2023年-优秀员工演讲稿汇编9篇4.docx

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1、撰写人：0期：优秀员工演讲稿汇编9篇优秀员工演讲稿篇1尊敬的各位评委、各位员工:大家好!我是集团办公室的一名普通的档案xxx,今天我想就 “怎样爱岗敬业做一名优秀员工”的话题和各位员工共同交流工作中的心得体会。刚参加工作那会儿，心中充满美丽的梦想，血液中涌动着对未来的XXX。憧憬火热的事业，渴望实现自己的人生价值，获得事业上的成功。“爱岗敬业”这四个字对我来说,就是为了工作要加班加点牺牲休息时间，为了工作放弃或忽 视亲情、友情，为了工作不顾带病的身体而忘我的投入。可 在经历了工作中的点点滴滴，目睹了身边的人和事，才知道 什么是真正地爱岗敬业。敬业不只是加班加点，敬业更不仅是任劳任怨，敬业就 是

2、把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工 作中就是勤奋和主动，就是节俭和意志，就是自信和创新。自己来到公司，所感受到的是它的不一般。从我进入公 司，期间的培训，都是以客户为中心。在到来到p5厂，首 先映入自己眼帘的是那两条长长的红色条幅；公司的愿景与 公司的使命。公司愿景：成为世界一流的硬件外包设计提供 商公司使命:为电子科技的持续创新，提供最优最快的服务。 看到它后，给人一种精神上的鼓舞，并且，能让自己天天看 到，时时刻刻铭记于心。我首先感受到了，本公司与他公司的区别。在这里，感 受到了很强的学习气氛，公司定时给予的考试让人感觉我们 还是需要学习的，确实在考试过程中，我们可以发现自

3、己原 来还有这么多不足的地方，有很多自己脑海中只有一个概念 而已，但公司却让我们有机会使它们更清晰明了，公司给我 们答卷给我们问题，让我们来应对，知道自己还有哪些地方 没有完全掌握，使自己有方向、有针对性地学习探索，并加 以巩固。大家都为公司的快捷而努力着，因为公司的精神就 是快速高效。就个人而言，我觉得都是积极的，向上的。 公司的新气象使我成长，它的的确确给了我不少的帮助。公 司的学习气氛是浓重的，它也为每个人提供了不少的学习机 会，这种机会是难得的，这让我想到了学校的生活。只不过 它比学校更加的生动有趣。公司的人性化很突出，我觉得很到位。每月的问卷调查 就是一个好的例子，在上面可以清清楚楚

4、的问到你的关于工 作上和生活上的各项事宜，员工可以在上面写出自己的满意 还是不满意。自己的感受要是能够好好的阐述出来，那么对 于员工本人还是公司都是一种好的沟通。在学过的管理学上 来讲，什么是沟通？沟通就是两渠间如果有淤泥给堵着了， 那水就没办法流通，但是如果把泥给它除去了，那水就可以 畅快的流通了。也就不会形成因河道堵塞造就的水患。同样 的员工也能好好的去工作，上下级易形成互动，办起事来很 便捷。当然了，还有的就是公司的团队精神。都说了，一个篱 笆三个桩，一个好汉三人帮。这句话在这里得到了好的体现。 身为p5厂smt技术员来说，要看一条线别，一条线是包括 了印刷机，贴片机，回流焊。对于一些物

5、料比较多的程式来 说，一个人调机要花费很常一段时间。那么，一条线的生产 效率也就下滑了。如果多一个人来帮你的话，情形就大不一 样了；不仅节约了时间，也提升了效率。公司就是这样为快 而努力奋斗着。目前我的工作，是对smt印刷机、贴片机、回流炉设备 程式的调试，保养，监督，优化效率，产品不良率的管控， 保证pcba半成品正常生产。对于juki机，目前已有把握解 决所有程式问题，新程式调试也可保证最高效率进行生产， 对于设备硬件的优化也小有心得，能够对贴片机多个部件进 行有效、准确地校正，对机器故障及异常有一定判断及处理 经验，熟悉smt从印刷锡膏板到dip插件所有流程，能对生 产岗位工作内容进行合

