行政人员辞职报告范文（精选多篇）.docx

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1、行政人员辞职报告范文（精选多篇）第1篇：行政人员辞职报告引导语：辞职是很多人都会遇到的事情，亦是无法避开的，那么行政人员辞职要怎样写一份辞职报告呢？接下来是为你带来收集整理的文章，欢迎阅读！ 行政人员辞职报告一 敬重的领导： 您好! 经过一再的思考，我准备辞去我目前在公司所担当的行政文员一职。 特殊感谢公司领导对我的关照和同事对我的关怀，但是由于薪酬和工作时间问题，我很愧疚我准备辞职。做为行政文员，我每天做的事情很多很杂，工作上让我分不清文员跟行政文员的差别，工资上也是如此。 我每天都在做这些事情;办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记，名片印制，邮件和报刊的收取

2、、分发工作，低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回，各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实相符，完成各项勤杂、选购工作等等大量很杂的工作，然而我的工资却每个月只有一千多，而且每周工作6天，我觉得我的付出跟收获不对等，我也不能对我目前的现状转变什么， 因此我选择辞职。 希望领导能够批我的辞职请求，在我正式辞职的这段时间我会做好交接工作。 此致 敬礼 辞职人： 20xx年x月x日 行政人员辞职报告二 敬重的领导: 在cht工作的日子里，我都会严格要求自己要多多学习和积累阅历，可是我觉得现在已经到一个我能忍受的极限了。请原谅我在这个时候提出辞职申请

3、! 这两年的工作，我有了很多进步，心态方面或者是技能以及突发大事的处理力气方面。特别是今年，在遇上cm、rw负责人突然离职的状况下，协同负责人统筹开班，这些学习的机会让我受益颇多。我是很感谢这一份工作的，也同时对自己抱有很多的期望。只是，我没有找到我在这里的合适定位和一份关于工作的成就感。有时候会觉得，在cht，似乎没有做得好的时候过，什么时候都是在一种被鞭策的环境，或许可以令到我更快速的成长，但是，也让我越来越缺乏自信。我始终希望可以做得很好，我也乐观的努力着，可我没有感受到被重视，以及体谅。 时间方面，首先不仅仅关乎我对ta行政的工作的生疏状况。的确由于我是新手，很多时间统筹方面会稍稍差点

4、，但是，我一向很自信我的工作效率，即使会有些疏漏，但是不会很慢。而且，开班的频繁是固定好了的，实实在在的，需要在周末加班的日子，几乎让我感受不到何谓周末。而公司的调休制度，比如：一个中周末，需要周六周日都过来，但调休的时候一般却只能休息一天了，由于这两天都不是全天，只是大半天，或者半天。尽管如此，我的这个周末就相当于就没了。现在的工作量越来越大，繁琐的事情也越来越多，不仅仅周末很忙。开班的频率，让我觉得周一到周五的工作也特殊紧急。 我始终在坚持这份工作。我坚持过了，我努力过了，但是我还是没有方法连续下去。我原以为，公司距离我上夜校的地方很近，很便利的我的学习，但我越来越没有感觉到这种便利。太多

5、的时候，我都是在加班，根本就没有方法兼顾。这份工作，慢慢的占据着我越来越多的时间，我有一种被扼杀的感觉。我没有了私人生活的空间，没有成就感。我经常会在极累的时候茫然：这是我想要的生活？这就是我想要的工作？在我22岁的青春里，留下的就是这样的回忆吗？ 我很感谢faline在我当时没有任何阅历很空白的时候选用了我，我很珍惜这个机会，这份工作让我在心态上成熟，突发大事的处理力气也在成长。我可以感受真的成长了，进步了。可是，我想我还是要让她无望了。 我考虑了很久，准备于11月辞职，12月上旬，我会正式离开。敬重的领导，请尽快找一个新同事来接替我的工作，我保证会很尽心很细致的把我全部的阅历都告知她，我也

6、希望她会做得比我更好！下周，我会将正式的辞职书递给人力资源部负责人。 此致 敬礼! 第2篇：行政人员的辞职报告行政人员是加有修饰词“行政”的人员，属于前偏后正的词组，是指具有依法、章程负责或行使执行权、管理权和领导权的人员。“行政”是指国家职能中，除了立法和司法以外的全部职能的总称，通常指确定的社会组织，在其活动过程中所进行的各种组织、把握、协调、监督等活动的总称。下面是收集整理的行政人员的辞职报告范文，欢迎借鉴参考。行政人员的辞职报告（一） 敬重的领导们： 本人在工作期间认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热忱；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和娴熟的沟通技巧，有很强的

