医院5.12护士节活动总结（5篇）.docx

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1、 医院5.12护士节活动总结（5篇） 护士节马上降临之际，5月x日上午，我院在新区会议室举办了以我为优质护理效劳添风采。“亲情效劳，关爱无限”为主题的演讲竞赛。以护士在护理效劳中表达自我价值为主线，呈现当代护士白衣天使崭新风彩。 本次竞赛在院领导、医务科、总护理部以及各病区、各科室的大力帮助下，顺当召开了，沈院长莅临活动会场，并指出为进一步加强护理队伍建立，推动优质护理，改善护理效劳，需要加强领导，加大支持保障力度。加强治理，努力改善临床护理质量。加强宣传，营造“尊医重护”的良好风气。全院_余名护理工要进一步树立患者至上、热忱效劳的良好风气，改良效劳态度，标准效劳行为，努力为患者供应诚意、爱心

2、、急躁、细心的效劳，预祝此次演讲竞赛圆满胜利。 此次演讲竞赛全院三区共有_个科室，_名护士、x名医生报名参赛。竞赛评委x人分别来自总护理部及各院区护理部，x院长任总评委，内三科护士长_担当主持人。演讲竞赛依据演讲者的仪表形象、演讲内容、语言艺术、综合素养等方面赐予评分，竞赛采纳百分制，以去掉一个最高分和一个最低分后的最终平均分作为选手的成绩，选手按抽签挨次上场，演讲时限310分钟。 通过选手们细心的.预备和真诚的演讲，从身边感人的事迹谈起，声情并茂的讲诉了临床护理中的感悟与畅想，一位位悄悄无闻的一般护士和医务工涌现在我们身边，虽然他们的事迹平凡，但是她们的精神值得全院每一个护士学习!而她们也将

3、在医院改革、进展中熠熠生辉。 医院5.12护士节活动总结【篇2】 为庆祝国际护士节，金山医院护理部特此举办庆祝护士节系列活动，本次系列活动的内容主要涵盖专业学问技能竞赛、人文修养以及荣誉表彰等，旨在通过系列活动分散护理人员的力气，提高护理人员的专业学问和技能，并对各级优秀人员进展表彰。 系列活动的首个活动“走近身边的榜样如何做一名优秀的护士”道德讲堂，拉开了庆祝护士节系列活动的序幕。4月27日，来自我们身边的榜样，全国先进工、全国道德榜样提名伤口造口师与市首届仁心护士为大家叙述了自己一路走来的成长历程。她们是众多护士中平凡的一员，却在各自的专业领域撰写着不平凡的.华章，成就虽各有不同，但过程总

4、是那样相像，专心、拼搏、仁爱、执着、奉献，使大家对南丁格尔精神有了更深地感悟，更懂得奉献、担当与责任。 为进一步深化优质护理效劳，加强护理队伍建立，保障护理安全。4月29日，在医院职工之家进行“护理学问竞赛暨岗位练兵”，竞赛由手术科、非手术科、门急诊三个小组组成，竞赛以个人必答题、抢答题、争论题及现场观众互动四种形式进展，内容包括护理、静脉治疗护理技术操作标准、案例分析三个环节。三组选手倾尽全力、各显神通，最终由内科组拔得头筹，竞赛完毕后科长及副主席就选手们的表现做了简要点评，副院长对活动进展总结并给出相关建议。 在学问竞赛之后，5月6日“提修养，促技能”读书暨演讲竞赛在核化三楼报告厅如期进行

5、，十位来自不同科室的选手将自己的读书体会与本职工作严密的联系在一起，真情流露感人肺腑，赢得了评委及观众们的全都喝彩，活动最终各位评委也与选手们共享了自己对读书的看法和建议，鼓舞大家多读书读好书努力提高自身的人文素养! 医院5.12护士节活动总结【篇3】 为了盛大纪念“512”国际护士节，全面提升我院护理人员的根底理论、根本学问、根本技能水平，深入推动优质护理效劳活动，护理部于20_.5.6和5.8分别进行了护理理论、技能竞赛活动。此次活动，院领导高度重视，大力支持，亲临竞赛现场，分管院长刘学文赛前对竞赛活动提出要求和盼望，经过紧急剧烈的角逐，分别评出理论、技能个人和集体优秀奖项。活动总结如下：

6、 一、活动根本状况 1、此次竞赛活动分8个参赛队，每个队各选拔2名护士参与理论竞赛，1名护士参与技能竞赛。 2、理论学问竞赛命题范围涉及20_版临床护理效劳标准、护理治理规章制度，护理应急预案、护理技术操作并发症的预防及处理、护士条例、处理条例、侵权责任法等相关内容。参赛选手在40分钟内完成100题选择题的答题。护理技能竞赛中参赛选手依次完成无菌技术、单人徙手简易呼吸气囊心肺复苏、密闭式静脉输液、口腔护理四项操作。 3、为了确保活动取得实效，赛前1个月，护理部组织全员一一解读竞赛评分标准，对新的操作标准要点、扣分标准及寻常技能操作考核中共性的不标准问题进展了重点强调。并对单人徙手简易呼吸气囊心

