精选骨科工作计划（骨科优选计划）.docx

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1、精选骨科工作计划（骨科优选计划）精选骨科工作计划1 一、提升护理人员专业素质，强化在职教育 1、定期安排护士授课，并鼓励轮流主讲，以促进护士们对专业知识和规章制度的了解和掌握。对于遇到的疑难问题，可邀请医生授课，不断提升技能水平，并进行互相学习。 2、加强考核制度，重视学习态度。护理部将强化“三基”护理知识、50项护理操作和专业技能的训练，由资深的护士出题，提高考核力度，实现考核的实效性，为个人考评提供客观的依据。 3、做好年轻护士的培训工作，既让他们在实践中掌握专业技能，也要使他们掌握多学科知识和能力。 4、有计划地选拔部分护士参加专业学习或外出交流，不断提高护理队伍的素质和技能水平。 二、

2、护理安全是护理管理的核心，要持续加强监管 1、强化对护理人员的管理，特别是对新调入或情绪不稳定的护士，需要进行特别重视和管理，以保障病人的安全。 2、对于新入院、新转入、急危重病人，以及有可能发生医疗纠纷的病人，要重点进行检查和监控，确保病人的治疗过程安全可靠。 3、假期、节假日、工作繁忙、易疲劳的时段，以及交班时刻需要进行更严格的监督和管理。 4、输液、输血、注射、过敏试验等护理操作需要进行更加细致的监控和管理，确保不会发生任何意外事件。 5、定期进行护理安全隐患检查，找出问题并解决，从科室和个人的角度进行分析，确保从源头预防事故，最大程度地消除安全隐患。 三、改变护理观念，提高服务水平 1

3、、建立“以病人为中心”的理念。把病人的声音视为第一信号，把病人的需求视为第一需要，把病人的利益视为第一考虑，把病人的满意视为第一标准。加强积极服务、质量意识和安全意识，规范护理流程，提高护患沟通技能，以提高护理质量和保障护理工作的安全有效性。 骨科护理年度工作计划 2、注重收集护理服务需求信息。护理部门通过各种方式获得病人的需求和反馈信息，如回访意见、与门诊和住院病人的交谈及满意度调查表等。听取医生的意见，及时采取改进措施。同时，激励和调动护士的工作积极性，全面贯彻“用心服务，创造感动”的服务理念。 3、严格执行查对制度。强调执行二次核对，加强安全管理责任。每周两次进行护理大查对，杜绝严重差错

4、和事故的发生，提高护理质量并保障安全。 4、深化亲情服务，提升服务质量。在规范护理操作用语和护患沟通技能的基础上，进一步培养护士的良好职业形象。 四、合理利用人力资源，避免冗余 由于我科护士比例未达标，护士人手有限。因此，护士长要根据科室病情和护理工作量进行合理的人力资源分配，并采取弹性排班和增加高峰期上班人数等方式。全科护理人员应在需要时随时完成工作，以保证为病人提供高质量的护理服务。 五、培养法律意识，规范护理文件书写 随着人们法律意识的提高和处理条例的颁布，如何在护理服务中建立法制，提高护理人员的法律意识已成为护理管理的核心环节。要严格按照省卫生厅的护理文件书写规范要求，完整、客观地记录

5、护理过程，明确护理文件书写的意义，并向上级医院请教，以达到标准要求。同时，结合我院实际情况，总结并提出相应建议，为提供法律依据、保障护患权益提供支持。 精选骨科工作计划2 一、提升护理人员专业素质，加强护理在职教育 1.定期组织护理授课，加强相关知识的学习掌握。轮流主讲，进行规章制度及专业的培训。遇到特殊情况可邀请医生授课。同时记录互相学习的情况。 2.加强护理的考核，强化学习意识。制定护理部计划，强化三基护理知识，50项护理操作及专科技能训练，由高年资护理出题，增加考核力度。注重实效，避免流于形式，作为个人考评的客观依据。 3.实施低年资护理的传、帮、带工作。使年轻护理人员理论与实践相结合，

