内容：（一）乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明，并如实 填写劳务人员登记表，否则甲方有权随时解除本协议，并

8、且不给 予经济补偿。（二）甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容 对本协议具有同等效力。（三）甲方可以在协议有效期内，根据需要调整乙方的岗位职责和 工作范围，劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的 安排。（四）乙方在协议期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的，在 该项目未结束前，乙方不得未经甲方同意擅自离职。（五）甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核，考核不合格 者，甲方有权解除或终止本协议。（六）本协议到解除日期时，乙方应按照有限 公司员工手册中的离职制度办理离职手续，否则甲方有权扣除或拒 绝支付乙方劳务报酬。第十五条本协议的附件如下：附件一保密协议；附件二岗位

9、职责书；附件三甲方制定的员工手册及有关规定。第十六条本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：法人或委托代理人签字或盖章：乙方（签字）:签订日期：雇佣合同篇6甲方（用人单位）乙方（员工）名称姓名住所性别法定代表人身份证（护照）（主要负责人）号码联系人户籍地址现住址联系电话联系电话甲乙双方协商一致，签订本合同。一、甲乙双方同意按以下第 种方式确定合同期限。1、有固定期限：从年 月 日起至年 月 日止。2、无固定期限：从年 月 日起。3、以完成一定工作任务为期限：从年 月 日起至工作任务完 成时止。4、试用期为二、乙方的工作内容，工作地点三、乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等

10、假 期。甲乙双方同意按以下第 种方式确定乙方的工作时间。1、标准工时制，即每日工作 小时，每周工作 小时。2、经人力资源保障（劳动）部门批准，实行不定时工作制。3、经人力资源保障（劳动）部门批准，实行综合计算工时工作 制。四、甲方每月 日发放工资。甲方经与乙方协商，同意按以下第 种 方式支付乙方的工资。1、乙方每月正常工作时间工资元；试用期内每月正常工作时间 工资元。2、双方约定以确定乙方工资。五、甲乙双方按照有关规定缴纳社会保险费，缴存住房公积金。六、甲方按照劳动保护有关规定，提供符合国家安全卫生标准的 劳动作业场所和必要的劳动防护用品，保护乙方的安全和健康。乙方 从事作业，可能产生职业危害

11、。七、双方认为需要约定的其他事项：八、本合同未尽事宜，按现行法律法规执行。本合同一式两份, 甲乙双方各执一份。甲方：（盖章）乙方：（签名）法定代表人（主要负责人）年 月曰年 月曰餐饮业简单雇佣合同范本甲方（用人单位）名称：法定代表人（主要负责人）或者委托代理人：注册地址：联系电话：乙方（劳动者）姓名：居民身份证号：户口所在地：省（市）区（县）乡镇村邮政编码：现住址：联系电话：雇佣合同篇7甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法 等有关规定，甲乙双方在诚信、平等、自愿的基础上，经协商一致订 立本合同。一、合同类型和期限（在下列1、2项中选择）第一条1、

12、本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同，合 同期从年 月 日起至结束止。2、本合同为固定期限劳动合同，合同期自年日止。乙方试用期 自年 月 日起，至年 月 日止。二、劳动岗位、工作内容和工作地点第二条甲方安排乙方从事 工种（岗位）。根据生产经营的需要, 在乙方能够胜任的前提下，经双方同意可以变更乙方的工作岗位和任 务。乙方应服从甲方指挥，遵守劳动纪律，完成甲方分配的生产任 务.乙方工作地点在本工程施工现场三、劳动报酬第三条 乙方工资按下列1或2项中选择1、乙方岗位工资元/元/小时。2、乙方实行计件超产工资，基本工资按国家规定月标准工作时 间每月算方式按甲方依法制订的制度和责任制协议执行。第

13、四条甲方指定专人作为记工员，对乙方每天工作内容、工作 时间（工作量）等予以记录，次月月初在工作场所予以公示。乙方应对 公示内容予以核对。若有疑义，应与记工员协商解决。公示后的记工 考勤记录，作为计算工资的原始凭证。第五条乙方提供正常生产劳动，其工资报酬不得低于当地政府 规定的最低工资标准。第六条甲方以法定货币形式支付乙方工资，支付工资时间为每 月 日。不得克扣或无故拖欠。第七条 工资由甲方通过银行或现金直接向乙方发放，乙方凭本 人身份证原件领取并签名确认。四、工作时间和休息休假第八条甲方根据建筑业生产特点实行不定时工作制或综合计算 工时工作制等其他工作和休息办法，并报劳动保障部门批准。甲方应

