农村小学教学工作计划格式.doc
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1、农村小学教学工作方案格式农村小学教学工作方案格式。指导思想:坚持以科学开展观为指导,全面贯彻党的教育方针,紧紧围绕建立和谐校园、推进素质教育的中心,增强“全体员工为学生成长效劳”、“行政人员为老师开展效劳”的意识,以“和谐”、“标准”、“创新”、“有效”、“开展”为着力点,大力推进和谐课堂,为促进老师、学生和学校和谐开展,实现师生快乐学习、幸福工作、全面开展,办人民满意的教育,建立教育强市,实现教育现代化作出新的奉献。主要目的:一、构建和谐校园,营造和谐领导班子、和谐处室、和谐年级组、和谐教研组、和谐备课组、和谐班级、和谐宿舍的良好气氛。二、标准学校管理,创新机制,大力推进学校各项管理制度改革
2、,充分调动广阔老师教育教学积极性,充分调动广阔教职工参与和监视学校管理的积极性、主动性。三、加强老师师德修养,在老师中明确为学生成长效劳的意识,在中层以上干部中明确为老师开展效劳的意识,以学生的成长为本、以老师的开展为本。四、注重德育工作的层次性,开展丰富多彩、形式多样的德育活动,形成附中特色的德育体系。五、聚焦课堂教学,积极构建有效课堂形式,在全面学习“主体参与”课堂形式的根底上,形成我校特色的课堂教学形式。六、认真抓好校本教研,广泛开展学科和个人课题、微型课题研究,解决教学中的问题、课堂中的问题、学生中的问题,以课题促进教育教学质量的进步。鼓励老师积极撰稿、投稿,积极参加各级各类论文评比。
3、七、创新和丰富学校党建工作的内容和形式,搞好对外宣传和对外开放工作。八、发挥学校独特的政治优势和历史文化优势,提升学校文化品位。详细工作:一、抓好常规管理,进一步标准办学行为。1。标准各项规章制度。根据江苏省中小学管理标准和学校章程,结合学校详细情况,完成学校“十二五”开展规划,进一步修订和完善各项常规管理制度,力求使学校管理制度化、科学化、标准化、精细化,尤其是要在202_年完善学校绩效考核制度,通过绩效考核来引导干_伍、老师队伍、班主任队伍的安康开展。2。标准校务公开制度。继续设立校长接待日,建立校长信箱,公开校长邮箱,在校园网站上设立校长留言栏目;发挥工会民主监视职能,通过工会组织改选,
4、健全教代会机构,开好教代会,利用好校园网的老师交流空间,给老师搭建参议学校大事的平台;利用好家长委员会,组织好家长会,认真听取家长对学校工作的意见和建议。3。标准课程管理。严格按照省教育厅“五严”要求制定学校的课程表、作息时间表、大课间活动安排表和双休日住宿生安排表,并上墙、上网,承受社会监视;开齐、开足、上好新课程要求的课程,不随意增减课程和课时,不随意调整课程难度和教学进度;严格控制学生在校时间,确保学生每天在校时间不超过7小时,不占用节假日集体上课、补课;认真上好“两课两操”,积极组织学生开展“阳光体育艺术2+1活动”,进一步开展全校师生“跑操”竞赛活动,创新阳光体育活动。4。标准招生行
5、为。严格执行市教育局招生方案,本着公平、公开、公正原那么,认真完成202_年招生工作。5。标准后勤效劳工作。加强校产的使用、维护工作,确保学校老师多媒体设备、专用教室和各类设备正常使用;标准临时人员的用工制度;标准店面房出租手续,防止校产流失;加大学生宿舍管理和就餐管理的力度,保证学生有良好的生活环境。二、开展丰富多彩的活动,进一步创新德育形式1。强化德育工作的层次性。各年级针对本年级的学生认知才能、思想道德程度、生情况,确立本年级的教育管理制度、主题活动,初步建立起各年级的德育工作重点:初一年级以习惯养成教育为主,初二年级以心理安康教育为主,初三年级以理想信念教育为主。在此根底上形成各年级的
6、主题活动、班团队活动方案,并逐步形成一套科学、完好的校本德育资料。2。开展形式多样的德育活动。充分发挥学生的自主性,结合重大节假日,开展多种形式的活动。202_年学校将举办“双语艺术节”、“科技活动周”、“体育节”、“读书节”,并开展各种社团活动,全面提升学生的综合素质,为学生的终身开展奠定根底。3。建立学生成长导师制度。各年级、各班级、各学科自行设计调查问卷,理解学生的根本情况和家长、学生对学校老师的合理需求。在此根底上建立学生成长档案,为特殊学生装备成长导师,根据学生的个性特点和教育需求,提出合理、科学的意见和建议,为每位学生成长提供个性化的效劳。4。认真开展阳光体育活动。继续组织学生开展
