第一篇:学校管理制度金溪二中校园周边环境整治方案.docx
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1、第一篇:学校管理制度金溪二中校园周边环境整治方案为了落实维护校园及周边治安秩序通知的精神,按照市、县有关要求,根据我校所处的地理位置的特殊性,为了进一步加强我校周边治安秩序的整治工作,创造良好的育人环境,确保学校安全和学生的健康成长,结合我校实际,特制定如下方案:一、指导思想:以科学发展观为指导,围绕“均衡发展、协调推进、质量提升、校园和谐”的要求,以贯彻落实公安部关于整治校园及周边环境的八条措施和教育部关于加强中小学幼儿园安全工作六措施为重点,坚持“以人为本、安全第一”的方针,以实现学校及周边环境根本好转、争创平安校园为目标,以整治影响学校及周边环境的商业网点,文化市场、建筑设施、交通秩序等
2、突出问题为重点,严厉打击抢劫、伤害、侵害师生员工人身财产安全的违法犯罪活动,坚持部门配合,齐抓共管,标本兼治,严厉打击,积极预防,构建学校及周边环境整治的长效机制,营造良好的育人环境。二、组织领导:组长:颜永副组长:许燕凌组员:肖龙坤包伟胥光茂张丽萍黄山李红梅刘中洪黄海三、整治重点:1、协调执法部门,配合其依法严厉打击盗窃、敲诈勒索、抢夺、抢劫师生财物、侵害师生人身权利等各类违法犯罪活动,摧毁学校周边存在的作案团伙,利诱欺骗学生的违法行为等。加强学校周边治安巡逻,实行警校共建。2、配合执法部门坚决取缔和整顿学校周边200米范围内的非法经营的网吧、电子游戏室、录像厅等文化娱乐场所、无证及占道经营
3、的摊点等。3、整顿校门口五十米大街方向和何家桥方向路段的交通秩序,加强学校周边交通管理。4、加强学校门卫管理,严禁机动车辆进入校园,对进入车辆及进出人员进行登记。5、对学校内部进行安全隐患大排查,彻底消除学校内部存在的各种安全隐患,尤其对教室、楼道、围墙、职工宿舍、学生公寓及食堂等重点部位要加强防范检查。主要查看围墙、门窗防护设施,消防设施等是否符合安全要求,厨房设备、餐具和食品、水源及其设备是否符合卫生标准;学生中有无带危险性玩具;学生上下楼梯是否遵守靠右礼让通行;学生知道的安全知识和自我防护的意识能力如何;校舍、教学设施是否存在安全防患。经常检查学校安全保卫措施落实情况等,严防火灾、危房倒
4、塌和食物中毒等各类安全事故的发生。6、通过落实防盗抢、防伤害、防交通事故等防范措施,进一步建立和完善长效管理机制,确保学校及周边治安秩序稳定。7、继续推行学校内部保卫工作,引进竞争激励机制,充分调动学校门卫的积极性,增强责任感,严把进出关,杜绝学生未假而出和社会上“小混混”、“小团伙”乘虚而入,确保学校一方平安。8、进一步完善“警校共育”机制,邀请法制副校长经常进行法制安全宣传和讲座。9、根据学校实际和治安新形势,经常开展预防未成年人犯罪的重点集中整治行动,营造良好的育人环境。四、具体措施:1、集中做好校园周边环境治理的宣传工作,要大力提高师生的自我防范意识,交通安全意识。大力开展好法制教育,
5、安全教育、自护教育、犯罪预警教育、网络管理和网络文明教育。要教育广大学生树立正确的法制意识和法制观念,杜绝一些社会上不良风的气侵蚀,全面提高师生的思想道德意识。2、积极协调有关部门严厉打击侵害师生人身安全、财产安全和身心健康的各种违法犯罪活动,彻底铲除校园及周边“小混混”“小团伙”势力。同时要化解影响校园内部的矛盾纠纷确保学校稳定,教学秩序井然有序。3、配合有关部门坚决取缔和清理整顿校园及周边非法经营的各种摊点,特别是对于师生及家长反映强烈的要进行严格清理整顿,对不符合规定的和非法经营的坚决要求取缔,对于符合规定的各种文化场所要求加强规范化管理。4、整顿校园及周边的交通秩序,在学校门前马路设立
6、具有标志性的警戒线,联系城南派出所,对于无证经营和影响交通秩序的饮食、食品、生活日用品摊点等进行彻底的清理,防止引发交通事故的发生。5、集中力量对校园内部进行每月一次的安全大检查,及时发现各类不安全隐患,并认真进行整改,坚决杜绝火灾、建筑物倒塌和食物中毒等各种安全事故的发生,确保校园内一方平安。2014年10月金溪二中校园周边环境整治总结学校是育人的场所,也是社会的组成部分。搞好社会治安综合治理,是实现国家长治久安的战略任务。在社会主义精神文明建设中,学校具有特殊的地位和作用,既要教书,把学生培养成为合格的社会主义建设者和接班人,还要育人,使学生从小懂得遵守法律法规,诚信做人的道理。那么,创建