14、按照国家法律、法规和地方政府有关规定，合理安排乙方的工作和休 息时间。五、社会保险和福利待遇第九条社会保险和福利规定如下：乙方保险和福利，均按国家和地方政府有关法律、法规、规章、 政策以及甲方依法制定的规定执行。六、劳动保护、劳动条件和劳动纪律第十条甲方应按照国家和行业劳动卫生、安全生产等相关规定, 为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施及其他劳动保护条件。对 可能产生职业病的作业岗位，甲方有告知和警示的责任。第十一条甲方应对乙方进行上岗前安全生产教育。乙方从事特 种作业的必须经专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。第十二条 乙方在劳动过程中应严格遵守安全生产、文明施工等 制度的各项操作规程，有

15、权拒绝违章指挥和冒险作业，对甲方管理人 员漠视职工安全和健康的行为有权进行检举和控告。第十三条甲方可以依法制定企业规章制度和劳动纪律对乙方实 行管理，已经制定的规章制度和劳动纪律应当及时告知乙方。乙方应 严格遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律。七、本合同的解除、变更、终止第十四条经甲乙双方协商一致，本合同可以变更或解除。第十五条有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：(-)乙方在试用期间被证明不符合招用条件的；没有特殊情况，甲方不得拖欠或扣发乙方的工资。工资支付时间 为每个月底的最后一天。2、甲方向乙方提供免费食宿。做到平等待人、不岐视、保证乙 方在服务期间人身和财产的安全。有义务对乙

16、方的家政服务工作进行 指导。3、乙方因个人身体原因突发急病或其他伤害时，甲方应及时通 知其家人，并在力所能及的范围内采取必要的救治措施，但甲方不承 担任何与之相关的费用。因从事合同规定的工作且排除个人身体原因 所致的意外伤害，经双方协商一致，甲方可以适当负担部分医药费用。4、甲方不得强迫乙方从事合同以外的工作。5、甲方有权拒绝乙方将同乡或亲友带入家中。甲方有权拒绝乙 方使用家中电话拨打长途。6、甲方老人家中的贵重物品应自行妥善保管。对乙方因工作失 误造成的经济损失，应同其协商解决或求助法律帮助，不得侵犯乙方 的人身权益。7、甲方如发现乙方患有不能胜任家政服务的疾病时，可以随时 解除本合同。8、

17、甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为时、或不胜任家政服 务工作，甲方有权解除本合同。三、乙方的权利和责任1、乙方向甲方保证身体健康，能够胜任家政服务工作、无不良社会记录。（二）乙方提供虚假身份证、资格证、上岗证、劳动关系状况证 明的；（三）乙方严重违反甲方劳动纪律或者规章制度的：（四）乙方有偷窃、打架斗殴、赌博等行为，经教育仍不悔改的；（五）乙方有严重失职、营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；（六）乙方被依法追究刑事责任的。第十六条有下列情况之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合 同：（一）在试用期内的；（二）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动 的；（三）甲方不能按照劳动合同约定支

18、付劳动报酬的；（四）甲方不能按照国家规定和本合同约定提供劳动条件的。第十七条乙方完成约定的工作后，本劳动合同即行终止。八、违约责任第十八条违约责任规定如下：（一）由于甲乙任何一方的过错造成本合同不能履行或者不能完 全履行的，由有过错的一方承担法律责任；给对方造成经济损失的, 应根据后果和责任大小，向对方承担赔偿责任。（二）本合同的变更、续订、解除、终止手续由甲方办理，因未 及时办理手续给乙方造成经济损失的，由甲方承担法律责任。（三）乙方擅自离职，造成本合同不能履行，给甲方造成直接经 济损失的，乙方应按损失大小予以赔偿，生产经营直接损失存在但难 以计算的，按未履行合同年限每年一个月乙方本人工资的