7、团队协作力气；责任感强，的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部门负责人成功地完成各项工作；乐观学习新学问、技能，留意自身进展和进步，平常利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素养，目前正在Xx女子职业技术学院就读专科，以期将来能学以致用，同公司共同进展、进步。 我从10年入职到现在，在这三年的时间里承蒙各位领导的关怀和厚爱，在此表示诚意的感谢。这三年的工作对我本人的关怀特殊大，学到了很多东西，在公司同事支持和确定下我荣获xx年度先进员工奖。在这三年里，我对工作兢兢业业p静静无闻，全力以赴完成领导交办的任务，努力学习和提高自已的业务水平。但圆满的是，

8、在今年xx月份的工作结束后，我将离开公司。巨大的生活压力迫使我做出这个准备，对我个人而言是相当困难的，但是我现在的职务v司机兼文员w已不能适合工作的需要了。我的离去信任对公司、特别是一些正在进行的项目会带来确定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量削减或避开这些损失。 人生数十年，弹指一挥间，我已去其四分一？三分一？或者更少也说不定。一枯一荣，皆有定数。是的，公司有培训方案，有培育机制，公司会尽量把每一位员工培育成为有理想，有道德，有文化，有纪律的四有新人，工资会涨的，面包会有的，可俺就看不明白，咋你们培育我就要3年5年滴，人家咋不用培育就重用呢

9、，俺还有多少年来给你培育？到时候，黄花菜都凉喽。三年来可能还绑不住我年轻火热的心吧？或许这真是对的，由此我开头了思索，认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去患病挫折，在不断打拼中去查找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。 离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得领导们的关怀，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的进展中更上一层楼，事业蒸蒸日上！ 经过这几个月的预备期，我觉得自己无论是在思想意识上，还是在平常的言谈举止中，都较以前有了较大提高。为了进一步接受党的教育，提高自己的思想，也为了正确树立自己的人生目标和理想，为了便于党组织对我的考察，现将自己这几个月来的状况向

10、党组织做个汇报： 人力资源管理工作：依据各部门的人员需求，在确保人员编制完全把握在标准编制内，本着网上搜、报纸上招、内部等方法，关心部门完成人员聘请工作。对于新员工，定期与其面谈，发觉问题随时沟通，深化的了解，关怀他解决思想上的难题，通过制度培训、企业文化的培训等等手段，让员工宠爱公司的文化、了解企业的进展前景、设计员工的职业进展规划。通过考核，确定优点，更不保留的指出欠失，使员工在企业中顺当的渡过实习期。完成公司人事档案信息的建立完善、公司员工劳动酬劳的监督发放、公司人员进出的人事管理等工作；并按时完成员工月考勤记录、月工资报表的上报工作。 最近在整理自己的简历，突然发觉这几年我在公司做的工

11、种实在太多了，细数一下，有不下十种，先是05年9月从前台开头做起，然后是人事，行政，市场开拓，婚庆，护肤品牌信息收集，再到后来的外贸。还有兼职文案，校对，送货，以及各种各样的手工。而且大多数时候我同时在做好几件事情，虽然我从来没有埋怨过我的工作太多但是这并不表示我的工作量小。而且我全部的工作都有做完的那天，或者是被人接手的那一天，这也就意味着一个新的工作即将来临。有时候就觉得自己是个高级打杂工，真的太杂了，杂到我现在已经搞不清楚我自己能干什么，想干什么，我现在对自己的职业定位和前程也是一片迷茫。所以，我现在想休息一下，为自己的将来好好预备一下，重新规划自己的职业和人生。 回想前面人生经受，挫折

12、和失败并行，虽然不停的奔波，不停的努力，但命运却未能有太大的转变。在这一个礼拜的停工中，我去过江浙第一高峰黄毛尖，观星星、月亮、高山和大自然，感受个人的渺小和人生的短暂；去过洞头海边，倾听海浪，看茫茫大海，感受大海的博大胸襟和气概。人生不过几十年，当须争朝夕。 以上所述，因个人缘由，现向公司提出辞呈，希望领导赐予批准，感谢。 此致 敬礼！ 辞职人：xxx 20xx年x月x日 行政人员的辞职报告（二） 敬重的公司领导： 我怀着简洁的心情写完这封辞职信，只是觉得时间刚刚翻开了几页，而我已在今日阅读走过了快四个年头。 20xx年12月我来到公司，刚毕业的我没有什么工作阅历，我有点心生可怕。公司供应了

