幼儿园2022第二学期教科研工作总结.docx
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1、幼儿园2022第二学期教科研工作总结篇一:幼儿园2022-2022学年度其次学期教科研工作总结 幼儿园2022-2022学年度其次学期教科研工作总结 幼儿园2022-2022学年度其次学期教科研工作总结 本年度课程研发中心整个部室运行进入了更加规范、稳定的状态,探讨从点上问题解决渐渐转变为结构下的不断深化,在合作互惠的科研氛围中,求真务实的科研精神已经成为每个老师的专业品质。 一、不断完善部室自身建设 在部室工作框架结构支持下,根据“提升”的职能定位,查漏补缺中,书写了缺少的项目所属的岗位职责、管理制度、工作流程及标准,并依据幼儿园整体发展状况,修订了部分管理制度。并在详细运行中发觉,工作面上
2、的四要素虽基本到位,但是在详细工作过程中须要的阶段性岗位职责并没有,工作时仍旧是遇事儿解决事儿。下学年度依据工作过程中的须要不断补充角色说明书。如骨干老师评比的实施方法、评比过程中评审人员的岗位职责等。 在七年的部室运行中,形成了从定位、目标、工作内容、以及工作思路四个层面完整清楚的部室职能,这为之后实现履职的综合功能,支持教科研工作的有效运行奠定了基础。 二、课程研发 以目标、内容、途径、方法为要素的课程研发,进入常态,且基本形成了落实课程宗旨“真善美立身 教学做合一”的铁西实幼课程体系,并在边探讨边实践中完善着课程体系下的内容,在此过程中,关于课程的诸多概念如有大量实践阅历基础的老师渐渐建
3、立了结构性的思维,但课程完整的体系还未在老师头脑中形成,下学期在点上探讨完善中,重点构建铁西实幼课程体系,并将整理成型梳理成文稿。 三、项目管理 以课题管理为主要载体的项目管理有序推动中点上重点突破。 (一)园本重点课题点上落实,老师科研精神确立 两周一次的常规教科研活动以“三层规则区域运行模式、情景阅读探讨、体育教研”为主要内容有序推动,在不断提炼、梳理中,老师将概念不断内化,形成新的概念。 1.三层规则下的班级区域运行模式 本学期,“三层规则下的班级区域运行模式”探讨由上学期分组重点探讨某一个规 则的架构与标准上分别出来,每个探讨成员起先从三层规则框架上整体梳理,结合通过现场观摩幼儿在区域
4、中的详细状况,一一分析,梳理、提炼的过程中,整体架构渐渐建立,并在实践中走向精细、精准的追求。 2.情景阅读 我园的情景阅读课题探讨活动已经经验了五年时间,老师从单一的情景阅读教学活动不知不觉中拓展到了阅读课程的实践与探讨,本学期情景阅读课题小组重点进行结题工作的梳理与总结,借助结题,促使课题组成员建立大阅读课程概念,形成大阅读课程观,但由于五月份艺术月的活动开展,加之五年探讨的整理难度,因此,结题工作未按时完成,在下学期的教科研年会重点完成的同时,参加教化创新博览会,借助此次过程,不仅在梳理中形成我园大阅读课程的成果,为之后大阅读课程推动供应支撑,更重要的是在梳理总结中,帮助老师理解与内化大
5、阅读课程,提升自身思索课程、理解幼儿的专业实力。 3.体育教研活动。 本学期,体育教研活动从教学设计中走出,尝试在探究户外嬉戏的过程中,理解和内化体育教学与体育嬉戏的概念区分,在发觉问题中建立精确的概念。通过一年的体育教研活动,参加活动的保育员老师不仅对体育有了基本的理解与驾驭,并且在这个过程中,保育员老师渐渐建立了追根究底的科研精神,科研氛围渐渐形成。通过这个平台,部分保育员已经成长起来,并且能够在全园起到体育教学的示范作用。 (二)未形成常规探讨的课题,在推动中形成常规 本学期,部分课题起先走向固定时间进行,这对课题的推动,起到了特别重要的作用,这样有利用参加课题的老师形成科研常规,在常规
6、中建立探讨意识。如由常务园长带领的“幼儿园行政后勤各类岗位人员准入专业标准”的探讨,渐渐进入探讨状态,探讨人员从为了拿出标准转变为在探讨中一一解读概念,在建立概念过程中确立专业精神。 “幼小连接”课题探讨在与十二小共同规划中有长期的思索,但因其中部分探讨成员的被动性没有进入真正推动探讨中,在下学期工作起先时须要参加此项课题的全部成员在思想上达成共识、心理接纳后,主动并固定时间推动。 “常态运行模式下的家长工作”探讨与实践,本学期推动缓慢,没有确定固定探讨时间。 “美术创新实力”课题因课题探讨难度现对于老师较大,在本学期短暂停止此课题的探讨。 4.以蒙特梭利教化为载体的蒙氏课程探讨 接着以小组教
