学校2023年新学期工作计划.doc

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1、学校2023年新学期工作方案学校2023年新学期工作方案。一、指导思想：根据省、市中小学继续教育的有关文件的精神，结合我校教育教学工作的实际，大力开展校本教研、校本培训活动，着眼于老师综合素质、专业程度的进步，造就一支师德修养高、业务素质精良、教学技能全面、具有一定教育科研才能、适应新时期教育改革需要的老师队伍，从而促进学校教学质量的有效提升提升我校整体办学程度。二、工作要点：(一)以课题管理为抓手，促进我校老师科研素质的进一步提升加大青年科研骨干老师的培训力度。积极组织青年老师参加县、学区青年骨干老师培训，聘请县教科研专家来校指导讲座，同时加强科研理论学习，提升青年老师的科研素养，激发青年老

2、师参与科研的热情，从而形成良好的科研气氛。(二)以校本教研为抓手，促进我校老师专业素养的进一步提升1.继续加强备课组、教研组建立。不断标准备课组、教研组活动，要求活动做到“定时间、定地点、定内容、定中心发言人”。2.开展形式多样的教研活动。组织青年老师优质课评比活动和新老师、刚调入老师亮相课活动，为青年老师提供成长的舞台。(三)以校本培训为抓手，促进我校老师综合素养的进一步提升1.采用“走出去、请进来、集中培训、自学进步”相结合的最根本形式，启用“学历培训、专业培训、根本功培训”的多种途径，引入“视频培训”、“课改沙龙”、“同课异构”等多种方式，努力提升老师的综合素质。2、标准校本培训基地建立

3、。学校校本培训工作，做到有方案、有落实、有检查、有重点、有考核、有奖励，定期开展政治学习、业务学习，定期开展师德教育，重点关注青年老师、骨干老师、名老师培养，促进老师专业化成长。3.狠抓新老师(教龄未满三年)整体素质的进步。落实县教育局文件精神，为每位新老师安排一位专业才能较强的校骨干老师为其指导师，加强在教学常规、教科研才能、教育管理等方面的指导，师徒结对工作努力做到有方案、有记录、有活动、有考核。4.关注骨干老师、名老师的开展，学校将确定各学科有开展前途的青年老师作为校骨干老师、名老师培养对象，制定考核标准，扎实开展考核活动，同时学校创设条件外派他们参加各级各类培训活动，鼓励他们参加各级各

4、类根本功比赛、优质课评比、教学论文案例评比，从而形成一支校教学业务才能强的骨干队伍。5.关注中、老年老师(四十周岁以上)的专业成长，要求中老年老师每学期至少上一堂研讨课、制作一个课件、主评一堂课、撰写一篇教学论文、撰写两篇教学反思，增强中、老年老师教学后劲，加强中老年老师队伍建立。永 嘉 县 黄 田 小 学 202_年 上 学 期校 本 培 训 工 作 行 事 历周次日期内 容备注22.253.11.制定学期校本培训工作方案33.43.81.各级各类课题申报工作43.113.151.制订各科教研组工作方案2.校本培训工作会议53.183.221.校本专题培训之一(德育工作)63.253.291

5、.校第一次集体备课活动74.14.51.校本特色培训之一84.84.121.校语文教研组公开课活动94.154.191.校语文教研组公开课活动2.校本专题培训(信息技术)104.224.261.校数学教研组公开课活动2.校第二次集体备课活动114.295.31.五一劳动节125.65.101.校技科教研组公开课活动135.135.171.校毕业班复习教学研讨会145.205.241.校本特色培训之二155.275.311.校教学评价研究活动166.36.71.校第三次集体备课活动176.106.141.校本培训活动考核186.176.211.校先进老师经历交流会196.246.281.期末总结

6、工作【以下为赠送相关文档】精选工作方案阅读2023年新学期学校卫生工作方案学校卫生工作是学校教育工作中一项非常重要的工作，是培养学生良好的卫生习惯和安康文明的生活态度，改善学校卫生环境和教育卫生条件，监测学生安康状况，努力进步学生安康程度的工作。本学期详细工作如下：一、进一步贯彻落实学校卫生工作条例条例是学校卫生工作的主要根据，学校须按条例规定，把学校卫生工作纳入学校工作方案，有专人分管建立组织，制定规划制度加强管理，使条例各项规定在学校中进一步得到落实。二、做好学生安康体质的检测工作根据条例规定，九月份认真组织完本钱校学生的安康体检，血色素普查及其他形态机能、身体素质检测工作，并做好资料的统