13、这个工作机会，任紫荆店店员一职，我特殊珍惜。公司为员工供应了学习的平台，并组织了关于店面操作学问的培训，这让我很快投入到了自己的工作中。工作在公司的一线岗位，我知道不仅担负着公司业绩的重任，更深知我们的工作就是向宽阔消费者传递一张今日阅读的名片。在店面工作1年后，20xx年1月我由店面调至行政部任职。在工作中，部门领导对我进行急躁指导，同事给了我很多关怀，让我很快适应了在行政部的工作。 随着公司不断的进展，公司拓宽了销售层面，店面销售的不仅仅是图书和杂志了，新增了创意产品。因公司业务需要，我的岗位发生了变化，除了行政事务，另外一个重心内容是负责公司精品的选购及支配工作，公司领导的信任成为我迎接

14、挑战的动力，我接触到了更多的东西，对商品销售有了更新的熟识，在这里特殊感谢，公司对我的培育。一转瞬，已到20xx年末。由于个人缘由，反复衡量后，我准备辞掉现在的工作。由于租住的房子即将到期，并且目前我们的房租压力也较大，涉及到一个搬家问题，我只能坚持工作到11月底，希望公司尽快招人，我将认真负责的交接自己的工作，不给同事带来麻烦。 对于此刻的离开，我只能表示深深的歉意，也希望领导能够尽快批准并敬重我的离职意愿。感谢公司领导这些年中对我的信任，并祝公司在以后能进展得越来越好。 此致 敬礼！ 辞职人：xxx 20xx年x月x日 行政人员的辞职报告（三） 敬重的领导： 您好！ 在公司我始终过得很好，

15、很感谢公司领导对我的关照和同事对我的关怀，但是由于薪酬和工作时间问题，我很愧疚我准备辞职。做为行政文员，我每天做的事情很多很杂，工作上让我分不清文员跟行政文员的差别，工资上也是如此。我每天都在做这些事情；办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记，名片印制，邮件和报刊的收取、分发工作，低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回，各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实相符，完成各项勤杂、选购工作等等大量很杂的工作，然而我的工资却每个月只有一千多，而且每周工作6天，我觉得我的付出跟收获不对等，我也不能对我目前的现状转变什么，

16、因此我选择辞职。 希望领导能够批我的辞职请求，在我正式辞职的这段时间我会做好交接工作。 此致 敬礼！ 辞职人：xxx 20xx年x月x日 行政人员的辞职报告（四） 敬重的人力资源部： 您好！ 由于个人职业规划和一些现实因素，经过慎重考虑之后，特此提出离职申请，敬请批准。 在工作一年多的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热忱关怀，在本职工作和音乐专业技能上，我得到了很大程度的提高，在此感谢供应给我这个良好的平台，这一年多的工作阅历将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财宝。 在这里，特别感谢各位领导在过去的工作、生活中赐予的大力支持与关怀；尤其感谢，一年来对我的信任和关照，感谢全部赐予过我

17、关怀的同事们。 望批准我的申请，并请关心办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真连续做好目前的每一项工作。 祝公司事业蓬勃进展，前景绚烂。 此致 敬礼！ 辞职人：xxx 20xx年xx月xx日 行政人员的辞职报告（五） 敬重的医院领导： 您好！ 我很圆满在这个时候向医院提出辞职请求，在这里，我也向您表达我深深的歉意。也希望您能敬重我这个经过慎重思考后所做出的辞职准备。当前医院正处于繁忙的阶段，而我在这时候却因个人缘由无法连续为医院分忧，因我辞职而造成人员不足或空缺，实在是深感歉意。我希望医院领导可以查找到更为合适人选来代替我当前的工作，也希望医院领导在百忙之中抽出时间处理一下辞职手续问题。请领

18、导能够体谅和包涵我，批准我深思熟虑后的准备。最终，我真诚的祝愿医院的事业能够蒸蒸日上，领导和各位同事们在工作中取得更大的成果和收益！ 此致 敬礼！ 申请人： 申请日期： 第3篇：医院行政人员辞职报告医生辞职报告写作指导及范文一篇 医生是当今许多行业中的上等职业，也是众所周知的竞争和压力都很大的行业，因此，很多医生会由于主观或客观缘由选择离开这个岗位，寻求其他进展，这也是情理之中的事。医生辞职报告并不难写，只要把握好言语的分寸，有恰如其分的理由，再加上真诚的态度，一般都能令领导谅解。 医生辞职报告范文一篇： 辞职申请书 敬重的医院领导： 您好! 我很圆满在这个时候向医院提出辞职请求,在这里，我也

