电子版个人求职简历【通用5篇】_1.docx
《电子版个人求职简历【通用5篇】_1.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《电子版个人求职简历【通用5篇】_1.docx(9页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、电子版个人求职简历【通用5篇】如果求职者要凭借求职简历获得面试机会,就需要在选择个人简历模板上格外慎重,当然也不能够忽略简历内容的编写形式。书包范文为您精心整理了电子版个人求职简历【通用5篇】,希望能够给您的写作带来一定的启发。电子版简历 篇一 word、Excel、PPT简历 传统的电子版简历,即用文档软件编辑的简历。这一类简历的呈现模式只有单一的文字、图片或表格。传统,意味着被广泛求职者所使用。优点包括有:传统、端庄、直观。但传统也意味着没有创新。缺点包括有:乏味、不新颖,没有起到第一时间吸引HR的眼球的作用。 多媒体简历 多媒体简历是通过video剪辑,把原来应该放在video光盘的简历
2、内容以电子文件的格式让HR接收,全方位地展示出求职者的特长的风采。 web简历 web简历是一种漂亮的简历网页,里面有详细的个人介绍,包括学习成绩查询系统和历年所获奖文章及链接,整个页面简洁明了,给人动感的感觉。这一类简历比较适合技术型求职者,因为web简历能尽情显示出应聘者的计算机技能。 网页版简历 网页版简历是html格式的简历。对比web简历,网页版简历功能不强大,呈现形式就是图片或者表格,其以精美的背景和专业的排版,形成不同职位所独有简历风格,得到HR们的青睐。但其制作简单,只要懂得编写html文件就可以自行设计。因为网页版简历吸收word简历的传统、端庄、直观和web简历的简洁明了、
3、引人注目的优点,制作简易,所以网页版简历被越来越多的求职者所使用,并被广泛使用开来。但是,网页版简历需要做得专业,特别是背景和排版方面,建议交由专业人员来设计和制作。 网页版电子邮件简历 网页版电子邮件简历,就是能像网页一样展示在电子邮件正文中的简历。跟网页版简历一样,背景和排版方面可以做到个性化和职业化,给人专业和美观的感觉。其制作,跟网页版简历一致,都是html格式的,具有网页版简历的特点。可以通过html编程制作;也可以通过一些“网页版简历制作系统”自动生成,便只需要输入简历内容,系统即把制作好的网页版电子邮件简历发送到邮箱。 应聘酒店员工个人简历 篇二 基本资料 姓名:_性别:_ 年龄
4、:_身高:_ 学历:_工作年限:_ 居住区域:_ 户口所在地:_ 求职意向 期望从事职业:酒店领班 期望月薪:3000元 工作经历 20_/07-20_/12北京301医院附属酒店领班主管 角色描述:做为酒店领班主管,负责和上司酒店经理沟通,安排下属服务员工作,及时而有效和客户沟通沟流,构建良好客户关系;激励和鼓舞团队成员,营造良好工作环境;承接和处理客户抱怨和投诉,将自己这个层级无法处理投诉问题及时汇报给上级,将客户不满意度降到最低水平;对重要或特别重要客人或领导,直接自己服务,确保服务质量。 直接下属:10位 汇报上司:前厅经理 主要业绩:在每个月领班小组排名中,连续6个月都在5个小组中名
5、列第一,在6个月工作,本小组零投诉效,卓越服务品质赢得了前厅经理高度赞赏,被评为本酒店年度优秀员工。 20_/01-20_/12北京301医院附属酒店前厅经理 角色描述:由于在领班主管方面所表现出与年龄所不相符成熟和干练,得到酒店管理层一致赞誉和认可,被破格提升为前厅经理,顶替离职前厅经理职位;做为酒店前厅经理,负责管理和调度整个前厅50位服务员和前台收银人员,参与酒店总经理管理层会议,贯彻总经理管理精神;负责领班人员职效考核和升迁建议;负责投诉处理和客户关系深化建设。 直接下属:50位 汇报上司:酒店总经理 主要业绩:干练职业形象很好在整个酒店树立起来,确保了整个酒店前厅业务正常顺畅开展。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 通用5篇 电子版 个人 求职 简历 通用 _1
限制150内