曹坪中学教育强县创建工作整改方案1.docx
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1、曹坪中学教育强县创建工作整改方案1为了加快我校教育强县创建工作进程,全面完成完成市初验、省过程督导指出的问题,结合陕西省教育强县评估标准和我校创建实际,特制定以下整改方案。一、指导思想以党的十八大五中全会精神为指导,坚定不移地实施教育优先发展战略,依据陕西省教育强县评估标准和省市县检查反馈意见要求,针对我校当前存在的具体问题,认真做好创建教育强县问题整改和巩固提高工作。二、总体目标省、市、县过程检查指出的问题全部整改到位,各项指标达到标准,力争顺利通过省级前期评估和正式验收。三、领导小组组长:陈绪勇副组长:阮仕来郑海军李超陈昌水成员:朱璐张龙赵安禄左鑫王西宝梅林海各年级组长和部室管理员四、整改
2、时限:2016年1月16日起到省政府正式验收结束。五、任务的分解落实(一)教育信息化建设组长:阮仕来成员:朱璐张龙邹君嵩王丹(小)主要任务是依据上级有关要求,负责采购学校教育信息化建设所需的硬软件设施设备,按要求安装调试到位。负责学校网站建设,加强日常管理,结合学校日常工作不断充实、完善和更新网站内容。安装语音、班班通管理软件,建议学籍管理、校务管理、教务管理、公共信息交流、教学教研、图书借阅等管理平台、实现校本资源与市县教育资源平台互联互通。(二)部室建设组长:郑海军成员:张龙(硬件安装)、朱璐(少年宫)和各部室管理员主要任务是按照陕西省义务教育阶段学校基本办学标准(试行)要求,参照柞水县创
3、建省级教育强县宣传手册,结合学校日常管理实际采购所需物品,完成所有部室的布置,力求美观、大方、实用,体现部室的使用率和参与率;所有部室文档档案资料齐全,符合要求。具体做到:严格落实部室建、配、管、用制度,做到制度化、规范化、细致化、常态化。制度完善上墙、责任到岗到人、检查评价及时、考核奖惩公平公正。部室物品,设施摆放规范有序,仪器、图书分类、编号准确,有分类,数量标签,实行数字化管理。有部室管理员简介、职责、制度、工作流程表和学年活动安排表,各类牌匾格式,内容规范。部室物品领用有登记,使用有过程记录和效果评价。心理辅导室有电话,电视,电脑,饮水机等基本设施,并配有一定数量的心理教育方面的图书、
4、挂图,配有专兼职心理辅导教师,有条件的学校可配备宣泄室。心理辅导教师、炊事员、保安人员、保育员、医务人员、锅炉工有相应的任职资格。(三)校园文化和三花建设组长:陈绪勇成员:阮仕来(负责教学楼文化)张龙(负责女舍和餐厅文化以及校园绿化)朱璐(负责少年宫文化)姚发寅(负责环境卫生)王西宝(负责男舍文化)对脱落墙皮重新粉刷,修补墙裙,油染门窗。教学区,生活区,运动区有线路指示图,干净、整洁。绿化带、花坛设置富有特色,植物、花草品种多样,实现校园“美化、绿化、净化”目标。校园文化主题鲜明,突出县城,地方特点,符合学生年龄特征,同当地人文环境、历史传承、经济社会发展、主导产业结合起来,凝练自己的校园文化
5、精髓,有符合校情实际的文化载体和支撑点。营造良好的文化氛围,教室、部室、宿舍、食堂、走廊宣传标语和橱窗宣传内容与文化主题密切相关,浅显易懂,能够彰显文明礼仪、乡村文明、校园风貌。(四)档案建设组长:阮仕来成员:赵安禄(负责文档建设)李超(负责安全档案建设)朱璐(负责数据档案建设)张龙(负责财务和营养餐档案建设)左鑫(负责团委文档档案建设,主要是素质教育和德育资料)对照陕西省教育强县评估标准9大类,80项三级指标完善近三年档案。各类学校、镇村农技校档案资料齐全,编制有档案页码、目录(总目录装订成册),依据年报完成近三年普及程度、教育公平、师资队伍、办学条件等方面表册,统计数据达标、佐证材料详实齐
