2022年年会活动策划方案模板九篇.docx
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1、2022年年会活动策划方案模板九篇年会活动策划方案模板九篇为了确保事情或工作科学有序进行,通常须要提前打算好一份方案,方案的内容和形式都要围围着主题来绽开,最终达到预期的效果和意义。那么应当如何制定方案呢?以下是我帮大家整理的年会活动策划方案9篇,仅供参考,欢迎大家阅读。年会活动策划方案 篇1爆竹庭前,树桃门右,改岁宜新,应时纳佑。伴随着新春的钟声,辉煌的一年已慢慢悄然而去,崭新的希望与幻想的一年即将到来。在这辞旧迎新的时刻,为了让工作一学期的团委、学生会成员品尝到新出佳节的味道,经领导协商,特实行元旦文艺晚会,希望各个部门主动主动,共同参加,创建和谐校内。元旦晚会的详细策划如下:一、晚会主题
2、:“金春既到属光青灿”团委、学生会元旦文艺晚会。二、晚会目的:在圣诞、元旦双节来临之际,一方面让大家辛苦工作了半年后有一次放松心情的机会;另一方面也通过晚会熬炼各部门同学的组织、策划及更深的熟识彼此的机会。三、举办时间:20xx年12月31日星期二19点。四、举办地点:123多媒体教室。五、活动前期工作分派:人员组织:团委书记、副书记、学生会主席、副主席节目组织:文艺部、社团部宣扬组织:宣扬部、广播站教室布置:生活部、学习部音乐设备:体育部邀请打算:外联部现场秩序:各部门各支配两名成员负责晚会接待:礼仪队六、前期打算工作:1、邀请领导:院长、学生到处长、学生处干事、团委书记、各班主任、学生。2
3、、节目编排:有擅长文娱表演者与主席团临时组织一个文娱小组,在各个同学节目报上后,进行节目的审核及编排。3、主持人选拔:先自愿报名,再由主席团进行评比选择。要求表达实力、组织实力、应变实力和责任心都强的学生。主持人数量依据活动需求而定,组成风格和组成方式不限。主持人用语必需经过审查。4、宣扬工作及节目组织:a、宣扬部以广播和海报的方式进行宣扬。b、各个部门在课余时间时,对活动进行宣扬及节目组织。5、平安负责:由各部支配两名成员负责保证晚会的平安工作,并维护晚会现场的秩序,保证活动的圆满胜利。6、演员化妆及服装支配:化妆及服装由演员自行负责。7、生活部利用经费打算会场的布置及活动须要的物资。8、由
4、体育部组成的活动负责组要提前打算话筒、催场、道具、音乐、音响等,保证活动的正常进行。9、外联部负责制作晚会邀请函、入场券并送发给各个领导、班主任,晚会持入场券的学生才能入场。10、晚会起先前,学生会全部工作人员统一佩戴工作牌,除演员外,要求着装正式;礼仪队统一着正装(西服)负责门口接待。11、晚会结束后由生活部负责,其他部门协助会场清扫,保证教室其次天的正常运用。12、主席团在例会协商评比出一个优秀部门、两名优秀部长(正部长、副部长)、各部一名优秀部员。(团委:国护队、组织部、宣扬部学生会:生活部、体育部、文艺部、社团部、学习部、外联部)七、晚会内容:整台晚会分为三部分第一部分:领导讲话。颁发
5、奖品及证书给评比出的优秀部门、优秀部长、优秀部员。其次部分:节目表演开场乐,文艺部编排,选人表演。要求伴乐激情飞扬,能够限度调动观众心情。表演尾声,主持人上场,致开幕词。随即表演起先。第三部分:互动嬉戏(嬉戏与节目同时穿插进行)嬉戏目的:通过互动环节增加晚会趣味性并调动观众心情。a、正话反说:道具:无参与人员:受邀者中抽取10人嬉戏规则:由主持人说出一个词语,对应的选手有三秒钟的时间思索,然后要反着说出主持人说出的话,比如“新年好”,选手要说出“年好新”才可,说错或者猛地停住的人即为淘汰。从三个字起先,每过一关累加一字,最多为5字。b、心有灵犀1、道具:在纸上写上一些大众化的成语2、参与人员:
6、从志愿者中抽取10人3、嬉戏规则:两人为一组,一人比划(不能用口说),一人猜。选手自行确定由谁比划谁来猜。一分钟的时间内猜中则有奖品颁发,反之则有惩处。c、现在几点了1、道具:筷子x3三组2、参与人员:从受邀者中选出9人3、竞赛规则:9人分成三组,每人手持一根筷子,一人为时针站最终,一人为分针站中间,一人为秒针站最前。有20秒的时间三人自行商议前后依次,然后主持人宣布“三、二、一,几点几分!”三人进行仿照。最快最准的一组礼品。最终主持人宣布晚会圆满结束,各同学带回。会场负责人快速打扫会场。八、物资打算:话筒四对、对讲机一副、相机一个、笔记本一台、u盘一个、气球若干、证书及奖品十副、嬉戏奖品若干
