教育教学督导评估汇报材料.docx

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1、教育教学督导评估汇报材料乐东县九所中学一年来，在县委县政府和县教育主管部门的正确领导和具体指导 下，我校坚持以“三个代表”和科学发展观为指导，以海南省人民政 府拟定2022年做为中小学教育教学质量年为契机，通过加大力度对学 校教育教学和领导班子建设、师资队伍建设、德育及安全工作、质量 效益的规范管理，不断提升内部管理水平，明确办学方向，着力改善 办学条件，为促进学生综合素质的全面发展，千方百计提高教育教学 质量，努力办好人民满意的学校而不懈地打拼，做了我们应做的工作， 取得了一定的成绩，也存在不少的问题和艰难。现将开展活动情况总 结如下。一、明确办学目标，认真实施学校发展规划1、结合实际定目标

2、。2022年初，我校新一轮领导班子上任后， 我们认识到，要办好一所学校，必须明确办学目标和清晰的办学思路， 才干引导学校踏上正确的坦途。目标不明确，思路不清晰，办学惟独 盲目性和随意性，无章可循，无法可依，心中无数，办学必然一塌糊 涂。我校结合九所地区的实际和学校的发展方向以及学生的特点，制 定了长期发展目标和短期管理目标，规划各个环节性的管理，把“构 建和谐校园，创设良好育人环境，让每位学生都能成功都能成材”和 “努力把学校办成办学有特色、教学有特点、学生有特长的严管理、 环境美的农村初级中学”作为学校发展的总体目标，把“坚持不懈抓 常规教学，千方百计提高教学质量，促进学生综合素质全面发展”

3、作 为中短期学校发展的管理目标，并制订了一系列制度、措施配套操作。 2、实事求是订规划。我校对办学目标定位后，着手制订三年发展规划 （2022年一2022年）。2022年做为教育质量年，我校把提高教育教学 质量做为学校一切工作的生命线，常抓不懈，并加大力度大力管理脏、 乱、差，加强四化建设（净化、绿化、美化、亮化）。努力创造良好的 育人环境和改善教职工的生活环境及工作环境，力争今年达到县级规 在安全教育和管理方面，我校制订了一系列的管理制度和措施并 落实到位。同时我校还根据学生中可能浮现的安全隐患和事故，加强防范力度。如学生放学后乘坐的接送风貌车有超载现象，就主动跟车 主签订安全责任状，防患害

4、于未然。我校还根据汶川发生大地震造成 伤亡事故和当地多发的安全隐患，如爬高、雷击、溺水、交通安全等， 都对学生进行自救演练，并定期出版安全教育专刊进行宣传教育，学 校规定每学期各班级利用班级学习园地出版安全教育专刊2次。同时， 我校充分利用远程教育资源接收播放有关安全教育图片，组织学生观 看并写心得体味，达到潜移默化教育的目的。一年来我校没有安全事 故发生，违法刑事案件为零。五、努力改善办学条件，不断充实教育资源为教学服务为了使学校在今年内达到县级规范学校办学标准和2022年达到 省级规范化学校办学标准，一年来，学校不断加大投入，加强学校校 容校貌、基础设施的建设、加大教学仪器设备的购置、维修

5、、教学资 源的投入。我校充分利用远程教育资源为教学服务，开通学校网络， 发挥多媒体教室、接收室和播放室的功能作用，多媒体教室、电脑室、 物理化学实验室开出率高。我们通过加强对现代远程教育和教学仪器 设备的配套使用和管理，并制订相关管理措施制度。通过对这些资源 的充分利用，充实了教学手段的多样化，促进了教学质量的提高。六、广泛开展生动活泼的法制教育和文明礼貌教育活动，营 造青少年健康成长氛围一年来，我校采取多种形式，开展内容丰富、生动活泼的法 制及德育活动。寓教育于活动中，既增强了学校法制教育的实效 性，又激发了学生学习法制知识的兴趣，也提高了学生运用法律 知识解决实际问题的能力，使其成为有理想

6、、有道德、有文化、 有纪律的社会主义建设者和接班人。我校以奥运会在我国首都北 京召开为契机，开展了 “迎奥运，讲文明，立新风”的教育活动， 结合“文明在我脚下”、“文明在我手上”、“文明在我口中”的基 本要求，出版专栏，加大宣传力度，做到人人皆知；并举行了中 学生守则、八荣八耻的背诵比赛以及中学生日常行为规范 的集体朗诵比赛，“讲文明、立新风、迎奥运”的征文比赛；“五 四”举行“怎样做一位中学生”、“我为祖国添光采”的演讲比赛； 元旦举行“祖国在我心中”的校园歌咏比赛。为了调整学生心态， 我校每学期中考后还举行年级组篮球、乒乓球、拔河比赛等活动， 本学期我校还组建了校学生篮球队、足球队、文艺队