7、研的方式推动各课程的探讨,混龄课程架构基本成型,起先进入点上 探讨与实践。“平行班课程构建”进入结题阶段。 (三)其他项目推动中,须要接着加强跟进措施 本学期,教科研年会和课题负责人专题培训未按时组织进行,在两项工作推动过程中出现的漏洞须要下学期完善推动措施以及思索有效策略。 二、骨干老师培育。 本学期,为骨干老师供应了自身替身的多个平台,比如师徒结对、手拉手工作、部室建设等平台,通过平台搭建的策略真正推动骨干老师的成长。 (一)师徒结对 从本学期起先,师徒结对进行了调整,确定为互动平台的搭建:全体教职工可以依据某一方面或者某一领域的强项,随时自愿申报担当师傅任务,由课程研发中心向全体教职工两
8、月一次公布师傅名单以及师傅项目内容;有意愿拜师的教职工,结合自我提升安排的提升需求,遵循双向选择原则,在担当师傅任务的人员中选择师傅,并与之达成拜师组合意向后填写铁西实幼“师徒结对”申请表,之后师徒根据自己的方式进行学习提升。 “三人行 必有我师”笔记本的设计,不仅将师徒交换的礼物更加有意义,更重要的是借助“笔记本”这个载体实现了管理目标、实施目标全覆盖。 (二)手拉手工作实现了质的突破 东胜区铁西试验幼儿园自2022年9月将手拉手工作由原来的每学期固定时间进入,调整为由手拉手幼儿园主动申请、自主参加,旨在为充分调动每个手拉手幼儿园的主动性,依据自身园所实际状况,寻求相应帮助,提高结对工作的效
9、率,实现园所之间共同成长。自本学期开学以来,铁西实幼的手拉手工作实现了质的突破: 校内之间达成共识,为之后工作奠定基础。3月中旬,铁西实幼园长以及各结对负责人与各手拉手幼儿园的园长、负责人,针对彼此之间的结对工作进行了沟通会议,为之后的结对工作达成一样。 各手拉手幼儿园自觉主动走进来参加到我园单周三的业务学习中,进行了有效的互动沟通,在一次次的互动中,实现了园所之间老师观念的转变与融合,并将观念逐步落实到老师行为中。 搭建结对园老师之间互动沟通平台。2022年4月初,铁西实幼党支部在组织红歌合唱、徒步等活动时,向各结对园所发出参加邀请,在活动中促进彼此了解,建立了老师与老师之间的沟通桥梁,成为
10、结对园所老师之间互动的平台。 各手拉手幼儿园依据自己的所需,提出相应需求,我园供应相应支持,实现各自工 作点上的突破。在遵循主动申请、自愿参加的原则基础上,真正实现了依据各自需求点上突破,在主动中互惠互利,共同提升。 三、下一学期工作目标及重点任务 (一)工作目标 1.在职能、制度、标准、流程匹配中,实现课题运行科学化、规范化。 2.形成铁西实幼“真善美”课程体系。 3.确立幼儿园真善美课程体系及与其匹配的资源库体系。 (二)重点任务 1.依据部室职能,完善部室运行。 2.在“一日生活皆为课程”的理念下,以目标、内容、途径、方法为要素,构建铁西实幼“真善美”课程体系,不断提升老师专业化水平,促
11、进幼儿身心健康成长。 3.真善美课程核心内容解读,确立幼儿园真善美课程体系及与其匹配的资源库体系。 总之,教科研工作以问题为载体,在解决问题的道路上,打通自己,以思想为根本,以自主为核心的过程中,提升自己,以自己找寻 、经验、 积累,经由自己付出的情感、努力,在真实、纯粹中完善自己,成就自己,提升专业,成就专业品质! 篇二:幼儿园20222022学年度其次学期教科研工作总结 幼儿园20222022学年度其次学期教科研工作总结 幼儿园20222022学年度其次学期教科研工作总结 本学期,教科研室以东胜教化“十三五”发展规划与3-6岁儿童学习与发展指南为核心,根据幼儿园总体工作思路及目标,“以研促
