民主法治示范村创建工作汇报范文(精选6篇).docx

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1、民主法治示范村创建工作汇报范文(精选6篇)第一篇: 民主法治示范村创建工作汇报 近年来，在上级政府的关怀下乐观开展农村基层民主法制建设，不断探究创建“民主法治示范村”的新路子，村党总支、村委会坚持以习总书记重要讲话为指导，认真贯彻依法治国方略，我们村把创建“民主法治示范村”与法制宣扬教育、创建文明村、平安村等工作有机结合起来，不断推动我村民主法制建设步伐，从而有力促进了全村的社会稳定和经济进展。现将创建工作总结如下： 一、狠抓普法教育，营造良好法制环境。 村党支部始终把普法教育放在依法治村工作的首位，结合本村实际，利用农闲季节开展形式多样、生动活泼的法制宣扬教育。每年利用“12.4”法制宣扬日

2、的有利时机，张贴标语，广泛宣扬，开展法制宣扬培训。用健康有益的文体活动占据思想文化阵地，防止黄、赌、毒等不良风气的集中。广泛开展尊老爱幼、助残扶贫活动，教育和引导宽阔群众解放思想，更新观念，崇尚科学，反对邪教，自觉抵制封建迷信活动。无吸毒、贩毒、赌博人员发生。 二、强化依法治理工作，加快民主法治示范村创建进程。 近年来，我村大力加强了民主政治建设，乐观开展村务、政务公开和民主管理、民主议事、民主理财等工作。村组按要求成立村务、财务监督小组。村党支部、村委会把依法建制、规范村务管理、用制度管人管事作为创建民主法制示范村的重要环节。实行凡是与村民切身利益相关的重大事项，都有村民代表会议或村民大会争

3、辩准备。使村务管理步入制度化、规范化的轨道。形成了村民平常学法，遇事用法，解决问题靠法，村干部带头遵纪守法、依法办事慢慢成为风气。为依法治村奠定了坚实的基础。 三、加强社会治安综合治理，保持社会稳定。 近年来，经过村党支部和村委班子的不懈努力，全村11个组均没有发生重大刑事案件。对一些重大疑难纠纷，带有上访苗头的纠纷，法制宣讲员会逐级上报村冲突纠纷排查调处工作小组，由镇、村联合调处。各类冲突纠纷均能逐项得到排查调解，并准时上报。 在“民主法治示范村”建设中，我村虽然取得了确定的成效，但距上级的要求还有确定的距离。我们将通过不断努力，借鉴兄弟村的好阅历、好做法，紧紧围绕党在农村中的各项方针政策，

4、以改革创新的精神，与时俱进、勇于实践，努力开拓，把我村建设成名副其实的“民主法治示范村”。 其次篇: 民主法治示范村创建工作汇报 我们马沟村位于白米镇中部，东临曹新村，西邻杭家铺村，共有19个村民小组，2168人。XX年村集体经济纯收入36万元，村民人均收入达10320元。在上级党委、政府的领导下，我们村支部、村委会坚持以科学进展观统领经济社会进展全局，牢牢把握“抓创建、促进展”的原则，切实加强民主法治、努力构建和谐社会、扎实推动创建“民主法治示范村”工作的进程，以全面建设社会主义现代化马沟村为目标，先后多次受到上级有关部门的确定和赞扬。现将我村创建活动的工作重点和做法作如下汇报： 一、加强领

5、导重视，完善创建网络 1、特地成立了创建“民主法治示范村”工作的领导小组，由村支部书记担当组长，村委会主任任副组长，其他条线负责人任组员。形成了主要领导亲自抓，部门条线人员协同协作的创建工作领导机制。 2、创新干部思想理念，认真组织村干部学习科学进展观的重要论述，通过加强村级组织自身建设，努力提高领导班子对此次创建工作具有重要意义的熟识。 3、深化进行广泛发动，为确保“民主法治示范村”创建活动取得实效，领导小组结合实际工作不定期召开工作人员会议，争论部署创建各项工作，做到一级抓一级，层层抓落实。与此同时，充分利用广播、宣扬栏等宣扬渠道，进行各类法治学问宣扬，努力营造创建“民主法治示范村”的深厚

6、氛围，使创建“民主法治示范村”活动真正做到组织到位、熟识到位、宣扬到位、责任到位。 二、抓好“四民主、一公开”，推动基层民主政治建设。 村支部、村委会把贯彻落实“四民主、一公开”作为创建“民主法治示范村”工作的重要内容，使村民正确行使民主权利得到充分保障。 1、坚持民主选举。民主选举是村民自治的基础，我村严格贯彻村民委员会组织法和农村基层组织工作条例，在开展村民委员会换届选举工作时，实行“公推直选”的方式，推选出了村民委员会组成人员，同时，接受同样的方法，由村民民主选举出村民代表68人，大大维护了村民的选举权和被选举权，村民的民主参与意识显著提高，推动了基层民主建设，为进一步开展依法治村、民主