7、、美术书法 兴趣小组，并正常开展活动，出版了美术书法成果展览，文艺队 参加全县赛区汇演后，还在学校向师生汇报演出，丰富学生文体 生活。为了拓宽法制教育的渠道，我校定期请镇派出所所长做法 制教育讲座和县关工委报告团做法制教育和先进事迹报告，组织 学生观看法制进校园县歌舞团和省边防支队歌舞团在校的演出， 聆听服刑人员的现身说法，参观法制教育图片；组织学生上街打 扫环境卫生，给当地敬老院老人送温暖；带领共青团员和学生会 干部到三亚市梅山镇参观梅山烈士记念碑，进行革命传统教育。 同时我校还结合文明礼貌教育，加强“三大形象工程”建设（学 生形象、教师形象、学校形象），提倡教师举止文明、礼仪端庄、 教书育

8、人、爱岗敬业、为人师表；要求学生不得留长发、染发、 穿奇装怪服、佩带金属装饰品；升国旗和集体活动穿校服，佩带 胸卡进校园、进教室；佩带胸卡上大街、回家里；教育学生说文 明话、行文明车、走文明路、办文明事、做文明人；引导学生告 别粗卤、告别野蛮、告别陋习、告别坏事；殷切希翼学生学会做 人，善于求知，崇尚科学，追求卓越；学会感恩，感恩社会，感 恩父母，感恩老师，感恩同学；温馨叮嘱学生把礼仪带到学校， 把微笑带进教室，把孝敬带回家里，把谦让带入社会，把仁爱带 给人间。上述教育活动的开展，学校打架、斗殴行为已销声匿迹，拾 金不昧的高尚美德不断涌现，连平时生活不俭点、手脚不够干净 的九（7）班陈光斗同学

9、，拾到48元人民币，也都主动交还失主。 整个校园处处洋溢着勤奋学习的风气，处处散发着文明礼貌的气 息，处处折射着道德理性的光辉。讲文明、懂礼貌、守纪律、爱 读书的现象蔚然成风；在校园里“老师好”、“校长好”、“谢谢”、 “对不起”已成为学生的口头禅；书声、歌声、球声构成为了一 曲改变学校面貌的交响乐，学校面貌焕然一新。一学年来，我 校校 风严，教风正，学风浓，教学秩序井然，教师爱岗敬业， 工作投 入到位，学生遵纪守法，纪律文明，学习热情高涨。几分汗水几分收获。一年来，我校通过有效开展教育教学管 理，加强班子建设和教师队伍建设，严格资金使用和收费制度， 规范办学行为以及有效开展法制教育和文明礼貌

10、教育活动，促进 了青少年学生健康成长，赢得了九所地区乡亲父老及家长的认可 和赞同；荣获了 “县先进党支部”的光荣称号，镇“社会治安综 合管理”先进单位，县一年一度的绩效考评优秀单位，全县“研 训和教学管理评估活动”优秀学校，并被推荐为全县“创建文明 工作”先进集体，本学期还被评为县关心下一代工作先进集体， 并在大会上做经验交流发言。虽然我们做了一些工作，也取得了一定成绩，但离县委、县 政府及关工委的要求，离我们办学的目标尚有一定距离，我们深 感任重而道远。我们将继续努力，不断打拼，为创建规范化学校， 办好人民满意的教育而不懈奋斗。2022年6月3日 范化办学标准。2022年一2022年侧重建立

11、校园治安综合管理长效管理 机制，创建安全校园、文明学校特色，抓好学校创建工作，规范办学 行为，促进学校均衡发展。2022年创建循环生态经济示范学校，推进 生态文化、经济文化和校园文化建设，努力构建安全和谐发展的农村 新型校园。力争三年教育教学质量大见成效。并采取整体启动，分步 实施，有计划、有步骤、扎实、妥帖地推进，力争2022年达到省级规 范学校的办学标准。3、打造和谐、安全、文明生态校园特色。一年来， 我校根据学校的实际和发展的方向，把打造“安全校园、生态校园”， 做为学校办学的特色。上个学期以来，我校以建省办经济特区为契机， 根据县文明办、县教育局、县团委和九所镇关于“树文明、立新风，

