纪委书记教育整顿“六个方面”检视剖析情况汇报13篇.docx

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1、纪委书记教育整顿“六个方面”检视剖析情况汇报按照全市纪检监察干部队伍教育整顿工作有关要求，我通过认认 真真学原著、悟原理，系统学习了 X总书记关于加强纪检监察干部 队伍建设、防治“灯下黑”的重要论述，积极自主学习、认真开展集 中研讨、观看警示教育片，进一步增强了教育整顿的思想自觉和行动 自觉。现对照信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、 清廉失守等6个方面进行“六问六查”，深剖思想根源，明确整改目 标，现将自我剖析情况汇报如下：一、目前存在的问题（一）对照信仰是否缺失方面。本人始终坚定信仰马克思主义、 坚持运用X新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论指导实 践，切实把X新时代中

2、国特色社会主义思想贯彻落实到工作各方面 全过程，坚决扛起监督专责、协助职责，在协助中强化监督、在监督 中推进协助，扎实推动中央和省市区委各项决策部署生根。但通过自 检自查发现，仍存在一定不足。虽然全面系统地学习了党的二十大精 神和X总书记系列重要讲话精神以及中央省市纪委全会精神，但与 本地区纪检工作实际结合不够紧密，立足政治机关角度审视问题的能 力还有待加强。比如我委去年办理的XX案件，案件办结后，“解剖麻 雀”不够到位，只是单纯从纪检监察业务角度向案发单位下发了监察 建议，要求堵塞制度漏洞、召开警示教育大会，但在运用xx中蕴含 的立场、观点、方法分析违法人思想根源、蜕变过程、外部环境等综 合

3、因素上还需进一步提升，以典型案件办理推动全区政治生态建设还 度，用好“三会一课”，把政治教育纳入每期专题学习的必修课和第 一课，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂、锤炼党 性、指导实践、推动工作。加强党性教育学思想，通过纪委书记宣讲 党的二十大精神，坚定树牢理想信念，提高思想觉悟，教育引导全体 纪检监察干部坚守初心使命、永葆忠诚本色，以主动担当作为的实际 行动和成效诠释对党绝对忠诚。二、筑基提能强本领，吹响学习教育“集结号”纪委聚焦纪检监察主责主业和纪检监察干部队伍教育整顿工作 重点，在深化全员学习上深耕细作，一是健全学习机制，按照纪委 开展纪检监察干部队伍教育整顿工作重点，将此次

4、教育整顿有机融 入支部日常学习、活动中，周密制定学习计划、严格落实学习制度, 统筹推动完善常态长效机制。支部书记带头领学，读原著、学原文、 悟原理，引导党员同志们在做好本职工作基础上，跟进学、同步学, 切实做到学习和业务两手抓。第一时间配齐教育整顿学习指定书目， 统一发放学习笔记本，制定学习清单，要求全体党员端正学风，将学 习记录日常化、规范化，切实夯实学习基础。二是拓宽学习形式，采 取“集体+个人、领学+自学、研讨+交流”等方式，固定每周两次集 中学习研讨活动，每名党员撰写学习体会、交流读书心得，利用学习 强国、好干部在线等学习平台先后开展了学习党的二十大报告新 党章关于在全党大兴调查研究的

5、工作方案等专题学习4次。三 是激发学习活力，研究制定7期交流研讨课题，组织纪检监察干部开 展研讨交流活动,在集体“头脑风暴”中相互启发、学习互鉴，在思 想碰撞、观点交锋中凝聚众智，互促共进，切实增强用党的创新理论 成果指导业务实践的积极性、主动性。三、“线上+线下”同步发力，守牢学习教育“主阵地”纪委抓实学习教育“规定动作”，做精“自选动作”，在深耕线下 学习的同时，不断强化线上学习，拓宽学习渠道，延伸学习阵地。充 分利用集团公司及“华新清风”微信公众号定期推送党中央、省委、 公司重大决策部署、会议精神及下属企业工作信息、亮点实践，常态 化开辟每日一习话、教育整顿、纪法学习、纪法测试、案例警示

6、教育、 清风时评等专栏，解读宣传党和国家最新理论政策、聚焦典型案例剖 析加强警示教育、总结交流好的经验做法，同时择优推送学习体会、 读书报告进行学习交流借鉴。自教育整顿工作开展以来,“华新清风” 微信公众号共推送相关工作信息125条，阅读量20250余次，引导各 级纪检监察干部充分利用“碎片化”时间认真学习先进理论、先进典 型，以会学促精学、以常学促长效，为全体纪检监察干部随时随地学 习打造了优质“指尖课堂”，形成“专题学习+研讨交流+指尖课堂” 为一体的立体化学习阵营，确保组织生活不断线，党员学习不放松, 作用发挥不停步。2023开展纪检监察干部队伍教育整顿工作情况总结汇队伍教育整顿开展以来