7、计、汇总、分析p 工作。三、保持大小环境的整洁优美狠抓学校大小环境，保持校园及室内外的整洁，实行一日两扫制，每班分有包管区，并有负责老师检查催促，保证包管区无纸屑等杂物。每天早上检查室内外环境，经常抽查各班的卫生情况，要求学生分开座位做操或到专用教室去上课，课桌上的物品要放到抽屉里，课桌椅要排列整齐。要始终保持教室及室外走廊墙壁洁白，窗玻璃亮堂，课桌椅排列整齐，地面清洁无杂物，卫生角整洁，清洁用具摆放整齐，真正做到室内外洁、齐、美。各专用教室有老师负责，每周一下午进展清扫，周二卫生室进展检查。校园花圃有专人负责，定期修剪。四、催促做好教育卫生工作做好教育卫生工作，学校催促老师抓好每堂课40分钟

8、的效率，做到不拖课，卫生室每月随机检查老师有无拖课现象。教室第一张课桌离黑板的间隔 不少于2米。每周要求学生调换座位。课上要求老师板书字迹端正，大小适中，学生读、写时老师要催促学生做到三个一，“一寸”“一尺”“一拳”，降低近视率。五、进一步加强学校生活饮用水和食堂的卫生监视管理。按照食品卫生法及生活饮用水管理方法的要求，办好食堂答应证及工作人员的体检。对食堂卫生经常进展监视检查，防止食物中毒的发生，肠道传染病的爆发流行。各班装备纯洁水以保证学生饮用水质量。六、认真做好学校卫生常规工作。认真做好本学期卫生保健的总结工作，认真参加保健老师例会及业务培训，进步自己的业务程度，进步学校卫生工作的质量。

9、2023年学校新学期团委工作方案2023年下半年，在校团委、学院党委行政的领导下，机电学院团委将认真落实深化学习理论科学开展观的成果，按照我校“转变作风、改良学风、突出实干、强化创新、力促和谐”的工作要求，在坚持“效劳大局、引领青年、夯实根底、着眼长效”总体工作思路的根底上，全面落实“一线工作法”，下移工作重心，做好基层团组织建立，以加强“学风、平安、就业”建立为着力点引领青年，效劳学生成长成才。一.学习理论活动成果抓落实结实树立以学生为本的工作理念，深化基层理解学生，从用科学开展观指导学院团委工作。要坚持党的领导，把团的工作放在学院的开展建立中定方向，树立可持续开展的理念，立足于学院学风建立

10、长期目的的实现，着眼于学院开展的长效机制的建立，推动学院团学工作的进一步开展。根据整改的要求，学院团委要在完成工作任务的根底上，在继续加强学生思想品德教育，进一步提升学生心理教育程度，提升学生综合素质，创新学生干_伍建立，进一步完善学生勤工助学工作制度等方面下功夫，实在完成整改任务。二.主题教育活动务实效学院将进步学生思想品德素质放在首位，在校团委统一领导下，在学院党委、行政直接指导下，学院团委制定以主题教育活动为抓手，对学生进展社会核心价值体系教育。1.根据学校统一领导开展“知荣辱、明方向、树新风”主题教育活动。结合学院实际，选择适宜专题，继续深化理想信念、品行养成、文化素养、创新创业等方面

11、的教育，发动学生积极参与到“唱响八荣八耻”大学生合唱比赛中，引导学院学生加强学生荣辱观教育和成人成才教育。2.结合建国六十周年，深化开展“我爱我的祖国”庆贺建国60周年主题教育学院以建国60周年为契机，通过各种形式的演讲、征文、书画、图片等形式，在全院范围内广泛开展爱国教育，深化进展社会核心价值观教育，引导学生爱党爱国爱校，坚决理想信念。3.结合2023届新生入学，以多种活动做好新生入学适应性教育从2023届新生入校伊始，学院团委将把新生工作重点放在新生的适应性教育、平安教育、习惯养成教育、理想信念教育等方面，充分利用新生“青春_”和“阳光助学岗”做好新生入学引导工作。举行新生辅导员入学教育、

12、新生入学专业教育、新生入学心理讲座、新生团体辅导、新生“我的大学理想”征文活动、新生内务整理比赛等多种活动形式，帮助新同学走好大学第一步，为建立良好的学风、院风打下良好的根底。三.团组织建立着力创新1.加强团员干_伍建立以加强作风建立为重点，实在加强团的思想建立、组织建立、作风建立和队伍建立。坚持“一线工作法”，做到立德、勤学、善思、实干。团委辅导员要带头做到脚到、心到、脑到和手到。进一部完善的学院团组织定期谈话制度、工作工程议事制，加大基层调研的制度建立力度，进一步激发团组织的活力和活力。完善团干部先优评选及考核制度建立，做到以学风带动就业，以工作推动平安。2.明确方向，着力创新坚持“以党建