6、全,并在2016年1月前将数据汇总表纸质档上交双创办。(五)精细化管理和内涵发展组长:阮仕来成员:朱璐、赵安禄张龙全面推行学校精细化管理,各项规章制度健全,要求具体明确,责任落实到人。全力推进课堂教学改革,落实现代班级管理和教科研制度,规范办学行为,开齐开足国家课程,加强学生德育和综合素质教育,注重学生全面发展。学校安全、教学、后勤等各项工作管理措施得力,秩序井然,成效显著,有高效课堂资料汇编。(六)成人教育和继续教育活动组长:赵安禄成员:各教研组长教师培训有培训内容,参训人员花名册、主讲教师名单、教案和课件、考核试卷,有培训图片、音像资料等内容,做到档案齐全,设施到位。能编写校本教材。(七)
7、验收材料准备组长:陈昌水成员:梅林海邹君嵩制作学校简介,撰写镇校汇报,设计评估验收路线,撰写校长引导解说词等;验收期间,督促各部门要充分利用功能部室开展社团活动,设置展台集中展示教育改革和教科研成果。收集整理师生获奖作品等。六、有关要求1、认真宣传,广泛动员。一是召开各种层次的动员会,使全体师生充分认识实施“创强”的重要意义,明确实施工作中我们的主要任务,全员齐动员,人人都参与。二是创建教育强县工作事关我县教育发展大局,各相关责任人要有大局意识和责任意识,要对照标准提早明确工作目标任务,根据时间节点创造性的完成各项工作任务、责任要具体到人加强整改过程的督促与考评。若出现失误的,不仅要追究负责人
8、的责任还要追究工作人员责任。2、提高认识,加强领导。学校应将实施“创强”整改作为学校的头等大事抓紧抓好,从本地实际出发,认真制定“创强”整改方案,应把实施“创强”整改作为教育新一轮发展的推动力,作为贯彻落实县委、县政府“科教兴县”战略,提高教育整体发展水平、深化改革、推进教育现代化进程的强有力措施。要做到“思想认识到位、组织领导到位、工作力度到位”。3、教职工要服从安排,相互协作,严禁推诿扯皮,千方百计、想方设法创造性地完成工作,确保各项工作符合上级验收要求。4、各小组要相互协作、协调,有计划地完成所分配任务,严禁拖拉、堆积,致使工作滞后者,或出现重大失误要严肃处理。5、本次整改工作的完成情况
9、将纳入学校对部门和教师的年度考核、晋职晋级、评优树模等考核之中。2016年1月18日第二篇:曹坪中学316整改报告立足现状,分析问题,寻找对策,提升水平-柞水县曹坪中学316教育督导整改工作报告柞水县人民政府教育督导室:根据县督导室关于督导曹坪中学316工程实施情况的反馈意见下发的督导评估检查精神,学校组织班子成员认真对照学习,对存在问题和建议按整改提高的要求逐一分解落实,责任到人。学校制订了曹坪中学316教育督导评估整改方案并按整改方案进行了限期整改,各项整改工作现已基本落实到位。一、加强领导,夯实责任学校成立了以校长王燕为组长、校委会成员为成员的学校316工程工作整改领导小组,明确整改时间
10、和职责任务,从思想认识、具体工作上以积极认真的态度抓好有关问题的整改。加强调查研究,及时协调解决整改工作中存在的困难和问题,及时召开整改工作专题会议,制定整改方案,明确整改要求,确定整改时限,加大整改力度,确保整改目标的顺利实现。二、进一步明确存在问题,做到有的放矢近年来学校各项教育工作虽然取得了显著的成绩,宏观管理框架思路比较清晰,各项管理工作也日趋制度化、规范化、科学化,但在微观管理中还存在一些疏漏,主要表现在:1、常规教学管理制度还不够完善,对备、讲、辅、改、评等各教学环节要求不够明确。2、对教学过程管理夯的不实。一是部分教师由于备课只注重知识点的梳理,而不注重教法学法的设计,导致课堂上