7、，全市法院紧扣“四大任务”“三个环节”， 突出深学、严查、实纠、提升“四个关键”，扎实开展“四项教育”, 深入查纠整改，全面总结提升，推动教育整顿不断走深走实。一、聚焦教育整顿目标，高标准完成各项任务全市两级法院党组主动扛起主体责任，严格落实“五个亲自”要 求，切实加强组织领导，扎实有序推进队伍教育整顿，工作经验两次 被省教育整顿办简报刊发。（一）抓实抓牢学习教育，不断筑牢精神高地。一是确保政治忠 诚。制定队伍教育整顿学习教育环节学习计划，编印习语金句 法院篇口袋书，开展全员政治轮训，学深悟透习近平法治思想。 二是强化警示教育。专题召开党纪党规专题培训会，通报我市法官干 警违法违纪案件，开展艾

8、拥政案“以案促改”警示教育，引导法官干 警知敬畏、存戒惧、守底线。三是深化英模教育。开展“圣地忠诚卫 士”英模评选活动，对10个集体、3名办案标兵、94名个人记功表 彰。挖掘整理XXXX等7名陕甘宁边区司法英模事迹，组织宣讲XXX 英模事迹，强化榜样引领作用。四是严肃党内政治生活。认真落实“三 会一课”制度，召开专题民主生活会和组织生活会，开展批评与自我 批评，两级法院院长带头为法官干警讲党课，领导班子成员在所在党 支部讲党课，增强党员干部政治素质。（二）准确把握总体要求，查纠整改取得实效。一是扎实开展自 查自纠。我院召开动员部署大会，四次召开征求意见座谈会和警示教 育大会，深入开展谈心谈话，

9、组织111名在职在编干警填报自查事项 报告表，提交自查报告115份（含4名退休干部），对主动交代问题 的19人，依“自查从宽”政策处理，1名干部移交市纪委处理。二 是强化组织查处。两级法院紧紧围绕执法办案主责主业，加强案件线 索核查办理。我院成立线索案件专班，受理问题案件线索115件，自 行摸排线索48件，全部查结，用监督执纪“四种形态”中第一种形 态处理7人。全市法院对已受理的83件涉黑涉恶案件全部倒查，核 查案件线索502条，经认真研判，未发现新问题，确保案件质量过硬。 加强刑事案件裁判监督，仔细核查一审裁定“免予刑事处罚”、宣告 “无罪，”缓刑，和二审裁定“改判”案件65件，未发现违规违

10、纪现 象。认真组建案件评查工作专班，共评查“五类重点”案件32件， 评查1990年以来办结的“九类案件”25615件，查出问题案件13件， 全部依规依纪处理。积极开展涉法涉诉案件清查，排查评查2018年 以来全市法院涉法涉诉信访案件28件，全部顺利报结。坚持科技赋 能，开展大数据智能排查和信息比对，发现2起干警违规经商办企业 情况，均已整改处理。三是全面整治顽瘴痼疾。紧紧围绕中央提出的 6类顽瘴痼疾,针对性制定顽瘴痼疾专项整治方案。全市法院共发现、 认定顽瘴痼疾问题34人39项，其中，运用“四种形态”第一种形态 处理29人，给予党内警告处分2人，对已故3人不予处理。加强二 审”发回重审、改判”

11、案件责任追究情况监督，对确存在错误、瑕疵 的原审案件承办人通报批评87人,责令检查11人，约谈提醒262人， 取消评先评优资格、扣发办案绩效奖金132人。为扩大整治成效，全 市法院领导班子成员对整治效果作出公开承诺，通过“两微一端”平 台向社会公示整治效果，接受社会监督。四是扎实开展“我为群众办 实事”实践活动。认真落实司法为民要求，我院推出36项便民诉讼 举措，作出为群众办实事承诺362项，已全部兑现。我院执行局依法 执结的中铁某局在蒙华铁路施工期间对我市境内公路的损害赔偿案 件，维护辖区群众民生权益，得到XX、XX、XX等县区党委、政府 止之 R 7 o（三）强力推进总结提升，如期完成目标

12、任务。全市法院全面梳 理掌握自查自纠、组织查处、专项整治工作底数，针对顽瘴痼疾深层 次问题，查摆监督管理体系短板，制定持续整改方案，限期整改。三次邀请“两代表一委员”及律师、当事人代表召开征求意见座谈会, 提升整治效果。召开民主生活会，梳理出班子问题14条，提出整改 措施40条，形成良好政治生态。建立健全修订各项规章制度27项, 管理监督制度机制进一步完善，得到中央督导组、省指导组和市教育整顿办工作肯定。持续深化教育整顿,高质量推动治源治本今年以来，全市法院把巩固深化教育整顿成效作为推进法院工作发展的强大动力，以开展“两个确立”主题教育为契机，广泛开展“马 锡五审判方式”大学习、大讨论、大实践