19、标准支付赔 偿金。本人工资按解除劳动合同前十二个月生产经营正常情况下的实 得平均工资予以确定。九、双方约定的其他事项第十九条双方约定：XX十、劳动争议处理第二十条甲乙双方因执行本合同发生劳动争议时，可协商解决; 协商不成的，任何一方可以以劳动争议发生之日起60日内向劳动争 议仲裁委员会提出书面仲裁申请。任何一方对仲裁裁决不服的，可以 自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法法院提起诉讼。十一、其它事项第二十一条本合同未尽事宜，或与现行法律法规、本省规定有 抵触的内容，按法律法规和本省规定执行。第二十二条本合同经甲乙双方签字盖章后生效，双方必须严格 遵守执行。本合同一式三份，甲乙双方各执一份，一份

20、报劳动部门备 案。甲方（盖章）：乙方（签字）：甲方法定代表人（委托代理人）：（签字或盖章）订立日期：年月日雇佣合同篇8甲方（车主）：株洲宇洋物贸易有限公司乙方（司机）：根据甲乙双方协商，就甲方招聘乙方为硫酸运输车司机一事，达 成如下协议：（一）双方义务：甲方提供证件齐全、年检合格的硫酸运输专用槽车一台，供 本公司为用户送酸使用。甲方负责办理车辆的一切手续及，负责配备押运员，负责加 柴油，乙方对此给予协助。乙方按照甲方指令送货，在装酸时必须服从厂方指挥，卸酸 时必须听从用户调度，用户如需对硫酸进行检验、过磅后再卸酸，应 予配合。卸酸完毕，必须要求对方在回执上盖章（或签字）认可。（4）乙方必须将当

21、日运输情况向甲方报告，至迟不超过第二日。 所有开支票据（路桥费、停车、过磅、小额购物等）都必须保存备查。乙方必须遵守国家的道路交通法和其他有关法规，保证 行车安全，杜绝交通违规和事故。（6）乙方必须爱惜车辆，文明驾驶。未经甲方同意，不得将车交 给其他人驾驶。在车辆大修、年检其间，必须参与监督检查。甲方负责办理易制毒化学品运输备案证明，乙方必须随车携 带，并妥善保管。（二）费用收支甲方负责收取本车所有运输收入，如由乙方代收运费，应于 收取后三日内缴付甲方。甲方负责本车的一切规费、保险、维修、保养、停放等的费 用支出。 乙方在车辆进行修理、更换部件、加油等项目时，必须预先 告知甲方，同意后乙方才能

22、实施。（三）报酬待遇 乙方工资为1500元/月，日历日即工作日。如该月未发生安 全事故，发给安全奖500元，如当月运输收入超过28000元，则按超 过部分金额的10 %发给超产奖。 如因卸酸和路途等原因需在外地住宿的，视情况给予一定额 度报销。 乙方如有特殊情况不能上班，需提前一天向甲方请假，并协 助甲方找到替班司机。替班司机的报酬（50元/天）由甲乙双方各 支付一半。如请假当天无运输业务，不影响乙方工资。（四）事故 乙方在送酸途中如发生交通事故，应立即向甲方通报，并协 同押运员报警。乙方如在行使中因违章罚款，所罚费用分三种情况：超载、 车辆证照不齐等罚款，由甲方支付；超速、错道等罚款，甲乙双

23、方各 付一半；闯红灯，逆行，违章调头等罚款，由乙方自行支付。若发生交通事故造成经济损失，甲乙双方协商处理。（五）其他本协议经甲乙双方签字生效，有效期自年 月至年 月。本协议 一式两份，双方各执一份。甲方代表：（签字）：乙方（签字）：年 月日雇佣合同篇9甲方（以下称聘用方）：乙方（以下称受聘方）：甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿 平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计工作，甲方决定聘乙方为 兼职会计。第二条乙方的聘任职务是 兼职会计，其工作范围为第三条甲方的权利和义务（一）甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：1 .为乙方安排会

24、计工作；2 .监督检查乙方工作情况；（二）甲方须履行的义务：1.使乙方及时获取劳动报酬；3 .为乙方履行职务提供一定的工作条件；4 .依法维护乙方在履行职务时的合法权益；第四条乙方的权利和义务（一）在本合同有效期内，乙方有以下权利：1 .依法履行会计职务；2 .获取劳动报酬；3 .辞职（须提前三个月提出书面申请）。（二）乙方须履行的义务：1 .在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；2 .自行承担人身安全责任。第五条劳动报酬和福利待遇：（一）甲方每 付给乙方基本报酬 元。第六条在下列情况下，合同可以变更：1 .双方协商之后；2 .因国家政策法令发生变化时。第七条合同期限本合同有效期为