7、一所平安学校就显得尤为重要。一年来,我校在忠实实践“三个代表”的同时,以党的十七大会议精神为指针,扎实开展学校的教育教学工作。工作中,学校得到了上级部门及领导的正确指导和大力支持,在社会治安综合治理及创建平安学校工作中取得了系列的佳绩,积累了丰富的经验。学校根据工作实际,结合上级部门下发的安全教育活动的文件及通知精神,把安全教育工作作为学校重要的常规工作,更新观念,求真务实。现将主要工作总结如下:一、加强领导,统一认识,加大安全管理力度。1、我校切实加强了对学校的安全管理及建设“平安校园”重要性的认识,进一步提高了学校安全工作防范意识,把安全工作置于学校教育、教学和学校管理的首要位置抓紧、抓实
8、、抓牢。成立了安全教育活动领导小组:由校长和副校长分别担任组长和副组长,由班主任为组员,明确分工,责任到人,领导各班级展开工作。切实做好学校的安全稳定工作,确保教育、教学和学校管理健康、稳步、协调、快速发展,保证教育质量和办学效益的提高。2、统一了以建设“平安校园”,保障学校安全的关键在防范的认识。学校坚持以“预防为主”的方针,严格管理,落实各项安全措施。各处室根据工作实际,在落实原有规定的基础上,完善和充实有关制度,进一步明确目标责任,落实到人,并形成书面材料上报学校。坚持分管领导抽查与各部门自查相结合的管理模式。做到了边查边改,对检查中发现的隐患和问题做好记录,并由专人负责,及时处理。3、
9、加强教师师德教育,改进学校法制教育、道德教育的方式方法。学校每周利用固定时间组织教师学习教育法、未成年人保护法等法律法规,预防了青少年违法犯罪的发生,也杜绝了教师体罚和变相体罚学生现象。4、实行安全周查月报制度。我校要求所有处室、班级认真学习学校各类安全工作规章制度和规定,每周对安全工作进行自检一次,并及时上报自查情况。学校进行定期与不定期对部门安全工作进行全面检查。及时排除各种隐患。5、严格学生宿舍的管理。由于我校走读生和住读生两者都有,对住读生(指离家较远的学生)而言,学校规定一般情况下不允许在校外租房居住,对有特殊原因的学生须经家长同意,政教处审核,同时与家长签定安全协议书;有效地杜绝校
10、外安全事故的发生。对走读生我们加大对交通安全宣传工作,同时也对全校学生进行交通安全教育。并把安全手册发放到每个学生手中,要求各班利用班会时间定期组织学习、宣传,将安全意识时常挂在心中。6、定期和不定期的对周边网吧、游戏室进行查处。由于信息技术的飞跃发展,现在学生上网现象较为普遍,为了不让学生沉迷于网吧里,我们利用晚间休息时间定期和不定期地对周边进行巡查,发现有问题,及时与家长和上级有关部门联系,将未成年人上网的现象杜绝。同时,在校园里,我们还开展“远离网吧健康成长”系列教育活动,让学生知道网吧对我们身心健康的危害性。7、不定期的开展校园及周边环境卫生整治工作。由于我们学校地处农村,学校周边的居
11、民不注重身边的环境卫生,这些极大的影响了校容校貌,我们多次进行整治,周边居民表面予以配合,可过后又恢复原样。为了真正落实校园周边环境卫生整治工作,学校政教处与后勤处联合进行整顿,对周边环境卫生进行清理,至使一直多年头疼的问题基本得以解决。8、开展夜间巡逻工作。为了让学生休息好,有利于第二天更好的学习,政教处加大对夜间巡逻安排,每天安排一名领导值夜班时常到凌晨,也要求各班主任每周至少四次的查寝,防止学生外出游玩事件的发生。9、加大宣传力度,营造安全氛围。通过板报、专栏、广播等方式在校内经常宣传安全常识,结合法规宣传月、安全活动月、安全活动周等形式印刷并发放安全材料;与镇派出所密切配合,结合家访,
