化验室个人年终工作总结21篇.docx
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1、 化验室个人年终工作总结21篇化验室个人年终工作总结1 20xx年的工作已接近尾声,新年的钟声马上敲响。一年来,公司顶着各种困难和压力,面对各种机遇和挑战,迎难而上。我们的质量治理和质量检验工作也走过了艰辛的一年。质量工作是一个原则性很强的的工作,蕴含了很大的责任。为求产品质量稳定,顾客满足度提升,质量检验稳中求快,准时指导生产,根据年初规划,通过加强领导,统筹安排,合理分工,狠抓落实,强化质量意识,坚持不懈,严格监视,使质量治理和检验工作取得了比拟好的成绩,全年没发生一次质量事故,为公司质量治理工作和企业的进展,销售市场的开拓做出了积极奉献,奠定了坚实的根底。就公司来说,今年质量工作的困难就
2、在于:一是主要原燃材料质量波动大且没有均化措施;混合材、缓凝剂来源简单、品种较往年多,二是散装水泥量大且集中,又增加了高铁低碱水泥,除去正常的散装库和包装库外,几个品种水泥共走一条包装线,给出库和包装质量造成了肯定的难度;三是今年立窑熟料强度低变化较大,安定性合格率低,加之是一边拉运一边粉磨,均化难做到;这一切都给质量治理工作造成了肯定的难度,需要特殊留意搭配和掌握措施的到位,稍有疏忽,就会造成事故,必需做到精细化治理才能杜绝质量事故的发生。总之,通过大家的共同努力和各部门之间的相互协作协调,质量治理工作取得了肯定的成绩。现将一年来的工作总结汇报如下: 一、强化原燃材料进货检验,保证原燃材料质
3、量。 原燃材料质量是产品质量的前提保证。一年来,我们与物资供给部亲密合作,加强沟通,特殊是主管的经理、时常询问和关怀原燃材料的质量状况,公司领导屡次出外考察,把握质量动态和供给状况。针对原燃材料供给,成分不稳定、质量波动较大等因素,增加检验频次,特殊是对进厂原煤、脱硫石膏(三氧化硫含量41.68%),小钢厂矿渣,我们每批量、每车都跟踪取样和检验,准时把握质量动态,把检验结果以及在进货过程中发觉的质量问题以书面通知单形式准时反应给物资供给部,以便物资供给部对进厂原燃材料的质量准时进展调整,和物资供给部的亲密协作和沟通,确保了原燃材料的质量和正常的供给以及熟料的煅烧。今年年初因掺入肯定数量的烟煤,
4、立窑煅烧、熟料质量都发生了很大的变化,原煤供给存在着肯定的困难,物资供给部屡次外出取样,通过检验,依据质量,调整与烟煤、多年聚拢的沉煤的合理协作比,确保立窑正常煅烧。今年夏季雨水较多,进厂矿渣水份大,易磨性差,我们加大了水份检测频次,与生产部及生产车间准时沟通,水份低的先进磨,为水泥磨提高台时产量制造了条件。 二、不定时的深入生产现场,加强现场治理。 在生产过程中,常常深入生产一线,做好各个生产环节的监视指导工作,对生产过程中消失的问题准时实行订正预防措施,调整工艺掌握参数,催促检验人员定时定点多频次取样和检验,并保证所取的样品具有很强的代表性;熟料入库、配比原煤时,坚持到现场指挥,不同质量熟
5、料、原煤搭配,保证搭配比例的精确性和混合的匀称性;加强生、熟料以及水泥的出、入库治理工作,保证生、熟料以及成品水泥的匀称性和稳定性。针对出厂水泥直接上车、取样难、取样是否具有代表性、检验周期长等弊端,加强对出磨水泥的质量监视和掌握,提高样品的受检率和检验的准时性,年初,在出磨水泥入库处安装了一台水泥自动取样器安装了一台自动取样器,所取样品更有代表性,转变了原来瞬时取样的没有代表性的弊端,完善了水泥包装、散装水泥取样点,使出磨水泥安定性合格率到达了99%,从而有力的保证了出厂水泥的质量。克制工艺条件的局限性,如:均化条件差、库容小、供货时间紧等方面的困难,现场跟踪治理和检验,统筹安排,合理化组织
6、生产,保证了正常的供货,满意了销售的需要。 三、依据工艺条件和原材料成分变化准时调整生产质量掌握指标和物料配比。 针对我公司水泥磨机细度粗,致使42.5级一般水泥28天强度上不去的弊端,从今年年初开头,我们适当降低了出磨水泥的细度(由原来的5.0%调整为3.2%),提高了比外表积(由原来的300调整为320),这一措施效果很明显,在实际生产掌握中,不掺微硅粉的状况下,28天强度也能到达商品标号。克制了以往不加助磨剂和微硅粉28天强度则达不到标准所规定的要求。通过化验室小磨试验,提高了水泥中工业副产石膏的掺入和三氧化硫含量,使水泥强度的增进到达最正确效果,即水泥中的工业副产石膏(氟石膏和脱硫石膏