7、管理奠定了良好的基础。 2、坚持民主决策。村民委员会充分发扬民主，对涉及到本村经济、政治、文化和事关村民根本利益的重大事项和热点问题必经村两委会争论，提交村民代表会议争辩通过并形成决议后再予以实施。 3、坚持民主管理。依法规范村民自治，村里重大事务和重点项目的实施，先组织召开党员和村民代表座谈会，听取他们的建议和看法，使人民群众能说得上话、看得上账、帮得上忙。今年村委成立的“五老”志愿者协会，充分发挥离退休老同志的优势，乐观参与村委各项管理工作，现已成为和谐文明建设的一股重要力气。 4、坚持民主监督。村建立和健全了民主理财小组和监委会，村务公开和财务公开由监委会和民主理财小组审检，由村民事后监

8、督为事前、事中监督，真正实现了村民当家做主和参与管理。加强对党员的考核管理，全村56名党员每半年度进行一次群众民主测评，随时接受群众的监督考核。 5、坚持村务、财务公开。我村每季度按时公布村务和财务状况。对干部的工资待遇支配状况、弱势群体帮扶救济、村各项开支等都准时在宣扬栏内公开，接受宽阔村民的监督。同时，种种举措推动了农村基层廉政建设，亲热了干群关系，全村村形成了依法建制、以制治村、民主管理、民主监督的工作格局。 三、深化开展法制教育，为创建活动奠定基础。 在创建“民主法治示范村”的工作实践中，我们坚持以人为本，重在提高群众的法制意识和整体素养。我村针对村民中部分人员法制意识淡薄的状况，先后

9、多次进行学法、知法、用法、守法的普法教育。 1、加强村干部及村民的法治宣扬教育。我们村在认真做好村委会领导干部和工作人员学法工作的同时，坚持抓好村民的法制教育。通过组织收看法制节目、广播宣扬等形式开展与宽阔群众生活亲热相关的法律法规学问讲座，增加群众的民主法制观念和遵法守法的思想观念；邀请镇文化站文艺演出队以群众喜闻乐见的形式宣扬党在农村的路线、方针、政策，对村规民约进行形象化的宣扬，使群众在劳动之余轻松地接受了法制文化的熏陶，为推动我村法治化进程打下了坚实的基础。 2、加强青少年法制宣扬教育，做好青少年犯罪预防工作。青少年是祖国的将来，预防青少年犯罪是普法工作的一个重要方面。村四会乐观开展青

10、少年思想教育活动，利用署假开展了老同志革命历史教育、组织青少年学习未成年人爱惜法、预防未成年人犯罪法、观看交通平安、消防平安等宣扬片，使同学离校不离教。增加青少年辩别是非和自我爱惜的力气。 四、坚持依法治村，推动新农村建设的全面快速进展 1、解决村民实际问题，促进社会和谐进展。我们充分发挥人民调解的作用，开展冲突纠纷排查调解。每年都排查受理各类村民冲突纠纷多起，调解成功率能达到100%，基本实现小纠纷不出组，大纠纷不出村，连续多年无民事纠纷引发刑事案件，无民间纠纷引起治安案件和群体性上访大事，确保证了社会稳定，给全村经济进展制造了良好的条件。 2、加强治安管理，提高村民生活质量。我们在全村主要

11、干道、路口安装、设置了监控，在辖区内建立起立体治安防控网络，保障了集体和人民的财产平安，有效降低了治安发案率。 3、不断加强精神文明建设。我们每年都拿出专项资金用于精神文明建设，对十星文明户进行嘉奖，邀请镇电影队每月来村放映电影、鼓舞村民自发组织邀请戏剧团来村演出，从多方面丰富群众的精神文化生活。 总之，通过“民主法治示范村”创建活动实践，我村在民主法治、村容村貌建设、和谐进展方面得到了显著提高，实现了社会政治稳定、人民安居乐业。在取得成果的同时，我们糊涂地熟识到，对比上级领导的要求，我们所做的工作还存在不小差距，我村将始终坚持以创建“民主法治示范村”为巨大动力，进一步加大我村民主法治建设力度