13、活动，全面排查整治司法作 风方面存在的突出问题，为锻造忠诚干净担当的法院铁军、推动两级 法院工作高质量发展打下坚实基础，司法主业保持良好发展态势。（一）加强思想政治建设，确保法官干警政治自觉。全市法院深 入开展“深刻领悟两个确立决定性意义，坚决做到两个维护”主 题教育，举办省第十四次党代会和市第六次党代会精神专题研讨班, 制定贯彻任务分工方案，教育引导法官干警坚决拥护“两个确立”， 坚决做到“两个维护:推进党史学习教育常态化长效化，认真组织 开展政治轮训和主题党日活动，不断以党史淬炼初心、指导工作。认 真贯彻落实中国共产党政法工作条例，自查自纠学习贯彻条例 情况，修订完善党组会议事规则，向市委

14、、市委政法委请示报告 工作12次，确保法院工作正确政治方向。（二）加强法院文化建设，推进法官干警思想自觉。坚持红色引 领、文化育人方针，我们提出加快构建“红色基因、黄土情怀、蓝天 圣地、绿色发展、橙色创新”的五色法院文化体系，主动扛起做好人 民司法优良传统“传承人”的政治责任和历史责任。广泛开展新时代“马锡五审判方式”大学习、大讨论、大实践活动，充分发动法官干 警凝聚思想认识，让“一刻也不离开群众”的司法理念成为执法办案 的思维模式和行为习惯。XX区、甘泉县法官干警创新形式宣传“马 锡五审判方式”时代价值，受到群众欢迎。突出政治忠诚，围绕公正、 高效、廉洁司法要求，全市两级法院共同制定“马锡五

15、式”人民法官、 人民法庭创建标准，常态化开展“双创”活动，增强榜样引领作用。 联合XX歌舞剧团编排舞台剧法院山，教育引导法官干警不忘初 心，公正为民司法。我院“红色法院”文化建设项目入围全国法院文化建设特色项目。（三）加强长效机制建设，规范法官干警行为自觉。全市法院牢 固树立服务大局、能动司法工作理念，坚持精准定位、差异化发展要 求，加强辖区特色支柱产业全产业链风险防控和司法应对研究，积极 探索形成具有鲜明红色印记和传承人民司法优良传统的审判执行 “XX模式:建立健全案件质量终身负责和违法审判责任倒查问责 机制，全面落实司法责任制。部署开展年度审务督察和司法巡查，加 强执法司法办案各个环节的衔

16、接和监督，坚决防范有案不立、压案不 查、有罪不究等问题出现。修订关于办理减刑、假释、暂予监外执 行案件规程，加强对和罪犯交付执行的法律监督，推进刑罚执行制 约监督体系建设。联合市检察院、司法局制定关于建立共同防范监 管司法人员与律师不正当交往行为机制的暂行规定，严格贯彻执行 防止干预司法“三个规定”和中政委“十个严禁”规定，集中整治司 法作风突出问题。今年以来，两级法院核查处理投诉举报79件，立 案3件8人，给予党纪政务处分3人。为促进主责主业质量、效率双 提升，我院出台关于加强类案及关联案件检索的实施意见，坚持 编印XX法院裁判观点，促进全市法官法律适用和裁判标准统一； 修订关于加强案件审限

17、管理的规定全市法院年度审判质效核心 指标控制性要求和案件质量评查办法，不断深化”纵向有进步、 横向有进位”专项工作。截至9月18日，全市法院今年已受理各类 案件49941件，审执结案38927件，结案率为77.95%。其中，我院 受理各类案件3768件，审执结案2915件，结案率为77.36%,案件质 效持续向好。三、存在问题及下一步工作打算虽然，全市法院队伍教育整顿取得一定成绩，但是，我们也清醒 地认识到，全市法院，尤其是中院机关仍然存在一些需要长期关注并 持续整改的问题，主要表现为：一是顽瘴痼疾专项整治质效仍需进一 步提升，从目前情况看，审判执行方面还有整治不到位的现象；二是 便民利民举措

18、还需进一步完善，“我为群众办实事”成效与群众期盼 还有差距，跨域立案、远程诉讼、多元调解、信息技术应用等便民利 民服务还有较大提升空间；三是建章立制工作还需加快健全推进，正 风肃纪、制约监督、素质提升、交流轮岗等方面机制还不够完善，司 法权运行制约监督等方面还有薄弱环节；四是队伍教育整顿成果转化 有待进一步加强，个别“双进”考核指标相对落后。对此，我们将认 真对待，扎实开展全面严肃的教育整顿“回头看”，实现精准“补课”， 确保标本兼治。下一步工作中，我们将深入贯彻落实习近平总书记关于政法队伍 教育整顿重要指示精神和党中央决策部署，以更高站位、更严举措、 更实作风，不断巩固深化教育整顿成果，以勇

19、于自我革命的精神，推 动新时代我市法院工作高质量发展。一是坚持治建并举，推动队伍教育整顿既治标又治本。把建章立 制作为治本之策，进一步梳理问题，剖析根源，找准短板，有针对性 的健全固化在教育整顿中形成的学习教育、正风肃纪、司法制约监督、 队伍素质能力提升等好经验做法，推动队伍教育整顿常治长效。二是坚持严的主基调，不断营造巩固风清气正的政治生态。将进 一步总结好、运用好教育整顿各项成果，推进工作、久久为功。对已 核查办结的案件线索，再次组织核查一遍，杜绝已结案件风险；提前 做好情势研判，加强可能出现的新案件线索应对、办理，确保做到“出 现一个、查处一个、警示一片”的整顿目的。健全完善巩固教育整顿