13、带团建”，在科学开展观指引下，创新业余党校教育形式，增强教育的效果。充分发挥各级团组织作用，着力加强社团团组织建立，繁荣社团活动。将考研、就业、理论、创业纳入到社团活动之中，加强社团鼓励及淘汰制度建立，充分发挥各院级社团在学院学风建立中的作用。结合2023级同学毕业工作，充分发挥学生会的潜力，及时提供考研信息、就业信息、公务员考试信息、创业信息、大学生西部方案等信息，引导学院毕业生正确开展的方向。加强学院团委工作宣传力度，充分利用各种媒介，提升学院团的工作的影响力、号召力，推动学院团的建立进一步开展。机械与电子工程学院团委2023年9月12日机电学院团委2023年下半年工作工程一览表9月份1、

14、“唱响八荣八耻”大学生合唱比赛2、大学新生心理适应讲座3、大学新生团体辅导4、大学生内务整理比赛5、我的大学理想演讲比赛6、“知荣辱、明方向、树新风”主题教育活动10月份7、班级、社团团组织换届8、考研、就业、创业信息导航活动9、“我爱我的祖国”庆贺建国60周年主题教育活动10、组织参加大学生素质拓展大赛11、参与“出色青年农大行”创业论坛12、冬季防火平安消防演练11月份13、纪念建院50周年系列活动14、“大学生就业创业见习基地”建立15、参加第五届优秀团日设计大赛16、举办机电学院业余党校12月份-1月份17、参与“感动农大”2023美丽学子评选活动18、基层共青团工作评学交流活动19、

15、安排寒假社会理论工作20、落实困难学生假期返家勤工补助21、学院团的工作的年度总结工作学校新学期工作方案范文2023一、指导思想新的一年里 ，我校工作要立足实际，坚持科学开展观的总要求，落实市区教育局工作部署，以常规管理、队伍建立、教学研究、学科活动等为抓手，继续走内涵开展的道路，努力构建“和谐校园”、“品质学校”，全面提升学校的教育教学程度，力请教学质量稳中有升，不断增强我校可持续开展的才能，真正提升我校的办学特色和品位。进一步解放思想，加强管理。以学校文化的力量管理人、教育人、熏陶人，构建学校文化建立新机制。促进学校内涵开展，形成人文管理、民主管理、标准管理有机统一独特的学校管理文化，用心

16、打造“九小”教育品牌。二、工作目的一管理目的：围绕“一种理念”，即幸福教育，幸福人生的办学理念，完善现代学校管理机制，确保管理制度、管理措施的可行性促进学校安康、持续开展。二创新目的：深化“两项研究”，即一是以质量为保证，在夯实学校开展的根底上，进一步深化自主有效课堂教学研究的创新。二是注重学校特色文化的研究与创新，凝练养成教育、心理安康教育，提升教育教学质量。三开展目的：做好“三项工作”，即一是研究队伍建立的开展途径和策略，全力提升老师学科素养；二是积极推进办学条件标准化建立工程;三是优化信息化教育教学环境，加强学校文化建立。三、重点工作及施行措施一创新学校管理机制1.完善干_伍管理制度，进

17、步班子成员的责任意识、目的达成意识，建立自我约束和目的管理机制，进步学校制度执行力、规划落实力及目的达成度。倡导“管理者成为工作的合作者”，强化干_伍“实事求是、思想过硬、角色到位、开拓创新、情操高尚”的“五做到”工作要求。继续落实领导班子十二字工作方针，表达“用心观察、耐心指导、诚心交流”的“三心”工作特点，提升为教育教学效劳的工作品质。2.开拓有效途径，通过家长学校委员会等形式，增强家长评校、学生评教的权能，广泛听取校内外的意见和建议，挖掘一切可利用的教育资，形成合力办好学校。3.加强民主管理和民主监视，利用“校长信箱”、“校长接待日”等方式，吸纳社区单位群众的意见和建议，增强学校办学实力

18、。4.完善老师评价考核形式。坚持“从起点看进步，从根底看进步，以评价促开展”的评价原那么评价学生评价老师。结合上级关于老师实行绩效工资改革的方案，重视过程评价、日常评价，施行年度考核制度，把评价作为奖励的重要根据。二加强师资队伍建立1.以学习贯彻中小学老师职业道德标准为主线，创新师德建立的方式方法，在老师队伍建立中做到师德教育与老师心理安康教育有机交融，提升老师师德及心理安康程度。2.开展多种形式的师德建立活动，做好老师教育论坛、读书论坛、老师礼仪等活动，调动老师的积极性，发挥老师的创造力，为老师自身的和谐开展搭建舞台，提供时机。凝练提升老师魅力与形象建立，总结出有特色的老师文化，为学校文化建