12、举行安全讲座,将校内的安全与家庭安全和社区安全有机结合起来。形成“人人讲安全,处处讲安全,安全伴我在校园,平安校园在身边”的舆论氛围。第二篇:学校管理制度创建“平安校园”日常管理制度一、学校应重视校园治安秩序管理。学校保安人员或值班人员应坚持昼夜值班,节假日、重大活动时期学校领导应轮流值班,对重大滋扰校园治安的事件,学校应立即向中心校报告,并积极配合予以制止和处理。二、有条件的学校应加强门卫管理,建立外来人员进出登记制度。未经允许,外来人员不得进入校园,不得擅自进入餐厅、宿舍、教学场所,防止投毒等各种破坏行为的发生。学校正常教学活动时间,一律禁止社会闲散人员进入校园,非公务车辆未经允许不得进入
13、学校。三、学前班建立严格的交接班制度,加强幼儿接送管理。不得将幼儿交给素不相识的人,不得将晚离学校幼儿交其他人员代管。四、学校下课或放学时应安排教师在楼梯口、校门口进行安全疏导,避免因过于拥挤引发事故。课间也应安排教师巡视,及时制止学生打架斗殴、其它危险性游戏,教育学生课间文明休息,不在教室、过道处追逐打闹,严禁学生带任何玩具进校园(管制刀具、弹弓、鞭炮、棍棒、玻璃珠等)。五、学校与公安交通部门协作,学生必经之处设置明显的警示标志,建立“绿色通道”。六、住校教师、学生宿舍要有专门机构或人员进行管理,学生宿舍的值班、会客、携物、安全等要有明确的规章,学生宿舍一律不得留宿他人,尤其对女生宿舍要严格
14、管理。学校租用当地民房作为学生宿舍的要加强管理和监督。七、学校加强财务管理和固定资产管理。对重点部门和要害部位,学校应落实人防、物防和技防措施,防止因管理不善发生失火、失窃等事故。八、学校与派出所、工商、交通、卫生等部门密切配合,加强学校周边治安环境治理,为学生健康成长创造良好的环境。第三篇:小学学校管理制度小学学校管理制度背景为了全面贯彻教育方针,切实提高我校教育教学质量,向管理要质量。根据南京市中小学教师教育教学常规管理、教师职业道德规范、三要八不准、义务教育法、高淳县研训中心备课改作要求结合本校实际,特制订如下管理制度。总的要求全体教师要努力学习,不断提高自身素质,加强自身修养,言行举止
15、要树立教育形象,堪为师生表率。要不断增强法纪观念,政策观念、全局观念、服务观念和工作责任感,树立全心全意为学生服务的思想,在“勤、廉、硬、优”上下功夫,发扬团结战斗、创先争优、勇于负责、乐于奉献的精神,以科学发展观为指导,齐心协力创一流管理水平。实行领导岗位责任制和领导责任追究制,分工责任到人,对工作不负责任或失误而造成的损失或恶劣影响的,要追究相关人员的领导责任,坚持“个人服从组织,下级服从上级,少数服从多数”的原则。强调顾全大局,工作相互支持,提倡自动补位、候课,领导成员要自觉维护团结,自觉做到目标一致,步调一致,表里一致,言行一致,形成合力。领导成员要集中精力,排除干扰,咬定目标,拼搏前
16、进,做到“腿脚勤、眼睛明、耳朵尖,头脑清”,人人肩上挑担子,个个奋勇做贡献。领导成员要转变工作作风,“人要蹲下去,工作要搞上来”,既要严于律已,禁止教工做的,领导保证不做,要求教工做的,领导首先去(本站推荐:)做;又要严于律自、律他(她),敢于同歪风邪气作斗争。领导成员要转变思想观念,要不断实现由重视评价、督促向加强管理、服务的转变,多订措施,多在过程上下功夫,多做实在事,少搞花架子。领导班子建设,要达到“配置合理,岗位明确,职责清晰,诚信和谐,团结协调,凝聚力高,战斗力强,廉洁高效”的要求。一、职责、权利1、全体教职工应维护学校利益支持学校工作,履行自己的职责,做到教师教书育人、服务育人、领
17、导管理育人。关心爱护学生,培养能力,开发智力,使学生德、智、体、美、劳等方面得到全面发展,成为社会主义事业的建设者和接班人。2、教师应履行岗位职责,执行课程计划标准,推行素质教育,研究教育科学,创新教学方法,完成教育教学任务,全面提高教育教学质量。3、严禁体罚和变相体罚学生,不得谩骂、讽刺学生。4、教职工的人格必须受到尊重,合法权益必须得到保护,学校应关心教职工的学习工作和生活,不断提高生活和工作条件。教职工工资各项按政策规定由中心校发放。5、教职工有参加学校民主管理和对学校工作进行民主监督的权利。学校的重大改革等须经教职工补充讨论。教职工行使自己的民主权利可通过教职工代表大会、教育工会和其他
