2022年年会策划集合十篇.docx
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1、2022年年会策划集合十篇年会策划集合十篇年会策划 篇1年会结束了,和我想的有一些差别,但是总体来说,效果还算不错,真亏了我们的努力。值得表扬的地方是我们每一个人都竟我们最大的努力去把这件事情做好,而且结果也还不错,至少没有出多大的乱子至少每一个到场的嘉宾都宾至如归,也享受了美味可口的晚宴,现在就把一些细微环节说出来。首先是人数确定。预订是300人结果到最终也只去了170多人(用餐人数),有一些人没有到用餐时间已经离开了,而也有极少人来凑饭吃的。没有发邀请函是我们的一个最大的失误,所以统计人数上面遇到了极大的困难,到最终统计吃饭的人数也不很精确。现在还在与酒店沟通当中,小杨在这其中是最辛苦的,
2、这就给我们一个阅历教训,全部的事情都要考虑到。吃饭来多少人,有多少人吃饭,如何统计人数等等,不过现场发餐圈真是一个好的方法。然后就是现场执行了。由于没有和张总沟通好,有一些事情是我们费心了。现场有许多的舞台音响专业员工,根本不须要我们去管背景舞台灯光等,但是我们也应当供应一下我们自己的东西,终归他们对我们项目不是太了解。还有就是整个节目流程,完全混乱,从四点到五点半始终是婚庆好用大全的宣讲会,也不考虑一下究竟观众喜爱不喜爱,最终到企业年会的时候时间已经不够了,只能草草地了解。我们也不清晰哪些是我们的客人,这样的话对于那些紫金成的客人真是一种煎熬。至于节目表演,一起先还有一个类似于成人礼的表演,
3、到后来就全部是广告时间。下面说一下现场执行,就是我们的问题。员工没有想象的团结,应当工作的时候帮忙的员工都到了,而我们的员工都没有到齐,我无话可说,我也不想去说谁是谁非,只是知道就可以了,不用去埋怨。这之中我也有问题,我不应当急躁,埋怨。后来又出现类型的问题,我也只能睁一只眼闭一只眼了。一起先策划考虑不周全,到最终签到笔和签到纸都没有了,更别说其他事情了,或许这是和张总的沟通之间的问题,但是莫非这不应当值得我们去反思吗?现在我意识到策划真是一件实践的工作,不是嘴上面随意便说说而已。至少应当做到。每个人做什么工作,哪个时间做什么工作,会遇到哪些突发状况,解决方法。整个活动的流程等等。好好学习,好
4、好反思吧。现在想想即使我想做点事情,似乎也是不行能的,就像微信活动,我觉得即使我提出来了,也会被无情的PASS掉。年会策划 篇2一、活动目的:1、增加员工的团队凝合力,提升xx的竞争力;2、对XX年营销工作进行总结,对市场业绩进行分析;制订新年度营销工作总体规划,明确XX年度工作方向和目标。3、表彰业绩优秀的公司优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到将来的工作之中。二、年会主题:一个团队一个幻想三、年会时间:XX年 月 日下午 时领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐四、年会地点:大酒店楼厅五、年会组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行。六、参与人员:客户
5、群、领导;邀请业界领导;公司工作人员。1.会场总负责:主要工作:总体工作协调、人员调配。2.策划、会场协调、邀请嘉宾:主要工作:年会策划、会议节目支配、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。3.人员分工、布场撤场支配:4.嘉宾接待、签到:5.音响、灯光:(会前半小时检查音响、灯光等设备)6.物品打算:主要工作:礼品、奖品等物品的打算。七、会场布置:会场内:方案:1、舞台背景喷画:内容:文字内容:2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。3、舞台两侧放置易拉宝各4个,内容:宣扬企业文化。会场外:1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道。2、酒店入口处挂红布幅。3、酒店内放置指示牌。
6、文字内容:八、年会流程:形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目,同时公司聚餐。备注1.主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞。2.公司领导上台致辞。3.嘉宾致辞。4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、嬉戏。外请演员表演节目、中间抽奖。演出内容:XX年会节目单年会策划 篇3一、策划方案(1) 成立公司年会筹备小组本次年会的总统筹为企业策划部,成员为各部门活跃份子。总负责人:寇*、贾*(一)节目组 王* 于*任务:a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作b、主持人的选择、形象设计及台词审核;c、负责节目的编排及员工才艺表演全流程的连接d、打算好晚会所需的一切服装道具;(二)宣