6、理调配，本着最大化生产效率、最优 化品质观念、最小化人工处理的原则，来进行自己的工作。在这里，感到自己受到了适量的压力。我先后工作于三 家公司，第一家是台资企业，是一家不允许犯错、一刻也不 能迟缓的企业，在那里感觉压力太大，每天都很忧郁，但使 我习惯了以秒来计时，使我的效率观念要高于周边的同事， 经过两年的磨合，终于决定换个环境；第二家是内地商家开 办的小企业，很轻松，但老板过分追求效率最大化，对于品 质不是足够重视，对于合理建议也不能积极采纳，这样也让 人感觉前途堪忧，于是再次跳槽，来到了兴森快捷；公司这 里对于品质的要求要高于我所经历过的两家公司，尤其体现 在对于锡珠的控制，还有检验的方法

7、、器具，就这点来说还 是让人有点压力的。但这也不是能阻碍我们生产良品的地 方，我们有一系列的措施来保证良品的生产，不良率的降低。公司的节奏很快，快到基本上每天都要转好几次线。一 开始自己有点不太适应，但是在经过了一段时间的磨合后， 渐渐走上了正轨。自己经过在这里近三个月的工作，我感觉 能够胜任目前职位。我愿为公司今后的发展献出自己的一份 真诚，同时也为自己说一声加油！优秀员工演讲稿篇5 尊敬的各位领导、各位同事:下午好！首先，很感谢公司给我这么一个机会，让我能够站在这 金色的演讲台上进行演讲，更感谢一直鼓励我，关心我，助 我成长的领导和同事们，是你们给了我勇气和力量，让我参 加这次的演讲。在演

8、讲之前，我先问大家一个问题，在鸟类中，谁是天 空的王者？对，是鹰。接下来我要演讲的题目是鹰的重生, 再创企业之辉煌看到一个故事：鹰是世界上寿命最长的鸟类，它一生的年龄可达70岁。 要活那么长的寿命，它在4。岁时必须做出困难却重要的决 定。这时，它的喙变得又长又弯，几乎碰到胸脯；它的爪子 开始老化，无法有效地捕捉猎物；它的羽毛长得又浓又厚， 翅膀变得十分沉重，使得飞翔十分吃力。此时的鹰只有两种选择：要么等死，要么经过一个十分痛苦的更新过程一一15。天漫长的蜕变。它必须很努力地飞 到山顶，在悬崖上筑巢，并停留在那里，不得飞翔。鹰首先用它的喙击打岩石，直到其完全脱落，然后静静 地等待新的喙长出来。鹰

9、会用新长出的喙把爪子上老化的趾 甲一根一根拔掉，鲜血一滴滴洒落。当新的趾甲长出来后， 鹰便用新的趾甲把身上的羽毛一根一根拔掉。5个月以后，新的羽毛长出来了，鹰重新开始飞翔，重 新再度过自己的岁月！这个故事让我感触颇深。xx历经十三年风雨，由无到有，公司从一个贸易型的公 司，发展到现在集研发、生产、营销为一体的专业化液晶模 组公司，从年销售几十万到现在的几个亿，企业由弱变强， 就好比鹰的勇往无前飞翔。虽然公司历经十三年风雨，依然屹立，但是国际竞争力 日渐趋势，“适者生存，不适者淘汰”随着企业的发展，制 度也在不断完善，同时也会面临一些问题，公司需要不断提 高、创新发展，才能走在国际市场的前沿。我

10、们也需要像雄 鹰一样，敢于挑战自己、敢于重生！结构决定性质，专业彰显实力，我们公司优势：是拥有 着专业的团队；我们公司财富：是拥有着各领域专业人才； 更是拥有着恪职尽守、自强不息的xx家人们。时代的发展 是迅速的，工作和生活需要热情和行动，需要努力，需要一 种积极主动、自动自发的精神，这就要求我们以积极的态度 对待工作对待他人对待生活。有积极的态度才能够担负起责 任，才能够团结，才能够开拓创新，才能够应对各种复杂的 问题。一个人的力量是薄弱的，但是把每个人的力量凝聚起 来，它是强大的。公司需要团队、团队需要各人的携手！我 们要坚持每天进步，完成任务，不找借口的态度执着于xx的使命。回想我们在X