7、“阳光体育艺术2+1活动”,保证体育课与体育活动课的足量,保证学生每天超过一小时的体育锻炼。同时通过多种形式大力宣传阳光体育运动,广泛传播安康理念,使“安康第一”、“达标争优、强健体魄”、“每天锻炼一小时,安康工作五十年,幸福生活一辈子”等口号深化人心;继续组织开展“大课间”活动;将学生课外体育活动纳入教育方案,形成制度;开展丰富多彩的体育竞赛活动,如全校播送操比赛、校体育运动会、体育兴趣小组等。5。抓好班主任队伍建立。进一步充实班主任书架,用好德育报、班主任等期刊杂志,给班主任装备一两本班主任工作专著,要求每学年完成一篇读书心得加一篇班主任工作经历交流论文。在此根底上,完成班主任工作课题的申
8、报与研究工作,完善班主任、班主任考核制度,形成一支有附中特色的班主任队伍。教学工作方案小学格式一、指导思想:以区教学工作会议精神为指南,以进步教学质量为中心,以培养学生才能最终目的,以教学管理机制改革为动力,树立全面的质量观,科学开展观,以人为本,全面提升学校办学程度。二、工作目的:加强教学常规管理工作,实现管理增效。加快课程改革步伐,实现课堂高效。加强校本教研,实现活动增效。关注竞赛活动,实现活动增效。启动强化老师学习,实现优师增效。三、工作措施:(一)精细常规,求标准要质量。备课:严格备课理:本学期备课思路是集体备课和个人独立备课相结合,集体备课时,主备人要说明设计根据、意图和思路,重点阐
9、释教学过程与教学方法,备课组成员要从培养学生才能开展,优选教法、学法等方面进展研讨,充分发表见解,优化教学设计,形成集体备课教案和导学案,这是备课的第一步。第二步:由于集体备课的教案和导学案是集年组每个人的智慧,因此这个教案和学案将成为每个老师的主教案,每们老师要在这个主教案上结合自己的教学风格及所教班级的学情,进展个性化的二次备课(在空白处加批注)此教案完成后再由各年组长进展审核,最后上交教务处,包年组审核合格后再进展使用,学案是在教案中生成的,学案是为课堂教学效劳。教务处来格执行检查制度,重点检查教学内容与导学案是否一致实效,二次备课是否突出实效性。上课:本学期教学管理的重点放在课堂教学上
10、,老师要按教学方案完成教学任务,严格执行上课制度,上课目的是打造“高效课堂”。课堂要具有三个特征:自主性、丰富性、选择性,老师的作用主要发挥在对学习环境的营造,学习条件创设上,表达对学习困惑的“点化”、点拔上,课堂要遵循先学后“交”的思想。也就是表达主导而不是单纯的“教”。加强随堂听课与个别指导。教诲处将不定期对老师进么随堂推门听课,加强对老师日常课堂教学质量的管理。辅导:老师要指导学生自学,帮助学生解答导学案中的疑难问题,帮助学生进一步理解课堂教学内容,辅导原那么:注意差异,分类指导,以个别辅导分散辅导为主,讲务实效,实现轻负担、高质量,刘学生想学、会学、乐学。听课:加强随堂听课力度,提升常
11、态课教学质量。本学期随堂听课分为两种形式:听课一领导二老师。一是包年组领导要深化课堂,实行点课听课,理解掌握老师教学动态,学生的学_,进展有效的指导,进步老师课堂教学效率和学生学习效果,要求每节课都要高效,进步常态课的实效性。听课形式:听两节不同形式的课,随意课推门课、点课。校长、教务主任听课不少于60节,老师每周听课两节,一学期不少于30节,记好听课记录写出合理性建议或意见。作业修改,作文要求不变严格作业管理。作业的布置设计批、改力求科学、客观、有效,作业要在落实以“精选精讲精练精批”和“有发必收、有收必批、有改必评、有错必纠”上下功夫,作业修改要及时,书写与格式要标准,特别作文修改,8篇5
12、详3略,10篇6详4略教务处安排,教务处每月月底进展检查作业,定期进展作业展览,以促进作业质量的进步,错批不允许严格杜绝。二、加强校本教研,实现研究增效校本教研是最直接,最能解决实际问题的教研形式,充分发挥备课作用。加强集体备课,发扬集体备课的研究功能,突出备课的绩效,主管领导深化备课组,参与交流,详细备课时间,每周二看护时间班主任,每周三上科任老师集体备课。要求:按时参加,人员齐,年级组和学科组发挥班主任,学科责任人,年组老师的作用,形成进步质量的合力,要不断讨论不同年组的教学方式和方法。开展行之有效的教研活动课改的主阵地在课堂,本学期我校开展“新理念、新课程、新课堂”动。本学期教研活动按两
