2023年-优秀员工励志演讲稿范文1.docx
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1、撰写人:0期:优秀员工励志演讲稿范文大家好! 金秋送爽,丹桂飘香!在这硕果累累、稻香阵阵的季节里,我们中国邮政也迎来了了一个丰收的秋天在市场竞争越 来越激烈的今天,人们越来越认识到,优秀员工是企业生存 发展的重要基础。可以说,公司稳健发展离不开优秀员工, 公司做大作强,离不开优秀员工,公司克服危机重现辉煌, 也离不开优秀的员工。优秀员工是企业提高核心竞争力,实 现永续发展的基石。然而,什么是优秀员工?优秀员工的标准是什么?优秀 员工须具备怎样的品格和素质?如何培养优秀员工、打造高 效卓越的团队?一直以来,我们不断吸收国内外企业文化建设的先进成 果,继承发扬中华民族的优秀传统文化,坚持从自身实际
2、出 发,紧紧围绕“诚信、绩效、责任、创新、和谐”组成的企 业文化精髓,着力建设“以企业精神为核心,以企业制度为 依托,以企业形象为载体,以企业绩效为标准”的先进企业 文化,致力打造“诚信服务,拼搏进取,团结协作,创造一 流”的企业精神。企业文化建设的启动,将是中国邮政改革 发展历程中新的起点和新的动力,将会为邮政的可持续发展 提供历史性机遇,打造更新更高的上升平台。在百年邮政历经风雨,再启新篇的航程里,和各位领导、 各位前辈、各位同事一起交流如何弘扬企业文化,争做优秀 员工,是我赵静,一个才进入邮政工作5年的普通员工, 最大的荣幸和最大的自豪!众所周知,文化是一种精神力量, 企业文化建设是立足
3、自我,实现自我,积累财富,推进文明 的过程。一个民族要发达、要振兴、要强大,就必须培育优 秀的民族精神。一个企业要发展、要突破、要跨越,就必须 培育优秀的企业文化。邮政企业文化决定着邮政的公众形 象、社会定位及发展方向,在某种程度上说,邮政企业文化 建设决定了邮政的竞争力,它是企业发展强劲的动力!邮政企业文化建设是一项系统工程,贵在知,重在行。 那么作为一名邮政人,我们应该怎样去弘扬企业文化呢?那 就是人人以实际行动为客户提供精品服务,人人以实际行动 争做优秀员工。所谓“精品服务”:“精”,就是一种挑战 自我、超越自我的积极心态,使服务真正体现个性化、人性 化、差别化的服务特色;“品”就是创造
4、产品的品牌、服务 的品牌,使我们的服务步入品牌化、标准化、系统化服务的 新阶段;服务,就是要通过我们每一个邮政人的言行举止, 体现我们的企业文化精神,体现出我们邮政人“追求卓越” 的服务理念,体现出一个有所作为的员工的人生理想和追 求。记得曾有一位经济学家说过:“不管你的工作是怎样的 卑微,你都当付之以艺术家的精神,当有十二分热忱。这样 你就会从平庸卑微的境况中解脱出来,不再有劳碌辛苦的感 觉,你就享受到成功的喜悦。”我选择了这一岗位,我的梦想那就是与邮政一起飞翔。 既然选择了远方,就该风雨兼程。在工作中,我毫无怨言, 勇敢地经受着每一次营销中的困难和压力,以坚定的意志, 执着地追求着梦想。我
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