19、立做出应有的奉献。3.通过建立“集中培训、专题培训、研讨交流”的立体培训机制、老师利用网络进展教育叙事、教学案例、读书体会交流、“青蓝工程”等形式，加强对青年老师进展系统培养，使 5-7名青年老师成长为名老师、优秀老师、骨干老师。制定老师外出培训汇报交流制度，完善老师奖惩制度及年级组、教研组、班主任评先考核细那么。4.加强班主任队伍建立。通过对班主任的校本培训、班主任工作例会、“班主任论坛”等形式，引导班主任树立正确的教育观和学生观，改善班主任工作方法，进步班级工作实务技能及班队活动设计等方面的才能。借助绩效工资实行的政策，结合我校实际，落实班主任有关待遇。三注重德育工作理论1.抓好德育常规管

20、理。根据学生生理、心理开展特点，分层设计教育目的，确定教育内容。加强班会课的管理，定期组织主题班队会观摩研讨，完善班级一日常规考核，注重黑板报、学习园地等班级文化的建立，各学段要根据本学段学生实际，有重点、有针对性地开展工作，为学生的思想道德、文化学习创设良好气氛。2.突出深化具有学校特色的“四项教育”思想道德教育、民主法制教育、养成教育、心理安康教育研究，积极探究德育特色品牌形成机制。3.实现德育活动主题化，深化挖掘中华民族优秀传统文化的深沉底蕴，结合学校文化资，挖掘寒暑假、传统节日和重大事件纪念日等教育资，进步教育实效。4.围绕“中华魂”等建国六十周年主题读书活动，开展 “讲普通话、写标准

21、字、读经典书、做文明人”活动，加强书香校园建立。进一步养成学生良好的行为习惯，用多种称号树德育典型。进步学生思想道德程度。5.完善学生自主管理机制，加强爱国教育和民族精神教育，培养学生生存才能、理论才能和创造才能，倡导师生环保理念，施行环保行动，通过组织环保手抄报、绘画比赛，在环境教育中获得本质性打破。向学生逐步浸透创立绿色学校的概念和意义，增强学生的环保意识，并创造时机创立市级绿色学校。开展研究，形成以课程、学科浸透、班队会、社会理论活动为一体的德育形式。6.组织德育工作交流论坛活动，鼓励进步老师德育工作的科研才能，积累研究成果。(四)深化教学管理研究1.按照“务实，有效”的教学工作要求，以

22、“引领和推进学生自主学习，主动开展”为核心，以提升老师学科素养为根底，加大课堂教学改革力度，要以质量为核心，要从深化课堂教学改革、进步课堂教学效率入手，实现素质教育与应试才能训练并举，建立有效调控学校教育教学质量的评价体系。2.加强学科“专题研究”，并探究执行“执教交流评价改良再执教”的研讨思路。从根本上提升广阔老师的学科素养和教育教学才能，引领老师充分参与教育科研，让科研工作立足课堂、效劳课堂、引领课堂。完善周一下午集体教研活动制度，坚持新课程理念的学习，统一思想，进步认识，做到学以致用，指导教育教学。继续以教研组为单位创新集体备课方式方法，促进课堂教学的质量效益。围绕课堂教学实时组织一次家

23、长开放日活动，组织一次中青年老师课堂教学比武活动。3.发挥教诲处管理教学、校级名师骨干老师引领带动作用，继续加强课堂教学指导力度，提升老师学科素养。注重加强学生课堂常规管理，培养良好的学习习惯，掌握自主有效的学习方法，进步学习效率。教诲处要注意发现和培养几个在培养良好行为习惯和常规管理明显有效的班级和老师，学校加以总结推广并表彰。4.根据学校的规划和目的，不断进展教育教学质量的评价和监测，利用评价结果反思老师的教学过程，查找问题，及时修正方案，使方案切合实际。5.加强学期教学流程的精细化管理，标准老师教学行为，促其养成良好的教学习惯，注重课堂教学指导和教学质量检测，进一步改革作业布置与评价的方

24、式方法。抓好日常教学管理，开展好教学方案中安排的学科活动，落实各项检查，并做到有检查，有记录，有总结。有关教学工作按照教学方案进展落实6.关注起始、毕业年级本学期，学校调整师资力量，想方法解决了二年级包班问题；调整课程设置，加强了五、六年级语数教学。一年级老师要从培养学生良好习惯入手，促进一年级新生尽快适应小学学习生活，毕业班老师要做好毕业生教学管理、思想稳定工作，形成和谐融洽的师生关系，学校还将定期召开师生座谈会及家长会，形成合力促进这两个重要阶段教育教学工作的顺利地完成。对一些好的经历和做法，我们将加以宣传和推广，带动各年级各学科老师课堂教学及学生管理程度的进步。7.进一步标准落实市直九小

