医务人员行风建设自查自纠报告五篇.docx

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1、 医务人员行风建设自查自纠报告五篇医务人员行风建立自查自纠报告1 一、存在的缺乏 1、在学习方面存在一些缺乏。一是对学习的必要性熟悉缺乏，认为只要把自己该做的各项工作做好，确保不出问题就够了，学不学一样能搞好工作；二是把学习的位置摆的不当，没有挤出肯定的时间加强学习，片面的只做详细事。 2、工作方法不敏捷，实际工作阅历缺乏本人自学校毕业参与工作已经以来，由于平常的工作有时比拟忙，在不断学习和摸索的过程中常常消失工作方法简洁，不敏捷，工作阅历明显缺乏，致使自己在工作中走了不少的“弯路”，难免给工作带来了肯定的负面影响。 3、纪律松散在工作中常常不穿白外套，表达不了一个医务工的形象，由于工作忙常常

2、遗忘签到，给纪律治理者带来了好多不便。 二、整改措施 我将自觉根据以下措施改正自己提高自己。 1、是加强学习，努力提高自己的理论水平以及业务技能，不断丰富自己的工作阅历，完善自己的工作方法，提高自己工作水平，努力做好公共卫生的各项工作。 2、是正确对待每人的批判意见，努力工作，用实际行动弥补缺乏。在今后的工作中我将会做到有则改之，无则加勉的态度，提升效劳水平，向医院各位领导们提交一份满足的答卷。 3、提高自己的纪律作风遵守医院的各项规章制度，努力做到一个医院的好职工。 医务人员行风建立自查自纠报告2 一、业务用房 （一）我院有独立的产科门诊，有相对隔离设施。 （二）具有母婴同室。 （三）设有相

3、对独立的分娩室、待产室和缓冲间，分娩室的面积合理，设施根本齐全，目前缺乏冲刷排水地漏。 二、根本设备 1.产科门诊的根本设备齐全 2.产科病房根本设备齐全 3.待产室设备齐全 4.辅料预备工作台洁净干净 5.洗涤区各种设施根本齐全 6.洗手间有泡手桶，无感应式或脚踏式洗手水龙头 7.分娩室根本设施根本齐全，目前无担架车和空调 8.分娩室医疗器械根本齐全，目前尚无新生儿辐射抢救台、静脉切开包 9.消毒物品具备 10.抢救药品根本齐全，目前尚无异丙肾上腺素、洛贝林、可拉明、多巴an、肝素、纳洛tong 11.相关科室设备齐全 三、人员配备 有母婴保健技术考核合格证及从事助产技术人员 四、治理制度

4、1.目前无三级医生查房制度、产科、儿科医师双查房制度、孕产妇、围产儿死亡评审制度、孕产妇、围产儿死亡及诞生缺陷儿报告制度 2.诞生医学证明发放登记本、危重孕产妇抢救及转诊登记本、孕产妇、围产儿死亡登记本齐全 3.各种流程图均有 五、产科质量治理 均按治理制度严格执行 医务人员行风建立自查自纠报告3 通过学习卫生局文件及领导的讲话精神，仔细对比检查自己的学习态度、日常工作等方面都存在着很多缺乏，有待于通过本次开展的作风整顿活动来熟悉和检查自己，作为一名医生，熟悉到自己存在着以下二个方面的缺乏。 一、在学习方面存在一些缺乏。 一是对学习的必要性熟悉缺乏，认为只要把自己该做的各项工作做好，确保不出安

5、全问题就够了，学不学一样能搞好工作； 二是把学习的位置摆的不当，没有挤出肯定的时间加强学习，片面的只做详细事； 三是学习方法欠佳，没有把理论学问联系实际工作去学，间或也就是翻翻书，遇到什么难题看什么内容一晃而过； 四是学习内容不够全面，而不注意学习业务技能和理论及法律法规方面的学问。由于放松学习，使自己的综合素养，没有较大的提高。 二、工作方法不敏捷 实际工作阅历缺乏本人自学校毕业参与工作已经以来，由于平常的工作有时比拟忙，在不断学习和摸索的过程中常常消失工作方法简洁，不敏捷，工作阅历明显缺乏，且不能擅长总结阅历，致使自己在工作中走了不少的“弯路”，难免给工作带来了肯定的负面影响。 以上存在的