12、教,打造特色”为工作思路,以深化园本教研为主线,以促进老师专业发展为宗旨,本着发觉问题,解决问题,改善实践这一循环往复的过程来不断改善老师的实践行为,提高老师专业素养。 一、以实际问题为突破口,制定切实可行的教研安排 建园初,幼儿园各项工作在逐步开展,老师在教化教学实践中感觉到自己有好多困惑、问题,大到如何有效开展教化教学活动、如何有效开展家长工作?小到一份区域材料怎样投放,怎样更有意义,怎样和家长沟通孩子在园小磕小碰的事?老师们能发觉问题、提出问题我们很兴奋,老师们希望这些问题能尽快得到帮助而得到解决我们很欣慰。然而,事事不行一蹴而就,因此在上学期末,教科研室发放调查问卷,请老师梳理出当前急
13、需解决困惑及问题两个,并举荐下学期大小教研活动的内容两条。之后开展了小中大老师现场沟通探讨,确定本学期教研的内容为有效如何有效开展幼儿美术集体教学活动,大教研解决老师理念、学问、技能问题,小教研开展年级组集体备课,重点解决课堂教学中存在的问题。教科研室以此为依据,制定切实可行的教科研安排。 二、大小教研联动,实现以研促教 本学期立足教学实际,以幼儿美术教化集体教学有效开展为突破口,使每一次的大教研活动有所收获和思索,从而促进老师的专业发展。每月其次周周三大教研有效开展幼儿美术教化集体教学的探讨为切入点,重点解决全园老师重点解决全园老师在美术基本技能、学问、方法以及探究美术与其他领域和环境的有效
14、结合。三月份为中国画基础学问;四月份为儿童画辅导和上海 “米罗可儿”借形想象美术教学培训活动的二次培训;五月份为儿童画创作;六月份为儿童画色调学问。在大教研中,我们采纳体验式的学习方法将理论和操作结合起来,体现“在学中做,在做中学”的理念,不仅在教化理念、美术学问技能上让老师有了提高,而且使老师在绘画、观赏、美术活动的指导、作品评价上让老师们更驾轻就熟。老师们实际操作中发觉问题,感受想想与创建的魅力,在亲身体验作中,对幼儿美术教化,对幼儿教化有了新的相识与理解。 每周一的小教研活动,重点解决引进教材米罗可儿课程实施过程中的困惑和有效开展,切实抓好教材的把握和运用。以课堂教学探讨为载体,通过解读
15、教材、设计教学活动的实力,促进老师设计、实施教学活动的实力。三个年级组以集体备课的形式开展活动,研讨活动目标制定,依据实际状况调整活动材料、活动过程。老师的示范、引导、指导,作品如何评价等等,最终形成教案15篇,纳入资源库。在四月上旬全园观摩活 动中,小中大十二位班主任老师依据自身的素养特点和幼儿的年龄特点选取不同的活动内容,开展了12节生动好玩、形式多样,方法新奇的美术活动。拓印喜洋洋和灰太狼漂亮的草原,借形想象拖色借形想象黑白灰的想象云的借形想象,写生虫虫总动员真人一比一我的爸爸等内容很好的呈现了老师在学习培训中先进的教化理念与才智美术教学模式。在学习与实践中,老师的美术教化教学水平有了明
16、显的提升。 三、完成了教科研年会评审工作 五月中旬完成了本年度教科研成果评审工作。本次玩教具以科学领域为主,共上缴73件作品,其中数学25件,科学29件,保育老师上交了18件生活区的玩教具。本次上交的玩教具都是来自老师平常教化教学中,是老师们觉得好用,能玩的起来,可探究性强、推广玩性较强教具,不仅孩子们喜爱,而且吸引了。进入优秀随笔集23篇,优秀教学活动设计35篇,优秀心得体会21篇,优秀成果奖17项,其中武穆老师的燕鸥足球队队旗、队徽 ,马昊杰老师设计的祥瑞物燕鸥卡通形象获特等奖。 四、艺术教化部常规工作有序开展 (一)艺术活动课程的支配 艺术引领是金幼的特色之一,为了落实提高艺术教化课程质
17、量,彰显艺术办园特色,艺术教化的课程试行普及活动。舞蹈活动每班每周一节;每班每周一节奥福音乐,一节米罗可儿美术活动,一节园本创意美术普及活动。 (二)营造艺术启蒙的环境氛围 “艺术引领”为我园的办园目标之一, “教学有艺术特色,老师有艺术特长,幼儿有艺术情趣”,兴科园以幼儿美术教化探讨为重点,在打造艺术特色,注意校内文化建设的同时,形成保教并重,环境育人,所以在环境氛围营造方面始终坚守艺术环保的原则。在环境创设中,各班、各区都先探讨环境创设方案,区块划分、材料运用,园长、主任刚好跟进指导。一楼美术室和大厅为“爱我鄂尔多斯”为主题,名族特色显明、材料投放丰富,深受小挚友宠爱。超级飞侠建构区以星座