25、骨干老师、名师管理方法进一步标准落实市直九小骨干老师、名师管理方法，加强骨干老师、名师的培养使用。通过骨干老师、名师论坛活动为老师搭建成长的平台。骨干老师、名师要制定切合实际的两年开展规划和年度施行方案。主动承当教育教学科研课题，撰写论文、经历总结或科研报告；积极承当培养青年老师的任务；每学期上好一次不同范围的研究课；每人成功组织一次讲座活动包括班级管理、备课、讲课、学生作业质量、学生习惯培养、学生考核成绩等。学校骨干老师、名师考评组根据职责对骨干老师、名师进展考核，合格及以上的骨干老师、名师享受相应待遇，打破骨干老师、名师终身制。学校新学期工作方案学校新学期工作方案一、指导思想：以科学开展观

26、为指导，坚持以质量为中心，进一步加强学校管理，优化教育环境，进步管理效劳程度，努力提升办学品位，凸显办学特色，丰富办学内涵，促进我校教育又好又快开展，努力实现做人民满意老师，办人民满意学校的工作目的。二、工作目的：(一)加强迫度建立，标准学校管理.(二)注重师德修养，加强德育工作。(三)聚焦课堂教学，积极构建有效课堂形式。(四)认真抓好校本教研，广泛开展课题研究和社团活动。(五)发挥学校乡村少年宫优势，提升学校文化品位，凸显学校特色。(六)搞好对外宣传和对外开放工作。(七)认真做好其他工作，实现学校和谐开展。三、详细措施：(一)常规管理1.标准各项规章制度。结合学校详细情况，进一步修订和完善各

27、项常规管理制度，力求使学校管理制度化、科学化、标准化、精细化，通过绩效考核来引导干_伍、老师队伍、班主任队伍的安康开展。2.标准校务公开制度。发挥民主监视职能，开好教代会，给老师搭建参议学校大事的平台;利用好家长委员会，组织好家长会，认真听取家长对学校工作的意见和建议。3.标准课程管理。严格按照省教育厅要求制定学校的课程表、作息时间表、大课间活动安排表和双休日住宿生安排表，并上墙、上网，承受社会监视;开齐、开足、上好新课程要求的课程，不随意增减课程和课时，不随意调整课程难度和教学进度;严格控制学生在校时间，确保学生每天在校时间不超过7小时，不占用节假日集体上课、补课;认真上好两课两操，积极组织

28、学生开展阳光体育艺术活动，进一步开展全校师生跑操活动，创新阳光体育活动。4.标准招生行为。严格执行教育局招生方案，本着公平、公开、公正原那么，认真完成2023年招生工作。5.标准后勤效劳工作。加强校产的使用、维护工作，确保学校老师多媒体设备、专用教室和各类设备正常使用.二、德育工作1.坚持以人为本，加强老师队伍建立。要求老师以素质树形象，以作为换地位，以业绩显才华，以特色求开展，立足学校，做好校内名师建立，发挥其先锋模范作用，让广阔老师以身边的老师为典范，比、学、直、赶、帮、超，努力打造一支具有优秀的师德风范、模范师爱形象、高超知识本领的老师队伍。加强师德师风建立，树立老师良好形象，杜绝老师有

29、偿家教、乱办班、乱补课、乱购教辅资料等现象。2.严格师德考核评价制度。学校将通过领导评价、老师互评、学生评议、家长反映等方式，多角度、多侧面、全方位地理解老师执行教育法规、遵守老师职业道德标准等方面的情况。将师德测评结果，纳入老师年度考核，作为评先评优、职称评聘的重要根据。积极鼓励老师投身教育科研，参加上级主管部门和学校组织的各项教学活动、教研活动与课题研究。学会解决教育教学中的问题，努力做一个有思想、有追求的老师，力争成为一名智慧型和研究型的老师。努力培养造就一批师德高尚、教学优秀、教研突出、有影响力的老师。同时关注青年老师的成长，积极施行校内培养方案，加快其专业成长的步伐。3.开展形式多样

30、的德育活动。利用校园播送、板报、电视、重大节日和纪念日等德育阵地、对学生进展经常性的养成教育、遵纪守法教育、人生观、世界观、价值观、民族精神、爱国精神、理想信念和社会荣辱观教育。并开展各种社团活动，全面提升学生的综合素质，为学生的终身开展奠定根底。4.认真开展阳光体育活动。继续组织学生开展阳光体育活动，保证体育课与体育活动课的足量，保证学生每天超过一小时的体育锻炼。同时通过多种形式大力宣传阳光体育运动，广泛传播安康理念，继续组织开展大课间活动;将学生课外体育活动纳入教育方案，形成制度;开展丰富多彩的体育竞赛活动，如全校播送操比赛、校体育运动会、体育兴趣小组等。(三)教育教学工作1、深化开展以校

