2023年-办公室主任岗位竞聘演讲稿范文集锦八篇.docx
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1、日期:撰写人:办公室主任岗位竞聘演讲稿范文集锦八篇办公室主任岗位竞聘演讲稿篇1 各位领导、各位评委: 大家好!竞聘前,我曾度德量力,思虑再三,因为中国儒家的处世哲学是不与世人争;今天,我之所以参加竞聘,是因为一 方面,表明我对推行中层岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;同时,通过这次演讲,锻炼提高自己的能力、充分展现自己才华,并借此机会和大家交流,同时,准备让人评价优劣长短,接受领导和大家对我的挑选。我相信,通过这次职务竞聘,必将使我所下一步的竞聘上岗机制呈现一个良好的开端。我竞聘的岗位是办公室主任,我认为自己具有以下几个方面的有利条件。第一个有利条件:我具有正直的人品、良好的修养,对人真诚、对卫生
2、监督事业忠诚。读过三国的人都熟悉,吕布和关羽:两人都人才出众, 做到令行禁止。2 .加强综合协调服务,确保机关工作高效运转。主要是 突出搞好工作协调和关系协调两个环节。在工作协调上,重 点搞好事务协调,协助领导处理一些繁琐事务,使领导腾出 更多的精力出思路、抓大事、谋全局、创特色。在关系协调 上,一是要协调好各科室之间的关系,穿针引线,合理引导, 形成合力,提高效率;二是协调好领导的关系,搞好沟通, 增强班子的凝聚力、向心力和战斗力。通过协调,切实做到 对上讲负责,对下讲服务,同级讲协作,对内讲团结,对外 讲形象,从而保证机关工作高效运转。3 .加强审核把关,进一步提高公文办理质量。树立“精
3、品”意识,对本级机关制发或上报的公文严格审核,做到准 确无误,内容充实,针对性强、表达清楚,简明扼要,逻辑 严密,合乎语法,体例格式规范,达到政策性、规范性和可 操作性的统一。4 .提高服务质量,打造工作亮点。充分发挥自己的专业 特长,在分管领导的指导和带领下,结合办公室工作的特点 统筹抓好各项工作。一是认真总结基层工作经验,提炼工作 亮点,为撰写公文材料提供素材。二是党建信息在党建目标 考核中占有较大比重,下一步将加强与新华日报、徐州日报 等的联系,提高纪检、组织和统战信息的报送水平,同时进 一步抓好党风廉政督查工作。三是提高服务质量,实行“三 多两少”工作法,即:多学习、多思考、多做事,少
4、说无用 的废话,少做与工作无关的事情。对待办事群众坚持“零障 碍”服务全程协办,让百姓满意,让领导放心。5 .搞好后勤服务工作,为机关工作提供有力保障。强化 服务意识,着力于创造良好有序的工作环境。积极主动,周 密细致,把为领导服务与机关工作服务有机统一起来,做到 既确保重点又兼顾全面,满足不同对象的服务要求。同时, 加强机关车辆管理和日常值班管理,搞好来宾接待工作,确 保后勤保障有力。金杯银杯不如群众口碑,金奖银奖不如群众夸奖。古人 说:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失 意,而自坠其志”,我将以这句话自勉。如果领导和同事们 选择了我,我将不辱使命,全力以赴干好本职工作。如果我