25、 年，从合同签字生效之日起至 年月 日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。第八条本合同一式二份，甲乙双方各持一份，二份具有同等效 力。第九条 本合同自双方签字之日起生效。甲方（签章）：地址：电话：年一月日乙方（签章）：地址：电话：年一月日雇佣合同篇10此雇用合同由（以下简称雇主）和（以下简称 雇员）缔结。根据本合同，雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就 以下所规定的工作提供服务和履行义务。一、义务和责任合同双方同意雇员将受聘从事 工作，并履行以下职责。二、期限本合同有效期为（年、月），从 年 月日起至 年 月 日止。三、工作日和工时雇员每周工作从星期 至星期，每天从 点至点，一周共 小时

26、。四、报酬雇主同意就雇员的服务提供以下报酬：1 .每（小时）美元；2 .每加班（小时）美元，每两周结算一次，支票支付。3 .其他报酬（红利、佣金等），数额及计算办法如下：五、扣除款每次发薪时，除从雇员报酬中扣出应缴之（）税收和社会保险费外，雇主不得克扣雇员所得，本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。其他扣除项目为（写出扣款目的和数目）：六、主要工作地雇员主要工作地为。但根据雇主业务性质所需, 在不违犯劳工政策和规定情况下，雇主也可要求雇员在 地以内其他选区履行职责。七、差旅费在本合同到期或中止（不论中止原因如何）时，雇主将负责雇员返 回雇佣地的机票费用。八、保险和医疗费雇主应负责雇员

27、的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用，包括 地以外的转诊和转院费，如雇员因故死亡，雇 主应承担尸体保存及运回原地的费用。九、最近的血亲的通知雇员在出现重病或死亡情况，雇主应立即通知其最近的血亲，雇 员最近的血亲的姓名和地址如下：O十、食宿及其他雇主必须保证提供以下方便：1 .（作记号以选择或不选择此项）雇主提供住宿，每月收费 美元。（同上）雇主免费提供住宿。（同上）雇员自备住宿（附声明和房租协议）2 .每日 餐，每月收费 元。3 .（同上）雇员自理伙食。4 .（同上）上下班在雇主指定地下车，免收车费。5 .（同上）津贴：。6 .（同上）其他：o十一、其他规定下列附加规定适用于本合同：（制定或附加

28、工作和膳宿规则，以及雇员行为规范。附加规定的 每一页都必须经雇主和雇员签字。）十二、终止合同本合同可根据下列规定终止：1 .无故：由一方当事人提前 天以书面通知另一方当事人;或2 .因故：在工长或其代理人力图调解争议失败后，由一方当事人提前 天以书面通知另一方当事人。因故解除合同时，雇主应支付雇员合同解除生效前的薪金，并为雇员购买他（她）返回雇佣地 的单程机票。下列任何一条均构成合同终止理由：a.雇员 次无故旷工和（或）次无故上班迟到;b.雇员行为疏忽鲁莽，或不完成任务；c.在 地犯下重罪或两项或两项以上轻罪；d.雇员放弃工作职责;e.不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符, 无

29、法履行雇佣规定的职责；f.在物质或其他方面受到特别虐待；g.无故拖延支付雇员的工资；h.违犯本合同任何一项规定；1. 其 他 规 定：十三、争议的解决因本合同而产生的所有怨情与争议均应按以下程序解决：1 .雇员须就雇用而产生的一切怨情或争议向其管理员报告，如管 理员不在，可直接报告雇主；2 .如管理员不能立即解决问题，管理员应将怨情或争议写成书面 材料，同时写明被触犯的合同段落，法律或规章制度。管理人员应在 五天内解决怨情或争议，或写出其认为没有违犯规则的理由。3.如上述第一、二步骤不能解决怨情或争议，雇员可上书工长或 工长代理人。在怨情或争议解决期间，雇主和雇员的雇佣关系存在，经工长、 工长