12、构建和谐乐东”和“加强城乡环境综合整治工作”的通知精神，按照“净化、绿化、美化、亮化”的目标，针对学校严重存在的“脏、舌L、 差”的现状和师生员工中的不文明行为，加大力度，着力整治。我们 发动全校师生员工，对校园的卫生死角、公共场所、教师住宿区乱倒 垃圾、乱排污水、乱摆摊设点、乱搭建、乱堆放等混乱局面进行整治。 在加大清理的同时，加大管理力度，对随地吐痰、吐槟榔水、丢烟头、 果皮、纸屑杂物等不文明、不卫生行为坚决制止。对抢占校园公共场 所搭建栅经营、搭灶开膳，严重影响校容校貌的恶劣行为，进行严肃 处理。在师生的共同努力下，校容校貌焕然一新，设置不科学的垃圾 池和不合理种植物已被清除，校园里拉配

13、路灯，校道两旁宠大的黑板 报贴上了彩瓷画幅，变成为了具有深刻教育内涵的文化长廊，增添了 浓 厚的文化氛围，教学楼前铺设的彩瓷地板中配套了 “2022五环图 案”花池构成为了一道亮丽的风景线，花草树木相争斗绿，师生的学 习环境、工作环境和居住环境大大改善，净化、绿化、美化、亮化的 目标基本 实现。4、建立校园治安综合管理和安全防范的长效管理机制。 为了维护学校正常稳定的教学秩序，为师生创造良好的工作、学习环 境，我们着手建立起学校治安综合管理和安全防范的长效管理机制， 保证师 生性命安全和学校财产免遭损失。九所地区治安较严峻，九所 中学学 生打架、斗殴成风。针对这一现象，我们的作法是：采取内外结

14、合，两肋插刀的管理措施，加强综合管理工作的管理。我们采取的 外部结合是：（1）紧紧依靠当地党委和政府，争取镇党政对学校综合管理工 作的重视和支持，（2）密切联系镇派出所，加强沟通联络，加大人民 警察的警力匡助，（3）充分借助九所镇各行政村村委会书记、村长的 职能作用，调动村官们积极参预学校治安综合管理和安全防范工作的 积极性，加强对各村学生的教育催促管理，达到学校、家庭、社会齐 抓共管的目的。我们采取的内部结合是：（1）严格要求学校校警加大 巡管工作的力度，切实维护好校园治安。（2）严密组织以体育教师为 骨干的敢做敢干的教师，组成学校治安联防护校队，充实学校治安综 合管理的力量。（3）充分发挥

15、共青团、学生会干部的模范带头作用， 让这些学生官积极参预到学校治安综合管理和安全防范的工作中。因 为学校常发生的打架、斗殴或者闹矛盾现象，往往来自学生本身，学生 干部参预学校工作的管理，能够随时发现问题反馈信息，为学校及时 解决问题争取主动权。同时对于学校难以处理的一些棘手问题，往往 通过学生之间相互沟通，消除矛盾，化干戈为玉帛，达到“港人治港” 的目的。我们通过建立学校综合管理和安全防范管理网络的长效管理机 制，为构建和谐校园创设良好的育人环境提供了有力的保障。一年来， 校园治安明显好转，打架斗殴现象已销声匿迹，这两个学期开学始， 学校举行开学典礼，都特地请来了九所镇领导、镇派出所官兵和镇各

16、 村村委会书记、村主任预会，并做为佳宾代表在大会上发言，给获奖 学生颁奖，为我校开展校园治安综合管理、齐抓共管打下了坚实的基 础。二、坚持不懈抓常规教学，千方百计提高教学质量，不断完善办 学管理水平教学质量是学校的生命，是教育的生命，关系着学校的生存和发 展。我校坚持把提高教育教学质量作为学校一切工作的生命线，理直 气壮抓常规教学，用教学常规规范常规教学管理，做到在“三抓”上 下功夫。一是抓基础，不断加强学生“双基”培养，切实抓好学生基 础知识和基本技能的训练，培养学生爱读书，上进求知，在学习上具 拼搏精神的习惯。二是抓落实，在教学管理中，我们坚持把教学管理 的要求落实到每一件工作上，落实到每

17、一位教师和学生的行动上，对 确定的每一项教学工作任务，都要一抓到底，务求实效。三是抓提高， 大家都知道，提高质量的中心环节在课堂。作为学校领导，我们坚持 抓好课堂教学管理，将教师的备课、教案、上课、作业批改、辅导等 教学常规环节形成一套基本制度，引导教师把精力集中到严谨治学方 面来。特殊是把复习巩固、强化训练的检测这一环节做为提高质量的 关键认真抓到位，并没有以课改的名义敷衍塞责，省去检查教师的教 案、作业批改、测试、辅导和学生学习效果这一环。因为课改与抓教 学质量的提高互不矛盾，课改的目的都是为了提高教育教学质量。一 年来，我校各科教学都不同程度的进行强化训练测试。我校有一套不 成文的规定，