7、)参入比由原来的3%提高到5%,水泥中的三氧化硫含量由原来的2.1%左右提高到2.6%以上,增加了固体工业废渣的利用量,同时也对提高水泥的强度起到了肯定的作用。磨制水泥时,提高了水泥微硅粉的掺入量,由原来的5%提高到6%7%,增加了水泥中混合材的掺加量,也在肯定程度上提高了水泥的(主要是28天)强度。为了拓宽销售市场,增加销量,积极协作公司磨制高铁低碱一般水泥。众所周知,西北地区原燃材料均属高碱含量材料,磨制低碱水泥对原材料要求相对提高,熟料属外购,没法做到低碱,只能要求所用矿渣、石膏及石灰石碱含量付合要求。经过屡次检验,反复筛选,确定了生产所需的材料。由于外购熟料、自产立窑熟料C3A和fca
8、o都高于高铁要求标准,通过屡次小磨试验,确定了合理的物料协作比,在配料中适当降低立窑熟料中的铝酸三钙含量,选择低fcao熟料,既保证了水泥质量,又提高了水泥的和易性,同时水泥净浆流淌度也得到了保证。由于立窑熟料的掺入,改善了水泥的色泽,为水泥顺当进入高铁供应了有利条件。 四、坚持协调沟通制度 加强与各部室、车间的沟通协调工作,特殊是和两大生产车间、生产部、物资供给部、销售部以及包装车间的.不定时沟通(包括下发化验室通知单、电话沟通、面对面口头沟通等形式),准时协调和解决消失的各种问题,根据销售部提出的销售规划,积极与生产部沟通协调,组织生产,不断满意销售和顾客的需求。转变口头通知的弊端,积极签
9、发化验室通知单,做到有章可循,有据可查,充分的发挥了化验室通知单在治理中的作用,使各项措施和质量指标都能落到每一个详细的岗位、详细的人,确保生产正常运行。 五、狠抓内部治理。 协作绩效工资的考核实施和精细化治理的目标任务,重新修订了过程质量治理奖惩罚法,把质量治理工作纳入到了每个治理人员的工作质量中,并与工资收入相挂钩,按月考核和兑现,增加了大家的工作责任感,严格了工艺纪律,促进了过程质量的治理工作。协作公司年初下发的生产目标责任书和安全生产目标责任书,我们制定了严格的内部治理制度和绩效工资考核安排兑现方法,把绩效工资的兑现纳入到考核每个员工每个工作日的工作态度、工作力量、技术水平、工业卫生、
10、劳动纪律等各个环节和工程中,根据考试成绩兑现绩效工资,这样既提高了大家学习专业技术的热忱和技术水平,又把治理制度落到了实处,提高了员工的积极性和主动性,使大家心里有想头,工作有奔头,生活有靠头。心往一处想,劲往一处使,助长了仆人翁思想,提高了自我约束力量,从而保证了工作质量。针对人员年龄大,技术力气日渐薄弱的趋势,实行主要依靠老员工,培育新员工的原则,将一些力量好,责任心强的同志放在重要岗位和班组长位置,让其发挥特长,起到榜样带头作用。 六、加强与用户的沟通 对在现场施工中消失的问题准时分析查找缘由,尽早进展解决。特殊高铁低碱水泥和道路缓凝水泥、一般散装水泥,由于储存条件、试验条件、检测设备、
11、气候环境、存放时间以及检验人员本身的差异等因素的影响,特殊简单消失检验结果的偏差。象春秋季由于受气候影响,凝聚时间简单变长,而夏季气温高则凝聚时间简单变短,流淌性变差。针对用户提出的问题,准时与销售部门沟通,屡次到施工现场协调处理,到酒泉、嘉峪关工程质量监视检验中心及施工单位试验室现场对样,相互沟通,查找消失问题的缘由,考虑拉运时间、存储条件等因素的影响,调整出磨水泥掌握指标,根据出厂水泥和出磨水泥的时间差异,适当延长出磨水泥的凝聚时间。直至用户满足为止。使产品在市场上获得了良好的声誉。全年没有发生过任何用户投诉大事。 七、加强外部技术沟通和内部密码抽查比照制度。 与省建材质检站的比照验证工作
12、和上级质量技术监视部门的现场抽样监视验证工作,通过大家的努力,取得了肯定的成绩。内部抽查比照合格率到达了95%以上,外部抽查比照合格率到达了82%以上,提高了工作效率和检验结果的精确性,促进了检验工作。省质监局、地方技术监视局进展的现场抽样监视检验也全部合格。 八、心系公司,积极协作。 完善各种治理制度,修订化验室工作质量手册,整理各种记录台帐,由于一些检验设备是上世纪七八十年月的产品,老化严峻,加之标准的变化,已不能满意检验的需求,需增加或更新设备,所以购进更换了一台电阻炉和一台碱含量测定仪,在分析室与掌握室安装了两台大风量排气扇,对已被药品腐蚀坏的通风橱重新修理,既强化了硬件设施,又降低了