12、，不断提高依法治村水平，促进我村各项事业的健康有序进展，为把马沟村真正建设成为名副其实的“民主法治示范村”而努力。 第三篇: 民主法治示范村创建工作汇报 为扎实推动依法行政示范单位创建工作，依据“法治行”法治宣扬平台建设实施方案的通知要求，县档案局依据本单位业务实际，大力宣扬法治示范创建，助力乡镇振兴，为全县群众供应准时、精准、普惠、高质的法治宣扬和法律服务，现将该项工作作如下总结。 一、领导高度重视 依据相关文件精神，我局充分熟识全面推动依法行政的必要性和紧迫性，把创建法治示范创建与其他各项业务工作有机结合起来，切实做到两促进、两不误。为确保创建工作扎实有效地开展，成立局长同志任组长，副局长

13、同志任副组长，一般干部为成员的创建工作领导小组，办公室设在综合办，由综合办负责全局示范单位创建，助推乡村振兴工作的组织协调，并供应了相应的政策支持和资金投入，解决机构、人员、经费和设备设施等存在的问题。为更好地开展此项工作，我局通过微信、微博、展览馆电子屏等多种形式宣扬法治示范创建工作。 二、具体措施 （一）提高政治站位，树立大局意识，增加档案服务大局的乐观性。提升档案人的服务力气，为实施乡村振兴战略和打赢脱贫攻坚战注入动力。 （二）发挥档案部门职能作用，主动作为，有效指导农业农村档案工作。8月21日，我局深化县进党委、镇进行工作指导，重点加强农村土地确权档案、精准扶贫档案、村级档案管理业务指

14、导，最大限度地供应档案查阅利用服务。 （三）全面落实政策，有效推动精准扶贫工作。局驻村工作队乐观落实政策，开展入户调查和精准识别，指导精准扶贫专卷更加有效规范。 （四）坚持“档案姓党”，确保档案服务农业农村工作沿着正确方向前进。树立了“以人民为中心”的进展理念，牢记“为党管党，为国守史，为民服务”的宗旨，深化开展机关干部职工作风建设，供应更优质的档案服务，为档案更好服务农业农村营造良好的氛围。最大限度满足人民群众在享受党的为民惠民政策时的获得感、幸福感，为助推乡村振兴，打好脱贫攻坚战做出应有贡献。 三、存在的问题 乡村管档人员大多是村干部担当，流淌性较强，人员不具稳定性，影响了部分档案的交接工

15、作，且参加档案管理培训人员流淌性也较大，导致档案管理工作的培训力度上不去，加大了助推乡村振兴宣扬难度。 第四篇: 民主法治示范村创建工作汇报 -村位于桐浦乡北面，全村区域面积0.64平方公里，农户200多户，户籍人口800多人，人均收入4000多元。村支部共有党员21人，其中预备党员2人。云屿村集体经济薄弱，基础设施基本完善，交通比较便利；“两委”班子思想觉悟高，战斗力强。 -村先后被评为温州市党员干部现代远程教育示范点、瑞安市党员远教四星级站点，瑞安市平安村居示范村、新农村建设先进单位、社会治安综合治理工作先进单位称号。 依据乡委的部署要求，云屿村被确定为桐浦乡基层组织创建示范村。我先将我村

16、的创建工作状况向各位领导做一下汇报： （一）创新组织建设，完善各项民主制度。 建立完善村党支部领导下的村民自治管理机制、党支部工作规范化、村民自治法制化、民主监督程序化的“一制三化”工作机制。依据村民委员会组织法，完善“一事一议”等民主议事制度，规范办事程序。把各项民主制度进行汇编成册，印发给村民。调动村民乐观性，更好地推动新农村建设。进一步规范开展党日活动，丰富活动形式。不定期召开思想沟通会，通过学习争辩，进一步统一思想，分散共识。两委班子中表现较好，理论水平较高的骨干党员与下岗失业、文化较低、年老体弱的党员进行结对助学。通过书信、视频等式各种形式，定期把握流淌党员思想、学习和工作状况。建立

17、和实施村干部周二坐班制，明确职责，集中便利为群众办事。 （二）突出创建特色，加强社会事业管理。 20-年，云屿村被评为瑞安市平安村居示范村，村内治安良好，社会稳定。出租房整治和管理、外来人员登记和管理工作成果突出。今年，以基层组织创建活动为契机，进一步加强和完善村居综治工作室及出租房管理服务点工作。加强治安巡逻队管理，保证一方治安秩序正常。建立“云屿村信息窗口”群，在网上开通云屿村博客，准时发布信息，提高办事透亮度，加强党务、村务和财务公开。连续完善70岁以上老人补助机制，加强资金管理和发放。通过各种途径关怀低收入农户解决就业，逐步削减低收入农户数。连续抓好方案生育工作，确保各项指标完成。鼓舞