5、 未能当选,我也会服从分配,一如既往地勤奋学习,努力工 作。谢谢大家!办公室主任岗位竞聘演讲稿 篇3 各位领导、同志们:大家好!首先感谢院党委、院长室和同志们给了我以这种方式同 大家交流的机会。今天,我本着锻炼自己,为大家服务的宗 旨站到这里,竞选办公室主任一职,希望能得到大家的支持。首先我想向大家汇报一下我的简历:我叫XX,于XX年 XX月开始至XX医院办公室工作,至今已有XX年。其间, 主要做过文书、宣传、纪检、党务、市场拓展等工作,担任 过院XX、XX副主任等职,并当选共青团如皋市委委员,先 后多次荣获“XX”、“XX” “XXX”等称号。在这里,我不想大谈特谈在这些年来取得了哪些好成绩
6、,因为荣誉属于大家,成绩属于过去,我只想说,XX年的 工作和学习,工作岗位和工作环境不断变换,使我开阔了眼 界,提高了综合工作能力,积累了相对丰富的工作经验。所 有这些都有利于我尽快进入角色,适应新的工作要求。大家 都知道,办公室工作千头万绪,纷繁复杂,任务艰巨。那么, 我的优势是什么?我想,概括起来大约有以下五点:一、具有良好的语言和文字表达能力。熟练掌握办公自动化和各类文书的写作,先后在学术刊物和会议上发表论文 2。余篇,发表言论通讯2。余篇。二、具有良好的组织统筹能力。曾成功参与并策划了医 院100年院庆重大科研项目鉴定等大型活动。三、具有良好的工作协调能力。xx年的办公室工作经历使我熟
7、悉了医院各部门各科室的工作职责和工作特点,便于 在今后的工作中将任务分解落实。具有较强的事业心和责任感,能吃苦耐劳。在参与组织医院大型活动和处理医疗纠纷等工作中,经常废寝忘 食、日夜不眠,通宵达旦的工作。五、对优秀商业公司的管理理念与方法进行了系统的学 习,掌握并了解了现代化医院管理特别是人力资源管理的先 进理论知识,初步参与了公司产品的研发和导入工作,管理 理念和管理水平得到提升。优势固然重要,但仅有优势也难以在工作中做出成绩。要使办公室工作开展得有声有色,还必须有自己的工作思路 和设想。我的主要工作思路主要有以下四个方面:一是献计献策,当好“咨询员”,办公室作为联系上下 左右的桥梁纽带,是
8、各种信息的集散中心。如果我能当选办 公室主任,我将积极主动地站在全局的角度思考问题,为领 导决策提供信息、出谋划策,当好“咨询员”。二是立足本职,当好“服务员”。为领导服务是办公室 主任义不容辞的职责,领导交办的工作要不折不扣地完成, 但是,为领导服务的出发点和落脚点是为群众服务。因此, 如果我能当选办公室主任,我一定会密切联系员工,倾听大 家的呼声,了解大家的疾苦,力争为大家当好“管家”,做 一名合格的“服务员”。三是搞好关系,当好“协调员”。办公室处在医院的枢 纽位置,需要处理好内部和外部的各种关系。如果我能当选 办公室主任,我一定会注意团结,顾全大局,与本科室人员 和其他科室协调好关系,
9、坚决抵制内耗现象,以确保各项措施的顺利落实。四是加强管理,当好“管理员,O办公室工作面宽事杂,只有加强管理,才能保证工作宽而不推,杂而有序。如果我 能当选办公室主任,我一定会加强管理,完善各项制度,对 本办公室人员做到责任明确,任务具体,充分调动每个同志 的积极性和创造性,使办公室形成一个团结协作的战斗集 体。我也深知,在前任办公室主任主持工作期间,办公室的 各项工作有条不紊,在院内享有很高的声誉。面对这么高的 起点,要做到在现有基础上,发扬成绩、开拓进取,再上一 个新台阶,是有难度的。我恳请各位领导和前任主任搞好传、 帮、带,恳请同志们多帮助我、鞭策我,进而接纳我。如果 我能当选办公室主任,