31、级公开课、示范课和汇报课等活动为载体的课堂教学研讨，逐步形成具有我校特色的特色课堂。2.各教研组制定出实在可行的教研组工作方案，以教研组为单位，由教研组长组织，保证全校的教研活动顺利有效地开展起来。3.积极组织老师参加各种学习和培训，做到有学习，有记录，有汇报，有交流，有总结。4、做好名师、学科带头人和骨干老师的培训工作，。选出专业知识程度高，业务才能强，肯学习，爱钻研、善总结的中青年老师作为培训对象。打造出更多的名师和学科带头人，并充分发挥其辐射作用并组织名师、学科带头人和骨干老师对普通老师进展一帮一的培训活动。5、做好防控流失生工作，进步适龄少年的入学率和在校生的稳固率。利用学期初的有利时

32、机，对流失生进展集中屡次家访，注重实效。 ，组织老师对学生进展集中家访，学年初召开家长会。6、加强校园文化建立，创立以人为本，和谐开展的校园环境。利用板报，学习园地、班会、集会对学生进展交通、劳动、饮食、防冻、和环保、国防、道德及法制教育。(四)平安工作：1、结实树立平安第一的理念，坚持开展常规平安检查整改活动。对学校校舍、体育设施、水电设施等开展经常性的检查(每周不少于1次)，及时排除学校各种平安隐患。2、定期开展消防平安、预防地震等平安演练活动。采取多种形式，开展交通平安、食品平安、消防平安、用电平安、校园活动平安、预防传染病、防溺程度安、家庭生活平安、防拐骗平安等方面的教育和平安演练，有

33、效防范不平安事故的发生。3、建立健全平安工作机制，成立学校平安工作领导小组。健全平安各种制度及防范应急预案，做到对隐患的排查与整改及时到位。4、 定期召开平安会议，进步师生平安意识。要求各班上平安课，以学生平安集中教育大会、平安教育主题班会、主题板报、手抄报等形式，积极开展平安教育与宣传。5、有效开展传染病的预防，群策群力，做好学校的卫生防疫工作。(五).抓好宣传工作。继续发挥我校独特的乡村少年宫优势，进一步搞好对外宣传和对外开放工作。通过正确的言论导向，让社会公众对我校有客观的理解和公正的评价，进步我校的知名度和美誉度，创造良好的外部环境，激发师生员工的积极性，促进学校的科学开展、和谐开展。

34、2023年新学期学校工作方案新选指导思想：深化贯彻市第三次党代会和县第十二次党代会精神，围绕县教委肖朝旭主任在2023年1月28日全县教育工作会上的讲话，大力施行素质教育，坚持“质量立校、科研兴校、依法治校、管理强校”战略，促进教育和谐、安康、有序开展。工作重点：大力施行素质教育，精化学校内部管理，彰显办学特色，突出工作重点，全面进步教育教学质量;加强德育工作;强化干部老师队伍建立;搞好后勤效劳保障工作;抓好平安稳定工作;一如既往抓好成人教育工作。主要工作措施：(一)改变评价体系，加强领导班子建立坚持统筹兼顾的原那么，继续采取“内强素质，外塑形象”的举措，抓实抓好学校领导班子建立，使领导成为师

35、生的楷模，以到达抓管理搞教学两不误的目的。加强对领导班子成员的管理工作考核，每学月由中心校校长办公会组织施行评价，将所得分值作为年度考核和岗位绩效工资的发放根据。(二)强化德育工作，营造优良育人环境加强学生思想道德建立。我乡各校要高度重视对学生进展思想道德教育，长期有效地发挥德育教育主阵地作用，把思想教育浸透于课堂，溶解于平时。充分利用晨会、集会、思品课、国旗下讲话宣传教育，进步学生的思想认识，帮助他们树立正确的人生观、世界观、价值观。 各校还要以专题讲座、报告会等形式，深化进展法制教育;以主题班会、文艺演出等形式，组织学生自我宣传教育，强化法制、平安观念。开展丰富多彩的教育活动，形成多方面教

36、育、塑造新人的气氛。我乡德育工作要注重多方面教育，广泛开展有益活动，塑造新一代的社会事业接班人。本期学校德育处要开展一至二次大型的德育主题教育活动。发挥校园文化建立的德育效能。创设优美和悦的校园环境。一是我校立足实际，把整治校园周边环境，建立优美校园作为工作重点，加大改造力度。宽阔、干净的校园，多品种的绿化，得体醒目的标语布置，让每个学生在不知不觉中承受教育。二是学校要不断完善校园文化设施、设备，及时更新学校、班上黑板报，为学生自我教育、自我管理、自我效劳营造气氛。加强艺术教育，促进学生全面开展。各校要建立多种课外活动兴趣小组。酝酿打造“叶笛之乡”和学校艺术教育特色。学校图书室、阅览室、电脑教