13、个层面进展,1、师际联动课,典型老师与其他老师手拉手互相交流,共同开展,然后在典型的示范引领下老师每人上一节示范课。2、亮点展示课,在示范课根底上,发现典型为他们搭建平台,推出我校老师的亮点展示课,他们的课有自己独特的教学风格,有可以借鉴学习的地方,听后各位老师提出珍贵意见,这就是引路课。(三)开好每一届教育教学年会,通过活动给老师搭建展示自我的舞台,多角度、多维度的进步老师的综合素质。三、关注竞赛活动,实现活动增效学生:1、计算才能测试2、朗读比赛3、语言表达才能测试4、阅读作文测试5、师生普通话测试6、写字比赛(1、2铅 3、钢4、5毛笔)老师:1、普通话测试2、朗读比赛3、文化测4、作业
14、展览5、教案展览四、加强老师学习,实现优师增效我们要通过校本培训使全体老师适应素质教育的要求,具有现代化教育理念和适应课程要求的教育教学技能,具有创新精神和开拓进取的意识,乐于奉献,并使一局部老师成为学者型老师。加强老师业务理论学习,要侧重于教育理论,现代教育思想,新课程理念等方面学习,实在转变自己的教育教学观念,并将观念转化为自觉行为,开展“各异”学活动“看”教育视频讲座,研读教育名著,钻研一个年级的新教材,参加业务培训,在全校开展好“与好书同行为生命阅读”,为主题的读书活动,加强业务理论学习,增强读书学习的自觉性和主动性,请大家记住:用力只能称职,用心才能优秀。在信息时代要想跟上学校开展的
15、步伐,光用力已经不行,要研究科学的方法,寻找大面积进步教学质量的新途径,业务学习以自学为主,学习笔记间周一次,学习数、语根底知识,本学期定时举行业务培训讲座,定期开展个案分析p ,反思教学等形式的教学活动。强化文化学习,每月发数、语测试卷一套,自测及时上交,教务处及时讲评辅导,每月一次学校测试成绩纳入考核。强化根本功培训,(1)坚持三笔一画练习(2)老师朗读练习以自主练习为主。总之,教学工作要精细化管理,从细、从实持之以恒,做好常规检查和反应,不断改良工作,稳定和提升我校的教学质量。九月份(9月1日-9月30日)教研活动业务学习:如何进展合作学习检查教案作业,听课记录计算才能测试教案展览师生普
16、通话测试十月份(10月8日-10月31日)检查教案、作业、听课记录学生写字比赛学生语言表达才能测试作业展览期中测试十一月份检查教案、作业、听课记录召开年会师生朗读比赛阅读作文测试十二月份检查教案、作业、听课记录迎接教育局年终工作检查组织一至五看组学生期末测试工作质量分析p 期末工作总结小学教学工作方案格式一、指导思想认真践行党的群众道路,把进步育人质量作为今年小学教育教学工作的根本任务,把创新作为开展的动力,把进步教学质量作为核心工作任务来抓。本学年,根据工作要点,认真贯彻落实学校工作方案,不断更新教学观念,改变老师的教学行为和学生的学习方式,全面进步教育教学质量。二、重点工作1、建立长效机制
17、,扎实推进名校工程建立,努力创立管理标准示范校。2、加强队伍建立,一是干_伍建立;二是中青年骨干老师队伍建立;三是班主任队伍建立。3、以“集体备课二次备课”和“高效教学形式”为重点,扎实推进老师校本培训,创新校本培训形式,实在进步老师的专业技能和专业程度。4、完善集体备课制度,推进高效课堂教学教研,创新教学形式,进步课堂教育教学质量和效益。5、强化毕业班教学质量的调研与监控,力争完成2023年各项教学教学质量指标。6、继续施行科研兴教、科研兴校战略,进一步营造教育科研气氛,标准课题研究,带动和推动教科研的良性开展。三、主要工作及措施(一)、加强老师队伍建立,促进老师素质提升。1、精心挑选骨干老
18、师、优秀班主任、青年老师参加“国培方案”和市、县教育局组织的各项培训学习活动,促进骨干老师、名师队伍建立。2、认真开展校本培训活动。学校教务处、教科研组要根据学科特点,精心、高质组织以“高效教学”为主题的校内公开课、示范课、教研课活动。深化进展课改大讨论,召开各种主题的专题讲座,组织老师观看名师风彩课堂实录,讨论教法和学法。3、针对学校老师特点,继续抓好“青蓝”工程,促使新老师、新班主任尽快成熟。创造条件,以“走出去、请进来”的形式,将老师培训活动创出特色,让老师增加新营养,补充新理念,借鉴新方法,再添新后劲;鼓励老师多读教育专著,不断加强学习,不断进步专业程度。4、完善骨干老师推荐机制,做好