13、室内有毒气体、腐蚀性气体对人体的损害。通过了三月份方圆认征中心进展的三标一体认证的现场考核考评工作。积极响应公司关于资源综合利用企业享受免税收政策,与省质检机构询问相关法规与要求,结合小磨试验,制作内部标准样品,反复检验论证,确定了符合要求的原材料与协作比,在全员的共同努力下,有关部门支持与协作下,顺当完成了资源综合利用的根底工作。 九、加强安全教育,提高安全意识,全面推动5S治理。 安全第一,预防为主。是公司遵循的原则,把安全工作做实做细是每个员工义不容辞的责任。常言道:安全重于泰山。化验室所用高压钢瓶、液化汽、易燃易爆及腐蚀性、有毒药品保管与发放,建立立了肯定的程序制度。建立了严格的交接班
14、制度,履行班前班后会,坚持三不放过、四不损害原则,不定时排查安全隐患,把安全操作做为重中之重来抓。响应公司开展5S治理活动,首先以清扫、清理为切入口,与生产无关的物品准时清理洁净,对所用设备及仪器必需见本色,检验过程中能回收利用的坚持回收,积极开展“创先争优”活动,节能降耗、修旧利废、厉行节省,做到旧的能用,新的坚决不领。组织学习5S治理的根本内容,学习安全生产治理制度、岗位操作规程,用制度标准治理,在实践中加以完善,以标准化的准则,保障生产安全运行。一年来未发生过任何人身损害事故和质量安全事故。 成绩当然可以确定,但我们在工作中还存在着很多缺点和缺乏。 1、质量治理工作的力度不够,有时甚至疏
15、于治理,详细工作做的不够精细和扎实,缺乏讨论、探究和创新。没有很好的利用数理统计进展分析比照。对一些问题的把握不够精确。在检验工作中存在着漏检、不检等不良现象。 2、由于技术力气薄弱,磨头配料计量有不精确现象,致使对不同等级水泥中的混合材掺量把握得不够精确。对助磨剂的掺加量也掌握的不够严格。缺乏监管力度。对生产工艺技术治理不细致,使工序质量消失波动。 3、内部治理工作存在着粗放的问题,执行有偏差,存在着肯定的随便性。规划治理(主要是本钱治理),检验设备治理、检验频次等方面,缺乏持之以恒的监视落实,治理深度和力度不够。导致我室规划本钱增加。 4、职工学习与培训有待于加强,方法标准的更新,技术的改
16、良,由于本室职工年龄普遍偏大,学问构造老化,一些检验数据与上级技术部门存在肯定的差距。需要在今后的工作中有的放矢组织学习与培训。 明年工作的重点和准备。 1、贯彻落实公司的各项方针政策及精神,仔细做好生产检验工作与内部治理工作,连续抓好生产过程治理和产品质量,特殊是一般硅酸盐42.5水泥,在确保产品合格率、富有强度合格率均为100%的根本前提下,精细治理,从严治理,质量方面要多讨论、多分析、多监视,提高产品受检率和检验结果的精确率,最大限度提高混合材掺量,加强和与用户的沟通,做好产品的稳定性和均质性是当前市场所求。 2、做好固体工业废渣的综合利用的审查与验收工作,完成固体工业废渣利用工作的样品
17、制备、检验以及现场审核。 3、是做好各种记录、台帐的整理工作,根据省行业办的要求统一台账以及各种记录的格式,标准原始记录、台帐的治理。做好各种治理制度的制、修订和落实工作。厉行节省,向治理要效益,维护保养好各种检验设备仪器,把好各种药品以及各种玻璃器皿、备品备件的出库治理关,做到旧的能修能用,新的坚决不领用,最大限度降低生产本钱。 4、抓好安全治理,确保人生安全、质量安全零事故,促进安全生产。定期进展安全学问和培,加强安全操作意识,提高员工的安全防范力量,加强员工操作技能与业务学问学习,提高业务素养,确保检验数据的精确性。 对公司的建议: 1、依据国家标准要求,对化验室物理试验室室温及湿度有严