18、引导村民参与新型农村合作医疗保险，进一步提高参合率。做好来年桐浦乡油菜花节款待工作，进展观光休闲农家乐。连续抓好村居环境卫生，保持村容村貌洁净。 （三）加强党风廉政建设，确保创建工作有序推动。 一要责任明确，任务到人。村两委廉洁建设总负责人为陈朝光同志，并实行党风廉政建设岗位职责，村两委班子签订责任书。 二要健全制度、强化措施。制定村两委班子考勤制度、村务公开制度、村党员干部服务承诺制度。 三要坚持走群众路线，狠抓落实。设定村里凡有大事，都召开村民议事会，集体争论表决，坚持从群众中来到群众中去的路线。并组织观看张思德、人民的好儿子-雷锋等保先教育影片。 下一阶段，我们将连续认真依据上级的部署要

19、求，扎实全面完成好这次示范村创建工作。 第五篇: 民主法治示范村创建工作汇报 近年来，我村在抓经济进展的同时，乐观开展农村基层民主法制建设，村两委依据市、镇两级的要求，扎实开展“民主法治示范村”的创建活动，不断推动我村民主法制建设步伐，使宽阔村民的民主参与意识不断提高，村务、财务管理制度得到健全和落实有力促进了全村的社会稳定和经济进展。现将创建工作总结如下： 一、狠抓普法教育，营造良好法制环境 村党支部始终把普法教育放在依法治村工作的首位，结合本村实际，利用农闲季节开展形式多样、生动活泼的法制宣扬教育。每年利用 “124” 法制宣扬日的有利时机，张贴标语，广泛宣扬，开展法制宣扬培训、讲座。用健

20、康有益的文体活动占据思想文化阵地，防止黄、赌、毒等不良风气的集中。广泛开展尊老爱幼、助残扶贫活动，教育和引导宽阔群众解放思想，更新观念，崇尚科学，反对邪教，自觉抵制封建迷信活动。无吸毒、贩毒、赌博人员发生。 二、强化依法治理工作，加快民主法治示范村创建进程 近年来，我村大力加强了民主政治建设，乐观开展村务、党务公开和民主管理、民主议事、民主理财等工作。村组按要求成立村务、财务监督小组。村党支部、村委会把依法建制、规范村务管理、用制度管人管事作为创建民主法制示范村的重要环节。在广泛听取各方看法的基础上，依据宪法、村委会组织法等法规，制定完善了村民自治章程、村规民约、村务公开制度、社会治安综合治理

21、制度等一系列管理制度。实行凡是与村民切身利益相关的重大事项，都有村民代表会议争辩准备。使村务管理步入制度化、规范化的轨道。形成了村民平常学法，遇事用法，解决问题靠法，村干部带头遵纪守法、依法办事慢慢成为风气。为依法治村奠定了坚实的基础。 三、加强社会治安综合治理，保持社会稳定。 近年来，经过村党支部和村委班子的不懈努力，全村14个组均没有发生重大刑事案件。对一些重大疑难纠纷，带有上访苗头的纠纷，各组法制宣讲员会逐级上报村冲突纠纷排查调处工作小组，由镇、村、组三级联合调处。各类冲突纠纷均能逐项得到排查调解，并准时上报。遇有疑难纠纷，汇同司法部门依法调解。 四、扩大基层民主，增加干部群众的法制意识

22、 我村在民主法治示范村建设中，促进了群众观念的转变，增加了群众的民主法治意识，提高了村干部民主决策、民主管理的自觉性。由村民群众直接参与制定村务管理的各项制度，调动了群众参与村务管理、监督村务管理的乐观性。使群众真正成为既是制度的制定者又是制度的执行者和遵守者，保证了群众直接行使民主权利，依法管理自己的事情。通过村级法制讲座和其他形式的法制宣扬教育，增加了干部群众依法办事的观念，提高了群众依法维护自身合法权益的力气和水平。 第六篇: 民主法治示范村创建工作汇报 近两年来，我处把“四有”示范（试点）村创建，作为实践科学进展观、为民办实事的重要工作来抓。领先在农村进行农夫“劳有所得、学有所教、老有