19、向您表达我深深的歉意和不舍。也希望您能敬重我这个经过慎重思考后所做出的辞职准备。 我在医院工作已经将近三年了，在这里，我感受到了领导的悉心栽培、同事们的友爱互助，也是在这里，我有过太多汗水与泪水，成功与失败，辛苦和收获，是医院让我完成了从一个不谙世事的青涩高校生到社会人的成功蜕变。我必需要说，人生中最奇妙的时间是在这里度过，是我一生的荣幸。通过这三年在医院的工作和学习，我变得更加坚毅勇敢，更有责任感，更勇于担当重任，心理素养和人际关系也越来越好。不由分说，医院给了我可以依靠的感觉，是我三年来的其次个家。然而，医院中有太多高学历高力气的新进医生，让我这个仅是本科毕业的人倍感压力，我深知自己的理论

20、学问远不如他们，也可以说，与这些高水平人才一起工作，我可能会永久静静下去，直到被迫离开这所我宠爱的医院。因此，我开头了深思，我知道自己必需自救，必需实行一些措施，或许应了那句老话，不经一番彻骨寒，怎得梅花扑鼻香，我需要进一步提升自己，可能会去高校里进一步强化学问，也可能考虑略微调整一下自己的职业进展方向，去努力奋斗打拼。 除了我的个人缘由，还存在一些客观因素，这所医院的工作节奏实在太快，让我这种天性追求安逸的人无心以对，我真的无法适应如此劳碌的工作生活，而我父亲最近身体不太好更让我坚决了决心，我希望能多花一些时间去照看老人、陪伴亲人，找一份工作节奏慢一些的适合我的工作，请领导谅解。 当您批准我

21、的辞呈后，我就会离开医院，离开那么多同甘共苦过的同事，离开这家我倾注太多的医院，纵然不舍，却必需割。请领导能够体谅和包涵我的难处，批准我深思熟虑后的准备。 最终，我在这里真诚的祝愿，医院的事业能够蒸蒸日上，领导和各位同事们工作顺当，生活快乐！ 此致 敬礼！ 申请人：xxx 申请日期：x年x月x日 这是一篇比较有代表性的医生辞职报告，预备辞职的医生们可以适当的参考和借鉴，辞职报告中的理由确定要恳切适当，不行批判医院，尽量多写自己的难处，从而得到领导的谅解。 在这里祝各位预备离职的医生们，希望你们在或进修或转行的路途上，一切顺当！ 医生辞职报告范文 医生辞职报告范文 敬重的院领导： 你们好!很圆满

22、在这个时候向医院正式提出辞职,我是怀着极其简洁的心情写下这份辞职申请的，请信任我，这并非一时冲动，而是我经过慎重考虑所做出的准备。 来到一院已经三年多了，正是在这里我开头踏上了社会，完成了自己从一个同学到社会人的转变。可以说，我人生中最奇妙的时间是在这里度过的，三年的学习，使我对以前书本上学到的理论学问有了更深刻的理解，业务力气也在不断提高。重要的是，在这里我学会了如何做人；一院公正的人际关系，开明的工作作风，人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能欢乐的工作，欢乐的学习，在我遇到困难时，大家都能伸出救济之手并赐予关怀之情。然而护理工作的毫无挑战性，护士工作的乏味与机械性以及护理

23、人员地位的极度低下，总让自己彷徨，这是真的。由此我开头了思索，或许只有患病磨砺与挫折，在不断打拼中努力学习，去查找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。 我来自农村，我是农夫的儿子，不怕吃苦也吃过很多苦，不过从小到大始终过得还算顺当，这曾让我感到很幸运，如今却让自己深陷苦痛之中，不能自拔，或许人真的要学会慢慢长大。习惯了不断努力，不断学习，不断进步，却很难适应处于爱惜的环境之下，经常有人会告知我的性格内向而共性却过于突出鲜亮，这对于医院培育人才或是我自身完善都是突破的难点，或许这也是我很难适应这个环境的缘由；曾想为什么要强迫自己适应环境，或许这样的环境早已不能适应时代进展了，请原谅我口出狂言

