待岗上岗申请书,员工上岗申请书.docx
《待岗上岗申请书,员工上岗申请书.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《待岗上岗申请书,员工上岗申请书.docx(6页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、待岗上岗申请书,员工上岗申请书篇一:待岗报告 待岗申请报告 敬重的领导: 您好! 首先感谢您在一百零一忙之中批阅我的申请报告! 我因身体状况不佳,于2022年9月份申请转岗培训,由于家庭困难及身体缘由,短暂不能胜任新的工作,现申请待岗,由于我的家庭的确困难,特申请在待岗期间,待遇始终按73%标准发放,感谢中心领导始终以来对于我及我的家庭的关爱和照看。 特此申请!请予以批准为感! 申请人: 2022年10 月 篇二:员工停薪留职申请书范例 停薪留职申请书的内容有:停薪留职期间,企业停发工资、奖金、各种津贴和补贴,停止享受劳保福利等待遇的说明;声明职工应按月向原单位缴纳待业保险基金、养老保险基金及
2、其他费用;停薪留职期间按期缴纳费用的职工可计算连续工龄;职工在停薪留职期满前即未办理复工手续,又未办理辞职、调动手续的,企业待职工停薪留职期满后可按自行离职处理,并发给离职证明书;停薪留职期 限,由企业依据生产或工作须要与职工详细商定。 停薪留职申请书 XX(单位)领导: 本人系XX(单位)XX(岗位)员工,于XX年X月X日进入XX岗位,现因(企业经济效益差,企业富余人员太多,身体较差,等等),按XX文件的规定,为自找职业解决生活出路问题(等等),确定停薪留职,停薪留职期限为 年,自XX年X月X日至XX年X月X日。 停薪留职期间的其它事项,按停薪留职协议履行。特此申请,请予以批准。此致 敬礼
3、申请人: 年 月日 【停薪留职申请书范文】湖南农业高校分流职工停薪留职暂行规定 为适应学校人事安排制度改革的迫切须要,妥当安置聘余人员及待岗人员,做到人尽其用,以促进学校各项事业的发展,现依据学校的详细状况,特制订本暂行规定。 一、允许办理停薪留职手续的人员仅限于聘余和待岗人员。(自收自支单位的停薪留职对象由所在单位自行确定)其他人员原则上不允许停薪留职。 二、办理停薪留职的时限一般为二年。如有特别状况,可适当延长,但最长不得超过三年。 三、停薪留职者须缴纳的费用及标准: 1.每月缴纳本人月工资21%的劳保储备金(养老保险); 2.每月缴纳本人月工资8%的基本医疗保险金; 3.每月缴纳本人月工
4、资12%的住房公积金; 4.每月缴纳人事档案管理费20元; 5.每月缴纳停薪留职人员占编费30元。 其他社会保险启动以后,再按政策、按比例缴纳。如上列保险费提高缴费标准,停薪留职者将按新的标准补缴。 四、办理停薪留职手续的程序: 1.个人填报分流职工停薪留职申请表(表样详见附件一); 2.基层单位初审并签署看法(无详细单位者,其申请表干脆交人事处的人事科); 3.分流职工停薪留职申请表提交人事处审核、汇总报批; 4.人呈处呈报有关校领导审批; 5.人事处将审批看法反馈到基层单位或个人; 6.个人与人事处(代表学校)签订停薪留职协议书(协议书详见附件二); 7.人事处开具停薪留职缴费通知单,个人
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 待岗 上岗 申请书 员工
限制150内