23、所养、病有所医”创建工作，通过扩大试点范围、健全基层平台、完善工作制度、落实就业服务等措施，取得了明显效果。目前，全市创建“四有”村15个，涉及农村家庭15163户，村民31788人，参加技能培训？人，占需求农夫的100%，实现转移就业？人，人均纯收入达9000元。“四有”示范（试点）村创建促进农夫增收和就业，深受农夫欢迎。现将有关工作汇报如下： 一、扎实做好示范村创建工作 xx年3月，我处在西团镇大龙村开展“四有”示范村建设，制定了示范村的标准和工作目标，科学组织，按步实施，扎扎实实开展工作。一是成立特地工作小组。明确一名副主任负责相关科室股长参加，特地驻村指导，与镇村干部一起争论创建工作，

24、解决实际。二是建立基层工作平台。在全市建立第一家村级劳动保障站，聘请专兼职工作人员3人，配备电脑、打印机、传真机等工作设施，做到场所、人员、经费、设施、制度五到位。三是广泛宣扬，深化人心。实行了集中宣扬与分散宣扬相结合，广泛宣扬与主体宣扬相结合等方法。把“四有”示范村建设的目的意义通过召开党员干部大会、村民代表大会进行宣扬、讲解，印发了致西团镇大龙村农户的一封信做到家喻户晓、人人皆知。四是入户调查、建立台帐。用一个多月时间深化农户家中，实行拉网式调查，填写“四有”示范村农户基本状况了解表，详细了解每户家庭的基本状况。我处还请专业人员开发了“四有”示范村基础信息管理系统，将调查信息全部录入计算机

25、，同时，分类建立了学有所教培训台帐、劳有所得转移台帐、病有所医参保台帐以及老有所养参保台帐。去年底，示范村参加社会养老保险832人，参保率为81.4%，医疗保险2821人，参保率为91%；406人参加了技能培训；年人均纯收入14500元，比上年增长13.5%。我处还将示范村创建过程和成果特地制作了幻灯片，供试点村学习借鉴。 二、有序推动试点村创建工作 今年年初，我市在14个乡镇选择了一个村作为“四有”创建试点村，进一步扩大和巩固示范村创建成果。一是加大人力物力投入。统一给试点村配备电脑、打印机等办公设施和启动资金，抽调中层班干部到每个试点村挂钩指导服务。二是实时传输就业信息。对原示范村管理软件

26、系统进行了升级，并实行动态管理，试点村计算机与我处实现实时联网，让村民在本村随时了解到全市就业信息，不出家门就能找到就业岗位，此举受到村民全都好评。三是以培训促转移。我处培训中心特地购买20台笔记本电脑，用于上门实地培训。目前我处为“四有”示范村培训电脑、营销、电工、电焊等专业？人，实现转移？人。四是四管齐下，成效显著。在局系统相关单位的支持下，实行乐观措施，确保“四有”试点村的创建有序进行，目前14个试点村参加养老保险人，参保率90%以上；参加医疗保险？人，参保率达？%；“四有”创建真正让农夫得到实惠，同时也提高了就业管理部门在农村的知名度和影响力。 三、xx年“四有”村创建工作思路 xx年

27、，农村“四有”创建工作总体思路是：以科学进展观为指导，以统筹城乡就业为目标，进一步巩固和扩大“四有”示范村、试点村创建的成果，实行各种措施，提高农夫职业技能水平，促进农村劳动力转移，年底前实现全掩盖，为新农村建设作出更大的贡献。 主要工作措施： 1、确定工作目标：我市现有行政村214个，目前已在15个村进行了试点创建，仅占总数的7%。明年，我们要总结示范村、试点村创建的工作阅历，加大“四有”村推动的工作力度，年底前实现全掩盖，并动态消退零转移家庭。 2、加强基层平台建设。一是在全市全部行政村建立劳动保障站并挂牌，为“四有”创建搭建基层工作平台。二是与各镇协调由村主任任村劳动保障站长，并聘兼职信

28、息员1-2名。三是配备相应的办公设施。 3、有序稳步推动。一是在年初召开“四有”创建工作推动现场会，参观示范村、试点村现场。二是开展“四有”创建宣扬月活动。拟在2月份在全市创建村进行一个月“四有”创建宣扬月活动，营造浓烈的创建氛围。三是调查登记。对全市农村劳动力就业状况进行全面调查。为就业服务供应第一手资料。 4、全方位开展就业服务活动。一是对有培训需求的农村劳动力进行一次免费职业技能培训。二是为零转移家庭人员办理就业和失业登记证，并特地进行就业救济。三是6月份在举办市、镇联动以聘请农村劳动力为主的企业用工聘请会，促进农夫转移就业。 “四有”村的创建是我市就业工作的重要内容，是促进农夫增收和保障民生的民心工程，我们将在上级部门的领导和支持下，将“四有”村创建工作做出品牌做出成效，为构建和谐社会和新农村建设作出更大贡献。15