11、X里奋斗的点点滴滴、记忆如昨日犹 新，我们的激情不减、我们的感慨无限。成功并非轻而易 举、她需要我们用百分之一的创新和百份之九十九的努力。 公司的发展大家是可见的，从led液晶行业的立足、iso质 量管理体系的审核通过、一套完整的生产流水线、月产量达1500k以上、eip系统的上线等一系列的进步，让我们看到 xx的前景是美好的。让我们秉着“自强不息、厚德载物” 的精神；有着“每天进步、完成任务、不找借口”的态度； 带着一份责任心，在未来的日子里，在xx一起超越、一同 创造明天的辉煌。在此，我相信，不久的将来，xx将会是一个业务多元化 和市场多元化，具有全球影响力和竞争力的液晶显示品牌的 高新科

12、技企业。让xx如雄鹰一般重生、再创之辉煌！我的演讲到此结束，谢谢大家的倾听！优秀员工演讲稿篇6尊敬的蔡总、各位领导、亲爱的同事们：下午好！我是销售部的xxx,非常感谢公司的各位领导、各位同 事给予我这份荣誉，我感到很荣幸。我加入我们公司，六年多了，这里，是我尽情挥洒青春 泪水与迸发青春热血的地方，个人的付出，伴随着领导的支 持、同事的帮助，催促自己成长，很多情景历历在目，这些 年，就这么一路走来，感受很深！此时此刻的我，心里无比的激动，但更多的是感动与珍 惜，因为公司最大程度上认可了自己的付出与表现，我会更 加努力工作的。在此，我要向给我指引方向和耐心教导我的各位领导与 同事说一声谢谢你们！，

13、是你们让我不断进步，让我能够站 在这里，领取这份荣誉。虽然被评为优秀主管，但我深知，我做得不够的地方及 需要学习的地方还太多太多，尤其是我们酒店行业，具体到 我们公司领导身上，具体到我们公司同事身上，都还有很多 的东西，还需要我去学习。社会在发展，时代在进步，市场竞争日益激烈，不奋斗、 不拼搏，就会被竞争大浪淹没，我深知，只有持续学习、持 续提升、持续积累游泳的本领，才能战胜汹涌的波涛。感谢 公司给我提供了学习成长的平台，我相信今天的荣誉会鞭策 着我不断进步，使我做得更好。作为公司团队的一员，有理由相信我们的团队会一如继 往的努力，充分发扬我们的敬业精神，全力以赴，做得最好。亲爱的同事们，让我

14、们携起手来，向着公司发展目标冲 锋前进，使公司业务再上一个台阶，为打造一个属于我们的 辉煌平台而一起努力奋斗！最后，祝愿我们的度假村事业蒸蒸日上、继续做大做强!祝愿大家身体健康、工作顺利、事业有成！谢谢！优秀员工演讲稿篇7尊敬的各位领导、各位同事:大家晚上好！我是公司行政部，作为这个大家庭的一员，我很荣幸能 代表优秀员工在这里发言。首先，我代表所有获此殊荣的优 秀员工，向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢！向 紧密配合、相互支持的兄弟公司致以诚挚的问候！向所有不 畏艰难、风雨同舟、并肩奋斗的同事们致以崇高的敬意！20xx年，是不平凡的一年，？硕果累累，捷报频传胜利完成三大战役，圆满完成集团

15、各项指标；铁西销售业绩 连创新高，荣膺沈阳市房产业前三季销冠；地产公司荣获集 团优秀单位，风华正茂的？正阔步前行、蓬勃发展。身为这 个光荣集体中的一员，我们感到无比骄傲、自豪，今天，公 司授予我们优秀员工的荣誉称号，这既是对我们过去一年工 作表现的肯定和赞赏，更是对公司全体员工辛勤耕耘、默默 奉献的表彰和感谢。荣誉、鲜花和掌声属于所有忠诚、团结 勤劳、敬业的？。今天的成绩将是我明天的起点，在荣誉面前我们不会沾 沾自喜，不会骄傲自满，我们深知：我们还有很多不足，我 们会继续力争向上，不断提升自我，用更加优异的成绩回报 公司，我们有勇气迎接一切挑战，我们有信心去战胜一切困 难。“红梅盛开兆丰年，春