7、扬组 贾*、王*、刘*任务:a、制作年会背景版、横幅、及各种宣扬影像制作b、现场摄影及dv摄像(三)外联及礼仪组 臧*、寇*、贾*任务:a、确定晚会邀请的嘉宾并且刚好送出请柬;b、确定礼仪人员(颁奖用)c、物品购买(年会小礼品及请柬、抽奖礼品等)d、联系媒体报道、记者、及摄影人员;(2)主题选定主要是对公司一年的业务和运行做一个回顾总结,并将公司的下一年安排和目标传递给全体员工。在年会上对表现好的员工进行嘉奖,增加企业凝合力,鼓舞员工士气,为来年打一个好的基础。使得大家很放松地在一起沟通、消遣,让员工有一种辛苦一年,该休息、收获一下了的感觉。同时员工也可以通过这个机会与平常不太有机会接触的公司
8、领导及其它部门的同事们进行沟通和了解。(3)场地选择主要参照值是参与年会的人数及环节设置的须要。一般的年会会选在酒店的宴会厅进行。(目前已定 )(4)时间确定XX年1月12日(星期三)下午17:00至22:30(5)环节设定1、主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致词;2、李总上台致辞,做年度工作总结及下年度工作安排;3、其它领导及嘉宾致词;4、XX年第四季度及年度各种优秀奖颁奖5、边会餐边看员工才艺表演,现场有奖问答、互动嬉戏,中间穿插抽奖;(6)会场布置会场内:1、舞台背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安装背景喷画;2、舞台上方悬挂红布横幅:文字内容:3、舞台悬挂烘托气氛的红灯
9、笼;4、舞台两侧放置易拉宝各2个,内容:宣扬企业文化;会场外:1、酒店入口处挂红布幅;2、酒店内放置指示牌;文字内容:二、年会活动的打算工作(1)人员分工-依据大家本身的特长来安排工作,每个人都将独立负责自己的环节部分的打算工作,并刚好统一向总负责人报告,确保活动的顺当进行。1、会场总负责:寇*主要工作:策划、总体工作协调、人员调配、布场撤场支配。2、会场协调、邀请嘉宾:贾*主要工作:节目支配、彩排、舞台协调;对外协调。3、音响、灯光、音乐:贾*主要工作:协作前期制作各种影像和年会各环节音乐、影像播放4、物品打算:王*、于*、王*主要工作:礼品、奖品等物品的打算,年会舞台背景设计的各种打算。5
10、、第四季度及年度各个奖项获奖名单:王*(2)嘉宾邀请(名单)(3)节目预演时辰表12月13日进行第一次节目预审(初步筛选节目,严格把关节目质量)12月15日进行其次次节目预审(落实表演节目名单)01月05日进行第一次彩排01月12日进行其次次彩排(演出前彩排)(4)制作、购买物品及相关年会用品打算1、年会舞台背景喷画制作、年会场地布置的物品打算(横幅、气球)2、第四季度及年度各种优秀奖的奖品打算(奖杯、奖牌、锦旗、奖金、信封)3、抽奖环节的礼品打算4、有奖问答、互动嬉戏环节的礼品打算5、员工才艺表演奖品的打算(5)奖项及礼品设置(6)细微环节支配(a)须要对工作人员、摄像师提前进行培训。这种培
11、训包括工作人员分工以及执行手册的制定。在活动起先之前,须要对全部设备进行调试。包括演示的笔记本电脑是否设置了自动关机或者屏幕爱护程序,活动现场须要演示的ppt文件投影出来是否足够清楚等看似特别微小,却又在现场活动得以顺当运行过程中起到关键作用的许多细微环节环节。(b) 活动期间对工作人员进行明确的分工,每项工作都必需责任到人,保持手机或对话机的开通便于刚好联络。一场活动的顺当进行须要各个方面的协作,更须要对现场环节的限制及管理。对于演出的催场候场,舞台上的道具供应,对于整体活动的节奏的把握都是特别重要的。(c)获奖感言的审核(d)年会各种视频的制作年会策划 篇4一、主题设计挑战自我,创新将来,
12、协作探究、创新、进取的xx品牌特征进行活动口号设置。一场别开生面的趣味运动会将拉近企业上下全部人的距离。xx银行在XX年与全运会合作,是全运会唯一银行服务合作伙伴,以运动为年会形式与xx的作为也特别吻合。二、活动内容18:0018:10 温情回顾震撼开场前奏 女子打击乐队集体演奏,吸引并聚集人员入场落座,产生震撼的现场开场效果。温情回顾开场 用一段视频短片总结XX一年来的成果和艰辛,员工生活工作精彩瞬间,感染在场全部参会者,拉开晚会的序幕。点亮主题,领导致辞: 短片结束,不堪一击将 舞台主题背景点亮,闪耀出大会口号:挑战自我,创新将来。承接领导致辞。18:1020:00 激情运动欢乐向前冲主题