6、问题，既有客观因素，更有主观缘由，但通过学习和积极参与医院作风整顿活动，自己充分熟悉到，所存在的问题和缺乏，是作为一名医生不应具有的差距和缺乏。如何正确对待医院作风整顿活动，坚决不移的与医院保持高度全都，用正确的态度对待自己的缺乏，提高熟悉，修正错误，首先是仔细分析和剖析形成缺乏的根源。放松学习是第一根源。客观地认为自己每天忙于搞实际工作，抓好详细事，没有时间搞学习，自己给自己找“防空洞”，没有从主观上熟悉到学习的重要性，没有在工作之余挤时间搞学习，不求进取，认为在工作中只要把科室安排的各项工作搞好，不出安全问题就行了，没有考虑到应当提高自身的综合素养。缺乏开拓精神和怕麻烦是其次根源。 自己虽

7、然工作的时间不长，工作方法不敏捷和工作阅历不够，在常人眼中是正常现象，都认为每一个初走上岗位的人都有这个过程，但是我认为自己还是在工作中缺乏开拓精神和怕麻烦的思想，应当多与各个层面的人接触，不能回避现实中的客观存在的冲突，要学习怎样用不同的工作方法处理同样的事情，怎样从予盾中找出解决问题的方法，只有在冲突中在简单的问题中熬炼自己，磨练自己，假如没有开拓精神一味地怕麻烦，那就是在治理岗位上呆的时间再长那也会一事无成。不能摆正自身的位置是第三根源。但是导致我前面所陈述的问题的缘由究竟是什么呢？一是觉得自己年纪轻，工作阅历不强。二是没有摆正自身的位置，总认为只要自己的工作尽职尽责就行了，往往是谈的多

8、，宗旨淡化，事业心和责任心不强，没以患者为重。形成合力不够，影响开拓进取，缺乏应有的战斗力和分散力，久而久之，不但影响了个人，又影响了集体。对比开展作风整顿活动的原则和指导思想，结合医院文件精神，仔细反思和检查自己的问题和缺乏，自查剖析存在问题的根源。仔细面对，慎重对待，深刻检查，提出改正自己的措施，为下步彻底改正自己的缺乏供应思路。 我将自觉根据以下措施改正自己提高自己。 一是加强学习，努力提高自己的理论水平以及业务技能，不断丰富自己的临床阅历，完善自己的工作方法，提高自己业务水平，为每一位患者，解除疾病的困扰。 二是正确对待患者的批判意见，努力工作，用实际行动弥补缺乏。在本阶段和整个作风整

9、顿活动中，我将会做到有则改之，无则加勉的态度，仔细把握好这次医院作风整顿的时机，提升效劳水平，向各位患者提交一份满足的答卷。敬请各位领导予以批判和指导。 医务人员行风建立自查自纠报告4 我担当门诊护士长两年来，在院和护理部的领导下，仔细努力地，取得了一些成绩，同样也熟悉到还存在的缺乏。两年前刚到门诊部工作，导诊不专业，导诊询问不到位。我每周对导诊人员进展医学学问培训，每月进展不定期的考核，慢慢地使她们导诊分诊专业化，把由挂号处分诊改为导诊台护士分诊，在加强专业学问培训的同时还加强了效劳态度等方面的治理。 首先，我们以为中心，给病人人文关心，一切从病人的需要去思索问题，建立关怀人，敬重人的理念。

10、 其次，以热忱，亲切，暖和的话语，理解怜悯病人的苦痛，是病人感到亲切自然，使病人能够放心就诊，消退紧急焦虑心情，产生一种安全感，满足感。 门诊患者流淌量大，就诊科室不固定，就诊秩序和环境相对难维持。导诊人员在人员少的状况下积极主动的给患者热忱细致的效劳，使病人能够放心、有序的就诊，制造一个和谐温馨的诊疗环境。对一些特别就诊人群能够给于准时细心的照看，增加患者满足度，提高了对我院的熟悉。 工作中还存在缺乏之处，例如对导诊人员要求不严格等，使得她们工作态度松散等，我以后在工作中多学习其他护士长的特长，多改良自己的缺乏，虚心承受领导对自己的批判，努力工作，争取把门诊工作做得更好。 医务人员行风建立自