7、、记号笔3支、纸板若干、筷子9支、饮料、棒棒糖、水果、瓜子等。九、资金预算:各种物资费用,依据实际状况,晚会筹备前最终确定资金开支。十、留意事项:1、各工作组在尚未开展自己的工作或完成自己的工作时,请自觉参与其他工作组的工作以加快整体工作进程。2、如停电,节目表演者临时不能上场等紧急状况应制定相应措施。3、晚会结束后马上开展清理睬场工作,各负责人完成自己的工作即可离开会场。4、严格做好前期打算工作和各项工作的连接。5、统计好参与活动的人数。6、节目留意连接,做好催场工作。7、进、退场应有序,留意平安。最终,预祝本次晚会在各部门的努力下能够圆满完成。年会活动策划方案 篇2一、年会主题:公司20x
8、x迎新春年会二、年会时间20xx年1月13日下午17点30分至20点30分晚宴时间:17:3020:30三、年会地点浙江度豪大酒店二楼多功能宴会厅四、年会参会人员两公司全体员工(30人)五、年会流程与支配本次年会的流程与支配包括以下:17:30 晚宴正式起先全体员工上台合影留念1,打算零食,瓜子,花生,糖,砂糖橘等。2,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,祝福公司的明天更加美妙。(背景音乐)18:0020:30 消遣时段:节目一:开场舞表演者:刘娇、徐无暇、虞君莉、苏陈娟节目二:相声吹牛表演者:侯小青、唐凤丽节目三:独唱死了都要改表演者:吕琦节目四:小品狼与三只小猪的故事表演者:丁朕
9、、刘雪、应红儿、裘冰嬉戏1:超级仿照秀。 用具:笔记本电脑,投影仪嬉戏规则:三男三女上场,仿照qq表情,最到位的胜出。幸运抽奖活动:嬉戏获胜者抽3等奖1个嬉戏2:你来仿照我来猜: 用具:纸牌、笔嬉戏规则:后面举牌,一个人说明,一个人猜,虽然简洁,但是效果不错,关键是看你在后面牌子上写的是什么。幸运抽奖活动:嬉戏获胜者抽3等奖2个发纪念小奖品节目五:大合唱相亲相爱表演者:森加全体员工节目六:魔术表演表演者:李文梅节目七:脱口秀闲聊表演者:黄信巨节目八:独唱不再迟疑表演者:张强嬉戏3:抢凳子。 用具:5把椅子,围成一圈。嬉戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没
10、有抢着的输。幸运抽奖活动:唐凤丽抽2等奖1个嬉戏4:筷子运钥匙链。用具:12支筷子、2个钥匙链。嬉戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给其次个人,必需用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最终一个人的筷子上,为赢。幸运抽奖活动:沈雪峰抽2等奖1个节目九:合唱红日表演者:裘冰、朱亮节目十:手语表演爱表演者:应红儿、王芳芳节目十一:独唱冰雨表演者:沈雪峰节目十二:全国选美大赛表演者:赵玉臣、黄信巨、汪和顺、华允建、吕琦、吴晓刚表演内容:才艺展示,智力问答 ,T台走秀,方言拜年评委:吴叶萍、唐凤丽、候芳嬉戏5:数钞票1、 所需道具:1
11、59张1元的崭新钞票(总数只能主持人知道,可适当加减)2、嬉戏规则:1)由员工用最快的方式数钞票,在克服干扰的状况下,正确说出总数,则胜出,赐予礼品嘉奖。2)在员工起先数钞票时,主持人起先问问题,如:你在哪家公司上班?你是男的女的?你的上司是男的对吗?等等3)整个嬉戏三个员工参与,一次一个。幸运抽奖活动:张强、李文梅抽1等奖1个老总亲自颁奖备选嬉戏6:金鸡独立。用具:报纸嬉戏规则:每位参与嬉戏的人脚下要放一张报纸(或者半张足矣),当在规定时间内接不上成语时要把脚下的报纸对折,然后再站上去,主持人重新开头出一个成语让后面的人接着接,到最终就会出现有人“金鸡独立”来接成语。直到最终,脚始终保持在报
12、纸上的人胜出。备选嬉戏7:踩气球。用具:36个气球嬉戏规则:分为两组,一组3个人,每个人身上绑6个气球,主持人限定时间3分钟,相互踩对方队员腿上的气球,3分钟后,看哪个组队员总数气球剩的多,就胜出。备选嬉戏8:坐气球竞赛。用具:3把椅子、各装20只气球的3个箱子。嬉戏规则:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球,限定时间为3分钟,3分钟后,箱子内剩的球最少的胜出。年会活动策划方案 篇3一、活动背景:i do品牌致力于对钻石文化的建立和传播,代表爱,引领潮流,已处于中国钻石行业的领航地位。爱是人类最宝贵的情感,i do是宝贵情感的代言,它是有关于“真爱”的信仰。它不仅仅钻石,更是同生命一样许久