16、回大地暖人间。”迎接新年到来 的如火骄阳，我们必将一如既往、同心同德、团结协作、开 拓进取，在各自的工作岗位上再接再厉谱写出新的精彩华 章！让我们放飞心中的梦想，点燃满腔的激情、挥洒青春的 力量，我们有理由相信：沈阳万达的明天更精彩！最后，请允许我再次向各位表示衷心的感谢！祝愿大家 在新的一年里虎虎生威，平安吉祥，健康幸福！谢谢大家！ 优秀员工演讲稿篇8尊敬的各位领导、各位同事，大家好！在这辞旧迎新的时刻，我们喜气洋洋、欢聚一堂，向集 团领导、公司董事会和公司各级领导汇报一年来所取得的成 绩，向泓济物业全体员工展示一年来所取得的成果。作为泓 济物业的一名员工，我感到由衷的兴奋，尤其是今天能代表

17、 受表彰的先进个人和优秀员工在这里发言，我更感到无比的 荣幸和激动。首先，请允许我代表所有先进个人及优秀员工，向关心 和支持我们的各级领导表示衷心的感谢！向风雨同舟、相互 支持、并肩奋斗的泓济同仁们致以崇高的敬意！回顾一年来的工作，不论我们处于什么样的工作岗位， 都能够恪尽职守，无私忘我，勤勤恳恳地工作。有的忍受着烈日的炙烤和风雨的侵袭，奋战在大厦楼宇、住宅小区；有 的夜以继日、加班加点，工作在夜深人静时，有的尽职尽责、 细致入微地做好服务和保障工作。大家无论遇到什么样的困 难，都不会退缩，而是以泓济人特有的坚韧、意志去克服困 难、战胜困难。面对“512”汶川大地震，我们没有畏缩 不前，而是进

18、行周密的安排和部署，大胆细心的工作；面对 金融危机，我们没有失去信心，而是鼓起勇气，用智慧和坚 韧予以征服；我们没有停顿不前，而是继续我们的行程；我 们的双眼因起早贪黑而困乏，我们没有因此抱怨，而是放弃 休假，又投入到紧张的的工作中；我们忍受了对家人的百般 思念之苦，我们放弃了无数个和家人团聚的节假日；我们克 服了酷暑的煎熬，我们忍受了蚊虫的叮咬；需要攻坚，我们 自觉行动，需要奉献，我们积极响应。正是通过这些艰苦的 磨难和努力，我们才取得了骄人的成绩。20xx年是不平凡的一年。公司经历了前所未有的发展与变革,“公司十周年庆典”代表公司走向成熟;“服务泊林镇等高品质楼盘”表示公司已迈入高速发展的

19、轨道。在人 力资源配置上，公司更是紧跟时代步伐，大胆起用“新人” 担当重任，努力打造富有战斗力、激情的年轻管理团队。正在逐步形成的80后管理层，这是我们公司的一个大 胆革新，当然这次革新不是场“赌博”而是历史发展的必 然，是深厚企业文化熏陶的必然，是公司长远规划需要的必 加班再多而没有效率那不叫敬业，不顾健康而忘命的工作那 不叫敬业，只是机械式的劳动而不用脑子，没有创新那也不 叫敬业。有句口号说得好：不爱岗就会下岗，不敬业就会失 业！爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作，把一点一滴 的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。搞好每一项维修，做 好每一次巡检，填好每一张记录，算准每一个数据，写好每 一篇

20、文稿。古人说：不积蹉步，无以致千里，不善小事，何 以成大器。从我做起，从小事做起，从现在做起，这就是敬 业，这就是爱岗！接下来我想从以下六方面来阐述我对敬业的理解：首先，责任感是所有人成功之本。没有责任感的军官不是合格的军官，没有责任感的员工 不是优秀的员工。责任感是简单而无价的。工作就意味着责 任，责任意识会让我们表现更加卓越。大家都知道美国有一个学员无论在什么时候，无论在什么地方，无论穿军装与否, 也无论是在担任警卫、值勤等公务还是在进行自己的私人活 动，都有义务、有责任履行自己的职责和义务。这种履行必 须是发自内心的责任感，而不是为了获得奖赏或别的什么。一个人要成为一个好军人，就必须遵守