11、查自纠报告5 作为一名医生，几十年来，始终在自己岗位兢兢业业，善待每一个病人。其实我也很一般，论医疗技术，不比扁鹊、华佗，论奉献，不如孙思邈、白求恩。我始终不断学习，始终不断考试，目的只是有碗饭吃。作为一名医生，我庄重地对医圣、医神无比忠诚的宣誓：我一个月的工资奖金，只够养家糊口，有时还入不敷出。自从走上从医这条道路，我压根就没想过自己会靠行医发家致富，也没想自己会多么的出类拔萃，虽然也曾梦想自己会出人头地。但现实比拟残酷，由于在医院能住上洋房、开上豪车、包上的医生也就只占全院医生的5%左右，这些人都是医院里的精华，我们只能仰慕。同样是看病救人，做人差距就这么大呢?我认真的分析过自己，也时常在

12、深夜剖析自己的灵魂。 1、由于自己从小就胆小，热门思想汇报平常不仅要求自己奉公守法，也严格要求家人这样做。不符合“撑死胆大的，饿死胆小的”的当今社会规律，仍坚持“饿死事小，失节事大”的迂腐理论，应当属于被饿死的那一类人。 2、从不倒卖药品(没这个胆)，不开大处方(没这个时机)，不与药商勾结(社会交际力量差)，所以至今没拿过一分钱的药品回扣。对有力量的同事(5%那类)工资根本不用，奖金根本不动，吃喝全部有人奉送的生活，我内心其实特别憧憬。但每当观察病人卖猪，卖存粮、卖房子，甚至贷款来看病的时候，我实在狠不下心、下不了手。 3、由于我平常社会交际较差，过年过节没时常探望领导，所以只能认命在一般的岗

13、位呆上一辈子。这个我无怨无悔，也不情愿成天花天酒地，说一些违心的话，干一些违心的事情，倒也闲适拘束，只是恨终生所学不能用于病人。 4、金无足赤、人无完人。我在工作中也时常会犯一些小错误。如三查七对不认真，时常消失性别弄错，左右弄错，甚至漏诊，我觉得很圆满。主要是思想不集中，上班时要考虑的.事情许多，如小孩读书学费长了，房价又长了，物价也长了，水电气费又该交了.工资却没有长，当路边停车都收费5元以上的时候，我花了半个小时才看完一个病人的挂号费仍旧是0.5元;一晚上看上许多急诊病人的夜班费用甚至买不来一碗便利面。 5、自己跟不上时代步伐，当别人在跑关系走弄文凭、找人考，修改年龄，提前进入医疗专家的

14、时候，我还老狡猾实自己看书。所以别人晋升职称时候，自己还苦苦在不断考试，只能怪自己社会力量太差。 6、一贯听从领导安排，没走一次穴。缘由很简洁，怕出事，怕担风险，怕失去工作岗位，现在找工作难啊!一辈子也没遇见适宜的走穴时机 7、最终还要向组织上坦白的是：从医几十年，没收一次，治疗后因患者疗效好，被吃请数次，承受香烟几十包(一般都是10元规格)，老母鸡3只、腊肉几块、大米十斤左右、土鸡蛋160个左右。以后我保证，再消失此类状况，被吃喝，实在推辞不掉，肯定请求领导参加，送的香烟以及农副产品，肯定上交到组织。 另外我有一个恳求，请卫生部以及组织上对这次自查自纠活动要坚决进展究竟，将范围扩大到医疗机构每一个层次，电梯工、清洁工、护工都要自查自纠，以书面形式汇报。 【医务人员行风建立自查自纠报告五篇】文章： 清廉医院建立自查自纠报告5篇 清廉医院建立自查自纠报告精选五篇 最新讨论性报告开题报告 高中生讨论性开题报告(十五篇) 2023年医务人员辞职申请书格式(3篇) 年度考核个人总结医务人员(五篇)