20、 成果长效机制，持续推进法院队伍革命化、正规化、专业化、职业化 建设。对标纵向有进步、横向有进位专项工作目标，采取有效举措, 尽快补齐“指标”短板，努力把人民法院主责主业做得更好。三是坚持人大意识，主动接受监督。全市法院将进一步增强自觉 接受人大监督的意识，摆正接受监督与促进工作的关系，不断改革和 完善重点工作报告和自觉接受监督工作机制，认真配合各级人大常委 会监督活动，不断完善人大代表常态化联络制度，从制度上保证人民 法院按照人民的意志和需要开展司法工作，确保审判权正确行使，实 现司法公正。某区纪检监察干部教育整顿“六个方面”对照检查材料开展纪检监察干部教育整顿，是对坚定拥护“两个确立”、坚

21、决 做到“两个维护”的直接检验，是加强纪检监察干部队伍自身建设的 迫切需求，是推进纪检监察工作高质量发展的现实需要。教育整顿活 动开展以来，我坚持把铸就政治忠诚作为首要目标，紧扣纯洁思想、 纯洁组织目标任务，充分发挥学习教育的引领促进保障作用，自觉参 加集体学习教育，主动按照学习计划开展自学，全面学习领会习近平 新时代中国特色社会主义思想的重大意义、基本观点、科学体系、主 要内容和实践要求，感悟蕴含的强大真理力量，体会蕴藏的独特思想 魅力，更加深化对“两个确立”的政治认同、思想认同、理论认同、 情感认同，进一步深化了对开展纪检监察干部队伍教育整顿的重大意 义的认识，奠定了扎实的思想基础。在检视

22、整治环节，我重点从信仰 缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等“六 个方面”进行自查自纠，对照“六个是否”主动说清问题。坚持把自 己摆进去、把事情摆进去、把问题摆进去，认真自查，反躬自省，剖 析原因，切实整改。现将个人检视情况汇报如下：一、检视存在的问题1 .在信仰缺失方面：作为一名党员，我自觉在思想上政治上行动 上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。不断坚定理想信念, 树立正确的世界观、人生观、价值观，增强马克思主义信仰信念信心， 坚守共产党人的精神追求。但通过自查还存在一些问题，主要表现在： 一是思想政治觉悟有待提高。对党的思想路线、方针政策的理解、贯 彻、执行还不

23、够到位，没有做到与时俱进，及时地提高自己的思想政 治觉悟。对“两个确立”的决定性意义的感悟不够透彻，政治敏锐性 和洞察力不足，透过事物表象把握事物本质的能力不足，发现问题、 分析问题、解决问题的能力有待提升。二是政治敏锐性不强。纪检监 察机关因党而生、为党而战、兴党而强，旗帜鲜明讲政治，是纪检监 察机关与生俱来的“政治基因二作为纪检监察干部，在查处违纪违 法典型案件时，往往容易陷入本本主义，不能从思想等理想信念的事 业“解剖麻雀”，导致案件警示教育功能未能有效显现；同时，在政 治理论学习贯彻方面缺乏自觉性，平时忙于应付日常工作，对政治理 论的重要性认识不足。有重业务、轻理论的思想，还没有真正认

24、识到 扎实的理论基础是政治上坚定的基础，政治判断力、政治领悟力、政 治执行力有待提高。认为业务是实的东西，能看得见摸得着，政治理 论是虚的东西，看不见摸不着，政治理论水平再高不如实实在在干点 事。工作中缺乏系统科学的理论指导，难免出现这样或那样的问题。 纪检监察机关是政治机关，审视问题应该立足政治视角，但作为纪委 书记，在查处违纪违法典型案件时，往往容易陷入本本主义，不能从 思想等理想信念的事业“解剖麻雀”，导致案件警示教育功能未能有 效显现。2 .在政治动摇方面：政治动摇是最危险的动摇，政治上的失守是 最危险的失守。作为纪委书记，能够坚定政治立场，做到党中央有部 署、省市委有要求、市纪委监委

25、有态度、本人有行动，但通过仔细对 照检查，发现自己大局观念还不强，政治站位还不高，在参与市委集 体决策时，往往对党风廉政建设和反腐败工作关注多、发表意见建议 多，但对于不属于自己分管的工作和事项，投入精力研究谋划不够, 发表意见建议相对较少。3 .在放弃原则方面：坚持原则是共产党人的重要品格，是衡量一个 干部是否称职的重要标准。作为一名纪检监察干部，必须始终坚持原 则，高扬纪律和法律戒尺，敢于旗帜鲜明，勇于动真碰硬，以忠诚干 净担当的实际行动，奋勇争先、建功立业。但通过自查还存在一些问 题，主要表现在：一是参谋助手作用发挥还不到位。作为纪委书记, 需加强。（二）对照是否政治动摇方面。能够在大是