24、!虽然我的观念是：人需要不断的进展、进步、完善。其实我也始终在努力转变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得真的很难，考虑了很久，我还是准备离开! 敬献上辞呈两天之内，我就会离开医院，离开那些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教育，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是既已准备，挽留只会让我最终离开的时候更加难过，请领导批准!感谢!篇2：行政部人员辞职报告 行政部人员辞职报告 敬重的公司领导： 我怀着简洁的心情写完这封辞职信，只是觉得时间刚刚翻开了几页，而我已在今日阅读走过了快四个年头。 xx年12月我来到公司，刚毕业的我没有什么工作阅历，我有点心生可怕。公司供应了这

25、个工作机会，任紫荆店店员一职，我特殊珍惜。公司为员工供应了学习的平台，并组织了关于店面操作学问的培训，这让我很快投入到了自己的工作中。工作在公司的一线岗位，我知道不仅担负着公司业绩的重任，更深知我们的工作就是向宽阔消费者传递一张今日阅读的名片。 在店面工作1年后，xx年1月我由店面调至行政部任职。在工作中，部门领导对我进行急躁指导，同事给了我很多关怀，让我很快适应了在行政部的工作。随着公司不断的进展，公司拓宽了销售层面，店面销售的不仅仅是图书和杂志了，新增了创意产品。因公司业务需要，我的岗位发生了变化，除了行政事务，另外一个重心内容是负责公司精品的选购及支配工作，公司领导的信任成为我迎接挑战的

26、动力，我接触到了更多的东西，对商品销售有了更新的熟识，在这里特殊感谢，公司对我的培育。 一转瞬，已到xx年末。由于个人缘由，反复衡量后，我准备辞掉现在的工作。由于租住的房子即将到期，并且目前我们的房租压力也较大，涉及到一个搬家问题，我只能坚持工作到11月底，希望公司尽快招人，我将认真负责的交接自己的工作，不给同事带来麻烦。对于此刻的离开，我只能表示深深的歉意，也希望领导能够尽快批准并敬重我的离职意愿。 感谢公司领导这些年中对我的信任，并祝公司在以后能进展得越来越好。 此致 敬礼！ 申请人：篇3：医院辞职报告 敬重的医院领导： 您好！ 我很圆满在这个时候向医院提出辞职请求，在这里，我也向您表达我

27、深深的歉意。也希望您能敬重我这个经过慎重思考后所做出的辞职准备。 当前医院正处于繁忙的阶段，而我在这时候却因个人缘由无法连续为医院分忧，因我辞职而造成人员不足或空缺，实在是深感歉意。我希望医院领导可以查找到更为合适人选来代替我当前的工作，也希望医院领导在百忙之中抽出时间处理一下辞职手续问题。请领导能够体谅和包涵我，批准我深思熟虑后的准备。 最终，我真诚的祝愿医院的事业能够蒸蒸日上，领导和各位同事们在工作中取得更大的成果和收益！ 此致 敬礼！ 申请人： 申请日期：篇4：辞职报告 辞职报告 敬重的领导： 您好!本人*，因本人丈夫调任广东工作，夫妻两地分居，为解决生活不便，几经思考准备提出辞职，跟随

28、丈夫同去新地方参加工作。 很圆满在这个时候向医院正式提出辞职,我是怀着极其简洁的心情写下这份辞职报告的。自*年至今，我已经在这个岗位上工作了*年，在这些年的工作生活中，得到了医院领导和同事的多方关怀，为此，我万分感谢，并祝愿各位领导和同事工作顺当，每天都有好心情 我在医院里工作的很欢乐，感觉医院的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和谐，同时在医院里也学会了如何与同事相处。在医院的过去*年中，利用医院赐予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些学问和实践阅历，对于医院多年的照看表示真心的感谢！ 离开那些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教育，舍不得同事之间

29、的那片真诚和友善。但是既已准备，还望领导批准!感谢! 最终，真诚祝愿医院一如既往一路飙升!领导及各位同仁工作顺当! 姓名: * 2011-11-1篇5：医院财务人员辞职报告 辞职报告 敬重的院领导： 您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。 我是怀着特别简洁的心情写这封辞职信的。自我进入医院工作之后，由于院领导对我的关怀、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这些年在财务科的工作，我在财务领域学到了很多学问，积累了确定的阅历，对此我深表感谢。 由于我自身力气的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为了不由于我个人力气的缘由而影响科里的工作支配和进展，经过深思熟虑之后我准备辞去财务科