30、代理人或政府特派调查员暂时准予的除外。十四、汇款及其他义务雇员必须按原籍国政府的规定向其家人汇款和缴纳所有税收。十五、不可分割协定上述条款规定构成本合同双方当事人之间唯一的，不可分割的协2、乙方承诺具有照顾老人饮食起居的基本常识和工作经验，能 够提供相关家政服务。3、乙方应当尊重和维护甲方的合法权利，自觉履行本协议规定 的家政服务项目，热诚耐心服务。4、享有按月、按时得到劳务工资的权利。5、有权拒绝甲方提出的不合理要求。有权维护自己人身财产权 利不受侵犯。6、乙方应当安心做好家政服务工作，如遇特殊情况（亲属患病、 家有急事等），需回家处理时，应先事先征得甲方的同意。7、乙方不得擅自将亲友及他人

31、带入甲方家中，不得随便翻拿或 故意损坏甲方家中的物品，否则，应承担相应的法律和赔偿责任。8、乙方不得参与甲方家庭及邻纠纷，不得对外泄露甲方家庭信 息等隐私，尊重甲方老人的生活习惯。9、合同期内，乙方如欲提前解除本合同，乙方应当提前5天通 知甲方，以便甲方及时另行聘请家政服务人员。四、其他1、合同执行期间，双方如发生纠纷，应先协商解决，协商不成 可向合同履行地基层法院提起民事诉讼。2、合同期限： 年 月 日至 年 月日止。3、本合同一式三份，甲乙双方和担保方各执一份，自签订之日起生效。 定，该协定将取代任何其他书面、口头和其他形式的协定。雇主（签字）:年 月 日签订地点：雇员（签字）：年 月 日

32、签订地点：附件公证书兹证明 和 于 年 月 日，在我的面前，签订了以上雇用合同。经查，此行为是他（她）（他们） 按合同自愿精神签订的。公证员（签字）：经 批准工长（签字）：年 月 日甲方：乙方：年 月 日雇佣合同篇2甲方：姓名：性别：联系电话：乙方：姓名：性别：身份证号码：联系电话：乙方主要亲属联系人姓名：手机号码：身份证号码：甲方雇佣乙方从事家政服务工作，双方本着平等自愿的原则签订 本合同。第一条服务项目，合同期限1、甲方聘用乙方从事家政服务工作，乙方自愿受雇于甲方承担 家政服务，服务人数两人，服务面积50. 17平米。具体服务项目是全 天照顾甲方父母两位老人的生活起居，包括洗衣服、做饭、烧

33、水、收 拾卫生、帮助老人洗澡等全部家务。照顾老人的时候，态度要和蔼, 一定要温暖、周全，且要满足老人的一切合理需求;家居保洁工作应 做到干净整洁，不存在卫生死角，如果与老人不和，与老人发生口角 或卫生不洁净，甲方有权利辞退乙方。2、服务地址：甲方父母的住所。3、合同期限：自至。第二条工作时间和劳动报酬1、乙方每月工作时间为本月5日至下月5日，其间休息时间为 两天，则确定乙方的报酬为 人民币。如果乙方在休息日或法定节假 日不休息，甲方应付给乙方60元/每天的工资。乙方不得积攒休息日， 并应于休息前一周通知甲方，以便甲方提前安排。甲方应在乙方工作 满月后的三日内，以现金方式一次性付清乙方上月劳务费

34、用，乙方在 领取劳务费后，应在收条上签字。2、若服务期间，乙方存在下面的问题，甲方酌情扣工资(1)工作中对待老人态度不和善，不尊重,与老人发生正面冲突; 玩忽职守，粗心大意；未经老人同意就擅自离岗；如有上述情况出现, 扣除工资300元整。(2)乙方应妥善保护甲方父母的家庭财产安全，不擅自使用甲方 物品，服务操作过程中轻拿轻放;如果乙方在工作中由于物品使用不 当，导致物品破损，应由乙方负责赔偿。(3)乙方不应将任何外人带到服务地址，否则扣除工资200元整。第三条工作条件1、乙方在雇佣期间因自身原因生病的，医药费由乙方自理。2、乙方为甲方服务期间，食宿免费。第四条 乙方的义务和违约责任1、乙方应如