11、出现随意性、盲目性;二是课堂教学中,有个别教师理解不了教材的编排意图,不能准确把握课程的重难点,三维目标落的不实;三是教学手段相对落后,不少教师上课仍然是一支粉笔一本书,现有的教学资源(如挂图、教具,幻灯机)未得到充分利用;四是很1多教师的教学理念还相对落后,教法陈旧,新课程教学理念学习还不够深入;五是对教师的教学计划有检查不够细致,没有对计划的评价和指导意见。无论计划制定的好坏,都直接签字“照此执行”。六是,部分教师的作业量不足,批改次数不达标。有的教师批改作业,只打对错号,没有纠错,没有激励性评语。3、学生课外实践活动及课外兴趣小组活动开展不经常,学生特长和实践能力得不到有效培养。4、校本
12、教研及校本课程开发仍比较薄弱。校本培训还不够深入。5、学生心理健康教育目前尚属在空白,无专人负责、无地点和时间保障。6、体育教学缺乏场地、设备和专业课教师。音美教学也缺乏专业课教师。7、学校的德育教育资源没有得到充分利用。如学校广播室未发挥应有的作用,教师家访未形成制度化,教室的文化氛围布置还比较单一。8、保学控辍工作责任机制尚不健全。9、安全卫生工作还存在着死角,检查发现炊事员不穿工作服、戴工作帽,和好的面堆在案板上,没有用纱网罩住,苍蝇乱飞乱碰。学生就餐秩序还较为混乱,缺乏组织和指导,放任自流。学生上下操、集会,楼梯道出现拥挤现象,还须加强管理和疏导。10、目前,还没有专门的操场,三区没有
13、分开。现代化的教育教学设备还不能完全满足教育教学的需要。11、没有开设课间操。三、不断强化管理,全面落实整改措施在总结经验的基础上,我们进行了认真分析研究,进一步认识到人的因素是管理的首要因素,学校管理必须以学生、教师的成长、发展为本。要以师生的发展成为学校管理的终极目标,2学校素质教育要立足服务学生与教师,加强学校班子建设,促进师资队伍建设,逐步改进学校管理工作,努力提升素质教育水平,努力提高学校管理效能。1、学校进一步加强了德育工作。充分利用校园广播室、宣传栏、教室内部文化氛围等教育功能作用,进一步强化了学生良好的文明习惯行为养成教育。改进与创新德育常规管理工作,提高德育管理工作的针对性与
14、实效性,继续抓好常规主题教育活动,努力创新重大节假日常规德育活动,拓展常规德育工作内容。召开德育工作研讨会议,征集德育主题论文,进一步加强师德教育培训工作,努力提升德育理论水平,有意识地培养一支学生干部队伍,充分发挥学生的主人翁精神,开展研究性活动,深入学区开展实践活动,形成具有本校特色的德育工作模式与德育工作内容。八年级组开展的爱心捐助活动简讯在11月23日商洛日报上发表。进一步做好学校的安全教育活动,加强做好相关演练工作,特别是提高学生防范灾难的意识、方法与行为上取得了一定成效。2、学校修订完善了常规教学管理制度。明确各教学环节的具体要求,基本实现了管理的精细化和规范化。开展了针对性强、实