21、纪律，对于他的 上级和同事有高度的责任感，对于自己表现出的能力有自信 心。我认为，这样的要求，对于我们企业的员工同样适用。然。在泓济物业，我们找到了家的感觉，在泓济物业，我们 的职业生涯开始腾飞，在泓济物业，我们找到了明天的方向。“成都泓济物业服务有限责任公司”如今已是一个响 亮的名字，她是公司所有同仁共同努力的结果。她有光辉的 过去，也有让人自豪的现在，更有让人憧憬的未来。作为一 名泓济人，在得到仰视和羡慕的同时，也注定我们必须具备 更高的业务层次和社会责任。在社会日新月异的发展面前， 在知识经济的今天，在终身教育时代已经来临的时刻，因循 守旧，得过且过，不思进取，胸无大志，注定要在转眼间被

22、 时代淘汰。与时俱进，终身学习，敬业奉献，不断创新，才 是必由之路。在新的一年里，我们会一如继往的努力工作，为公司的 进一步发展再做出一份贡献。同事们，我们准备好了吗？让 我们继续在“适者生存，诚者千里”的旗帜下，开拓创新， 放飞我们的梦想，点燃我们的激情，挥洒青春的力量，活出 青春的精彩。成绩属于过去，荣誉归于大家，未来在于创造，让我们 携手共进，把“泓济物业”建设得更加美好！谢谢大家优秀员工演讲稿篇9尊敬的各位领导、各位同事：大家好！非常荣幸我能被评为优秀员工，首先非常感谢领导以及 各位同事对我日常工作的认可和支持。时光荏苒，转眼之间 我有幸加入如家这个大家庭已经六年了，这六年来我从一个

23、初涉旅馆业的普通员工成长为今天的优秀员工，我所走过的 每一步离不开大家的配合和照顾。其实，作为一个XXXXX,除了公司流程里的份内工作， 处理的都是点滴小事、日常琐碎杂事，因此整体的工作难以 概述和量化，所以我能获得优秀员工这个奖项，确实离不开 各位同事的支持，这不仅仅是我个人的荣誉，也是我们整个 集体的荣誉。我认为当选为优秀员工，仅仅是进步的起点，这将是我 今后工作的鞭策和动力，它将推动我更加努力地完成公司的 各项工作，做好每一件事。我决心在今后的工作中，起到模 范带头作用，以高度的主人翁精神，默默地奉献着光和热； 抱着务实认真的工作态度，埋头苦干，敬业爱岗，勤勤恳恳 地做好本职工作。做工作

24、要勤奋和有责任心，因为勤奋，能 够提高生产效率，如前人所说的多一份耕耘，多一份收获； 而有了责任心，在工作中就会认真细致，避免出现差错。在以后的工作当中，我将不辜负领导的期望，更加尽心 尽职，努力工作，并不断学习提升自己的工作技能，用实际 行动为公司的发展尽自己的绵薄之力。 要将“责任”二字时刻牢记在心，让它成为我们脑海中一种 强烈的意识。在日常工作中，这种责任意识会让我们表现得 更加卓越。我们经常可以见到这样的员工，他们在谈到自己 的公司时，使用的代名词通常都是“他们”而不是“我 们”，“他们销售部怎么怎么样” “他们财务部怎么怎么 样”，这是一种缺乏责任感的典型表现，这样的员工至少没 有一

25、种“我们就是一个完整的机构”的认同感。给大家讲一个故事：有一个替人割草的男孩打电话给他 的雇主布朗太太说“你需不需要割草？ ”布朗太太回答说： “不需要了，我已经有了割草工。”男孩又说：“我会帮您 拔掉草丛中的杂草。”布朗太太回答：“我的割草工已经做 了。”男孩又说“我会帮您把草与走道的四周割齐。”布朗 太太说：“我请的那人他也已经做了，谢谢你，我不需要新 的割草工J男孩便挂了电话。此时男孩的朋友问他说：“你 不是就在布朗太太那儿打工割草吗？为什么还要打这个电 话？ ”男孩说：“我只是想知道我究竟做得好不好！ ”。是啊，多问几个“我做得如何？ ”，这就是责任。工作 就意味着责任，在这个世界上，

26、没有不须承担责任的工作， 相反，你的职位越高，权力越大，你肩负的责任就越重。不 要害怕承担责任，要立下决心，你一定可以承担任何职业生 涯中的责任，你一定可以比前人完成的更出色优秀员工演讲稿篇2我叫XX,是XX集团XX区域家居总汇的一名普通电 工。被荣幸的评为了 20XX年度XX集团优秀员工，这一荣 誉首先归公于各级领导，归公于我周围的同事们，我只不过 做了一点应该做的工作，尽了一点应尽的责任。在XX这所大学校里，经过多年的培训和锤炼，使我充 分理解翟美卿董事长-所倡导的“忠诚敬业、开拓进取、学习创新”的企业精 神及一系列先进企业文化的深刻涵义，在XX这样的流通企 业里，作为一名电工，他虽然不能