7、肺复苏操作组织两次集中示教培训。 4、为了能在竞赛中取得较好的成绩，全体护士长高度重视、细心组织安排，各位选手利用休息时间，刻苦训练，为本次竞赛的胜利举办奠定了良好的根底。 5、赛场所使用的各种操作物品、用具得到了各参赛护理单元的大力支持赞助，确保了本次技能竞赛的顺当进展。 二、活动成效与缺乏 1、通过此次竞赛活动，促进了护理人员根本理论及根本学问的学习。 2、提高了效劳意识。提倡各项操作人文关心，在各项护理技术操作中加强人文沟通及标准化的培训，以便更好的供应优质效劳。 3、赛前，为了不影响正常工作，大家都利用休息及上下夜班时间进展练习，充分表达了护理人员集体荣誉感、责任心及以工作为重，努力进

8、取，勇于争先的精神。 4、此次技能竞赛，采纳情景模拟案例将操作与实践联系起来，考核选手对病情的推断和应急处理，更关注“安康教育”、“人文关心”、选手的临场应变力量和综合力量。竞赛中涌现出了操作技术娴熟、应变力量强的选手，但同时也暴露了选手的一些缺乏，如操作时紧急、病人病情评估错误、留意事项交待不全、用物预备不充分、平常操作不标准以及竞赛阅历缺乏而导致竞赛超时等。 在今后的工作中更要注意全员培训，以全面提升全院护理队伍的技术水平。 医院5.12护士节活动总结【篇4】 在院领导的关怀、大力支持下，2022年5月14日，我院进行了“山东省眼科医院2022年国际护士节学问竞赛”，以庆祝一年一度的国际护

9、士节。 在活动现场，医务部王洪格主任代表医院发表了热忱洋溢的讲话，祝全院护士节日欢乐，并对她们的努力工作表示感谢。门诊、病房及手术室护士在王海莹护士长的带着下，重温了神圣、庄重的护士授帽誓词竞赛开头后，门诊护理、病房护理、手术室护理三支代表队经过两小时紧急、剧烈地角逐，手术室护理代表队脱颖而出，以400分的优异成绩一举夺魁，门诊护理、病房护理分列二、三名。 后勤部主任、医务部主任及护士长向获奖队颁发奖品并向全体护士发放节日礼品。本次活动在热闹的气氛中完毕。通过组织这次学问竞赛，医务部人员的组织协调力量得到了很好的熬炼，积存了阅历，同时，在组织活动过程中显露出一些问题，需要仔细总结： 一、组织活

10、动阅历缺乏本次护士节是医务部第一次组织全院性质的活动，没有阅历，组织过程中消失了分工模糊，责任不明的问题。 虽然为了能够考虑周全，医务部特地组织开会，争论确定了活动规划并进展了分工，且在组织过程的不同阶段准时进展详细布置，但仍有些工作布置不明确，责任没落实到人，使这局部工作没有做好，影响了整个组织工作的进展，同时又无谓的加大了医务部的工作量，医务部忙于处理细节小事，以致对工作的整体状况把握不好。 二、对领导的要求没有深入理解院领导指示要通过学问竞赛这种形式，鼓励医护人员的学习热忱，促进大家学习业务学问，到达提高我院医护人员的综合技术及效劳水平的目的，但医务部在组织题目的过程中，过于考虑活动的消

11、遣性，所以出题范围增加了生活百科的题目，且所占比例比拟高，约占总题量的30%。好在准时进展了调整，保证了竞赛用题的质量。 三、未能集思广义，发挥大家力气在确定奖品的问题上，虽然也征求了局部护士的意见，了解到她们想要水杯、沐浴露、洗发水等较有用的东西，但没有与各科室护士长共同争论确定奖品，而是在医务部范围内确定了奖品。在预备抢答器的问题上，医务部向后勤部以及几所学校询问，得知不好找后，在组织开会时只是通报了询问结果，没有征求开会人员的意见，便放弃了使用抢答器的方案。 上述缺乏之处，医务部会在工作中加以克制，同时不断提高组织力量、协调力量，为今后开展工作打好根底。 医院5.12护士节活动总结【篇5

12、】 下午去参与医学院的纪念512国际护士节及授帽仪式活动，很受感染。这些将来的护士，虽然目前他们的身份是学生，总感觉他们是一群特别的学生，纯净的学生，学生活动很富有特点和独立性、针对性。 护士战线的老前辈的感人肺腑的话语，让我感受到了她们崇高的情怀，对事业的喜爱和情感。她们说：学习南丁格尔，就是要做一根蜡烛，点燃自己，照亮别人。中间的授帽仪式也是一副感人的场面。由护士前辈和附属医院的护士长一起给马上进入实践阶段的学生授帽、传烛，给这些学生心灵的震撼。中间还有护士的礼仪表演，志愿者的授帽、授旗、宣誓仪式等。 最终，由某班的学生一起领唱的护士之歌，把活动推向了高潮，也暂告一段落。歌词、歌曲都很美，歌词这么唱道：白色的衣裳，天使般心肠;我们优秀的儿女，来自不同地方。十年寒窗，多年风霜;大家为同一抱负，将爱心化作力气。白色的衣裳，天使般心肠;面对严寒的时间，你是冬天的太阳;贫富幼长，悉心护养;照看着病痛创伤，给他们康复盼望。会场上全部的师生一起站起来，跟着吟唱这首歌，气氛相当感人。参与完这样的活动，我的心灵得到一次洗涤，人生受到一次教育。是啊，每个人都会生老病死，最终都会得到护士的照看，我们要敬重这个职业，敬重从事这个职业的人。固然，正如护士老前辈讲的那样，作为我们学习护理专业的学生，首先是要喜爱自己的专业，将来喜爱这个职业，敬重自己，然后才能赢得别人对你们的敬重。