15、效性大的定期检查与不定期检查。一是开展好常规单项目或阶段督查与整改工作,将功能室管理工作纳入常规检查中。规范实验室管理工作,力争使理、化、生、劳、音美等学科活动或竞赛项目有较好的成绩。二是抓好文理科课堂视导常规管理工作,为客观、公正评价每位教职员工提供参考数据,注重工作成效,但更重视反馈工作,注重过程性评价,充分发挥考评的整改效应。3三是继续坚持贯彻“打好基础、培养能力、发展个性、提高素质”的课堂原则,打造“把课堂还给学生、使课堂教学充满生命和活力”的课堂理念,形成“教师与课改同发展,教师与学生同成长”的课堂模式。3、扎实抓好校本教研工作。学校以校本培训为提高教育教学质量的支撑点,立足校情,突
16、出重点,开展系列培训活动,完善教师培养机制,把教研组活动变成教师培训提高的途径,促进教师专业化成长,不断壮大骨干教师群体。提升校本教科研质量。一是促使学校加大教学硬件建设力度,加大课题研究经费的投入与使用,在原有课题研究基础上,引导教师进一步关注学校科研实际,积极开展课题研究工作,提升研究的实效性与针对性,努力形成“增强信心、激发兴趣、培养习惯”的科研思路和科研方法,充分发挥课题研究在实际教学中的指导作用,力求课题研究出新成果,特别是形成学校评课标准与评课文化特色。二是完善校本教科研有关制度,强化教学教研负责制,抓好组内师资队伍培训工作,加强理论学习,做好校本培训阶段总结、反馈与整改工作。进一
17、步落实校本教研培训内容与形式,通过主题研训形式、赛课形式、基本功展示形式等进行扎实有效师资队伍建设,特别注重新课程理论学习和信息技术培训,引导教师注册教学网络博客,形成曹坪中学教师博客群,充分体现网络资源共享效能,充分发挥学科带头人、学科骨干教师的带头示范作用,努力提升教科研的水平。三是注重“有效教学”研究与探索,着手抓好优化课堂教学的研讨工作,积极引导形成“和谐课堂、情感课堂、有效课堂和特色课堂”等课堂教学模式。4、努力提高教育教学质量。一是以语数英为主着手建设校内特色学科,树立学科品牌意识。二是进一步推行以赛代培工作,加强综合实践课程和实验课的教学,提高学科活动的层次,培养更多更好有特长的
18、学生群体,逐渐形成学校学科活动、学科竞赛的传统项目,特别是引导师生积极参加县科技创新竞赛活动,大力培养学生的创新精神和实践能力,力争有更多的教师、学生在各级竞赛中获得高层次奖。三要加强质量监控,加大学科单元或月考测试的过程管理力度,建立教研组与备课组质量目标责任制,切实做好各阶段、各类型学生学习质量调研与分析工作,协助学校建设奖教奖学机制,抓好学科、教研组、备课组评先评优活动。四是努力开展学校文化艺术活动。采取措施提高体卫艺学科教学质量,进一步完善学校体育健康卫生有关档案材料,保证课外一小时体育锻炼时间,提高体艺类活动及竞赛的水平,大力普及校园广播操,开展艺术展演和体操及队形队列比赛活动,坚持
19、按时做好三操。五是抓好信息技术操作能力、英语口语与听力训练、语文书写训练和理化生实验技能管理工作,培养学生动手与实践能力,提高学生综合素质。5、突出加强10届毕业班管理工作。一是提早抓紧做好毕业班管理工作,注重毕业班质量材料收集、分析、反馈和整改工作,抓好“四率”,认真对照质量目标,加大质量目标管理力度,切实提高参考率、合格率、优秀率及综合比率。二是做好毕业班服务管理工作,特别信息资料收集、管理与使用工作,注重沟通与交流,努力提高服务水平与质量。三是召开总结09届经验与5教训专题会议,开展毕业班有关研讨活动,促进学校毕业班教学管理工作。四是做好毕业班学生稳控工作,确保学生不流失。6、加快促进教