30、的工作。我知道这个过程会给科里带来确定程度上的不便，对此我深表愧疚。 特殊感谢科里四年来对我的关怀和教育。在医院的这段经受于我而言特殊珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经受将是我整个职业生涯进展中相当重要的一部分。 再次对我的离职给科里带来的不便表示愧疚，同时我也希望院领导能够体恤我个人的实际状况，对我的申请予以考虑并批准。 第4篇：学校行政人员辞职报告当我们担当一份工作一段时间后，我们可能会面临新的选择，最终与公司告辞，此时此刻需要开头写辞职报告了。怎样写好辞职报告呢?下面是为大家整理的学校行政人员辞职报告，欢迎阅读与保藏。 学校行政人员辞

31、职报告1 敬重的领导： 您好！在学校工作的日子里，我都会严格要求自己要多多学习和积累阅历，可是我觉得现在已经到一个我能忍受的极限了。请原谅我在这个时候提出辞职申请！ 这两年的工作，我有了很多进步，心态方面或者是技能以及突发大事的处理力气方面。特别是今年，在遇上负责人突然离职的状况下，协同负责人统筹开班，这些学习的机会让我受益颇多。我是很感谢这一份工作的，也同时对自己抱有很多的期望。只是，我没有找到我在这里的合适定位和一份关于工作的成就感。有时候会觉得，在学校，似乎没有做得好的时候过，什么时候都是在一种被鞭策的环境，或许可以令到我更快速的成长，但是，也让我越来越缺乏自信。我始终希望可以做得很好，

32、我也乐观的努力着，可我没有感受到被重视，以及体谅。 时间方面，首先不仅仅关乎我对行政的工作的生疏状况。的确由于我是新手，很多时间统筹方面会稍稍差点，但是，我一向很自信我的工作效率，即使会有些疏漏，但是不会很慢。而且，开班的频繁是固定好了的，实实在在的，需要在周末加班的日子，几乎让我感受不到何谓周末。而学校的调休制度，比如：一个中周末，需要周六周日都过来，但调休的时候一般却只能休息一天了，由于这两天都不是全天，只是大半天，或者半天。尽管如此，我的这个周末就相当于就没了。现在的工作量越来越大，繁琐的事情也越来越多，不仅仅周末很忙。开班的频率，让我觉得周一到周五的工作也特殊紧急。 我始终在坚持这份工

33、作。我坚持过了，我努力过了，但是我还是没有方法连续下去。我原以为，学校距离我上夜校的地方很近，很便利的我的学习，但我越来越没有感觉到这种便利。太多的时候，我都是在加班，根本就没有方法兼顾。这份工作，慢慢的占据着我越来越多的时间，我有一种被扼杀的感觉。我没有了私人生活的空间，没有成就感。我经常会在极累的时候茫然：这是我想要的生活？这就是我想要的工作？在我22岁的青春里，留下的就是这样的回忆吗？ 我很感谢经理在我当时没有任何阅历很空白的时候选用了我，我很珍惜这个机会，这份工作让我在心态上成熟，突发大事的处理力气也在成长。我可以感受真的成长了，进步了。可是，我想我还是要让她无望了。 此致 敬礼！ 辞

34、职人： 20xx年x月x日 学校行政人员辞职报告2 敬重的校领导： 我怀着深深的歉意，基于以下三点缘由，申请辞去中层职务。 第一，自患严峻的颈椎病以来，我不能伏案工作，自身的工作优势和特长基本丢失，连续做行政工作没有意义和价值，愧对学校领导的培育。 其次，做行政工作需要忍辱负重，本人由于性格和心态缘由，的确不适合做行政工作，尤其不适合享有中层职务。 第三，我校短缺可以教授经济法和财经法规的专业老师，虽然教务科始终努力选聘优秀外聘老师，但是由于外聘老师代课费太低和流淌性大，我在担当行政工作同时，始终担当较重的教学任务，即使是本学期，我在教研室主任的支配下，也努力担当起每周12节的教学任务。在过去

35、的工作中，教学和行政工作经常发生冲突和冲突。 因此，我申请辞去行政职务，回归老师队伍，做一名专职老师，并保证做到以下几点： 第一，认真履行老师岗位职责，做一名遵守教学纪律的合格老师。 其次，不利于财经学校的话不说，不利于财经学校的事不做。 第三，不利于学校团结大局的话不说，不利于学校团结大局的事不做。 第四，言行全都，不发牢骚，任何时候都明确表态，是自己自愿辞去行政职务。 以上准备是我养病以来心平气和思考的结果，没有心情，不是冲动。我一不情愿弄虚作假，找人代签以获得绩效嘉奖；二不情愿虚占位置耗费学校资源；三不情愿虚度光阴铺张生命。 因此，请校领导批准我的申请。感谢校领导始终以来对我的关怀和培育