19、“五个一”和“名师”推选工作。5、加强师德师风教育学习活动。组织老师学习教育方面的法律法规,提升老师职业道德程度,增强广阔老师敬业奉献的精神,让每一位老师都真正具备“求真务实、敬业爱生”的作风,树立以质量求生存、以质量求开展的教育理念。通过老师互评、学生评老师、家长评老师等多种形式促进师德、师风建立。(二)、抓好毕业班的教学,做好迎接中考的研究工作。6、认真抓好毕业班的教学管理工作。定期召开“三会”:毕业班老师会、毕业班学生会、成绩分析p 会。学生会一学期1次,其它会学期至少2次。跟踪好毕业班的教学情况,及时调整毕业班的教学策略。做好培优补差工作,做到有方案、有目的,落到实处。7、做好迎接中考
20、的研究工作。毕业年级各科都要研究考试说明,明确考什么和怎么考;研究近三年中考卷(老师必做),弄清题型、题量和难度变化,把握命题特点和趋势;研究中考复习的策略及措施,进步复习的针对性和实效性。8、抓好月考、模拟考试和体育、信息技术考试工作。(三)、完善四项考核方案,加强常规管理。9、各位校行政按照校务分工安排,拟订好分管工作方案,创造性地抓实各自的分管工作。细化管理环节,形成各负其责、各尽其职、各展其能的场面,努力做到事事有人做,事事有人管。10、加强常规检查、督查力度,及时反应、及时反思、及时总结。坚持常规管理,强化教学日常标准管理,突出精细化管理和实效性管理。11、加强常规工作考核,结合上级
21、和学校绩效考核方法,到达以考核促工作的目的。12、积极按照市、县教育局等上级有关部门的要求,认真配合做好其它相关中心工作。学校工作任重而道远,面对新的学年,希望与挑战并存,我校全体教职工将振奋精神,团结拼搏、开拓进取、与时俱进,为更加辉煌的关里而努力奋斗。小学教育教学工作方案格式【篇一】一、指导思想:以“三个代表”重要思想,以“科学开展观”为统领,以“关注课堂教学,进步课堂教学质量”为工作重点,以构建和谐校园为主旋律,以深化课程改革为中心,坚持“以人为本,全面创新的重要思想为宗旨,本着求真、务实、创新、进取的态度开展教育教学工作。以扎实细致的教学管理为手段,以全面进步教学质量为目的,加强教学研
22、究,强化“校本培训”和“校本教研”,积极推动我校现代化教育进程,促进学校的可持续开展和办学品位的不断提升,形成标准化学校特色,办出人民满意的学校。二、工作要点:一、扎实推进课程改革:1、构建学习保障制度:继续利用集中学习时间,系统组织学习综合性的教学理论文章;深化校本教研活动,各教研组要利用分组研讨时间,分散组织学习与学科相关的理论性文章;继续要求各老师充分利用网络、图书资料等平台加强学习;推荐优秀老师参与各级专业培训。2、全面把握课程目的:紧紧围绕学习新课程,构建新课程,尝试新教法的目的,不断更新教学观念,指导教学。深化学习新课标、新教材,深化理解内涵,进一步落实课改精神,深化教学改革。运用
23、新的课程理念指导详细的学科课改措施。要积极研究课程施行中遇到的新问题,扎实有效地开展学习、研讨活动,解决教学中的实际问题。每位老师要注重把学习新课程标准与构建新理念有机地结合起来,尤其要在理论中反思,解放思想,更新观念,丰富知识,进步才能。3、严格执行课程标准:认真落实中小学管理标准有关规定,严格执行开齐课程,上足课时,小学作息时间表,关心学生身心安康开展,组织好大课间活动,保证学生在校参加活动时间,科学合理布置学生的作业。不体罚与变相体罚学生,公正地对待每一位学生,使学生全面、和谐、有个性、可持续开展。4、加强特色课程建立:继续在校本课程和特长团队开发上加大力度,形成学校特色。根据三级课程设
24、置要求和特色建立需要,充分发挥老师的专业特长和优势,积极开发校本教材,为有天赋和有特长的学生开展提供所需要的环境,促进学生特长开展。开发课程资,组织交流研讨,强化相关学科的综合性学习和理论活动的过程管理。要通过案例研究鼓励老师大胆拓展和创新,形成个性化的教学方式。要研究传统学科与社会理论活动的有效结合点,创设学生和老师喜闻乐见、自觉主动参与的社会理论方式,凸现课改的亮点。二、落实教学常规管理:5、抓实教学检查工作:对老师的教学工作进展细致的检查,认真地做好记录记好成绩、问题,提出改良措施,及时反应。加强总结反思工作,各项检查都要公正公平地评价老师的工作,充分调动广阔老师的工作积极性,为老师评优
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