18、格要求与规定,所配制空调已十多年(1999年配置),夏季温度高时故障率频发,经过了屡次修理,但制冷效果已不能满意要求,建议公司能配备一台。 2、经过嘉峪关市技术监视局对本室计量器具的校正,我室所用国产万分之一电子天平和压力抗折试验机,经两年校正,已属性能不合格器具,并颁发了不合格器具证书,为了提高检验数据的精确性,提高与外部质检单位的校对合格率,盼望公司考虑。 化验室个人年终工作总结2 平常忙劳碌碌,没有太多时间和时机坐下来好好总结自己做过的工作,年底了,静下心来总结一年工作中的得失、查找自己的缺乏,为来年的工作做好安排和规划,是很有必要的本人就这一年的工作小结如下: 一、思想方面 工作以来,
19、在单位领导的细心培育和教育下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的进展和巨大的收获。 思想上,以减轻不必要的工作为目的和为化验室的美妙明天为思想,转变原有固定的思想以团结互助为原则结交各岗位工作人员,为化验室的美妙明天打下良好根底同时也为本岗位班组之间和个人方面的团结互助做有利铺垫。 二、工作方面 能吃苦耐劳、仔细、负责、在领导的热心指导下提高对工化验、质检的重要性的理解。设备运行的正常和化验室各位同志工作是严密联系在一起的。 不管遇到什么问题,不管消失了什么问题,我都需要虚心恳切的请教随时总结随时反省。工作在不同的时间段要有不同的侧重点,这是必定的也是必需的。我
20、不但要了解而且要积极的协作。要抛弃个人的利益,把心思运用到学习技术上,把我的力量以团队的形式发挥出来,不搞个人的表现主义,这样既损害公司,也损害了自己。 天业需要有干劲的人,但一个人的力气永久是不够的。只要有力量,大家是有目共睹的,不但要发挥自己的特长,还要知道别人的特长。在取样存放及样品检验工作方面我严格根据公司治理要求,做到不漏取,不少取学习各种样品的物理化学性质,合理存放、归档。检验工作是一项精细的检验过程。细节打算成败”,在试验的过程中我本着严谨的工作态度做每一项试验。在记录数据时我本着“务实求真”的原则对每一个试验数据进展记录、总结以及上报。做到无误报、谎报。在我的师傅及我的同事们,
21、教会我检验方法及步骤的同时还要加强技术学习做到学与之用。 三、感想及体会工作时肯定要一丝不苟,认真仔细 不能老是出错,有必要时检测一下自己的工作结果,以确定自己的工作万无一失。工作之余还要常常总结工作教训,不断提高工作效率,并从中总结工作阅历。 虽然工作中我会犯一些错误,受到领导的批判,但是我并不认为这是一件可耻的事,由于我认为这些错误和批判可以让我在以后的工作中避开类似错误,而且可以让我在工作中更快的成长起来。 在和大家工作的这段时间里,在他们严谨、仔细的工作作风给我留下了深刻的印象,我也从他们身上学到了许多自己缺少的东西,岗位的日常工作比拟繁琐,而且几天下来比拟枯燥,这就需要我们肯定要勤于
22、思索,改良工作方法,提高工作效率,削减工作时间。 一个人要在自己的职位上有所作为,就必需要对职位的专业学问熟知,并在不断的学习中拓宽自己的学问面。 我就像一张白纸,刚进公司纸上一个字没有,到现在,纸上工整的写满了字迹。话说学无止境,工作是另一种学习方式。经过x年在化验室的学习,现在我的工作水平已有了明显的提高。 四、自身的缺乏工作中 偶有由于马虎而造成工作失误,给工作带来不必要的麻烦。以后我会以严谨的工作态度认真完本钱职工作。并且我在仪器方面学得不够扎实,以后盼望能在领导的带着和指导下对其能够精通做领导牢固的臂膀。 五、来年的规划 连续以团结互助、友好进展为思想,坚持实事求是、稳中求胜的工作原
23、则。以岗位练兵为加强自身技术做铺垫,努力学习色谱及专业学问为美妙明天打下坚实而有力的根底。 化验室个人年终工作总结3 新的工作年度马上开头,回首20xx工作年度,在矿山领导的指导和关心下,化验室的工作得到顺当开展,化验室全部员工团结全都,尽职尽责,最终圆满完成各项化验任务。同时,为顺应矿山的进展,化验室依据自身的实际要求,做出了一系列的改革措施。现本人将本年度的工作向各位领导做一个简洁汇报: 一、员工技能的学习及工作成绩 由于探矿工作量的加大,化验人员也随之增加,为确保新员工能尽快适应新的工作岗位和环境,我们实施一带一的援徒方法,从实际操作到专业理论对新手进展言传身教。与此同时,加强岗位练兵,
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