27、像经营管理者那样直接为 集团创造经济效益，但却起着保驾护航的重要作用，他如同 是一架机器上的一颗小小螺丝钉，虽然很普通，却发挥着不 可缺少的作用。因此，我暗自下定决心，干一行爱一行，立 足本岗，尽职尽责，争做一名合格的员工。商场电工最主要 的职责就是对线路、照明、电器设备，进行检查、维护，确 保良好的经营环境。我所在的是个大型商场，有上百家商户, 电力常年超负荷运行，为了做好管理工作，我主动深入展位, 挨家挨户了解情况，并把各厂商的用电容量和商场内空调、 蒸饭箱等电器设备逐一登记造册，建立起有关的档案，凡事 做到心中有数。每到夏季，商场就因供电不足，影响空调的正常运行， 并时常出现停电现象。所

28、有电器设备长时间超负荷运行。加 之商场通风设施不好，又闷又热，导购员在岗位待不住，顾客不愿多停留，及大影响了商场的正常经营。为了解决这一 困难，我首先认真分析了整体用电情况，制定了逢时用电计 划，合理地限制照明用电，保证了空调的正常运行。在满负 荷的情况下，为了保证商场正常用电，我不定时地到商场外 供电变压器监测电流、为总开关通风降温。炎热的夏天，地 表温度达6。多度，我头顶烈日，脚踏热地，一站就是个把 小时，一个夏季过来，往返商场与变压器及各商户之间的路 程达200多公里,脸和后背晒得脱了皮,脚炯得长出了脚气。 我个人付出了一点辛苦，却换来商场舒适的经营环境，当看 到出租率持续上升，客流量不

29、断增多的时候，我内心也感到 了一丝爽意，因为我尽了应尽的责任。一名合格的员工，除了有较强的事业心、责任感外，还 必须具备良好的主人翁精神，时时处处想为企业的利益去 想，做为企业的利益去做。几年来，我始终像家庭过日子 样，本着勤俭持家的精神，做好各项工作。商场有30台空调机，一到夏季满负荷工作，经常出现保护停机，还时常出现故障，维修费用较高，通过向专业人 员请教和观察，了解到主要原因是室外机散热不好的原因。对此，我主动定期清洗室外机散热片，保持每台机组的清洁 和良好散热性，由于精心的养护，三年来所有空调没出现一次保护停机和故障,节约维修费用900。余元商场配电设施在地下室，存在多处隐患，且维修极

30、不方便。我在春节商场放假期间，利用平时收集的电线、接线端 子、螺丝、涨管等原材料对配电设备进行改造，使其趋于装 配合理、维修方便，还节约了 1300余元的开支。平时工作中，我将商户丢弃的废线头、线管、有故障的 镇流器和开关等物料保存下来，修缮后已备他用。如一拖二 镇流器有的损坏一拖，另一拖却完好正常，我收集起来对其 进行修理，不能修好的处理后当作一拖用。几年来，商场内 各灯箱所换的镇流器没有购买一支新的，为商场节约了 4500余元。为解决涮拖布水池不便利的问题，我本着少花钱、多办 事的原则，和另一位电工当起管工和泥瓦工来，亲自设计方 案，利用剩余水泥、砖、砂土等原料改建水池，比施工队改 造，节

31、省开支50。多元。商场工作人员少，工作繁杂，为了给领导减轻负担，自 己在巡视商场中，见到一些问题，不论是份内还是份外，都 能积极主动的协调解决。有一次商场卫生间大便池严重堵 塞，污水外溢，影响了购物环境，见状我立即进行疏通，当 打开主干管检查孔排查时，粪水一涌而出，喷了一身，在没 有合适工具的情况下，我不顾身上的污渍，强忍着刺鼻的臭 气，用手进行疏通，一下、两下、三下将堵塞的粪便、 油渍、杂物掏出。我身上沾满了粪便，毁掉了一身衣服，换 来的确是商场公共场所的整洁和良好的购物环境。几年来，我在集团先进文化的熏陶下，在区域经常组织 的“塑造诚信型组织”、“没有任何借口”等一系列理论知 识学习中，觉