13、的承诺。就犹如它的品牌主见一样“用珍稀的,为珍惜的”。秉持品牌追求极致的审慎看法,i do追求精工品质的制作工艺,不断创新,已拥有多项工艺技术和设计专利,力求最大限度提升产品的独特性与舒适性。内弧工艺的运用,使戒壁如丝般顺贴、舒适,如爱人般贴心,长时间佩戴也不会留下印痕。i do秉持对爱的坚持和责任,为消费者供应安心、长久的优质服务,让顾客享受愉悦的购物体验和细腻的情感体验。i do集结强大的媒体资源和公关力气,建立了较高的品牌知名度和美誉度,胜利地塑造了宝贵情感的珠宝品牌形象。名人明星亲历助阵、电影电视联合推广、新媒体的强势出击等,使品牌得到时尚界、媒体、专业人士的高度认可,并荣获中国杰出营
14、销奖、中国品牌建设案例等诸多奖项,成为中国珠宝行业的翘楚。XX年即将到来,为呈现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友情、增加凝合力, 公司确定于XX年1 月 10日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与静默付出。二、年会主题:追求完备,创建卓越(i do公司年度年终总结会以及公司新年的发展方向)三、活动目的:1、增加区域员工的内部凝合力,提升i do的竞争力;2、对XX年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到将来的工作之中。
15、四、参与人员:客户群,领导;邀请业界领导;公司工作人员;五、公司年会策划方案之年会时间:XX年1月10日下午14点30分至22点00分会议时间:14:3018:00晚宴时间:18:3022:00六、年会地点:长春益田喜来登酒店宴会厅七、主办单位:i do公司八、年终大会议程支配1、13:50 全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会起先;14:0015:30 大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。15:3015:45 大会进行其次项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目,主要负责人人事任命确定书。15:4516:00 大会进行第三项,副总经理宣读X
16、X年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。16:0017:30 大会进行第四项,总经理做总结性发言。17:30 大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场2、晚宴支配18:00 晚宴正式起先,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,祝福公司的明天更加美妙。18:0019:00 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间沟通沟通,拉近彼此距离。19:0021:00 消遣时段:九、活动内容:1、文艺节目(68个节目)要求:年会节目要求:1、歌曲类:(1)喜庆、祥和、热情的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上
17、;(3)与以上主题相关的原创歌曲。年会活动策划方案 篇4一、年会的意义年会是企业重大节日!1、年会的纲领:为了父母的微笑,我在努力的路上!2、操办原则:怎么让员工有感觉就怎么来!3、企业的灵魂:经营好员工的动力,实现员工的幻想,顺便实现老板的幻想!4、年会的核心:让员工明年在公司舍命做事!5、年会的目的:拉动员工a、是为了削减员工流失,用活动来留住员工;让员工兴奋实行行动,让更多的员工看到跟我们公司干的希望;展示公司辉煌,让员工家庭更支持自己在公司干;所以年会肯定要与往年不一样,肯定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱!b、是为了激发员工的动力、调动员工的主动性,让员工在新年伊始就对工作产生