36、，并请校领导谅解我。 此致 敬礼！ 辞职人： 20xx年x月x日 学校行政人员辞职报告3 敬重的领导： 您好！ 在学校我始终过得很好，很感谢学校领导对我的关照和同事对我的关怀，但是由于薪酬和工作时间问题，我很愧疚我准备辞职。做为行政文员，我每天做的事情很多很杂，工作上让我分不清文员跟行政文员的差别，工资上也是如此。 我每天都在做这些事情；办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记，名片印制，邮件和报刊的收取、分发工作，低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回，各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实相符，完成各项勤杂、选

37、购工作等等大量很杂的工作，然而我的工资却每个月只有一千多，而且每周工作6天，我觉得我的付出跟收获不对等，我也不能对我目前的现状转变什么，因此我选择辞职。 希望领导能够批我的辞职请求，在我正式辞职的这段时间我会做好交接工作。 此致 敬礼！ 辞职人： 20xx年x月x日 第5篇：公司行政人员最新辞职报告公司行政人员辞职报告1 敬重的XX: 你好!我已准备于20xx年xx月xx日正式离职，所以特提前半月跟你打声招呼。还请留意一下简历中是否有适合接替我工作的人选，感谢你这几年对我的照看和关怀，特殊感谢! 最近在整理自己的简历，突然发觉这几年我在公司做的工种实在太多了，细数一下，有不下十种，先是05年9

38、月从前台开头做起，然后是人事，行政，市场开拓，婚庆，护肤品牌信息收集，再到后来的外贸。还有兼职文案，校对，送货，以及各种各样的手工。而且大多数时候我同时在做好几件事情，虽然我从来没有埋怨过我的工作太多但是这并不表示我的工作量小。而且我全部的工作都有做完的那天，或者是被人接手的那一天，这也就意味着一个新的工作即将来临。有时候就觉得自己是个高级打杂工，真的太杂了，杂到我现在已经搞不清楚我自己能干什么，想干什么，我现在对自己的职业定位和前程也是一片迷茫。所以，我现在想休息一下，为自己的将来好好预备一下，重新规划自己的职业和人生。 记得年前已经跟你谈过一次，谈过我的想法，所以想必我的辞职对你来说应当不

39、会太意外。我是公司刚起步不久就过来帮你创业了，到现在为止已经做了快xx年多了，看着公司一每天成长壮大，慢慢的走上正轨我心里也是蛮兴奋的。狡猾说离开公司多少还是有些不舍。我知道你的想法点子或许多，以前每一次你有新想法我都很支持你，都会全心全意按着你的想法去做事。公司消逝了什么问题，我都会尽我最大的努力去帮你处理好。由于我很重承诺，我答应的事情确定会做到。现在公司已经走上正轨而且新颖血液不断供应，我想我可以激流勇退了，也请你给我一次机会，一次让我实现自己想法的机会。 公司行政人员辞职报告2 敬重的领导们好： 我从xx年入职到现在，在这三年的时间里承蒙各位领导的关怀和厚爱，在此表示诚意的感谢。这三年

40、的工作对我本人的关怀特殊大，学到了很多东西，在公司同事支持和确定下我荣获09年度先进员工奖。在这三年里，我对工作兢兢业业静静无闻，全力以赴完成领导交办的任务，努力学习和提高自已的业务水平。但圆满的是，在今年4月份的工作结束后，我将离开公司。巨大的生活压力迫使我做出这个准备，对我个人而言是相当困难的，但是我现在的职务司机兼文员已不能适合工作的需要了。我的离去信任对公司、特别是一些正在进行的项目会带来确定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量削减或避开这些损失。 人生数十年，弹指一挥间，我已去其四分一?三分一?或者更少也说不定。一枯一荣，皆有定数。是

41、的，公司有培训方案，有培育机制，公司会尽量把每一位员工培育成为有理想，有道德，有文化，有纪律的四有新人，工资会涨的，面包会有的，可俺就看不明白，咋你们培育我就要xx年5年滴，人家咋不用培育就重用呢，俺还有多少年来给你培育?到时候，黄花菜都凉喽。三年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许这真是对的，由此我开头了思索，认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去患病挫折，在不断打拼中去查找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。 离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得领导们的关怀，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的进展中更上一层楼，事业蒸蒸日上! 以上所述，因个人缘由，现向公司

