厂现场环境管理升级实施方案..docx
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1、xxx 厂现场环境治理升级实施方案 1现场环境治理升级实施方案为全面落实优质增效工作,进一步稳固和提升环境整治成 果,实现“6S”安全、整理、整顿、清扫、清洁、素养标准治理,特制定本活动方案,推动现场环境治理升级,望各车间、科室认真贯彻执行。一、推动现场环境治理升级的重要意义推行“6S”现场治理工作,有利于削减或消退“跑、冒、滴、漏”和“脏、乱、差”状况,有利于节能降耗降本钱,确保安全生产,提高产品质量,提高员工素养,提高工作效率,提高班组治理水平,提高经济效益,增加企业竞争力,是落实公司“优质增效”方针的重要途径。现场环境提升不仅会树立良好的形象, 重要的是改善我们的工作环境,促成员工养成好
2、习惯,提高行为素养,使现场环境治理日常化,形成长效机制,促进可持续进展。二、原则加强领导、全员参与;目标明确、突出重点;留意效果,持续改进。三、目标环境干净,定置有序,行为标准,安全文明。四、范围厂房内外、办公室以及我厂负责的绿化带及厂区周边公共卫生区域。五、组织机构及职责一成立现场环境治理升级活动领导小组,全面负责现场环境治理升级活动,定期召开例会。具体成员如下:组长:蒙海滨副组长:韦昇、叶何文、杨忠成员:黄柳荣、甘铭镝、周燕、潘俊军、沈力、肖辉、史树旺、韦景宽、贝志祥、陈天强、杨亚辉、黄业庆、陈远刚工作小组下设办公室,办公室设在生产技术科,负责具体工作的协调、联络。各部门要成立相应机构,负
3、责组织实施我厂“6S”治理的各项工作。二为确保我厂现场环境治理升级活动的顺当实施,特成立现场环境升级工作指导组,具体负责我厂现场环境治理升级的具体筹划、组织、协调、检查、评比与考核。成员如下:组长: 叶何文副组长:杨忠、周燕成员:黄柳荣、甘铭镝、潘俊军、沈力、陈远刚三各级部门及责任人工作职责2六、内容、要求、检查、评比与考核各部门要以促进生产为根底,加强领导、全员参与,突出重点,整体推动现场环境治理升级。一工作重点各部门在连续自主开展本区域内的脏乱差、死角盲区及影响环境美化的区域集中整治的根底上重点完成以下工作任务。1. 以强化岗位“6S”治理为突破口,加大现场环境整治力度岗位“6S”治理是一
4、项根底治理工作,各部门应制定本部门治理实施方案并上报生产技术科。将责任区岗位“6S”治理工作进一步细化,提高标准要求,落实到班组和岗位,确保全员参与。促进我厂各岗位“6S”治理工作的开展,使岗位环境、生产现场环境保持物流安全畅通,到达低耗高效、干净环保、安全文明的有序作业状态。“6S”治理的要求与目的:(1) “安全”的要求与目的:安全是生命。重视全员安全教育,每时每刻都有安全第一观念,防范于未然。目的:建立起安全生产的环境,全部的工作应建立在安全的前提下。(2) “整理”的要求与目的:将生产现场各类物品进展清理,把要与不要的物品区分清楚,无用的物品要妥当处理。“整理”是改善生产3现场的第一步
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- 关 键 词:
- 现场 环境管理 升级 实施方案
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