18、高度热忱,快速进入工作状态。拉动顾客a、肯定要邀请一些我们的大客户来参与我们的年会,在年会的现场让我们客户感到神圣,感恩我们的客户,并且向客户展示我们的团队及公司文化,借此向客户传递一个印象!b、可以邀请一些意向客户来参与我们的年会,在年会的现场让老客户做一个共享,以此来打动新客户,让新客户对我们公司产生一个良好的印象。拉动其他力气a、邀请几位上下游或者合作伙伴,向他们展示我们的规划及团队,以此来增加他们对我们的信念及依靠度。b、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导,向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的拉动性和贡献度(如:我们要成为某地区的纳税大户等)。二、会场的布置:1、有好的音响和
19、好的环境,能让大家一起就餐。2、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅(如:公司文化的展示,产品,愿景,使命,口号,以展架的形式展示在年会现场,并通过员工展示体现)。3、座位支配结合天、地、师、君、亲的理念,如:第一排为年度业绩前十名及其父母。其次排为客户和嘉宾,其他座位按各部门划分。4、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。5、公司优秀员工和元老,总经理的照片做成展架放在会场两侧。6、老板年会期间不用上台说话,而是坐在最终一排看全部员工展示、表演。(会场布置以天、地、师、君、亲的原则,以此来激发员工的动力,当业绩前十名在现场看到自己的巨幅照片,内心深处肯定会发出一股剧烈的神圣感,内心自然会升起一股
20、冲劲,所谓一念升起,所向无敌。)三、拟邀嘉宾1、员工:要求全员必需参与,不行请假。2、公司各部门领导。3、客户:尽量邀请重要的大客户,或者对公司有恩的客户。4、优秀员工及主管父母:提倡孝文化。5、重量嘉宾:地方领导或者行业内知名人士等。(可提前说为神奇嘉宾)四、岗位支配1、成立特地会务组:年会最重要的参加者是员工而非领导,所以全部领导必需为员工服务,每上领导各自申请会务组职位,定好机制,假如不全身心付出怎么办!(1)会务总监:(2)场外:签到组二人(同时负责茶歇)(3)场内:(4)主持人:(5)男女DJ:(6)负责在场后给全部前十名包括优秀员工颁奖时戴红花的:(7)灯光摄影:(8)物资:(9)
21、白板组:(10)迎宾组:(11)礼炮手:2、围绕流程进行选购。所须要所需物资:红地毯,追光灯,花环,奖杯,奖牌,嘉宾胸花,礼炮,奖品,元老条幅,水,茶点等!必先提前两天配齐!五、详细流程:1、全员到签到处点名,支配岗位(要求会务组的全部成员必需着统一服装,特别岗位除外,例摄影)。2、客户签到,(客户要佩戴胸花)走红地毯,签名(场外由主持人引导,红地毯两侧主管们热情欢迎伙伴们、嘉宾入场,由主持人引导进会场,会场门口宣布客户进场,聚光灯引导客户座位上。(注:大屏幕和这期间场内必需放特别特别动感的音乐)(门口要有三位礼仪的人引位)3、入场4、主持人上场,自我介绍及热场,介绍到场嘉宾。5、主持人带动全
22、员先来一或两支开场舞。(由全部的领导上前领舞!)6、放视频。(全年回顾)7、颁发嘉奖,主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、共享、合影。(中间可穿插一些文艺节目)A、业绩前十名。(从十到一的依次邀请前十名逐次走上讲台领奖)B、最佳状态奖。(公司里状态最好最持续的,并且可以感染四周的人,带动四周人的状态)C、无私奉献奖。(公司里平常静默无闻,但却静默的为公司奉献着,无怨无悔)D、狼性团队奖。(公司全部的部门参选,评比标准由公司商讨确定)E、最上进员工奖。(在公司最努力,最有动力,最有上进心的,最好是新员工,或是工龄一年以内的员工)F、天使奖。(此奖的人选应当是对公司员工关切最多,大家有什么事都情愿和她
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