18、正当的途径。6、学校教职工对学校或领导如有疑虑或不满,应通过正当途径向学校领导提出,领导及时作好过细工作,保持一方稳定,问题严重的可向中心校反映,不要盲目越级上告、上访。7、小班教师严格按照xx小学小班管理方案工作。二、教师调配1、调配由县教育行政部门办理。本镇范围内的教师调配由桠溪中心小学校办理。教师周课时由中心校统一核定。2、实行校长负责制,教师实行全员聘任制,校长有权选聘学校教职工,实行教职工队伍的优化组合,未被聘用的教师由中心校统一调配或按上级有关规定处理。代课教师由中心校统一聘用。3、所有教职工均应服从中心的校分配和学校分工,对拒不服从分配和分工的教职工,学校可申报中心校实行双停或由
19、中心校报请县教育局处理。4、教师申请调动期间必须坚守工作岗位,做好本职工作。调出乡镇和学校接调动通知后在所在校办理所有财、科移交手续(财产遗失按校规处理),并按调动通知规定时间及时到调入单位报到,由中心校转出组织、行政、工资关系。教职工本人无故不上班超过三个月者,作自动离职处理。5、凡未经批准无故旷课的报中心校处理,超过一个月不返校任教的,作自动离职处理,报中心校和教育局办理辞退手续。三、教职工考勤1、请假的规定计划生育假。女教师产假,男方照料假;婚假;丧假;按相关规定执行的,不扣出勤。2、每周从周一到周五下午为周工作时间,期间不得无故请假,旷课,不得迟到、早退。有事有病必须请假,经批准后方可
20、离开工作岗位,否则以旷课计。3、教职工因病因事请假,必须办理书面请假手续。病事假一天由学校校长或教导主任审批;病事假一天以上由中心校校长审批;凡请假教师考勤按规定处理。4、教职工因病不能坚持正常工作需要请长假的,应持县级以上医院病情疹断书,书面申请,学校校长签署意见,须报中心校审批。5、坚守岗位,忠于职守。任何教职工都不能假借任何理由擅离工作岗位,擅离工作岗位者按旷课由中心校处理;同时,造成的一切后果责任自负。6、每位教职工必须严格遵守纪律,服从组织分工,对拒不服从分工的,将作自动离职处理。四、奖励、处分1、教职工在工作和教学中取得显著成绩,由中心校按规定给予奖励。奖励分为精神奖和物质奖。2、
21、教职工违反国家法律、法规或有其他错误行为的应给予处罚或处分。情节严重的,构成犯罪的,由司法机关依法处理。处分分为。警告、记过、开除留用、开除公职。3、严禁学校乱收费和变相乱收费,严禁教职工个人私自向学生收取任何资料费、班费等费用,违者除全额退款并上报中心校,严重的上报县处理。4、坚持计划生育基本国策,对违反计划生育政策的,一律按上级有关政策规定处理。5、在工作期间,校园内严禁打牌、赌博或上网做与教育教学无关的事。6、建立学校责任事故报告制度,学校安全人人有责,学校安全出现事故及时如实地上报,对所有的责任事故,追究行政责任和当事人责任,人为事故追究学校领导和个人责任,严重的依法办理。7、中心学校
22、建立教职工年度考核档案,本校建立教职工师资质量档案,作为教职工聘用、评模、考核、晋级的重要依据。五、教育教学常规管理(一)德育管理1、总的要求(1)坚持社会主义办学方向,坚持学校各项工作德育为首的原则,各学科要将德育教育贯穿于教学中。(2)成立德育工作领导小组,切实把德育工作纳入到学校工作议事日程。(3)学校少先队组织机构健全,德育工作有计划,有活动安排,各班主任有活动记载,学校有工作总结。(4)聘请校外辅导员或法制副校长,组建学校、家庭、社会三结合的教育网络,班主任每期对学生应进行家访、电话访、接待家长来访,召开学生家长会。(5)创设德育氛围和创造德育基本条件,做到有国旗、有校训、有名人画像
23、、有队活动室、有广播台、有文化长廊、有宣传柜窗,坚持升国旗、唱国歌、队歌、在国旗下讲话,坚持办板报。做到每4周更新一次。(6)开展丰富多彩的德育教育活动,寓德育于活动之中。做到活动有记载,有总结。(7)抓好后进生转化工作,做好留守生的帮扶工作,做到有措施,有有记载,班主任工作细致,教师无体罚学生现象。(8)树立德育典型,充分发挥榜样的教育作用,有计划地开展评“七星”学榜样活动。期中、期末、“六一”,要对优秀学生进行表彰。(9)德育有效果,学校无违纪违法和安全事故,学生行为规范合格率达100,社会反映良好,每期班主任要写好学生评语,学校要评出文明班、模范班主任,每学期进行一次表彰。2、关于升国旗
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