26、大非面前坚定信仰信 念，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，旗帜鲜明、立场坚定的增 强“四个意识”、坚定“四个自信、做至两个维护”，及时提高思 想政治觉悟，认真贯彻落实中央、省市区委各项决策部署。但对照更 高标准、更严要求，在推进政治监督具体化、精准化、常态化上，做 得还不够深入细致。比如，今年我委严格按照上级纪检监察机关安排 部署，开展了严肃党内政治生活专项检查。以个人研讨、剖析材料为 着力点，检查发现XX名党员领导干部在“XX” XX、党组织“三会一 课”等上报党组织的个人材料中存在网上抄袭、照搬照抄等形式主义 问题，给予党纪处分XX人，诫勉处理XX人。但在一定程度上存在 政治站位不够高的情

27、况，没用第一时间形成专题报告向区委反馈，在 强化政治监督，协助区委落实全面从严治党主体责任上还需要进一步 发力。（三）对照是否放弃原则方面。坚持把强化斗争精神摆上重要位 置，强化底线思维，保持战略定力，敢于善于斗争。去年，通过开展 黑土地保护、乡村重点项目建设、疫情防控、中央环保督察“回头看” 等监督检查工作，助力区委实现了既定工作目标，全力协助区委谱写 XX经济社会高质量发展新篇章。但通过对照检查发现，本人在亲自 下场、亲力亲为方面仍存在一些不足。比如，在今年开展的“XX” 专项整治中，面对任务集中、领域分散、人员紧张等情况，在一定程 度上缺乏精益求精、刨根问底的劲头，多数时候将工作任务签批

28、给相 关分管领导具体负责，虽然能够定期听取工作汇报、及时督促跟进工 作进度，但下沉到专项整治组开展点穴式破题监管的频次还不够多， 觉得开展工作必须在市委的坚强领导下进行，而纪委监委的工作主要 是发现问题、处置线索，存在向县委汇报工作就是揭短亮丑过程的错 误认识，会影响班子团结，导致在协助县委书记落实全面从严治党第 一责任人职责方面靠前和攻坚意识不强，在开展同级监督时担纲承梁 有畏难情绪。4 .在作风不正方面：党的作风关系党的形象，关系人心向背，关 系党的生死存亡。作为纪委书记能够秉持永远在路上的意识，在抓好 自身作风建设基础上，以最认真的态度将全市作风建设抓常、抓细、 抓长。但通过自查还存在一

29、些问题，主要表现在：工作中还不同程度 存在形式主义问题，在谋划部署工作还不实，有时急于求成，习惯于 迅速行动、及时开会安排布置，不能沉下心来、扑下身子深入基层开 展调查研究，导致谋划工作停留在宏观层面，不能有针对性落地落实; 在推动工作时，有头重脚轻的现象，往往在前期下力气大、用劲足, 后期跟踪问效存在盲区和漏洞，导致一些工作高起点开局，严要求推 进，低实效呈现。分析原因主要是自己工作标准和自我要求有所降低, 缺乏创新精神。5 .在滥用权力方面：习近平总书记强调要守住权力关，始终保持 对权力的敬畏感，一直以来能够坚持公正用权、依法用权、为民用权、 廉洁用权，但通过自查还存在一些问题，主要表现在

30、：权为民所用的 政治觉悟还有待于进一步提高。虽然能紧盯惠民富民、促进共同富裕 政策实施全过程，持续纠治民生领域腐败和不正之风，但对优化政治 生态的长期性、艰巨性认识不足，依规依纪依法严厉惩处群众身边的 “微腐败”力度与群众期盼还有差距，通过乡村振兴领域专项整治, 群众身边的“硕鼠”“蝇贪”依然为数不少。6 .在清廉失守方面：廉者，政之本也。清正廉洁是融入中国共产党人血脉的不变底色，也是中国共产党人代代相传的红 色基因。作为一名纪检监察干部，能够严格落实“执纪者必先守纪, 律人者必先律己”的要求，但通过自查还存在一些问题，主要表现在： 平时讲的多、要求得多，但自己对小事小节关注不够，自我要求不严

31、、 落实不力，在思想上往往认为不是什么大问题，也不会影响大局，导 致不能时刻做到自警自省。如，在审批机关报销的餐费等，存在把关 不严格的问题；在公务接待过程中，有时为礼尚往来，会刻意安排一 些超标准规格，从这些细小之处说明，本人纪律规矩意识还不强，没 有真正内化于心、外化于行。二、原因分析深刻剖析这些存在的问题和不足的原因，主要有以下几个方面:一是理论学习实度不够。对马克思主义中国化时代化的最新理论 成果习近平新时代中国特色社会主义思想做到了真信，但还没有完全 做到真懂真用。由于政治理论学习不深入、不系统，理解把握不全面、 不准确，在纪检监察业务上存在重办案、轻监督的倾向，在办案上更 多注重纪