6、掌握多学科知识和能力。 4.有计划地选派部分护理外出学习，提高护理人员的素质，优化护理队伍。保持护理知识的及时更新。 二、加强护理安全管理，确保护理质量和安全 1.护理人员环节监控。将新调入护理以及有思想情绪的护理加强管理，实施重点交待、重点跟班，切实落实护理安全管理工作。减少医疗纠纷和医疗事故隐患，保障病人就医安全。 2.病人环节监控。对新入院、新转入、急危重病人以及有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控。 3.时间环节监控。节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、交接班时均要加强监督和管理。 4.护理操作环节监控。对输液、输血、注射、过敏试验等日常工作进行严格监控。防范人命关天的事

7、故。 5.护理部不定期进行护理安全隐患检查。发现问题，解决问题，从自身及科室的角度进行分析，分析原因，吸取教训，提出防范与改进措施。对出现同样问题的科室及个人，追究相关责任，杜绝严重差错及事故的发生。 精选骨科工作计划3 在正确领导和配合下，科室在20xx年围绕“三好一满意”、 “抗菌药物专项整治”、“控制医疗费用不合理增长”及创新手术方案、缩短住院时间、加快床位周转等方面的工作实现了全面深入展开。明确管理责任，保障有效落实，让医疗工作再上新台阶。未来，科室的工作计划如下： 一、扎实完善科室制度，提高医疗质量 1. 根据科室工作模式，完善科室各级人员的工作制度、工作流程、岗位职责及绩效考核标准

8、。采取科主任主治医师住院医师三级轮换管理体系，层层把关，切实保障医疗流程的准确落实，提高医疗质量，密切医患关系，保障医疗安全。 2. 签署综合目标管理责任书，并认真履行责任书的具体内容。实施目标管理责任制，加强过程管理和环节控制，顺利完成各项工作指标。 二、提升服务，加强自身管理能力 1. 科室主治医师、住院医师轮流进行业务学习，主任、副主任详加指导，并进行科室疑难病例讨论，制定手术方案，讨论手术流程。本着“以病人为中心，提升医疗服务质量”的服务思想，以温暖、细心、耐心、理解、帮助的方式对待病人，提升科室服务质量，密切医患关系，促进医疗质量。 2. 成立质控小组，建立可行的质量控制方案和定期效

9、果评价制度。使科室三级查房、会诊、疑难病例讨论等各项工作得到落实，使各项医疗质量得到充分保证。 以上是科室20xx年的工作计划，期待在正确领导和团队的支持下，达成目标，提高医疗质量。 （4）重视建立岗位责任制，让教育医护人员明确其责任，完善科室规章制度，以及定期检查医疗状况和岗位责任制的执行情况的重要性。针对工作中存在的问题持续改进，创建医疗缺陷防范措施，实施责任追究制度，并提醒医务人员将医疗安全放在首位。 （5）加强医疗文书的管理，让医疗文书标准化、规范化、详细化。定期进行抽查，及时反馈不足之处。随着电子病例的普及，要确保书写质量的时效性、准确性和及时性，确保病例完整无缺。 三、提高专业水平

10、，加强自身学习，继续教育 （1）随着老龄化不断加深，骨质疏松是老年人生活质量的一个重要问题。在脊柱病患者占多数的情况下，要继续关注骨质疏松和骨病的治疗，并建立随访档案，为科研积累资料。 （2）为提高医疗质量，计划在20xx年派遣1-2名核心人员到北京、四川等知名医院进修，着重学习脊柱和关节治疗相关技术。 （3）在20xx年继续举办脊柱研讨会，邀请全国脊柱专家前来交流学习，继续与他们合作。 （4）根据科室现有人员结构层次，实行分层次培训，住院医师要注重专业技术知识和技能培养，并要熟练掌握专业技术、参与科研立项、能解决较复杂的问题。主治医师要在专业上自学、脱产学习和医院培训，并扩展本专业的新理论、