10、我一定会在院党委的领导下,本着对 医院负责,对人民负责的态度,发扬吃苦耐劳的精神,兢兢 业业,努力工作,决不辜负大家对我的期望和厚爱!办公室主任岗位竞聘演讲稿篇4各位领导,各位评委:大家好!我叫,来自总行人力资源部。我竞聘的岗位是:总行办 公室主任助理。我的演讲分两个部分:一是个人基本情况; 二是竞聘的理由及打算。一、个人基本情况我年毕业于师范学校,开始在的一所农村中学当教师。 在那里一干就是年。年,参加公开招聘,进入中国工商银行, 分配在工行市支行从事办公室文秘及法律顾问工作。一年 后,被选派到新成立的工行孝昌县支行,先后担任支行办公 室副主任、办公室主任、存款科长、银行卡部主任、分理处 主
11、任等职。后来,因机构改革,工行从孝昌县整体退出,我 于年底返回,又开始到工行基层营业网点当储蓄员、信贷员。 年,调工行市分行办公室工作,并明确为副科级秘书;年, 调工行湖北省分行办公室工作,通过竞聘担任秘书科副经 理;年11月,加盟汉口银行,被聘任为总行人力资源部经 理。二、竞聘的理由及打算之所以竞聘办公室主任助理,基于以下四个方面的考 虑:一是我有比较丰富的办公室工作经历。从事银行工作年 来,我有年是在办公室系统工作,先后担任工行县支行办公 室主任、二级分行办公室副科级秘书、省分行办公室秘书科 副经理等职,对办公室工作的职责和流程比较熟悉。二是文字综合能力尚可。我业余爱好写作,从岁发表开 始
12、,已在全国各级报刊发表文学作品400多篇、专业论文 1。余篇,曾获中国青年报征文一等奖、长江日报征 文三等奖、槐荫文学小说创作一等奖,担任过市作家协 会理事。在工行县支行、二级分行和省分行,我一直负责行 主要领导讲话、汇报材料、工作总结等重要公文的起草工作, 文字综合能力受到领导好评。虽然我的第一学历不高,但职 后通过自修,先后获得了汉语言文学、法学、国际金融等专 业的4个大学文凭,并被武汉大学授予法学学士学位。参加 全国律师资格统考,取得了中华人民共和国律师资格证 书加在金融、法律、文学、新闻等方面的知识积累,对我 做好办公室工作能够取到一定的帮助作用。三是擅长信息及宣传工作。在工行湖北省分
13、行办公室工 作期间,我一直负责向省委、省政府、人民银行、银监局、 银行业协会等单位报送信息,九成以上的稿件都是我自己撰 写。那几年,工行的信息工作在全省金融系统一直名列前茅。 我个人连续四年被湖北省银行业协会授予通讯工作一等奖, 20xx年被湖北省人民政府办公厅评为政务信息先进工作 者。另外,我有20多年从事新闻报道工作的经历,担任过 多家报社、电台、电视台的通讯员或特约记者,在新闻宣传 方面有一定的经验和资源。11!我一直兢兢业业、勤勤恳恳、任劳任怨,获得过众多的荣誉, 家里大大小小的荣誉证书摞起来超过我的身高。特别是在工 行湖北省分行本部工作期间,每年的年度考核,我基本上都 是优秀,年被湖
14、北省工行本部评为先进工作者。各位领导,各位评委,因为坎坷的人生经历,使我错过 了很多机会,也耽误了不少时间。我希望,加盟汉口银行能 够成为人生旅程上的一个新起点。只要大家给我一个能够充 分展示的平台,我一定能够干出让大家满意的成绩!我的演讲完了,谢谢大家!办公室主任岗位竞聘演讲稿篇5尊敬的各位领导、评委、同事们:大家好!我今天竞聘的岗位是办公室主任,我个人的简历以及过 去的工作情况上午竞聘总经理助理时已向各位领导、评委、 同事们汇报了。这里主要向同事们汇报我的履职优势和下一 步的工作思路。参加工作以来,我先后经历过基层技术岗位和行政岗位 的锻炼,无论在什么岗位上,我总是踏踏实实做人、兢兢业 业