32、法效果，没有很好地统筹兼顾政治效果、社会效果。二是责任担当强度不够。担当绝不只是干好本职工作，而是要勇 于想办法去承担可能存在风险、别人不敢做、不想做但应该做的事情。在*虽啃下了一些难啃的“硬骨头”，但有 时也存在一定的本位主义思想，满足于把本职工作干好，将纪检监察 工作融入大局、服务大局措施不够得力。面对积重难返的一些顽瘴痼 疾，有时也有求稳怕乱的心理，希望等到各方面时机和条件都成熟了 再去触碰和解决，或是头痛医头、脚痛医脚，不愿动真碰硬去深挖根 治，在实干中磨砺担当还不够。三是为民服务深度不够。党员干部就是人民公仆，就是群众的“服 务员”，为群众服务没有最好，只有更好。然而我在实际工作中，

33、“以 人民为中心”的发展思想树得不牢，“公仆”意识、“服务”意识有所 淡化，与民同心、与民共情有所弱化，执纪执法没有完全做到把群众 需求作为“第一选择”，把群众利益作为“第一考虑”，把群众满意作 为“第一标准工三、整改措施下一步，我将严格按照检视整改的工作要求，继续深入对照，通 过多种方式，仔细查摆自身存在的突出问题，确保找准问题、找全问 题，并建立问题清单，研究制定整改措施，明确整改时限，坚持边查 边改、立行立改、严整严改，逐项抓好落实，确保所有问题照单全收， 所有问题见底清仓。（一）坚定理想信念，以坚强党性托举事业。坚持把理想信念当 作精神之钙和安身立命之本，将个人理想融入党和国家事业中，

34、落实 到具体的纪检监察工作中。具体到写材料，就是要拉腿抻筋、埋头苦 干，打开思路、形成习惯，达到更高的境界。（二）学习过硬本领，以优秀专业支撑事业。作为一名纪检人, 在今后的工作中要学习党章党规，学习法律法规，学习中央纪委国家 监委和省纪委监委最新工作部署，学习谈话函询的技巧、办案专业知 识，逐步了解政治监督、一体推进“三不腐”、纪检监察体制改革、 有效衔接司法等方面工作，不断提高专业化水平。（三）坚持实干当头，以真抓实干成就事业。面对新工作新挑战， 树立“功成不必在我”的境界和“功成必然有我”的担当，坚持真抓 实干，对当务之急的事情立说立行，对长期任务保持定力和耐心，直 面前进路上的困难和挑

35、战，立足岗位做贡献，阵厉奋发向未来。（四）坚持廉字打底，以清正廉洁护航事业。加强自我约束、自 我要求，牢记清廉是福、贪欲是祸的道理。时刻对照党章党规、对照 初心使命，时刻自重自省，严守纪法规矩。守住拒腐防变防线，守好 政治关、权力关、交往关、生活关、亲情关。2023年市纪委书记关于纪检监察干部队伍教育整顿“六 个方面”个人检视剖析问题发言材料按照委机关统一部署安排，我认真学习了纪检监察干部队伍教育 整顿指定材料和权威读本，进一步深化了对开展纪检监察干部队伍教 育整顿的重大意义的认识，奠定了扎实的思想基础。在检视整治环节, 我重点从信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清 廉失守等“

36、六个方面”进行自查自纠，对照“六个是否”主动说清问 题。坚持把自己摆进去、把事情摆进去、把问题摆进去，认真自查, 反躬自省，剖析原因，切实整改。现将个人检视情况汇报如下：一、存在的问题1 .在信仰缺失方面。理想信念是否坚定，是摆在纪检监察干部面 前的首要问题。理想信念是中国共产党人的精神支柱和政治灵魂。本 人在坚定理想信念上还存在不足，对马克思主义、共产主义的信仰, 对中国特色社会主义的信念，还需进一步夯实。在践行中国特色社会 主义共同理想和坚定共产主义远大理想上，还缺乏虔诚而执着、至信 而深厚的韧劲。对信仰的缺失、理想信念的滑坡导致党员干部违纪违 法的危害性认识不深，自警自省不够。作为一名纪

37、检监察干部，既要 做到自身政治过硬，又要把思想政治工作贯穿正风肃纪反腐全过程， 自己在这一方面还需提高政治觉悟、增强纪律意识。2 .在政治动摇方面。“两个维护”是否坚决，是做好纪检监察工 作的政治原则。自己对“两个确立”的决定性意义感悟不深，真学深 悟上下的功夫还不够，有浅尝辄止的现象，没有深刻学习领会其理论 逻辑、历史逻辑和现实逻辑，敢于同一切危害“两个维护”的言行作 最坚决斗争的勇气不足。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义 思想凝心铸魂还有差距，学习领会不深入、不彻底，学思用贯通方面 存在短板，党性锻炼不经常、不及时，坚持党对反腐败工作的集中统 一领导，将党的领导贯穿纪检监察工作全方位