18、要求各科任老师每学期测试4次，中考先后各2次，包 括期中、期未考试共6次，初三毕业班进行8次统一的规范化学科模 拟测试，由教导处统一督查登记。为了提高教育教学管理的条理性、科学性、时效性，我校把一个 学期分为四个教学段有序的加强管理：5周为思想教育、法制教育、 安全教育、纪律教育整顿周。因为惟独方圆，才干成为规矩。学生开 学入学，无论是思想道德行为，还是遵纪守法的行为都比较脆弱，通 过这一学段的教育、整顿、规范，让其形成良好的习惯，为后阶段的 工作开展打好基础。同时我们还通过开展法制讲座、安全教育、文明 礼仪教育、中学生守则、八荣八耻的背诵比赛和“迎奥运，讲文 明，立新风”的征文比赛渗透其中，

19、效果良好。6-10周为教学、教研、 教改周。因为这一学段是一学期教学中的黄金阶段，教师教学精力高 度集中，学生学习热情高涨，教学秩序稳定正常。抓住这一黄金学段 开展教学上的研究、探讨、听课、评课，教法、学法的分析、反思、 感悟，对提高教师的业务水平和教学质量，都将收到良好效果。11T5 周为学科、学艺和体育活动竞赛周。这一学段经过中段考后，无论是 领导松动、教师松动、学生也松动，总有歇一歇的想法。为了调整师 生的心态，培养学生的兴趣，吸引学生在校学习的积极性，我们每学 期充分利用课外活动开展教师科组排球赛、女工篮球赛、学生年级组 男子篮球赛、女子拔河赛、男女乒乓球赛、初一年级英语竞赛、初二 年

20、级数学竞赛、全校性的“祖国在我心中”、“怎样当好一位中学生” 等演讲比赛，组织美术书法展览和教学成果展示等丰富多彩、喜闻乐 见的活动来丰富校园文化生活。16-20周为复习、巩固、提高周。这 一学段我们将主要精力抓好教学进度的检查落实，抓好复习、辅导、 强化训练的巩固管理。抓巩固管理，一方面抓学生人头的巩固，防止 辍学；另一方面抓学生文化知识的巩固，达到提高质量的目的。每一 个教学段结束后都及时召开师生大会进行五周工作小结，表扬先进， 分析存在问题的原因，提出今后努力的方向。在抓教育教学管理的过程中，我校坚持按照县教育局颁发的教 师量化考核评估标准细化到各个管理的环节中去进行量化评估考核， 做到

21、每周发布1次，每月累总发布分值，让教师心中有数，为年终评 定教师绩效工资等次提供有力的依据。同时，我们严格管理学校资金 的使用，把有限的经费主要投放在基础设施、教学设备添置和教研、 培训管理工作中开支。每学期我校用于购置图书款1.5万元，教学仪 器、教具款2. 5万元，体育器材设备6千元，并保证教研经费和校本 培训经费落实到位。不断增加教学设备的投入。 同时，每学期学校规 定每位老师每月工作量津贴50元，班主任90元，科组长30元，凡是 完成当月工作量的老师和班主任及科组长，才获得满额津贴。通过发 挥量化评估考核的杠杆作用，调动教师工作积极性，体现教师的劳动 价值，提升教师工作质量。这也是加强

22、教师队伍建设，提高高素质教 师队伍的一项措施。一年来，为了加强教育教学的有效管理，我校领导班子成员具体 分工，明确职责，各司其职，分工合作，配合默契。同时带头示范， 深入教学第一线和各工作责任区，了解、检查、催促、指导各项管理 工作，发现问题及时反馈、调整、总结、提高。对各项管理工作，做 到有布置安排、检查落实、催促指导、评比总结、表彰奖励的管理模 式，并认真组织协调，大大地调动了领导班子成员的工作积极性，提 高了领导班子的工作效率和管理能力，改变了以往松、散、懒的不作 为行为。在教学管理中，按新课程设置开齐开足课程课时，并建立了 教学管理制度，加以实施。每学期中考先后我校进行两次教案、作业、