35、实提供本人身份的真实情况，如健康状况、家庭情 况、服务技能等。2、乙方应充分尊重甲方的父母，尊重老人的生活习惯，服从甲 方及老人的管理，接受甲方及老人的指导，努力完成本职工作。3、甲方雇佣乙方期间因乙方的责任给甲方及家人造成人身伤害 或财产损失的，甲方应依法有权从劳务费中先行扣除一定金额进行赔 偿。4、乙方违约，没有按照甲方的要求来执行合同，则甲方可以单 方面终止合同，且不承担违约责任。5、乙方外出应征得甲方及老人的同意，不能按时返回甲方老人 家中，应事先通知甲方及老人，不应擅自在外留宿。擅自离开服务地 址，出现后果乙方自负。6、乙方在协议期间内应无条件遵守甲方的规章制度7、乙方在工作期间或协

36、议解除后不得将甲方的证件私自外带、 泄露。同时，不得将雇主物品占为自有，不得在工作期间使用客户电 话进行与工作无关的聊天。8、乙方休息时间离开甲方家中外出，发生的伤害事件应由乙方 自行承担责任。第五条合同的变更、解除甲乙双方当一方未能履行应尽的义务时，另一方有权提出终止合 同，双方按照实际雇佣时间结算劳务费用。乙方要提出终止合同，应 提前一周时间通知甲方，否则将从乙方的服务费中先行扣除100元整。第六条其他 本合同一式两份，甲乙各持一份。双方签字后生效。甲方：（签字）乙方：（签字）日期：日期：雇佣合同篇3甲方（雇佣方）：乙方（雇员）：甲乙双方根据国家有关法律法规，按照自愿、平等、协商一致的 原

37、则，签订本合同。一、合同有效期：自 年月日至一年月日止，合同期满雇佣关系自然终止。雇佣合同期满前一个月，经双方协商同 意，可以续订雇佣合同。二、甲方根据工作任务需要，安排乙方的工作岗位为，具体工 作内容及职责为。甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表 现，可以调整乙方的工作岗位。三、乙方的工作时间为。甲方根据乙方工作岗位的实际情况， 按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。四、经双方约定，甲方给予乙方每月的报酬为 元人民币，每月10号前发放。五、甲方依法为乙方缴付意外伤害险。六、乙方请事假须经甲方同意，甲方将按日扣发工资，在合同期 内，事假累计不得超过 天，超过 天，将扣发天工资。未经

38、甲方同意而擅离职守的，旷职 天,扣发 天工资，情节严重的，甲方有权解除合同，并追究乙方的违约责任。七、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从 甲方的管理、教育。乙方如违反甲方制定的规章制度、劳动纪律，甲 方有权按相关规定给予处罚。八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇佣合同。(1)严重违反工作纪律或规章制度的；(2)故意不完成工作任务，给甲方造成严重损失的；(3)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；(4)被依法追究刑事责任的。九、有下列情形之一的，甲方可以解除雇佣合同，但应提前三十 天以书面形式通知乙方：(1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不 愿从

39、事甲方另行安排适当工作的；(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜 任工作的；(3)雇佣合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签 订的雇佣合同无法履行，经当事人协商不能就变更雇佣合同达成协议 的；十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字 后生效。甲方(签字)： 乙方(签字)：年月日 年月日雇佣合同篇4甲方：法定代表人：地址：乙方姓名：性别：身份证号码：户籍所在地：省（市）区（县） 街道（乡镇）村，居住地：邮政编码：联系电话：手机：根据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和 国家、本市的有关规定，甲乙双方平等协商一致，自愿签订本聘用合 同，共同遵

40、守本合同所列条款。第一条 本合同期限为 年，自年 月 日起至 年 月 日止。第二条乙方承担的劳务内容、要求为：1、乙方的工作岗位将根据甲方的经营需要、乙方工作能力及其 表现进行确认，如有调整或调动，乙方应予以积极配合。2、乙方应履行甲方规定的岗位职责、按时、按质、按量完成生 产工作任务。第三条乙方提供劳务的方式为：乙方到担任 工作。第四条乙方认为，根据本人目前的工作能力和健康状况，能依 据本合同第二条、第三条约定的劳务内容、要求为甲方提供劳务，乙方也愿意承担 所约定的劳务。第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保守义务 的商业秘密主要包括：1、技术信息、经营信息及依照法律规定和有 关协议的约定对外应承担保密义务的事项等。