42、提出辞呈，希望领导赐予批准，感谢。 第6篇：酒店行政人员辞职报告辞职报告 敬重的领导： 在经过长时间的考虑之后，结合自身家庭及工作的实际状况，我怀着特别简洁的心情写下了这一封辞职报告。 转瞬间我到酒店工作也有一年多了，在这里我收获了很多、感动了很多、学到了很多学问也积累了确定的阅历，对此我深表感谢，然而工作上的一成不变和毫无成就感总让自己彷徨，由此我开头了思索：在我工作的这些时日里，虽然努力着，工作却也始终平淡无奇；虽然始终认真着，错误也仍不断消逝；揽的事儿越来越多，却都是处于“完成任务状态”，很多时候都达不到自己和领导预期的效果，我总结缘由有几点，第一，对自己的要求不够，其次，专业技能还有很

43、多欠缺，还有一点，也就是最重要的一点：缺乏工作热忱，其实在我到酒店之初也是饱含热忱的，工作起来风风火火，但由于种种缘由，这种热忱在慢慢消退，但由于岗位的特殊和关键性，不容许我有消极工作的心情，我深知很多时候、很多事情，我的言行代表的不止我一个人，所以我努力调整着，确保以最佳状态投入到工作当中，但努力调整照旧没有什么转变，工作还是很平淡、状况还是不断，而我也觉得好累、好累很多人会觉得，我在这个时候提出辞职申请是否太傻，也是不理智的行为，我很坚决地回答，我已经过了冲动的年纪，“离职”这两个字一旦说出口就确定是深思熟虑的了，所以说我考虑好了，我准备了！再一次感谢在我就职期间，领导对我的关怀和寄予的厚

44、望及栽培，也感谢同事们赐予我工作的支持和关怀。这段经受对于我而言是特殊珍贵的。将来无论什么时候，无论在哪里就职，我都会为自己曾经是樟木头三 正半山酒店的一员而感到荣幸。祝酒店生意蒸蒸日上，领导和同事们身体健康、工作顺当！ 现行政办新聘请的同事整体素养还不错，我可以放心地把工作交接给她， 离职前我会做好交接工作，离职后如酒店需要我也会尽力协作。 恳请批准为盼！ 2012年9月24日 第7篇：行政人员工作总结年终工作总结 回顾2013年的工作，我在公司领导及各位同事的支持与关怀下，严格要求自己，依据公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。工作中，我始终虚心求教，恪尽职守，努力做好本职工作，虽没有轰

45、轰烈烈的战果，但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺，对于每一个追求进步的人来说，都免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”，也算是对自己的一种鞭策。现就近一年来的状况向各位领导作年终总结。 一、办公室的日常管理工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人，自己糊涂地熟识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四周八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，在文件起草、供应调研资料、数量都要为决策供应一些有益的资料，数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议支配、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，

46、自我强化工作意识，留意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、精确、适度，避开疏漏和差错，至今基本做到了事事有着落。 二、认真做好公司的文字工作。初到公司，适逢项目建设，结合自身环境制定了与公司进展及执行相匹配的一系列人事管理制度，并由我负责公司的考勤统计工作。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作；公司全部的文件、审批表、协议书整理归档 入册，做好资料归档工作。协作领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。准时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。 三、落实公司人事、劳资管理工作。由于我本人也是刚刚进入办公室这一领域工作，对社会保险、住房公积

47、金以及人事局人才档案管理工作的具体政策和执行程序可以说完全不生疏。面对每个月的报表和一年里频繁的人事增减变动，我知道只有做到勤问、勤学、勤动脑、勤动手才能胜任这项工作。社会保险、住房公积金和人事档案工作完成的好坏直接关系到每一位员工切身利益的得失，关系到企业信誉的优劣以及企业与员工之间关系的和谐与否。公司领导将这样举足轻重的工作交给我，是对我工作力气的信任和考验。为了不辜负这份信任，我大胆工作，不懂就问，得到了多位负责人事管理工作和财务管理工作前辈们的指导和关怀。此外，我自己也常常扫瞄政府服务部门的官方网站或通过现场请教政府办事员的方式学习提高，得以进一步开展工作。如今，我已经能独立并娴熟地完成社会保险、住房公积金和人才这三部分人事任务的常规性工作。这是与每位同事地乐观协作和热心关怀分不开的。 四、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作及做好公司例会及其他各种会议的后勤服务工作。依据预算审批制度，组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的选购、调配和实物管理工作。切实做好公司通讯费、款待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续， 严格依据程序核定使用标准。认真做好会