13、闯关竞赛仿照欢乐向前冲的节目,在场地四周设置项目道具,配备现场音效,竞技与趣味相结合,体现团队精神。提前报名参赛,以部门或自由组队的方式。预料20支参赛队,分为4大组进行阶段竞赛,25分钟/阶段,每次5支参赛队伍,限定全程完成时间3分钟/队,用时最短为胜。最终分组获胜队进入决赛,竞争最终大奖。竞赛闯关规则:赛道共八关,其中四关只允许一人闯关(中途可以换人),四关须要团队完成。按用时长短记录每个竞赛小组的排名。一队闯关结束,将为本队全体成员赢得相应奖品,同时为全体观众抽取出一个幸运尾号,是否中奖将取决于该队的排名。赛道之外热忱啦啦队各参赛队竞赛之时,各队的啦啦队粉墨登场,为本队加油助威。啦啦操的
14、成员由各队非参赛队员组成,人数在30名以内,提前报名并经过专业培训。赛道之外互动赢大奖场上激烈比拼,场下热忱似火,每一个互动环节都让在座的员工心情高涨。奖品互通:场上队员获胜,场下同队的观众同样获奖;场上队员抽出的尾号,场下观众将有机会中大奖;气氛互动:流淌摄像分别在场上、观众席进行抓拍,干脆投在大屏幕上,给大家上镜感觉,增加现场气氛;全场观众共同传递活动大旗,活跃气氛。年度优秀员工表彰颁奖穿插在竞赛间隙,进行年度优秀员工颁奖仪式。依据xx银行的品牌特征设计年度奖项,例:主动探究奖 大胆创新奖 英勇进取奖才艺之星大显身手 文艺演出:员工才艺大赛的获胜者表演:歌舞、联唱。总决赛成功的高潮规则:在
15、小组赛中脱颖而出的4只队伍,与由企业管理层领导参加的梦之队进行闯关总决赛;总决赛获胜的冠军队获得全场总冠军大奖。趣味运动与才艺表演奇妙的穿插进行,整台晚会相映成辉!全场成为快乐的海洋!20:0020:10 共享欢腾在颁奖过程中,音乐响起,台上台下一起同唱一首歌,在歌声里趣味运动会完备落幕。年会策划 篇5一、年会筹备小组总策划:陈琦 总执行:陈琦/罗时勤成 员:联达置高及苏蓉科技全部部门成员二、年会内容活动名称:联达置高科技有限公司20xx年新春团拜晚会活动基调:喜庆、欢快、盛大、隆重活动主题:以客户为中心,以奋斗者为本活动目的:对20xx年公司的工作成果进行总结,展望公司20xx年的发展愿景;
16、同时丰富员工企业文化生活,激发员工热忱,增加员工的内部凝合力,增进员工之间的沟通、沟通和团队协作意识。活动日期:20xx年2月10日 16:00-20:00活动地点:XXXX酒店参会人数:联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人,共计313人。参会人员:联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾活动内容:总经理致辞、文艺汇演、晚宴(具体流程支配见附表一)三、工作分工(具体分工明细见附表二)(一)文案组(负责人:张梦花、王龙路)成员5名。负责主持人形象设计,串词、祝酒词起草、审核;总经理讲话稿起草、审核;(二)会场布置组(负责人:邓霖、黄努涛)成员5名。负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签
17、名板及各种材料的打印和制作;负责鲜花或花篮的选购/租赁;现场摄影、DV摄像、照相;开场PPT制作,年会期间除节目音乐外全部音乐搜集。负责与酒店工作人员协作调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑,并播放年会现场全部节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等;会场平安检查(消防、电源、设备等)。(三)节目组(负责人:陈琦、罗时勤)成员5名。1、节目类型:唱歌、舞蹈、小品、话剧(歌舞剧)、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。2、选取节目规则:以抽签的形式,每个部门可抽取2个节目签,从中选取一个类型节目表演。3、节目质量标准:若彩排时达不到质量要求,须重新编排直到达到要求为止。4、节目彩排时间:1月25日2
18、月5日每日选抽两个部门彩排。文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心,以奋斗者为本”。节目组负责人详细工作如下:负责完成对全部节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作;负责节目的编排及演出的依次和流程连接;负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等;负责小嬉戏的供应、抽奖奖项设置等;负责支配文艺节目评委及奖项设置;负责确定颁奖人员。(四)迎宾组/礼仪组(负责人:陈珍英)成员5-6名。年会进场入口处迎接嘉宾,并引领入座;负责嘉宾、参会人员的签,并发放年会礼品(做好登记);负责协作抽奖奖品、文艺表演奖品的发放;负责年会过程中放礼炮。(五)后勤组(负责人:樊美玲、)成员5名。负责活动
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