15、的工作,与大家一起工作了十多年,有幸得到了各位领导 和同事们的关怀、帮助和支持,从一个毛毛躁躁的小伙子成 长为xxxx的中层干部,我首先向关心、支持和帮助我的各 位领导和同事们表示衷心地感谢!竞聘办公室主任,我认为自己具有以下优势:一是有强 烈的事业心、高度的政治责任感、吃苦耐劳的精神和勇于创 新的意识;二是学习劲头足,基础牢固;三是具有当好领导 助手决心和为同事做好服务的信心;四是过去二年多办公室 主任的任职经历,对办公室各项业务工作比较熟悉,也逐渐 的形成了一些新的工作思路,如果再次成功竞聘办公室主 任,我将全力付诸实践,把办公室工作推向一个新的台阶。下面,我主要从以下四个方面向各位领导和
16、同事们汇报 我的工作思路目标和目标措施。一、统筹安排、落实责任,全力打造管理有序、廉洁高 效的中枢部门办公室是XXXX既是综合协调部门,又是重要办事部门, 也是一个出成果、出人才的部门,担负着上情下达、下情上 报、对外交往和后勤服务等工作,处于协调部门、连接领导 和基层的枢纽地位,是信息中心、参谋中心、服务中心,具 有参谋、协调、服务、督办等职能。为实现打造管理有序、 廉洁高效中枢部门的目标,将采取下几点措施:一是夯实基础,加强部门自身建设,树立勤政廉政的形 象。带头加强政治理论和业务技能学习培训,增加办公室工 作人员的工作加压,促进他们快速成长,不断提高综合素质。 在办公室内部倡导真诚、团结
17、、务实的工作氛围,形成互相 支持配合,敢于创新的工作局面。树立勤政廉政形象,坚决 做到不滥权力,不乱花钱,自觉讲奉献。要勤学善思,注重 研究,不怕跑路,不怕流汗,舍得下功夫,把工作做实做细, 解决工作中的难点问题。要多向领导汇报情况,多向有关部 门通报信息,加强沟通,密切协作,树立廉洁高效的形象。二是要抓好制度管理,提高执行能力。建立健全办公室 各项工作制度,做到工作有章可循,要合理分工,落实职责, 做到各司其职,各尽其责。要规范办文、办会、办事工作流 程,争当办文、办会、办事的“专家”。严格落实中心的各 项规章制度,坚决执行中心重要决策部署,对职工关心的热 点、焦点问题,要督办督查,在限时完
18、成。严格按照岗位职 责,将个人德、能、勤、绩进行量化考核,最大限度地调动 每一位工作人员的积极性和创造性。三是突出重点,提高办公室工作质量。坚持“上为领导 分忧,下为基层服务”的原则,把“参与政务”、“管理事 务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾起来,要敢于创新, 突出重点,认真做好调查研究,明确工作目标,合理安排, 不断提高工作质量。二、当好参谋助手、搞好综合协调,全力提升办公室综 合服务能力当好参谋助手,要从浅层次的被动服务向深层次的主动 服务转变,要紧扣中心领导的思路、想法、指示,加强调研 工作,在充分调查研究的基础上制定各项实施方案和建议, 事前、事中、事后都要主动介入,及时准确地掌握各
19、方面的 工作动态,及时地向领导反馈各方面的信息,注重对各种情 况的分析和判断,为领导决策提供准确、真实、可靠的依据。 妥善处理方方面面关系,及时传达贯彻中心领导班子的决策 武功盖世。至今,民间仍然很多关帝庙,人们认为关羽是忠 义的化身,把他当作神来膜拜;而吕布却只落得个千古骂名。“马中赤兔,人中吕布”,吕布确是举世无双的人才,但他 先是被钱财收买,杀丁原;又被美色迷惑,诛董卓,没有信 仰,没有组织,满脑子只有自己的欲望,动辄反目,落得下 场悲惨。所以我认为:要做好事,先做好人。作为卫生监督员,首先应该树立一个信念,应该忠于自己的事业,忠于卫生监 督所这个大家庭,忠于全所干部职工的根本利益,而不
