国有发展集团有限公司董事会提名委员会议事规则-模版.docx
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1、发展集团有限公司董事会提名委员会议事规则 第一章 总则 第一条 为规范公司董事会提名委员会议事工作制度,根据国务院国有资产监督管理委员会关于中央企业建立和完善国有独资公司董事会试点工作的通知、xx发展集团有限公司章程(以下简称公司章程)等有关规定,制定本议事规则。 第二条 提名委员会是董事会下设的专门工作机构,在董事会领导下工作,对董事会负责。提名委员会根据公司章程和董事会授权履行职责,对公司总经理、副总经理等高级管理人员的选择标准、程序及方法等进行研究并向董事会提出建议。 第二章 委员会组成 第三条 提名委员会一般由5名董事组成,其成员由董事会推选产生。 第四条 委员会召集人由不兼任总经理的
2、董事长担任,负责主持委员会工作。董事长兼任总经理的由外部董事担任。 第五条 委员会任期与董事会任期一致,委员任期届满,连选可以连任。 第六条 委员可以在任期届满以前向董事会提交书面辞职报告,辞职报告中应当就辞职原因以及需要由公司董事会予以关注的事项进行必要说明。 第七条 委员不再担任公司董事职务的,其委员资格自动丧失。 第八条 经董事长提议并经董事会讨论通过,可对委员在任期内进行调整。 第九条 发生本规则第六条、第七条的情形,导致委员会人数低于本规则第三条规定的人数时,董事会应根据本规则第三条的规定及时增选委员。 第三章 委员会职责 第十条 提名委员会履行以下职责: (一)拟订选择总经理、副总
3、经理等高级管理人员的标准、程序和方法。 (二)对董事会聘请或解聘的总经理、副总经理等高级管理人员进行审查,并向董事会提出聘任或解聘的建议。 (三)办理董事会授权的其他事项。 第十一条 委员会召集人职责: (一)召集、主持委员会的定期性和临时性会议。 (二)督促、检查董事会会议有关提名决议的执行。 (三)定期或按照董事会工作安排向董事会报告工作。 (四)董事会要求履行的其他职责。 第十二条 根据需要,委员会听取经理层和有关部门的工作汇报。 第十三条 委员会每年向董事会汇报上一年度工作情况及下一年度工作计划。 第四章 委员会会议 第十四条 提名委员会会议分为定期性会议和临时性会议。有以下情形之一,
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