劳保用品使用方法培训人力资源咨询培训人力资源咨询培训.pdf
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1、劳保用品使用方法培训 一、目的 1.防止生产过程中的粉尘、噪音、弧光、危险物品等有害因素危害员工的安 全和身体健康;2.熟悉劳保用品的正确使用方法。二、适用范围:此程序适用于本公司个人防护装置使用。三、职责 1.人力资源部根据劳动安全卫生法规,对个人防护用品实施情况进行帮助、指 导、监督与检查。2.生产汁划部各级主管负责培训督促员工正确使用防护用品,并做好劳动保护 用品的领用及培训记录。四、防护用品的选用及使用 劳动防护用品是指劳动者在劳动过程中为免遭或减轻事故伤害或职业危害所 配备的个人防护装备;个人防护装备的主要作用,在于将使用者的身体部位与可能接触的危害隔离,而不是将危害消除,认识使用个
2、人防护装备的重要性,它提供保护员丄之最后防线。1.个人防护用品的选用:A.呼吸保护用品:有产生有害气体、有害悬浮物及粉尘或以上混合物之空气污 染的操作,如电焊、注塑等作业工序,合适的个人防护用品选择为:防尘口罩、防毒 口罩。B.听觉保护用品:有产生高噪音环境等有害因素的操作,如冲压、注塑等作业 工序,合适的个人防护用品选择为:耳塞。C.手足保护用品:有产生伤害手足等危险因素的操作,如下料等作业工序,合适 的个人防护用品选择为一般作业用的是棉质手套,电剪工序使用的是防切割用金属 网手套,清洁卫生使用的是橡胶手套等。D.眼睛保护用品:有产生有害烟雾、眩光等危险因素的操作,如电焊、维修等 作业工序,
3、合适的个人防护用品选择为:安全眼镜、防护式眼罩、护 LI 镜、电焊用头 罩、面罩等。E.头部保护用品:有产生高空坠物等危险因素的操作,如制管等作业工序,合适 的个人防护用品选择为安全帽盔。F.身体防护衣物:有产生粘、靠、溅等危险因素的操作,如维修、清洁等作业 工序,合适的个人防护用品选择为如除工作服外的特种防护衣服或围裙,有经常在有 水、潮湿或者特别肮脏等有害环境工作的,如清洁、垃圾处理等,需穿戴工作服或围 裙、口罩、工作帽、防护手套、防护靴等防护用品。2.个人防护用品使用培训:A.公司按教育计划培训员工学会正确配戴之方法:B.耳塞的正确配戴是将耳塞放入右耳的方法是以左手绕过后脑,轻提右耳顶端
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