38、、全过程还不够严实。 增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面，对标 对表、看齐跟上不够。3 .在放弃原则方面。先进性是否钝化，是每一名纪检监察干部时 刻保持清醒认识的问题。发挥党员干部的先进性，必须坚持原则，保 持立场坚定。对照党员义务，自己的模范作用发挥不够充分。在遵守 纪律和制度上带头作用没有凸显，敢于担当、敢于负责、敢于斗争的 精神有所欠缺。在重大政治原则和大是大非问题上勇于交锋、敢于亮 剑的勇气不足，在同歪风邪气和消极腐败现象作斗争时坚持原则、秉 公执纪执法的态度不够坚决。对党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、 复杂性、艰巨性认识不够深刻，在工作中，碰到困难和问题，有畏

39、手 畏脚的情绪，有回避矛盾的现象，不敢迎难而上，勇于承担责任。4 .在作风不正方面。斗争精神是否保持，是纪检监察干部作风建 设的重要方面。强化作风能力建设，发扬斗争精神，坚定斗争意志， 增强斗争本领，是打造敢于善于斗争的纪检监察铁军的基本要求。自 己的斗争精神有待强化，斗争本领有待增强。审查调查工作缺乏敢于 斗争、善于斗争的精神，较真硬碰、敢作敢为的担当有所缺失，特别 是对疑难问题线索仅满足于处置完毕，未能做到查清查透、全面化解; 日常监督工作中缺乏主动性，早发现早提醒作用未有效发挥，对干部 日常工作中的小节不规范现象和“四风”苗头，熟视无睹，置若罔闻， 任由其发展，没有及时纠正和提醒，导致严

40、重问题的发生。5 .在滥用权力方面。系统施治是否到位，是衡量纪检监察工作高 质量发展的内在要求。坚持系统施治、标本兼治，也是深化纪检监察 体制改革的重要方法。自己在工作中坚持上下贯通、左右衔接做的还 不够，“两个责任”落实还不够平衡。有的工作还存在停留在表面、 流于形式的问题，责任压力衰减、责任覆盖存在盲区、责任措施不深 不实、责任追究失于宽软的问题还没有得到有效解决，“室组”联动 监督、“室组地”联合办案制度机制还没有有效落实。一些违规违纪 问题没有得到及时处理，执纪问责刚性不足，弹性有余，对“四风” 问题反弹压力认识不够，对一些违纪违规行为“隐身”、“变异”的问 题洞察力欠缺，缺乏针对性的

41、整治措施。6 .在清廉失守方面。纯洁性是否被污染，主要是看纪检监察干部 是否做到了清正廉洁、作风正派。检视自己在执行廉政纪律和制度方 面，还存在不足。对廉政纪律和制度的执行力有“虚化”的现象，对 党的各项规章制度执行不至I位，落实不力，没有时刻做到自警自醒、 自我反省，自我约束不够严，不太重视防微杜渐，律己不严，纪律松 懈。对廉政准则和廉政条例的遵守有“大事不犯、小事不算”的倾向， 践行标准不高，口头承诺较多，实际落实不严，走在纪律规矩的边缘， 打“擦边球”的现象没有完全杜绝。调查取证谈话工作研究不深不透， 原则性不强，有时为了让被调查人配合好工作，向其提前透露可能受 到的处分档次。二、原因分

42、析深刻剖析这些存在的问题和不足的原因，主要有以下几个方面: 一是理论学习实度不够。对马克思主义中国化时代化的最新理论成果 XXX思想做到了真信，但还没有完全做到真懂真用。由于政治理论 学习不深入、不系统，理解把握不全面、不准确，在纪检监察业务上 存在重办案、轻监督的倾向，在办案上更多注重纪法效果，没有很好 地统筹兼顾政治效果、社会效果。二是责任担当强度不够。担当绝不 只是干好本职工作，而是要勇于想办法去承担可能存在风险、别人不 敢做、不想做但应该做的事情。在XX虽啃下了一些难啃的“硬骨头”, 但有时也存在一定的本位主义思想，满足于把本职工作干好，将纪检 监察工作融入大局、服务大局措施不够得力。

43、面对积重难返的一些顽 瘴痼疾，有时也有求稳怕乱的心理，希望等到各方面时机和条件都成 熟了再去触碰和解决，或是头痛医头、脚痛医脚，不愿动真碰硬去深 挖根治，在实干中磨砺担当还不够。三是为民服务深度不够。党员干 部就是人民公仆，就是群众的“服务员”，为群众服务没有最好，只 有更好。然而我在实际工作中，“以人民为中心”的发展思想树得不 牢，“公仆”意识、“服务”意识有所淡化，与民同心、与民共情有所 弱化，执纪执法没有完全做到把群众需求作为“第一选择二把群众利 益作为“第一考虑”，把群众满意作为“第一标准”。三、整改措施下一步，我将严格按照检视整改的工作要求，继续深入对照，通 过多种方式，仔细查摆自身