37、室和艺术、体育设施在课余或学生自由活动时间应向学生开放。加强学校体育工作，搞好武隆县第六届小学生篮球运动会东南片预赛活动，把增强学生体质作为学校教育的根本目的之一。(三)狠抓教学常规管理，进步教学质量。加强教学常规管理。一是要认真制订实在可行的教科处、教研组工作方案，有效防止教学工作的主观性和随意性。坚持期末考试质量分析p ，进展必要的总结和反思，提出明确的改良方向，确保工作的有序推进。二是要落实一日教学常规，加大对教学各个环节的监视和调控。学校继续以“听课”活动为载体、组织干部老师进教室听课，在听完每节课后与老师及时交流，同时对老师当堂课的教案以及老师常规手册和作业修改良行检查。三是继续加大

38、对课堂巡查力度，学校组织专门人员不定期对各班各学科进展巡查，课后及时反应，通过多种途径保证课堂教学质量。加大标准化建立，强化教育科研。加强各教研组和备课的标准化建立。每月召开教研组长会议，保证学校教学工作能顺利、及时、有序地进展和落实。狠抓集体备课，凝聚集体心智，到达效果，职能部门要指定专人负责对集体备课进展催促和检查，备课人员、内容、时间、地点要落实。我乡各校的地方课程务必上课表，并按要求上好相关专题课程。建立和完善符合素质教育要求的学生学习和成长的综合素质评价体系，完善教学指导和质量监测体系。加大对贾角完校和大坪村校的教育教学指导力度，开展“送教下乡”活动。大力开展多种形式的学科培训，重点

39、加强我乡初中、小学新课程改革的研究、指导和效劳工作。强化校本教研及推进我校的县级科研课题，保证县级课题2个，校级课题3个，力争市级课题1个。加大我乡学校远程教育资的应用和讨论，力争申报立项1个乡级课题和1个县级课题。(四)统筹规划，各项工作协调开展一是党建工作。继续抓好党的“十七大”会议精神的学习、宣传和贯彻工作，统一党员干部的思想和行为。做好党员开展工作，标准党员开展程序。加强党员培训。支部要加强党务工作与教育教学工作严密结合，开展“党员教学能手”、“党员示范岗”、“党员班主任”的创立和评比活动。加强反腐倡廉工作，加强对学校基建、采购、财务、招生、收费等工作的管理与监视，积极推进廉洁教育进校

40、园，加强廉政文化建立。二是一如既往抓好成人教育。在县教委和乡党委政府的指导、领导下，进一步完善乡镇、村、农户三级培训网络，标准培训阵地，实在开展农业现代实用技术、现代生活文明，农民实用法律等形式多样、内容丰富的农民素质教育培训，全年培训农民2500人次。建立3个以上科技工程，培养5个以上科技示范户，确保在全县的地位。三是大力抓好幼儿教育。我乡现有两所市三级幼儿园、三所村校幼儿园，各园要深化贯彻幼儿园教育指导纲要，狠抓幼儿园保教常规管理和一日活动标准;加大“园本教研”工作力度，本期开展1至2次全乡性教研活动;开展幼儿自制教玩具活动，进步幼儿老师素质;加强幼儿园课程管理，标准幼儿园教材和幼儿读物的

41、使用，防止幼儿教育“小学化”、“自由化”倾向，进步幼儿园保教质量。四是创平安和谐校园。建立健全平安工作机制，强化平安责任意识，层层签订目的责任书，实行责任追究制。要强化各种平安措施，做到校园内无刑事案件发生，无重大群体性事件，无造成师生伤害的平安责任事故。要坚持每学月一次平安工作大检查，并向全校师生通报平安检查情况，催促相关责任人及时整改工作中出现的问题。各校要根据实际，每学月开展一次以食品卫生、水陆交通、防火、防盗、防毒等为主题的学校平安教育活动。 2023年学校新学期工作方案一 、指导思想坚持以科学开展观统领工作全局，根据县局xx年工作思路及中心学校五年开展规划，深化贯彻四个为本(教育以育

42、人为本、办学以老师为本、教学以质量为本、课堂以学生为本)，全面推进素质教育，努力标准办学行为，强化优质效劳意识，细化学校内部管理，确保校园平安稳定，积极营造和谐向上的校园文化，不断提升办学层次和教学质量，不断增强学校可持续开展才能，促进田庄教育全面、协调、持续、安康开展。二、任务目的1、科学规划学校布局，扎实推进校安工程，大力整合教育资。2、加强学习培训，进步效劳竞争意识，提升老师思想业务才能。3、进一步标准学校办学行为，狠抓教学教研及老师管理，全面进步教育教学质量。4、注重管理，扎实推进素质教育，有效开展教育教学活动，使学生全面开展。5、加强校园文化建立，加强平安系列教育，确保学校平安稳定，