20、师专业化成长,训练一支高素质的师资队伍。同时,改进师生评价工作,按照当前教育改革的发展需求,重新修订教师工作量化办法,实行“德、勤、能、绩”四个方面的教师发展性评价办法,制订了曹坪中学教师绩效工资考核及发放方案,做好教师绩效考评工作。做好学生综合素质评定工作。做好阶段评先评优工作。进一步促进教师专业化成长,努力提高办学效益,努力提升办学水平。7、继续抓好教育教学通报工作,及时做好各类档案整档管理工作。同时,与各处室通力合作,做好资料与档案收集。提高各处室办事服务效能。加大各处室协作力度,努力形成齐抓共管的态势。一是教务处于政教处协作做好师生方面的心理健康疏导咨询工作,做好学生综合实践活动等管理
21、教育工作,做好学生综合素质评定工作,做好全校保学控辍工作。二是教务处与总务处协调做好教学后勤服务工作,及时做好教学设备欠缺与陈旧的整改工作。三是教务处与学校办公室协调做好师资队伍建设、教师评聘等工作。8、不断更新教学手段。充分利用现有的教育教学设施设备和媒体手段辅助教学,让我们的课堂更加充实、更加直观、更加开放,增强课堂教学的效果。9、高度重视学生课外实践及课外兴趣活动的组织与开展。按照学校德育系列化实施方案,使学校课外活动学科兴趣活动形成制度化、系列化,有效培养学生的个性特长与综合实践能力。10、进一步加强宿舍、楼道秩序、饮食卫生的管理。严格门6禁制度,充分发挥学生督察队值周巡查,自我管理的
22、作用。带班领导及值周教师严格检查与管理,政教处定期和不定期检查宿舍管理员工作情况,确保学生在教学、活动和休息时都能秩序井然,张弛有度。加强了师生餐厅食品卫生安全检查与管理及监管力度,学校与总务处签订了食品卫生年终县级考评升级目标责任书。谨此报告。不妥之处,敬请指示。柞水县曹坪中学2009年12月8日第三篇:曹坪中学创建市级绿色校园工作汇报让环境育人创绿色校园-柞水曹坪中学创建市级“绿色校园”工作汇报曹坪初级中学位于柞水县东北部金井河中上游,地处曹坪镇中心地带。学校创建于1955年,服务半径辖2个乡镇,19个行政村,两万五千余人。属柞水县永久保留的初级中学。现学校占地面积17900平方米,教学、
23、实验、宿舍、餐厅等楼计8幢,建筑面积9475平方米,共有图书16000册,教学仪器6053件,固定资产达800万元。学校经过“两基”、“普实”、“校安工程”、“均衡县”、“双创”等项目工程达标验收,办学条件明显改善,教育教学质量大幅度提升,先后被命名商洛市标准化初级中学,县级绿色校园,商洛市“文明校园”,商洛市后勤管理示范校,商洛市标准化寄宿制学校、省平安校园。学校现有教职工52人,学生545名,12个教学班。近几年,学校贯彻落实科学发展观,以创建“省标准化初级中学学、省文明校园、办人民满意教育”为抓手,遵照“关爱生命,改善环境,促进发展”的绿色办学理念,绿化美化校园,优化育人环境,加快绿色校
24、园建设步伐。2014年初,我校制定了柞水县曹坪中学创建市级绿色校园实施计划,认真抓好创建“绿色校园”各项任务的落实。由于领导有力,规划科学,措施得当,我校的创建工作成效显著。一、重视环境教育工作,形成环保氛围1、领导重视,确保学校环境教育持续发展。1学校领导十分重视环境教育和绿色校园的创建工作,学校的环境教育和绿色学校创建逐步向上发展,到目前已形成了良性循环的学校环保工作运行机制。尤其是今年,学校把“创建绿色校园”作为学校发展的长远目标;把对学生进行生态环境教育,创建生态学校,增强师生的环境意识,提高师生的道德素质和科学文化素质以及整个学校的社会主义精神文明建设作为办学宗旨。2014年3月,学
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