32、得我的思想充实了，我爱我的岗位，更爱这支 优良的团队，能献身于XX这样优秀的企业中，我感到无比 的自豪。我在平凡的岗位上做了些应做的工作，所取的得成 绩，已成为过去，在新的一年里，我决心百尺竿头，更进一 步，立足本职，以诚信为准则，锐意进取，为集团得发展宏 图做出应有的贡献。优秀员工演讲稿篇3各位领导、各位评委、各位同志：晚上好！我演讲的题目是：让青春在奉献中燃烧。有一个问题是我们人类始终在思索的，那就是生命的意 义是什么？不同的时代、不同的国家、不同的民族有着不同 的回答。对生命意义的认识决定着人们的价值取向和行动方 向。作为当代中国青年，作为发展中的空港物流公司的青年 员工，我们的回答是什

33、么呢？是努力多挣钱，尽情享受生活？还是通过个人奋斗，实 现自我价值？什么样的生命最有意义呢？我的回答是：是后者，通过个人奋斗，实现自我价值。我有幸来到空港物流，作为一名出纳，我感到肩上的担 子和责任的重大，在这个岗位我的工作就是与钱和数字打交 道，我必须随时保持高度的责任心和警惕性。出纳工作虽然 平凡，但却是公司财务工作必不可少的重要岗位。作为一名 财务人员，我始终坚信应该有所作为的，有所不为。公司付 出的每一笔钱一定在手续齐全才应给予报销，我作为出纳就 要为公司负责，为付出的每一笔资金负责。我每天在收款、 付款、登帐、对帐等工作中周而复始地进行着，看着的经过 我的努力公司资金正常运转，我的心

34、里别提多踏实了。但是, 面对枯燥泛味的数字，有时对帐差了几角钱竟会找上一两天 都不止，晚上做梦都还在对帐。我体会到了出纳工作的酸、 辣、苦、甜。我深信：一分耕耘，一分收获，从点点滴滴的 工作中，我的业务技能得到了提高，为以后的工作奠定了坚 实的基础。时代在前进，社会在发展。知识经济时代正向我们走来, 我们的国家还不够富强，我们的企业正面临日益严峻的挑 战，我们青年是祖国的希望，是企业的未来，肩负着建设社 会主义强国和现代化航空运输企业的重任。时代和企业给了 我们青年无限的舞台，这正是我们施展才华，奉献青春的最 好时机。我们应该响应时代和企业的召唤，去追求，去探索, 去创造，去奉献。当然，消极颓

35、废的思想永远不可能成为时代的主流。否 则，社会就不会进步，国家就不可能富强，我们空港物流就 不可能有今天。回首看看我们伟大祖国走过的几十年光辉历 程，几代建设者用他们的青春热血筑就了祖国的辉煌。我们 熟知的“铁人”王进喜，凭着“宁可少活二十年，拼命也要 拿下大油田”的顽强意志和冲天的干劲，打出了大庆第一口 喷油井；“杂交水稻之父”袁隆平毕生从事水稻杂交事业， 为我国粮食增产发挥了巨大作用。他们用青春完成着国赋 予他们的神圣使命，他们的青春之火熊熊燃烧，放射出了绚 烂的光华。作为空港物流事业的建设者。我们不能把自己仅仅放在 “小我”的狭隘圈子里，我们要以建设现代化的空港物流公 司为己任，要有强烈的责任感和使命感，要让我们火热的青 春为空港物流燃烧起来。大家都熟悉奥斯特洛夫斯基的那句话吧，“人的生命只 有一次。当我离开人世的时候，我不因虚度年华而懊悔，也 不因碌碌无为而后悔。优秀员工演讲稿篇4各位领导好：首先感谢领导能给我机会，能够来到这里与大家见面， 与大家一起开心的工作。来这里三个月了，学习到了很多， 感触也很多。时间过得可真快，转眼间我在兴森已经待了近 两个多月了，到了这个转正的时期。很高兴，自己在待得这 两个月来所看到的，体会到的全过程。因为，在这期间我感 受到了公司的文化与精神所在。