医院门卫工作制度范本.docx

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1、 医院门卫工作制度范本 一、保卫人员实行24小时两班制交替。 二、保卫工作定岗定责，明确责任，并实行责任倒查制度，与绩效工资挂钩。 三、保卫人员值班实行签到制度，严格遵守医院考勤制度，按时上下班，有事请假（书面形式）。白班两次签到，上下班前半小时内各签一次。夜班四次签到，上下班前半小时内各签一次，夜间12点、2点各签一次。 四、保卫人员值班要深入科室进展巡逻，白班至少两次，其中午休时间必需巡逻一次；夜班至少巡逻四次，夜间10点、12点、2点、4点四个时间段内必需巡逻。巡逻时须仔细填写巡逻记录，并须由科室值班人员签字。巡逻每少一次，扣罚相关人员各50元。如有患者财物丧失，则依据状况惩罚当班保卫人

2、员。 五、保卫人员负责院内及大门口车辆停放和治理。车辆停放有专人指挥和引导，做到安全、合理、有序。如有车辆丧失，则按车辆价值相应折价惩罚保卫人员。 六、保卫人员要维护好医院正常诊疗秩序和医务人员人身安全。对寻衅滋事、无理取闹的患者家属或社会人员，进展准时制止，必要时报告公安机关。对于科室报警，而保卫人员无动于衷或不能准时到场者，严厉处理。 七、保卫人员自觉承受医院综合督导组检查，对于检查中发觉的问题准时改正。督导检查结果与保卫人员绩效工资挂钩。 八、保卫人员自觉承受全院科室监视。医院接到对保卫人员的投诉后，将视状况进展处理。 九、保卫人员统一着装，持证上岗，礼貌效劳，文明值勤。以引导、说服、教

3、育为主。遇到突发或意外状况，要准时请示医院领导。 十、保卫人员上班期间不得饮酒，不得酒后值勤，不得从事其他与工作无关的事项。 医院门卫工作制度2 1、明确工作责任。保安（门卫）人员必需要提高警觉，听从治理，保持岗位干净与个人的”仪表端正，遵守效劳公约，仔细做好本职工作。 2、严格按章办事。要把好各种物品出院关，凡有物资出院，必需经检查、核实后，方可放行。否则，保安（门卫）人员有权拘留。 3、加强秩序治理。要做好门前车辆秩序治理，不准任何车辆违章占道。严禁未经允许设摊、进院拣废品、推销书、报。并维护好院区出租车的疏导治理及三轮车的停放秩序。确保道路畅通，秩序井然。 4、强化劳动纪律。要自觉遵守劳

4、动纪律，严禁擅自离岗、打瞌睡、干私活、迟到早退。同时，按规定站好岗。 医院门卫工作制度3 一、值班时间 值班实行轮值制，每人值班一天。工作日时段的值班时间为当日晚5：00以后至次日上班前（晚间值班）；节、假日实行全天候值班。 二、值班任务 （一）处理值班期间的日常工作事务，如遇急办事项，或处理有困难，应马上向院领导请示报告。 （二）处理值班期间发生的一般治安案件和一般的安全事务，事后向院领导汇报。 （三）一旦消失案件、火灾、事故等各类突发大事，依据预案和以前的处理阅历，作出应急处置，并准时将有关状况向院总值班领导汇报；发生盗窃案件、刑事案件、结伙斗殴大事等，须向公安机关报警，发觉火灾须向消防部

5、门报警，发生交通事故向交-警部门报警。 （四）检查保安值勤人员的在岗在位状况及执勤状况，准时订正违纪行为；收集各种信息，把握治安动态。 （五）仔细填写值班记录，内容包括：接听电话的时间和内容、处理事项状况、领导交办任务、查岗查哨状况等。 （六）完成院领导和保卫科交办的其它任务。 三、值班要求 （一）在值班时必需以维护医院平安为己任，遵守工作纪律，仔细履行职责，坚持查岗查哨，处置突发大事，准时向总值班汇报状况，填写值班日记。 （二）值班人员要在晚6点以前到岗，不得擅离职守；节假日期间值班，要在正常上班时间到岗；如因事不能值班，或因特别状况晚到，或需要中途离岗，必需向院领导请假并向其他替值人员作好交代。 （三）值班人员夜间必需查岗2次以上，节假日期间白天必需查岗24次。 （四）凡接到各种状况的报警，值班人员向院领导汇报后，要马上赶到现场，指挥执勤人员作应急处置。 （五）值班人员在接待访客、接听电话时，要做到热忱接待，急躁解答，文明用语，礼貌待人。 （六）值班期间不得做有碍工作的活动，不得留外人住宿。 （七）值班室应保持干净洁净，值班完毕，应准时清扫卫生。 （八）假如因不履行职责造成不良后果者，要追究其责任。 【医院门卫工作制度范本】