23、 听课记录、测试等检查，每一个月由科组长检查，期中期未由教导处 检查，并将检查结果在教师大会上分析、反馈、总结。同时每学期 定于 第十五周开展评教活动，充分发挥学生民主评议，促进教与学 相长。“一花独开不是春，百花齐放春满园”，为了大面积提高教学质量, 我校对学生的培养，面向的是全体学生。特别是把实施差异性教育作 为提升整体学生素质的一大举措。一方面，我们采取“促优补差，低 进高出”的措施，对优生进行加工提炼，有针对性的采用“开高炉、 加小灶、分槽饲养”的方法拔高提升。对后进生采取感情多投入一点， 学习指导耐心一点，鞭策激励优先一点，真正关爱后进生，理解后进 生，匡助后进生；另一方面，“扬其特

24、长”，我们坚信，每一位学生都 有其特长和潜能，作为施教者，最重要的是扬其特长，张扬其个性， 把其个性和特长充分挖掘出来。由于措施得力，我校学生一年来参加 各级各类学科比赛取得较好的名次，参加全国英语竞赛，有8名学生 获二、三等奖，参加全国数学竞赛有4名学生获二、三奖，参加物理、 化学竞赛有4名学生获二、三等奖。我校去年参加2022年全国中学生 数理化竞赛，获奖规格较高，获奖人数多，名列全县初级中学第二。 我校今年参加中招升学考试，平均分396.3分，在全县初级中学（除 民办学校）排名第1位，以省综合指数及格率罗歹U （除民办学校）全 县初级中学第3位。我校还重视和加强学籍管理，对辍学生进行跟踪

25、 教育，对问题学生进行跟踪登记、教育和家访。我校对财务收支工作 科学管理、合理安排和使用，并定期进行校务公开。同时舍得花本钱 在对教学、教研、教改、培训工作中的开支，只要省内外有培训任务， 就一如既往参训，决不打折扣。如到三亚听数学观察课和说课活动， 我校共派出4人参加，到重庆参加暑假培训，我校派6人参训。本学 期，我校还组织语文、数学、英语、政治、理化科任老师分别到乐东 中学、民族中学、冲坡中学听课取经及球艺交流。三、加强教师队伍建设，不断提高业务水平教师是教育事业的第一资源，努力造就一支适应教育改革和发展 需要，人员精干，素质优良，结构合理，有活力的教师队伍，是提高 教育教学质量的关键。我

26、校始终尊重和保护教师的事业自主权，对教师成长发展给以人文关心，营造严谨、务实、宽松、合作的学习和研 究氛围，促进教师之间的相互交流与合作研究。为了提高校本研训的 成果，我校根据各个不同的教学段，有组织、有计划、有步骤的组织 各科组开展教学、教研和教改的研究和探讨。通过上公开课、示范课、 观摩课的听、评、议，取长补短，相互促进，相互提高。同时要求每 个教师每一个学期上1次以上的公开课，做到人人过关。并对听课做 到听后反思，听后感悟，听后改进。并结合学生实际，组织教师对 如何培养学生兴趣，激发学习的积极性以及对有效教学的教法、学 法指导 的研究和探讨，如语文组开展的“一人一课”教学评优活动, 数学

27、组 启动“十一五”课题的研究和探讨，并撰写好“十一五”课 题心得，英语组开展的“英语角”常用语交流对话活动，理化生组 组织集体备 课和对中招命题方向及教学对策的探讨等等。同时积极 配合省、县级教师培训工作，认真组织教师参加校本研训和业务培 训，促进了教师 专业发展和业务水平的提高，为教师提供了继续教 育和终身教育展示自我的平台。“有心插柳柳成荫”。在抓教师队伍的建设中，由于我们在理念上的深刻感悟，制度上的健全保证，措 施上的强力落实，一年来我校的教师队伍建设富有成效。参加各级各 类竞赛都取得好名次。参加物理录相比赛王运始老师获一等奖；王继 伟老师获语文教学资源 录相二等奖；参加“教科杯”教育教学论文 和教学设计比赛，吴文娜老师获政治论文二等奖；语文论文麦强教导 获一等奖，唐伟、蔡开松、夏科健、洪玉星获三等奖；英语教学设计 麦谊老师获一等奖；中学美 术论文林炽媚老师获一等奖；黄玉群教 师获得生物调教三等奖。还有9名老师获各级各类学科比赛指导奖。 我校师生参加的学科比赛，得到了县教育局的认可和充分肯定，并在教育之窗08年第60期上通报表扬。我校一年来坚持做到每周 一下午第三节课进行科组活动，每月召开一次班主任、科组长工作 会议，每周一召开领导班子工作会 议，研究讨论学校管理工作问题, 已形成惯例，雷打不动。四、加强安全教育和管理，防患害于未然。