43、创立和谐教育大局。6、积极谋划中心幼儿园建立，加强学前教育的改革推进。三、主要工作措施(一)努力改善办学条件，大力开展根底教育。1、根据县局安排的校舍加固工程规划，积极上报薄弱学校改造方案。力争提早规划设计，统筹安排。本期学校建立要服从布局调整与学校标准化建立大局，重点建立中心小学，中学扩建，xx小学。其他学校适当扶持，不再进展大量投入。2、加快镇办中心幼儿园建立，积极开展学前教育。逐步深化学前教育体制和教育形式改革，坚持学校办园，交费入园，公办民助，自主开展的原那么，积极开展中心学校主办，依托小学管理的幼儿学前教育。加大对民办幼儿园的监视管理，在教育保育管理、老师管理与开展、幼儿身心安康成长

44、等方面不断创新方法，积累经历，逐步形成田庄特色的学前教育。3、加强专业学科教学设施设备的添置工作。(二)注重学习培训，提升管理队伍整体素质。1、实在加强师德建立。坚持以德治校，依法治教，认真贯彻落实中小学老师职业道德标准，大力提倡严谨治学、敬业爱生、乐于奉献的精神，使广阔老师结实树立正确的教育观、价值观和职业道德观。要求全体老师要有良好的敬业精神，并不断增强效劳意识、进步业务程度、加强合作、提升创新才能，通过开展学生评教、学生评选我最喜欢的老师等活动，树立优秀老师典型，明确老师努力方向，以促进学生更快更好地开展。本学期继续加强六个保持教育(保持一条明晰的工作思路：在加大学校投入上下大气力;保持

45、一条坚决的主线：育人质量再提升;保持一种昂扬的工作激情：坚决信心，不怕困难，完善机制，走向成功;保持一种宽松和谐共进的人文环境：和谐、宽容、信赖、大度，敢说话，敢负责，敢工作;保持一种精细推进的意识自觉：精力集中，调整思路，增强执行;保持一种强烈的机遇意识：担当责任，全力工作，把工作做得更好);各校认真组织两大主题活动：在行政管理人员中开展我为老师开展做什么的主题活动，在老师中开展我为学生成长怎么做的主题活动，并针对两方面活动召开管理经历交流会，并将优秀事迹结集出版。2、树立终身学习理念，努力构建学习型组织，不断提升思想政治与业务素质。本学期起要求每位老师读一本教育专著，对老师的日常教学反思开

46、展一次评比、表彰并结集出版。3、积极开展老师业务培训工作。鼓励和支持广阔青年老师不断进步学历层次;围绕施行素质教育多层次、多形式开展老师业务培训，对老师进展现代教育理论辅导与培训，实在进步老师的知识程度和教学才能;请进来与走出去结合，促进和带动老师整体素质的进步。本学期邀请至少两位教育教学专家来校讲学，组织两次教改大舞台活动，利用暑期和假日，除积极参加上级教育主管部门组织的各类培训活动外，还将把老师送出去进展集中培训，在老师中真正树立起最大的福利就是培训的意识，整体提升老师队伍素质。4、施行名师工程。激发老师的自我开展意识，开掘老师的开展潜能。xx年中心学校将组织班级一日开放活动，对外全面展示

47、我校老师教学程度，促进老师自我开展;完善各级骨干老师评选制度和程序，培养一批骨干老师队伍;制定老师专业成长规划，让有志于教学研究、教学效果显著的老师脱颖而出;组织开展老师教学根本功竞赛、教学论文评选等活动，为老师搭台子、加梯子、引路子、压担子，促进老师的专业成长。5、加强对县局新分老师的管理、指导及各方面保障，积极创造条件促进新分老师工作的多赢场面。(三)抓好常规管理，进一步标准办学行为，提升学校内涵。要坚持向管理要质量思想，实在加强学校常规管理，不断标准办学行为，提升学校内涵。1、标准完善各项规章制度。学校要进一步修订和完善各项常规管理制度，力求使学校管理制度化、科学化、标准化、精细化。尤其要逐步完善学校绩效考核制度，不断创新绩效考核机制，发挥绩效考核的导向作用，通过绩效考核促进老师间的良性竞争，引导干_伍、老师队伍、班主任队伍的安康开展，为德、才、能兼备的老师提供进一步开展平台。2、标准招生行为。严格执行上级教育主管部门对于招生借读的规定，不允许借收学生之机乱收费。3、标准课程管理。严格按照省教育厅教学管理标准要求制定学校的课程表、作息时间表、课间活动安排表，并上墙、上网，承受社会监视;开齐、开足、上好新课程要求的课程，不随意增减课程和课时，不随意调整课程难度和教学进度;严格控制学生在校时间，确保学生每