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1、乡镇在创先争优活动中开展基层组织建设年的阶段总结2012年鹿楼乡党的基层组织建设十件实事今年是实施“十二五”规划承上启下的重要一年,鹿楼乡党委根据中央提出在创先争优中开展基层组织建设年活动具体要求,认真落实市委、区委指示精神,紧紧围绕“强组织、增活力,创先争优迎十八大”这一主题,继续深化创先争优活动,全面推进基层组织建设“六项工程”,按照巩固先进、推动一般、转化后进的工作要求,特制定2012年党的基层组织建设十件实事。一、抓好党组织书记队伍建设。加大基层党组织书记轮训力度,创新培训方式,丰富培训内容,年内对所有基层党组织书记轮训一遍,尝试建立村书记论坛,交流经验,互通有无,共同提高。对不胜任现
2、职的党组织书记,通过从机关选派或“两推一选”等方式,及时进行调整;对工作薄弱村,下派得力党员干部担任“第一书记”实施帮扶带建。二、做好村党支部划类升级和后进村整顿工作。通过村支部自认类别、乡党委摸底排查、综合评审,按照中心工作任务重、不稳定和村级组织软弱涣散进行分类排除,研究确定一、二、三类党支部,分别对三类党支部实施末位整顿转化,精心挑选9名驻村干部,分成3个工作组以加强村领导班子建设为重点,以推动经济发展为第一要务,以解决突出问题为突破口,迅速开展调查研究,制定切实可行的驻村方案,扎实工作。确保整顿一个、转化一个、见效一个、巩固一个。三、健全完善规章制度。总结创先争优做法和经验,健全1完善
3、务实管用的制度,促进公开承诺、领导点评、群众评议等做法规范化、长效化。继续深化“四议两公开”工作机制。认真落实党务公开、“三会一课”、民主评议党员、党内激励关怀帮扶等制度,组织开展七一、春节走访慰问离任村干部、老党员、生活困难党员活动。四、实施农村后备干部和入党积极分子“双培养”工程。每个村储备3-5名优秀后备干部,使全乡村级后备干部达100名以上。对连续三年以上不发展党员的村党组织进行组织整顿,消灭发展党员“断层”现象,建立后备干部和入党积极分子信息库,抓好“传帮带”,交任务,压担子,让后备干部和入党积极分子在农村工作实践中成长成才。五、建好用好活动阵地。选择性逐步解决少数村(大峪、张庄)办
4、公场所破旧的问题,做好已建组织活动场所的设施配套,大力推进村级组织阵地规范化建设,不断完善村级组织活动场所“一室多用”功能。使全乡50%以上的村级组织活动场所达到拓展型。六、巩固深化“双培双带”先锋工程。加大农村党员创业就业技能培训力度,鼓励“大学生村官”自主创业,全乡至少建立1个农村党员创业示范基地,每个村至少培育1户创业示范户。抓好村级示范点建设,强化管理和服务,为示范基地的建设和发展提供扶持,组织党员和致富能手到示范基地现场学习,组织示范户为群众传授技术。运用“支部+协会”的办法,支持引导党员、经济发展能手组建专业协会党组织,更好的发挥“双带”作用。七、落实经费保障机制,提升基层保障水平
5、。加大财政支持力度,把村党组织工作和活动经费纳入乡财政预算,充分保证基层党组织日常活动的开展。全面落实村党支部书记报酬待遇,合理确定并落实其他村干部报酬待遇。八、继续在非公组织中深入开展“建组织、全覆盖”活动,设立非公有制企业党总支,建立规模以上非公有制企业党员教育培训活动中心1家,选择1-2两家非公有制企业党建示范点,增强辐射带动作用,努力实现非公党建工作新突破。九、构建“一圈两带五点”,示范带动助提档升级。打造一个涵盖机关、农村(社区)、企事业单位、“两新”组织等各个领域的党建示范圈;以“富民党建”为主题,打造两条党建示范带,南片突出以运输、煤炭物流、经济作物种植等特色经济为依托的精品示范带,北片突出以生猪养殖、特色种植、副食品加工等产业资源为依托的精品示范带;打造5个(鹿楼、小庄、故县、西扒厂、陈家湾)农村党建示范品牌站点,全力构建“一圈两带五点”城乡一体基层党建示范格局。十、建立健全考评奖惩机制。坚持科级领导联系点制度,广泛开展蹲点调研,抓点示范,以点带面,整体推进。建立“乡村联述联评联考”制度,实施村党组织书记业绩考核奖励制度,把开展基层组织建设年活动与领导班子和村干部的考核评价相衔接,做到述职述党建、评议评党建、考核考党建,确保基层组织建设年活动取得实效。
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