11、新技术和新方法。副主任和主任医师要把关其质量，鼓励初级技术人员的全面发展，以各种方法提高专业组的业务素质。 （5）认真对待医院培训中心组织的各种培训，尤其是住院医师规范化培训和专科医师培训，培养高级的骨科后备人才。要继续鼓励科室医护人员踊跃投稿，并积极参与每年一次的骨科COA大会，增强视野，提高专业水平。 （6）强调科研培训，加大科研力度，培养科研意识，进一步申请科研立项和编撰论文，在医院中位列前茅，为个人和科室赢得荣誉。 四、加强教学管理 （1）教学人员构成：经过医院领导的大力支持，我科新调入研究生关涛，使得科室医师人数增加至14人。其中，主任医师2人，副主任医师2人，主治医师4人，住院医师

12、4人，规陪生1人，正在读研究生1人。值得一提的是，我科主任王一农不仅是宁夏医科大学硕士研究生导师，而且拥有副教授职称，享受自治区“313”和政府特贴。 （2）依据科室小组构成和职称情况，我科成立了教学小组和总带教组。科主任亲自把关，以坚定和认真负责的态度完成教学任务。 （3）我科加强对教学实施过程的量化监控，充分调动带教人员的积极性，有计划地加强带教师资培养。同时，将教学工作纳入质控范畴，以确保教学质量。 （4）为了提高进修、实习同学的水平，我科定期安排专科知识讲座以及三级查房。每天查房时，结合病人情况进行相关提问并进行学习，同时督促学生充分利用业余时间努力学习。出科之前，进行理论和技能考核，

13、并完成相关病历书写。 （5）我科督促指导已完成科研立项的人员进行课题结题工作。 五、以身作则，抓好医疗安全管理 （1）我科对全体医护人员进行医疗安全教育和相关法律法规学习，以依法规范行医。严格执行人员准入和技术准入，定期举办医疗纠纷防范及处理讲座、培训和考试。 （2）我科加强医疗安全防范，从控制医疗缺陷入手，严格执行医疗纠纷、医疗事故处理及责任追究制度，从其他医院发生的医疗事故和纠纷中总结经验，不断进取。 （3）从控制医疗缺陷入手，我科强化疑难、医源性损伤、特殊、危重、严重并发症、存在纠纷隐患的病人随时上报科主任。 （4）我科定期召开医疗安全会议，通报科室存在的安全隐患，总结经验，杜绝医疗纠纷

14、及事故的发生。 六、工作设想 1、我科计划开展脊柱微创和椎间孔镜的治疗及研究。 2、我科将成立骨科康复中心，培养骨科专业康复锻炼师及伤口换药师。 3、我科将继续派遣骨科骨干人员到北京、四川等著名医院进修学习。 4、我科探讨骨质疏松治疗的实效方法，创新骨质疏松锻炼，做好患者的诊治及随访，为科研打下基础。 5、我科计划创建无痛病房，做到无痛管理，营造良好就医氛围。 6、我科计划购买骨科康复器械，例如红外线治疗仪、空气循环机等，以提高科室经济收入。 7、成立骨科监护室，将护理办公室对面的病房进行改造，打造成为监护病房。通过给手术患者提供专业医护人员的护理治疗，提高医疗质量和患者的满意度。 在我们不懈的努力中，我们已经度过了XX年。我们一直以病人为中心，为病人带来了希望和光明。同时，对于整个骨科医疗机构的全体医护人员来说，XX年带来的最大喜悦是，我们已经圆满完成了XX年的医疗目标。我们希望，在即将到来的XX年里，我们将继续致力于提升医疗质量和医疗安全管理能力，强化科教研工作，加强“三基”人员培训，并且将超额完成各项综合目标任务作为我们的目标。9