18、图、雕刻世界闻名建筑、墙面环境有中国特色建筑、建筑的合影、搭建小妙招、精彩瞬间、建构星级及主题,这不仅丰富幼儿的阅历,而且便于孩子们学习和创建。尤其是一千多块有质感的炭烧积木更是吸引孩子。二楼的足球畅想区。总体营造一个足球俱乐部的氛围。以各国国旗作为吊饰,既起到了装饰又可以相识不同国家的国旗。嬉戏区利用各类桌面嬉戏,激发孩子们对足球运动的爱好和驾驭足球运动的简洁规则。西部楼梯呈现米罗可儿课程开展时孩子们的作品,一楼到二楼是大二班人脸、数字、人物的借形想象;三到四楼大三班的创意剪纸、我与大师的密切接触、黑白灰的借形想象整体二美。东楼梯一到二楼是大一班用废旧材料制作的园花太阳花,独特新奇,有震撼感
19、;三到四楼是中班年级组用废旧材料制作的节能环保,旋转的风车深受孩子喜爱。环境是隐形的课程,同时是幼儿园课程的显现,所以我们的环境随着课程的推动而越来越美而有意义。 (三)间操排练 开学初,间操中民族器械操依旧用羊棒骨、筷子、哈达,舞蹈老师重新编排了足球啦啦操,两位舞蹈老师不仅录制视频发到各班,利用课余时间培训老师,而且在开学第一月的舞蹈活动中教授给孩子。 (四)经典音乐连接美妙的一天 在儿童在人生起步阶段,我们认为让儿童感受经典音乐,提升儿童心灵感受力。本学期,依据四个时的不同特点播放不同特点的经典音乐,用经典音乐连接一日活动,让幼儿的一天更有序、轻松而愉悦,在看似无意实则专心的将经典音乐融入
20、孩子的一日活动中,在潜移默化中滋养生活在金幼的儿童、老师和家长的心灵。开学初完成了一日音乐的选择、编排工作,本学期更具足球大课间开展增加了动感热情的足球音乐。 三、顺当完成第五届校内文化艺术节 2022年,蓬勃发展中的金幼将走过第五个春秋了,我们以“华蜜”为主线,结合幼儿园“艺术引领 托幼一体”的办园特色,将五年收获与历程结合幼儿园“艺术引领托幼一体”的办园特色,通过鸥杯足球联赛、小班亲子运动、中班幼儿运动会、美术作品展、大班毕业文艺汇演五个板块,将金幼人对儿童、对早期教化的理解、相识、看法、方法,用有形的、艺术的方式予以展示,更好地推动了全社会对孩子的关注与相识。孩子们在老师细心策划,周密打
21、算,专心组织的各项活动中,在参加、表演、互动、沟通中尽情体验了节日的欢乐与华蜜的童年生活。 五、不足和改进 (一)大教研中老师实际的练习不够 改进:一是理论讲座更为系统一些,一学期一种;二是老师的练习除去教研时的作品,每月每人要交一份老师美术作品。 (二)小教研的集体备课面窄 改进:小教研的内容除了米罗可儿课程内容,还可以在大教研内容设计三个年龄段的美术集体教学活动进行集体备课。 六、今后主要工作思路 (一)接着扎实开展教研队伍的建设,在丰富多样、有效的探讨过程中提升老师教化教学基本功及教化教学探讨实力,为促进幼儿发展服务。 (二)提高小教研活动质量,形成优质案例。 (三)接着以美术教研为突破
22、口,带动教研活动的多方位 开展。 篇三:2022幼儿园教研工作总结 万张镇中心幼儿园教研工作总结2022-2022学年度第一学期时间过得飞速,一学期又接近尾声了,这学期的教学工作在我们全体老师的共同努力下, 已经画上了一个圆满的句号。本学期中教研组仔细学习了新纲要和指南中的各种教 育教学理论学问。进一步改革教化观念,开展丰富多彩的教化活动,促进幼儿各方面发展。 结合园务工作制定了切实可行的教研工作安排,圆满地完成了各项工作,现将工作总结如下: 一、 加强教研组建设,提高教研质量 “质量就是生命”,对幼儿园来说又何尝不是如此,随着幼教改革的不断深化,老师们都 已驾驭了一些正确的教化观念,为了使探
23、讨更为深化、精确,教研组制定出相应的学习制度, 形成“我要学”的学习氛围。在老师业务学习采纳听读式的基础上,观摩各种活动,并结合 实际,充分发表自己的见解,沟通看法,最终形成共识,这样使老师明白,幼儿的主体地位 主要表现在老师在组织教化活动时,凡是幼儿能想的,就让他自己去想;能做的,就让他自 己去做,以充分发挥幼儿的主动性、主动性、创建性,从而坚固树立以幼儿为主体的观念, 促进观念与实践的统一。 二、注意发挥环境的作用,创设一个优良环境。 环境的好坏干脆影响到幼儿的身心发展。本学期我园敢于更新观念,以主题探究活动教 学为重点,家长、幼儿、老师共同参加环境布置,留意视察幼儿行为等,受到同行好评。
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