44、存在的突出问题，确保找准问题、找全问 题，并建立问题清单，研究制定整改措施，明确整改时限，坚持边查 边改、立行立改、严整严改，逐项抓好落实，确保所有问题照单全收， 所有问题见底清仓。（一）坚定理想信念，以坚强党性托举事业。坚持把理想信念当 作精神之钙和安身立命之本，将个人理想融入党和国家事业中，落实 到具体的纪检监察工作中。具体到写材料，就是要拉腿抻筋、埋头苦 干，打开思路、形成习惯，达到更高的境界。（二）学习过硬本领，以优秀专业支撑事业。作为一名纪检人, 在今后的工作中要学习党章党规，学习法律法规，学习中央纪委国家 监委和省纪委监委最新工作部署，学习谈话函询的技巧、办案专业知 识，逐步了解政

45、治监督、一体推进“三不腐”、纪检监察体制改革、 有效衔接司法等方面工作，不断提高专业化水平。（三）坚持实干当头，以真抓实干成就事业。面对新工作新挑战， 树立“功成不必在我”的境界和“功成必然有我”的担当，坚持真抓 实干，对当务之急的事情立说立行，对长期任务保持定力和耐心，直 面前进路上的困难和挑战，立足岗位做贡献，阵厉奋发向未来。（四）坚持廉字打底，以清正廉洁护航事业。加强自我约束、自 我要求，牢记清廉是福、贪欲是祸的道理。时刻对照党章党规、对照 初心使命，时刻自重自省，严守纪法规矩。守住拒腐防变防线，守好 政治关、权力关、交往关、生活关、亲情关。开展纪检监察干部队伍教育整顿学习心得体会开展纪

46、检监察干部队伍教育整顿，是以习近平同志为核心的党中央着眼锻造堪当新时代新征程重任的高素质纪检监察干部队伍作出 的重大决策部署，充分体现了党中央对纪检监察干部队伍的高度重视、 严格要求和关心厚爱。驻国家发展改革委纪检监察组要深入学习贯彻 习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，坚决落实二十届中央纪 委二次全会工作部署，在驻在单位党组和干部群众的支持协助下，以 高度政治自觉推动教育整顿走深走实，努力打造忠诚干净担当、敢于 善于斗争的派驻监督铁军。一、增强政治自觉。纪检监察机关是党内监督和国家监察的专责机关，派驻监督制度 是党和国家自我监督的重要制度安排。中央纪委国家监委派驻机构作 为政治机关和“最

47、初一公里”的重要一环，必须深刻领悟党中央教育 整顿决策部署的战略考量，把抓好教育整顿作为坚定拥护“两个确立”、 坚决做到“两个维护”的实际行动，牢牢扛起推进全面从严治党、保 障中国式现代化进程的职责使命；必须以彻底自我革命精神检身正己、 接受锻造淬炼，坚决查处“两面人”、防治“灯下黑”，做到自身正、 自身硬、自身廉，有力有效推动驻在单位走好“第一方阵”，落细落 实各项“国之大者”职责任务。坚持严的基调。要严字当头、一严到底，善始善终、慎终如始，以坚决的态度和有力的行动开展教育整顿。严格落实责任，组内成立工作专班，组长 牵头直接抓、负总责，专班成员由副组长按职责承担，其他局级干部、 室主任认真履

48、行“一岗双责”，把更高标准、更严要求传导到全组每 名同志。配合中央和国家机关纪检监察工委，加强对驻在单位机关纪 委、直属单位纪委教育整顿工作的指导督促；商驻在单位党组联合制 定方案，统一部署垂直管理单位纪检干部教育整顿工作，协助并督促 抓好组织实施。严格措施要求，对标对表党中央、中央纪委国家监委 的部署要求，起草制定驻国家发展改革委纪检监察组开展纪检监察 干部队伍教育整顿工作方案，结合实际列出任务清单、措施清单、 责任清单和时间表，确保严肃认真、抓细抓实各环节任务。三、夯实思想基础。运用好班子领学、专家辅学、党支部研学、党小组促学、党员自学的理论学习机制，以政治教育、党性教育为重点，深入开展思

49、想政治教育、警示教育、纪法教育。聚焦执纪违纪、执法违法和失职失责等典型问题,全面梳理本组查处的纪检干部违纪违法案件，分别召开本组、驻在单位纪检干部警示教育大会;开展“沉浸式”警示教育,安排年轻干部和借调干部列席“一案一宣讲，案发单位专题民主生活会等会议，促进对照检视，时刻保持警醒。扎实检视整治。结合职责实际，组长与局级干部谈心谈话，并重点与主动向组织说明问题、曾经接受处理、存在苗头性倾向性问题和日常管理中感觉“不托底”的干部谈心谈话；副组长与各室负责人、各室负责人与党 员干部逐级开展谈心谈话。坚持从政治上着眼、从具体问题入手，实 事求是、全面排查风险隐患，认真检视、找准干部队伍中存在的突出 问题。对发现的问题同步整改、严查严处，严肃处置问题线索，坚决 清除害群之马。五、持续巩固提升。坚持“当下改”与“长久立”相结合