20、是狭 隘追逐自己的利益,无论何时,都不能不能做损害和违背集 体利益的事情,更不能出卖我们的集体。我在为人方面,胸怀坦荡,公道正派,善解人意,与人 为善,不善搞小动作,这么多年来没有和任何人当面红过脸, 从不背后搞过人。在个人修养方面,我认为一个人的高尚情操和修养,是经过不断修练学习培养而来的。所以,平时我只要有空在不 影响工作的前提下,常常看看书、练练字、写写东西、学下 电脑,不让日子闲过虚走。二十一世纪,世界变化又快又大, 精神与物质常常处于碰撞之中,需要慎思,明辨和笃行,需 要不断学习和反省,这就是所谓的厚德载物。总之,我努力 使自己成为一个有高尚情操有修养的人。第二个有利条件:我具有较为
21、扎实的专业知识和综合业 部署,加强督察督办,促进各项决策的落实。团结办公室人 员,认真做好领导与职工、部门与部门之间的沟通协调工作, 避免出现工作空档,防止互相扯皮、推诿现象发生,力争在 服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增加压力, 在协调中凝聚合力,全力提升办公室综合服务能力。三、建立完善的人力资源管理保障体系,促进人事工作 向前发展人才资源是第一资源,是现代管理的核心。“经营之 神”日本著名企业家松下幸之助说得好“国家的兴盛在于 人,国家的灭亡亦在于人,古圣先贤,早有明训。经营事业 的成败,不容讳言,与治国同一道理,在于人事安排是否合 宜”。只有解放思想,从人事管理向人力资源开发与
22、管理转 变,才能做好人事工作。具体措施是:一是建立科学的人员招聘机制与人才评测体系。设计适 合XXXX用人特点的结构化面试方案,选拔优秀人员进入 XXXX工作,建立科学的人才测评体系,深入了解员工知识、 技能、性格、兴趣等特点,把不同素质、不同水平的人区分 开来,帮助测评对象了解自身优势和不足,明确努力方向, 有针对性的开展业务培训工作,全面提高员工素质。同时测 评结果也可作为晋级、续签劳动合同的重要依据。二是建立科学合理、人事相宜的人员流动机制。从政策 和制度上为人员的流动创造条件,形成人得其事、人尽其才、 事竟成功的工作局面。制定年度人力资源工作计划,不断规 范人力资源管理,提前筹划人员调
23、配工作,为XXXX发展提 供有效的人才保证。三是完善绩效考核体系。继续完善年度绩效考核评价体 系,量化绩效考核标准,建立新的绩效评价体系,同时加强 考核过程的执行和绩效成果的反馈,促进工作效能的提高, 形成有考核、有评价,有反馈、有改进的工作局面,确保XXXX 经营管理目标的实现。全面加强后勤保障体系建设今年职工餐厅已经实现正常运营,初步解决了的吃、住 问题,下一步要在继续加强后勤服务工作基础上,形成完善 的后勤保障体系,主要措施有:一是继续加强餐厅成本核算, 努力增加花色品种,提高职工用餐质量;二是积极主动走出 去,加大接待团体餐的业务,不断提高XXXX食堂的知名度, 形成自我造血功能,取得
24、经济效益;三是充分利用职工餐厅 空置房屋和场地筹建文体活动中心,把图书、乒乓球案、健 身器材等设备设施移至职工餐厅,力争把职工餐厅打造成为 企业文化的培育基地。以上是我的竞聘演讲,如果我今天的竞聘演讲能得到领 导和同事们的认可,我将不辜负领导和同志们的期望,在自 己竞聘的岗位上,尽自己的全部力量干好工作,让领导放心, 让同事满意。谢谢大家!办公室主任岗位竞聘演讲稿篇6大家好!非常感谢大家给予我的信任和支持,才让我有勇气站在 这个位置来参加这一次的竞聘演讲。这一次对我而言不仅仅 是一场演讲,更是对我自己的一个挑战,一个表达自己的机 会。所以我在这里我就将我想要竞聘办公室主任的想法说一 下。我叫X
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